新闻记者管理制度.docx
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新闻记者管理制度.docx
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新闻记者管理制度
新闻记者管理制度
篇一:
记者站工作制度
信息工程学院部门工作制度
记者站
一、记者站工作重点
1.新闻报道及发布;
2.信息工程学院团委同学会微博的管理;
3.文艺稿的收取及审核。
二、例会制度
1.每周一次例会,单双周例会时间长短可有所区分,但每次例会持续一小时左右;
2.主要内容是总结当周任务并安排下周任务,分析干事新闻稿件中消失的问题;
3.找各大新闻网或报纸上一些好的稿件,大家共同探讨和分析,然后争论有哪些值得我们学习的地方;
4.无特别状况不缺席或迟到,无故缺席或迟到一次者予以提示,无故缺席两次及以上或迟到三次及以上者取消本学期评优资格;
5.会议前,手机应关机或调为振动,会议中一般不允许接打电话,遇特别状况可以在会议室外接打;
6.记者站成员每次例会须备笔和工作薄,会议期间仔细做好记录。
会议上应遵守会议纪律,不交头接耳,不做任何与会议无关的事情;
7.爱惜会场公物,保持清洁。
会议结束后,将相关物品归还原处,清理教室,关好门窗。
三、新闻部工作制度
1.部长负责必要的新闻任务的收集和安排,以及新闻的上传整理及编辑;
2.部员负责按时完成稿件、发送至邮箱并短信通知部长;
5.新闻点收集:
每个部员负责关注某类新闻,准时供应信息;
6.任务安排:
部长根据部员的空闲时间表安排任务,无特别缘由不行在空闲时间拒绝任务;
7.稿件上交时间:
新闻稿一律采纳电子版上交,上午结束的新闻于下午6点前交,下午结束的新闻于晚上11点前交,晚上结束的新闻于次日上午12点前交。
四、新闻稿、通讯、报道的要求
1.身为新闻部的一员除了要对新闻工作的喜爱之外,还要养成并保持一种敏锐的洞察力和对新闻大事的敏感性,时刻关注院内外动态,关注校报和院网站的报道。
写作态度要严厉仔细,对新闻的报道要客观、公正,实事求是,要有基本的是非推断标准;
2.照片的拍摄要清楚,从多角度呈现一个活动的面貌,突出主题,呈现活动精神和内涵,以便读者能更好地了解这个活动;
3.稿件的书写语言要简洁凝练、流利晓畅、明白易懂,内容详略得当、言简义丰、简明扼要,文明健康、乐观向上、主题鲜亮、段落错落有致;
4.留意标题要吸引读者眼球,视活动的状况确定稿件字数;
5.稿件措辞适当,称呼、职务要精确 ,副处级以上领导要求写出职务和姓名,副处级以下只写职务,名称要全,重要会议、演讲、讲话指导要提纲挈领、剪裁得当;
6.稿件须用Word文档编写,照片附于其中。
电子稿的规格是:
标题——宋体、四号、加粗,正文——宋体、小四;
8.为保证新闻的时效性,稿件必需在12小时之内发出,不得延误。
9.每次的稿件和照片必需在记者站的文件夹备份。
五、奖惩制度
1.制定稿件评分制度,对每份稿件打分并作相应记录,学期末依据部员稿件平均分和稿件数量评优;
2.稿费依据新闻发布的详细状况按篇付酬;
3.对连续两次无故未完成任务者扣除对应篇数稿费并取消评优资格。
信息工程学院同学会
记者站
2021年10月02日
篇二:
记者站规章制度
湖南科技学院党委宣扬统战部
新闻中心记者站管理规章制度(试行)校内记者站是学院党委的重要宣扬阵地,是校内宣扬的喉舌,代表广阔师生根本利益、
为广阔师生服务。
为更加严格有序的规范记者站各成员职责、纪律,促进记者站的正常运作
和不断进展,必需强化管理,以严格、有序的管理制度规范记者站各成员职责、纪律,以便
顺当并有效地开展工作。
总则
为做好宣扬工作,努力营造健康高雅、乐观向上的校内文化氛围,特制定本条例。
记者站是学校重要的宣扬阵地,必需坚持正确的舆论导向,紧紧围绕学校的中心工作开
展活动。
凡记者站成员应遵守学校的相关规章制度及记者站内部的管理制度。
记者站成员必需以
仔细负责的态度主动做好本职工作,无特别状况不得私自调动。
工作人员要自觉遵守记者站
的各项管理规定,维护记者站的正常工作秩序。
记者站的设备、设施属学校固定资产,主
管部门和工作人员应按要求做好设备、设施的保管和使用工作。
未经许可,任何人不得随便
外借器材。
细则
第一章基本规章制度
(一)坚持正确的舆论导向,客观、公正、准时地宣扬报道学校要闻。
(二)凡记者站成员必需准时、完成记者站交给的任务,不能以任何理由造成缺稿,如
