安全测试简报.docx
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安全测试简报.docx
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安全测试简报
安全测试简报
1.安全报告怎么写
信息系统安全等级测评报告模板项目名称:
委托单位:
测评单位:
年月日报告摘要一、测评工作概述概要描述被测信息系统的基本情况(可参考信息系统安全等级保护备案表),包括但不限于:
系统的运营使用单位、投入运行时间、承载的业务情况、系统服务情况以及定级情况。
(见附件:
信息系统安全等级保护备案表)描述等级测评工作的委托单位、测评单位和等级测评工作的开展过程,包括投入测评人员与设备情况、完成的具体工作内容统计(涉及的测评分类与项目数量,检查的网络互联与安全设备、主机、应用系统、管理文档数量,访谈人员次数)。
二、等级测评结果依据第4、5章的结果对等级测评结果进行汇总统计(测评项符合情况及比例、单元测评结果符合情况比例以及整体测评结果);通过对信息系统基本安全保护状态的分析给出等级测评结论(结论为达标、基本达标、不达标)。
三、系统存在的主要问题依据6.3章节的分析结果,列出被测信息系统中存在的主要问题以及可能造成的后果(如,未部署DDos防御措施,易遭受DDos攻击,导致系统无法提供正常服务)。
四、系统安全建设、整改建议针对系统存在的主要问题提出安全建设、整改建议,是对第七章内容的提炼和简要描述。
报告基本信息信息系统基本情况系统名称安全保护等级机房位置中心机房灾备中心其他机房委托单位单位名称单位地址邮政编码联系人姓名职务/职称所属部门办公电话移动电话电子邮件测评单位单位名称通信地址邮政编码联系人姓名职务/职称所属部门办公电话移动电话电子邮件报告审核批准编制人日期审核人日期批准人日期声明声明是测评单位对于测评报告内容以及用途等有关事项做出的约定性陈述,包含但不限于以下内容:
本报告中给出的结论仅对目标系统的当时状况有效,当测评工作完成后系统出现任何变更,涉及到的模块(或子系统)都应重新进行测评,本报告不再适用。
本报告中给出的结论不能作为对系统内相关产品的测评结论。
本报告结论的有效性建立在用户提供材料的真实性基础上。
在任何情况下,若需引用本报告中的结果或数据都应保持其本来的意义,不得擅自进行增加、修改、伪造或掩盖事实。
测评单位机构名称年月报告目录1测评项目概述。
11.1测评目的。
11.2测评依据。
11.3测评过程。
11.4报告分发范围。
22被测系统情况。
32.1基本信息。
32.2业务应用。
42.3网络结构。
42.4系统构成。
42.4.1业务应用软件..42.4.2关键数据类别..42.4.3主机/存储设备..52.4.4网络互联与安全设备..52.4.5安全相关人员..62.4.6安全管理文档..62.5安全环境。
63等级测评范围与方法。
73.1测评指标。
73.1.1基本指标..73.1.2附加指标..93.2测评对象。
93.2.1选择方法..93.2.2选择结果..103.3测评方法。
113.3.1现场测评方法..113.3.2风险分析方法..114等级测评内容。
124.1物理安全。
124.1.1结果记录..124.1.2问题分析..124.1.3单元测评结果..124.2网络安全。
124.2.1结果记录..124.2.2问题分析..144.2.3单元测评结果..144.3主机安全。
144.3.1结果记录..144.3.2问题分析..154.3.3单元测评结果..154.4应用安全。
154.4.1结果记录..154.4.2问题分析..154.4.3单元测评结果..154.5数据安全及备份恢复。
154.5.1结果记录..154.5.2问题分析..154.5.3单元测评结果..154.6安全管理制度。
154.6.1结果记录..154.6.2问题分析..164.6.3单元测评结果..164.7安全管理机构。
164.7.1结果记录..164.7.2问题分析..164.7.3单元测评结果..164.8人员安全管理。
164.8.1结果记录..164.8.2问题分析..164.8.3单元测评结果..164.9系统建设管理。
164.9.1结果记录..164.9.2问题分析..174.9.3单元测评结果..174.10系统运维管理。
174.10.1结果记录..174.10.2问题分析..174.10.3单元测评结果..174.11工具测试。
174.11.1结果记录..174.11.2问题分析..175等级测评结果。
175.1整体测评。
175.1.1安全控制间安全测评..175.1.2层面间安全测评..185.1.3区域间安全测评..185.1.4系统结构安全测评..185.2测评结果。
185.3统计图表。
226风险分析和评价。
226.1安全事件可能性分析。
226.2安全事件后果分析。
236.3风险分析和评价。
237系统安全建设、整改建议。
257.1物理安全。
257.2网络安全。
257.3主机安全。
257.4应用安全。
257.5数据安全及备份恢复。
257.6安全管理制度。
257.7安全管理机构。
257.8人员安全管理。
257.9系统建设管理。
267.10系统运维管理。
26附:
信息系统安全等级保护备案表这里只能搞10000字,我有完整的电子版,有需要留个邮箱,我发给你。
2.安全简报的内容有哪些
安全简报的内容主要报导以下信息:
(1)某一阶段安全生产情况。
如某1个月人身安全情况、设备安全情况,并与上一个月或上一年同期比较,可以看出安全生产情况变化趋势。
(2)某一阶段主要安全工作信息,上级安全工作指示,本单位安全工作要求,交流好的安全工作经验等。
(3)某一阶段发生的事故、未遂、障碍等不安全情况。
(4)分析安全生产工作方面存在的问题。
如安全检查中发现的问题等。
(5)安排布置下一阶段安全工作任务。
(6)所属各单位安全情况统计等。
安全通报,一般是对某一事件作详细报道。
如报道某一事故调查分析的情况;报道某一次安全生产会议情况和有关领导的讲话;报道安全生产某一个突出的先进事迹等。
安全快报,一般是在某一事故发生后,即使尚未完全调查清楚,为了尽快将信息传递到基层各单位,及时吸取教训,采取措施,防止同类事故重复发生,而采用的一种快速报道方式。
3.安全简报和安全总结有什么区别
防火墙与安全组
安全组很像防火墙参考实现,它们都是使用IPTables规则来做包过滤。
他们之间的区别在于:
1.安全组由L2Agent来实现,也就是说L2Agent,比如neutron-openvswitch-agent和neutron-linuxbridge-agent,会将安全组规则转换成IPTables规则,而且一般发生在所有计算节点上。
防火墙由L3Agent来实现,它的规则会在租户的Router所在的L3Agent节点上转化成IPTables规则。
2.防火墙保护只能作用于跨网段的网络流量,而安全组则可以作用于任何进出虚拟机的流量。
3.防火墙作为高级网络服务,将被用于服务链中,而安全组则不能。
在Neutron中同时部署防火墙和安全组可以达到双重防护。
外部恶意访问可以被防火墙过滤掉,避免了计算节点的安全组去处理恶意访问所造成的资源损失。
即使防火墙被突破,安全组作为下一到防线还可以保护虚拟机。
最重要的是,安全组可以过滤掉来自内部的恶意访问。
4.安全生产宣传报道
给你推荐一个安全生产方面的演讲文章:
筑牢安全堤呵护幸福花人的生命是宝贵的,生命对每个人都只有一次,当我们看到那些为正义而献身,为社会主义呕心沥血、英年早逝者的不朽事迹时,谁能无动于衷?
谁又能冷漠置之呢?
是的,人固有一死,或重于泰山,或轻于鸿毛。
然而,当一个人仅仅因为违章作业、违纪上岗、粗心大意,从而造成意外事故,走向坟茔,对此您又会有什么感想呢?
作为一名电力职工,安全生产是我们最基本的职业道德,更是我们的生命。
从踏上工作岗位的第一天起,就接受安全教育,“安全第一、预防为主”我们时时讲、周周学、月月喊,我们牢记在心。
可每当翻开那一期期的事故通报时,总能看到或伤或亡的鲜血,淋漓而下;那伤亡者家属亲友的哭声,正随着一个个触目惊心的字眼,悲泣而起;那捶胸顿足者悔恨的目光正向我们大声疾呼:
注意安全,珍惜生命啊!