有特别状况,必需与相关负责人联系,对无故缺稿现象严厉处理。
(三)协作学校有关部门做好宣扬工作。
(四)记者站成员应听从指挥,顾全大局;并能敏捷地运用既定的原则处理突发大事。
(五)凡记者站成员必需妥当运用校内采访权,自觉遵守学校各种管理规定。
(六)记者站实行例会制度,定时召开全站成员大会。
(七)实行轮值写稿制度,每组负责值日当天新闻的采访和写作。
第二章权利和义务
权利:
(一)记者站成员有权利参与站内有关会议,借阅站内有关资料。
(二)记者站成员有权利接受学校的训练、指导以及培训。
(三)记者站成员有权对负责人进行监督,向负责人提出记者站工作的意见和建议,对
于的确存在的问题要准时订正。
(四)记者站成员有退出记者站的自由;记者退出记者站应由记者站内部争论通过并报
党委宣扬统战部批准。
义务:
(二)喜爱记者站各项事务,听从党委宣扬统战部的领导,乐观参与记者站组织的各项
活动,对记者站的工作提出建议。
(三)具有团队精神、协作意识,自觉维护校报和记者站的声誉。
第三章站内纪律
(一)针对拒绝完成任务、连续四周不参与记者站活动、不发稿人员,实行退站处理。
(二)无故缺会三次将实行退站处理。
(三)每周必需按时值班,无故迟到、早退或缺勤三次将严格处理。
(四)不关注站内事务,接受任务后不准时反馈信息将赐予警告和处分。
(五)决不允许抄袭他人文章,一经发觉,实行退站处理。
第四章日常管理
(一)实行奖惩结合的考评方式;
(二)记者站每年度评出优秀同学记者、优秀实习编辑、优秀小组,向站长以及副站长
发放聘书,并赐予表彰。
(三)以小组为单位负责该日新闻采写时,如与课程发生冲突请提前支配好,请假条提
前交给任课老师或学习委员。
(四)以小组为单位,实行每周考评制度,以分数为依据考评,详细状况如下:
1、记者站例会时间和地点为每周四下午6:
00一教203(特别状况再做临时调整),例会
中以小组为单位对优秀稿件集中进行学习争论,并对小组每周工作状况进行总结沟通。
2、各组应准时参与记者站例会及各种活动(包括每月的总结、沟通会、临时性会议等)
出勤率,每组每人无故缺席或迟到一次扣1分,请假一次扣0.5分。
3、每组按时到校报编辑部办公室值班,五组轮换值班,每轮值班总分为8分,缺勤者每
次扣除2分(每日按课时支配值班)。
4、各组在争论学习中乐观主动,擅长发觉问题、分析问题、解决问题,表现突出的每人
每组加1分。
5、凡在校内新闻网发表文字消息者,按小、中、大(小:
300字以内;中:
300——700;
大:
700字以上)的篇幅分别加2、3、4分,言论每篇加4分,通讯每篇加6分。
6、凡在校报发表文字消息者加分同校内新闻网,在校报发表通讯每篇加6分,深度报道每篇加8分,言论每篇加4分,文艺稿件每篇加2分,所得分数均以小组为单
位汇成总分。
(以上评分标准内,校内新闻网及校报重合稿件以二者内最高加分为准,不做重
复加分)。
8、在市级、省级、国家级刊物上发表新闻稿件者根据相关文件规定赐予嘉奖。
篇二:
校
园记者站规章制度和管理方法校内记者站规章制度和管理方法
一.规章制度
?
加入记者站需写一份书面申请,个人简历,对记者站的熟悉.此后将进行笔试和面试,
经评委评定后择优录用.
?
记者站的例会时间为每周二下午五点非常,地点在校多媒体教室.?
不得迟到,不得无故旷会,有事情主动向负责人请假(迟到扣1分,旷会扣5分,请假
扣1分)
?
遵守例会秩序,不得交头接耳,不得开小会,并关闭通讯工具.?
到会者携带笔记本,笔,并做好会议记录.?
个成员须踊跃发言,各抒己见,对相关工作提出珍贵意见和建议.?
全部成员要做好本职工作的同时并相互监督,加强记者站的内部团结.?
施
行各种责任制,以工作完成状况对相关人员进行相应的嘉奖和处分.?
各成员之间应相
互友爱,不得诋毁,诽谤他人,相互学习,共同进步.以上为记者站现行规章制度,记者
站全体成员必需严格遵守.
二.管理方法
为适应报社开展新闻业务的需要,维护记者站的工作和管理秩序,依据校团委有关规定,
特拟订以下方法:
本方法所称校内记者站,是指报社依据新闻采访需要在校内内外设立的从事采访,组稿.
联系等新闻业务活动的派出机构.校内记者站依照本方法设立,可以依法从事与报社业务范围相全都的有采访,组稿,通联
等新闻业务活动.
校内记者不得从事与新闻业务无关的其他活动,不得从事,出版物发行其广告开办经济实
体及其他活动/.不得私自行动.