亲爱的朋友。
在我的身边曾经发生过这样一起安全事故。
线路班班长王某某,这个大山的儿子,穿梭于崇山峻林的乌蒙山区十年了,他熟悉这方圆百里的每一基铁塔、每一条银线。
那是一个多雾的早晨,安排完当天检修500kv线路的工作后,他和工友们一道有说有笑的开车来到了工作现场,他“穿云破雾”登上了贵水线38号塔,在这海拔两千五百多米的高空作业,他有一种鹰击长空的自豪感,这是电力工人才有的特殊情怀。
此时,已近午时,云雾退去,天高云淡、骄阳似火,放眼望去,这塔顶离下面谷底的垂直距离应在百米左右。
因安全措施不当,他竟然将安全带挂在了那悬空的第四串瓷瓶上,谁又会料到那上面一扣瓷瓶的销子会鬼使神差的突然脱出,安全带随着吊下的瓷瓶飘逸而下,当他想再伸手抓住那根可以维系他生命的导线时,死神却不肯松开套住他生命的锁链。
在坠落的眩晕中,他发出最后一声无助的呼救,充满了对死亡的恐惧,也是向他那年迈的父母、娇滴的妻子、可爱的女儿最后一次辞别。
当他的妻子赶到现场,精神已完全崩溃,看着早晨还有说有笑的丈夫从此就消失了,除了瘫坐在地上,唯有泪千行。
他去了,留下了他哭天喊地的父母亲人,他的老父老母饱尝了白发人送黑发人的痛苦;他去了,没来得及跟朝夕相伴的妻子话别,没来得及再看一眼嗷嗷待哺的娇儿。
那未满两周岁的女儿啊,她需要父亲那宽阔胸怀的依靠,需要父亲那真实双手的牵引,需要父亲那包容一切的爱子之心啊!
然而,她却只能用那揪人心肺的哭喊声将对父亲的千万种思念在六月的骄阳下送出很远很远。
还有一个难以忘却的记忆,在进行10KV线路带电作业时,工作人员蒋某漠视安全,不戴绝缘手套,结果左手误碰带电导线,造成人身触电,高空坠落死亡。
当时他年仅21岁,大学毕业参加工作还不到一年,他本可以为自己创造一个美好的人生,实现自己青春的梦想。
可是,他已没有机会讲述这发生在自己身上那不该发生的事故了。
为什么?
!
为什么发生那么多流血事故,仍然唤不醒我们的安全意识?
为什么听不见那隐于黄泉路中的魂魄,在用怎样的哀怨诉说满心的不甘?
为什么看不到这一幅幅以生命为代价、用“三违”作颜料涂抹的人间悲剧给我们的警示?
朋友啊,当您心存侥幸而违章作业、违章指挥、违犯劳动纪律时,有没有想到灾难正一步步向你逼近?
当您稍有疏忽被“违章、麻痹、不负责任”占据了头脑时,有没有想到那弧光闪烁的瞬间就会将一切美好都化为乌有!
当您在学习有关安全的规章、规程时,您是否想到:
她是用血的教训凝结而成,是为了指导我们不再让悲剧重演!
谁不愿漫漫人生步步坦途,谁不愿事业有成家庭幸福。
贵州电力工会在“安康杯”活动中,针对电力安全生产的实际开展了“五个一”活动。
这就是告诫我们,幸福的保障就是安全生产!
就是要建立起完善的安全网络,认真落实安全生产责任制,严格执行安全生产规章制度,坚持不懈地进行安全教育,积极推进安全文化建设,提高全员安全素质和安全意识,实现从“要我安全”向“我要安全”、“我应安全”、“我能安全”、“我懂安全”的飞跃。
在工作中,始终坚持“安全第一”:
看见工地上的机具设备堆放不规范时,我们不能视而不见;看见身边的人违反操作规则时,我们不再不闻不问;发现哪怕是微小的安全隐患时,我们更不会事不关己高高挂起!
因为,安全生产人人有责,安全工作,我们责无旁贷!
这不仅是对我们每一位员工的规范,更是确保我们自己和他人生命、健康不受侵害,尽情享受人生幸福的保障。
有了安全,我们可以悠闲地漫步在华灯初上、流光溢彩的不夜美景中;有了安全,我们可以坚定地攀登人生的阶梯,纵情高歌:
“谁持彩练当空舞,直把光明耀神州”;有了安全,我们的企业才能象三春的桃李红红火火;有了安全,我们的国家才能在社会主义的大道上阔步前进。
安全就像一颗光芒四射的太阳,照亮我们的人生;安全就像一滴生命之水,维系着我们的生死存亡;安全就像一根七彩的丝带,连接着一个个美好的愿望,构筑着一个美丽、祥和、五彩缤纷的幸福世界。
朋友们,当新一天的太阳从东方地平线上喷薄而出的时候,当温暖清新的春风吹拂着祖。
5.安全报告格式
北京八维研修学院根据公安部及消防局有关文件精神,社会单位消防安全“四个能力”建设达标验收标准,我单位严格落实文件精神积极开展四个能力建设的具体工作,开展了消防演练和消防安全大检查,现将我单位落实四个能力建设情况汇报如下:
学校依据四个能力建设标准推行消防安全管理基础工作,建立消防安全管理机构和明确消防安全责任人和管理人,明确专兼职消防人员和落实各级工作职责,定期开展防火工作会议,建立消防基本情况档案和消防安全管理档案。
1、提高检查消除火灾隐患能力:
我学校严格坚持消防巡查检查制度,开展防火检查工作,严格落实每日防火检查、每周防火检查和火灾隐患整改机制,同时把十一项检查进行归档管理。
2、提高组织扑救初起火灾能力;为了保障学校发生紧急情况时能发挥第一梯队的作用,我们根据消防四个能力的要求,制订了消防安全培训计划,依据消保合一的原则,定期组织校园义务消防队进行专业训练和演习。
同时,特地邀请清河消防支队的陈参谋及上地派出所的相关领导前来指导工作,因此,目前我学校的全体员工均达到了人人都是扑救员,上半年来我们共组织广大师生参加3次消防演练;通过演练情况来看,员工都具备了及时快速的利用就近的灭火器进行扑救初起火灾的能力,为校园的消防安全奠定了坚实的基础。
3、提高组织人员疏散逃生能力为了发生紧急情况时能够及时快速的将学生疏散到安全地带,我们在上半年中多次组织师生进行疏散演练,同时对办公现场、教学楼、宿舍及其它重点火灾隐患地方进行各类消防标示标牌的完善工作,对现场疏散图进行公示,能够引导火灾无关人员疏散逃生。
4、提高消防宣传教育培训能力为了使消防安全普及,我学校结合实际情况在上半年聘请消防支队领导到我学院进行消防安全知识讲座,对专职消防队员和兼职消防队员进行培训,对新入职的员工进行消防培训合格后方能上岗,同时,采取张贴宣传画、悬挂标语、设置宣传栏等多种形式进行消防安全宣传工作。
制作了消防安全四个能力建设手册和消防安全提示卡片。
对员工进行发放,此举使是我学校在消防安全教育培训工作更上一层楼。
通过“四个能力”建设,进一步强化我单位消防安全责任人和管理人对于自身所从事工作重要性的认识,为今后全面贯彻落实好“四个能力”建设,筑牢社会安全“防火墙”,不断推动消防安全工作又好又快的发展,积极维护全市消防安全稳定发展奠定了坚实基础。
6.联通公司安全生产检查简报是怎样
我公司,对综合服务楼、办公生活区宿舍楼进行检查;一、基本情况:
本周共检查生产经营单位10家,发现事故隐患和问题33处。
下达安全生产监督检查执法文书16份(现场检查记录9份、责令限期改正指令书6份、整改复查意见书1份)。
二、存在的主要问题:
1、未提供职工“三级教育”培训记录,安全生产检查记录;2、特种作业人员的特种作业操作证未年检;3、电锯开关未加漏电保护;4、应急救援预案不规范;5、二级配电箱未按要求配备灭火器,部分三级配电箱安装不规范;6、安全网安装不规范;7、部分职工未进行安全生产三级教育;8、未配备泡沫灭火器;9、站内10名员工,三班倒工作制未建立;10、采土坑四周安装警示标志配备不足;。
7.如何进行安全测试的系统学习
1、培训要有记录,要受训者签字;2、培训要有考核,要确认受训者都已经掌握了安全培训的内容;3、考核要以笔试和实际操作相结合;4、员工必须掌握公司的安全目标、安全方针、安全管理机构、安全制度、安全危机应对预案;5、安全培训的考核要纳入绩效考核;6、安全培训不合格者不得上岗“三讲一落实”是一种操作简单、易于掌握、针对性强、行之有效的班组安全管理方法,已经成为大唐阜新能源化工工程公司(以下简称工程公司)班组安全管理的核心内容,正在逐步形成班组安全管理的长效机制,现就班组如何有效开展“三讲一落实”安全管理工作做一介绍,使大家经验共享。
一、实施制度化管理工程公司结合化工检维修实际和企业自身特点,根据《大唐国际“三讲一落实”活动管理办法》和《大唐国际“三讲一落实”班组安全管理活动规范》的管理要求,制定了本单位《“三讲一落实”管理办法》,对“三讲一落实”管理要素、关键环节、过程控制进一步细化和明确,使之操作性更强,流程更加清晰,量化考核指标,使“三讲一落实”工作做到有章可循,有据可查。
二、强化安全培训一是加强班长安全培训,班长在班组中起到核心、主导作用,班组“三讲一落实”工作的好坏班长起到关键作用,公司在选举班长时综合考虑,将一些经验丰富,组织能力强,群众拥护、能说会干、文化水平相对较高的人提拔到班长岗位上来,每季度对班长进行一次综合素质培训,提高班长主持班组工作的综合素质,每半年对班长进行一次综合测评,对不合格的班长进行有针对性的培训,切实提高班长的综合能力。
二是对新入厂员工进行三级教育培训时增加“三讲一落实”内容,使新员工入厂就对“三讲一落实”的概念、标准、流程和规范有一个充分的了解;以便在今后工作中更好地开展“三讲一落实”工作,使新员工更好地融入到公司管理理念中。
三是以“五懂五会五能”为标准开展岗位安全教育培训,每月组织一次单项培训,每季度公司组织一次调考,促进员工真正做到“能、懂、会”。
为“三讲一落实”工作奠定坚实的基础。
四是大力开展岗位技能培训,从技术层面保证“三讲一落实”活动有效开展。
通过各种培训,使“三讲一落实”工作深入人心、提高了员工的认识理解和风险辨识能力,确保全体员工准确掌握“三讲一落实”活动工作标准和关键环节,并落实执行到位。
三、加强班前、班后会、班组安全日管理班前会是“三讲一落实”的主要内容,主要做到“讲清楚”、“听明白”、“做到位”。
班长及各组组长提前10分钟到岗,班长针对当天工作任务进行充分准备,按规定流程进行“三讲”。
讲任务时做到明确具体,布置到位,核心内容、工作地点、专业接口、人员责任以及任务完成的时间等交代清晰,防止任务交代不清造成措施遗漏或不当、检修范围、接口、时间、地点、设备位号不清而造成事故;讲风险时做到全面细致,安全关键点、技术关键点分析透彻;讲风险时针对工作任务和化工生产特点进行全面分析,对照作业环境、工作方法、作业人员技能水平、检修部位结合企业《检修作业指导书》、《危险点和控制措施手册》仔细查找作业过程中人、机、环、管方面可能存在的风险,对工作班成员进行技术交底,根据现场作业特点,逐步建立风险点库,为讲风险提供支撑。
讲措施时注重针对性、可操作性,针对每一个危险点制定可靠的安全措施。
并将危险点控制措施与现场实际相结,组织工作班成员讨论分析,使控制措施更加全面具体。
“三讲一落实”的重点是抓好现场安全措施落实工作,进入工作现场,工作负责人再次对“三讲”内容进行重复讲,并抽查工作班成员对危险点及控制措施的熟知程度,班长及专工以上人员深入现场检查指导,确保各项措施落实到位。
在工作进行过程中,工作班成员相互提醒,避免因疏忽和麻痹引起失误,监护人严格执行旁站监督制,按工作进度控制安全节点进行动态监控。
班后会及时对当天工作进行点评和总结,工作负责人对当天工作任务完成情况进行汇报,班长对当天工作进行全面总结,查找问题,改进不足,不断整改提高。
班组安全日活动对本周“三讲一落实”情况进行分析和总结,并填写好活动记录。
四、开展每日一案例活动班组在班前会“三讲”过后,引用一个与当天主要工作任务相近的事故案例对当天工作任务的危险性进行佐证和说明,对作业存在的风险有了直观认识,以事故警示工作班成员严格落实安全措施。
五、强化“两票一证”管理工作票是“三讲一落实”工作的载体,也是“三讲一落实”工作的具体体现,工程公司始终严格执行工作票、许可证执行流程,着重抓好内外两个控制环节。
一是外部环节,开工前工作负责人与工作许可人共同持票到现场检查落实安全措施;二是内部环节,由班长、工作负责人、工作班成员在开工前和作业中对位落实安全措施,三方人员到岗到位,掌握过程、控制状态,同时要求作业队长、专工、安全员等管理人员每天深入现场巡视,针对重点工作、危险区域和关键节点监督检查,及时发现问题、堵塞漏洞。
六、建立“三讲一落实”包片管理责任制“三讲一落实。
8.安全记录到底应该怎么写
给你凑了点资料,不知有没有用,可以看看《电力应用作文》第5条班前会和班后会。
班前会:
接班(开工)前,结合当班运行方式和工作任务,作好危险点分析,布置安全措施,交代注意事项。
班后会:
总结讲评当班工作和安全情况,表扬好人好事,批评忽视安全、违章作业等不良现象,并做好记录。
第56条安全日活动。
班(组)每周或每个轮值进行一次安全日活动,活动内容应联系实际,有针对性,并做好记录。
车间领导应参加并检查活动情况、第57条安全分析会。
国家电力公司分公司、集团公司、省电力公司应每季进行一次安全分析会;发电、供电及施工企业应每月进行一次安全分析会,综合分析安全生产趋势,及时总结事故教训及安全生产管理上存在的薄弱环节.研究采取预防事故的对策。
会议由安全第一贵任人主持,有关部门负责人参加。
第58条安全监督及安全网例会。
国家电力公司分公司、集团公司、省电力公司应每半年召开一次安全监督例会,由公司安监部门负责人主持,发电、供电及施工企业安监负责人参加;发电、供电及施工企业应每月召开一次安全网例会,由企业安监部门负责人主持,安全网成员参加。
第5,条安全检查。
发电、供电及施工企业应根据情况进行定期和不定期安全检查。
春季或秋季安全检查应结合季节特点和事故规律每年至少进行一次。
安全检查前应编制检查提纲或‘.安全检查表”,经主管领导审批后执行。
检查内容以查领导、查思想、查管理、查规程制度、查隐患为主,对查出的问题要制定整改计划并监督落实。
安全检查应逐步结合安全性评价进行。
第;1C条安全简报。
公司系统各有关单位应定期或不定期编写安全简报、通报、快报,综合安全情况,分析事故规律,吸取事故教训。
安全简报至少每月一期。
第‘1条国家电力公司分公司、集团公司、省电力公司及发供电企业应结合实际综合应用“安全性评价”、“危险点分析,等方法,对企业和工作现场的安全状况进行科学分析,找出薄弱环节和事故隐患,及时采取防范措施。
安全管理存在的问题及整改措施通过今年的工作,我部室在安全管理方面发现存在以下问题:
1、各单位生产管理人员对现场执行标准化作业指导书的认识和监督力度不够;2、电网运行设备在各季节发生事故停电次数频繁,安全运行不稳定;3、线路从规划设计到验收投产、生产运行等各个环节的安全生产职责,未形成安全生产闭环管理。
针对以上问题,特制定以下整改措施:
1、加大标准化作业指导书宣传,安监部门认真填写现场安全监督卡,监督各生产单位作业指导书的填写和现场安全作业流程。
2、定期组织各单位开展防止外力破坏、防止重要设备损坏、输变电设备防雷、防污闪、电力电缆防火专项治理,确保设备健康稳定运行。
3、加强安全生产管理制度建设,从整体考虑电网的安全性,做到凡事有人做,凡事有人管,凡事有人负责,凡事有人监督,形成了安全生产闭环管理。
一、上半年安全生产指标完成情况:
未发生轻伤及以上人身事故。
未发生农电职工重伤及以上人身事故。
未发生一次两座及以上110Kv变电所全停事故。
未发生有人员责任的主设备事故。
未发生火灾事故和同责及以上的重大交通事故。
未发生误调度事故、10KV及以上的恶性误操作事故、35KV及以上误操作事故。
未发生输变电考核事故。
未发生变电一类障碍,但发生输电线路事故1次,输电线路一类障碍3次;农配事故18次。
上半年执行变电第一种工作票136张,第二种工作票821张,合格率100%;执行第一种线路工作票(调度许可)499张,第二种线路工作票90张,合格率100%。
全公司上半年未发生考核事故,至5月31日,全公司安全天数为2554天,实现了今年第一个百日安全无事故记录。
1、1到5月份10KV发生农配事故18起,去年同期共发生17次农配事故。
35KV及以上线路发生一类障碍
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