以上行为记者站现行管理方法,记者站全体成员必需严格遵守.院团委宣扬报社
坊新闻网》高校生记者站管理制度(试行)默认分类2021-06-2409:
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1、组建目的:
丰富的实践阅历是高校生步入社会工作的坚实“资本”,廊坊新闻网作为
廊坊市门户网站及网络媒体,特组建高校生记者队伍,旨在为广阔同学供应参加社会实践机
会,关心同学把握专业技能,
应对即将面临的就业压力,并通过搭建这一平台培育、选拔、推举专业人才。
2、特约记者要求喜爱新闻工作、有良好的写作基础,吃苦耐劳。
3、廊坊新闻网设专职人员,负责管理高校生记者站的招募、组织、培训、推广等各项活
动。
4、高校生记者站将分为几个组,设几名组长及1名站长,分层负责。
站长和组长选有一
定新闻采写阅历、组织力量强的同学担当,人选由新闻网和记者站成员依据个人力量和表现
选定。
5、记者站成员作为廊坊新闻网的特约记者,为便于工作统一配发工作证、胸牌、采访本。
6、记者站成员在完成好本岗工作的基础上可以进展自己的通讯员。
7、记者站一年进行一次换届,换届人选将参考大家的意见,并由新闻网依据个人平常表
现打算。
8、寒暑假期间,特约记者可以留在廊坊新闻网实习,工作成果表现突出者,将来有机会
留在廊坊新
闻网工作。
9、记者站内成员要听从站队支配和管理,重要采访肯定要向站长或者组长汇报,最好有
新闻采访经
验的记者伴随。
10、例会制度
1)、例会时间:
每半月进行一次,时间:
星期六上午九点,地点:
廊坊新闻网办公地点
——廊坊市
尚都金茂大厦a座905室。
2)、例会不得无故旷到,3次不到者视为自动退站。
例会请假要有合理理由,不许无故
请假。
3)、例会上,大家对自己在新闻采写过程中的阅历和问题进行总结、沟通,并由网站老
师进行指导、
答疑,进而提高写作水平。
11、关于稿件的要求
1)、稿件要准时(新闻稿不要超过12小时)。
记者站负责人要准时为新成员改稿,准时关心其进步,共同提高整体稿件质量。
2)、稿件不局限于学校活动,可涉及各个方面,社会新闻、民生新闻为佳,新闻题材不
限(消息、
通讯皆可)。
3)、每位特约记者最低供稿数量为每月5篇,多者不限。
4)、来搞请寄:
xinwenwang@邮箱,并注明。
主题为:
“高校生记者站投
稿”。
12、奖罚制度
1)、每个月考评各位特约记者的工作状况,主要考察发稿速度、稿件质量、发稿数量等
方面。
每月
发稿数量最多者嘉奖80元,第二名嘉奖50元,第三名嘉奖20元。
2)、每提到一条有利于新闻网进展的合理化建议被接受的,依据建议价值大小,嘉奖20
—50元。
3)、每季度评比出3—5名表现乐观、对网站推广有贡献的特约记者,如:
受到嘉奖次数
较多、对新闻网进展提出合理化建议较多、通过一些举措对外很好地宣扬了新闻网等,颁发
《廊坊新闻网荣誉证书》
及奖品。
4)、对于安排到自己的任务在采访过程中消失困难,未能准时与组长或者站长协商沟通,
致使新闻
流失达3次者,视为退站。
5)、记者站成员退站时将相关工作证件一并交回。
记者站篇三:
记者站管理方法宜春学院体育学院记者站章程
一、性质与任务
体育学院记者站是在体育学院党总支领导下,团总支直接领导下,从事新闻报道的同学
社站。
其任务是为体育学院准时采集信息,报道院内新闻大事为主,校内、外新闻为辅,撰
写各种新闻稿件,并参加组织和完成体育学院开展的活动。
二、组织与成员
记者站实行站长负责制,设站长一名。
站长负责记者站采写活动的组织实施;负责记者
站活动方案的制定和实施过程中的监督,每年一次向记者站成员做工作报告;站长有责任发
现和培育记者站中的人才,并加以重用;通常站长代表记者站对外进行联络,必需处理好记
者站与其它部门的关系。
记者站设副站长1--2名,协作站长的工作,参加记者站的全面管理,
并分管某项详细工作。
站长和副站长向各部门负责,准时上情下达和下情上达,如有重要决
定,原则上必需先报告各部,经同意后方可实行。
三、机构与职责
记者站机构的设置实行动态的管理方法,依据不同时期的需要适时调整,但原则上保持
相对的稳定。
记者站设办公室,其功能是维持记者站的日常管理,作为记者站的一个固定的
信息沟通场所。
记者站活动室应支配人员值班,并指定专人负责记者站资料的整理和保管,
进行会议记录和来稿的登记工作。
办公室设主任一名,其职责是对日常工作做出支配,制订值班表,并督促实施,召集记
者站成员开会,进行宣扬布置,传达编辑部的临时支配。
办公室分设为新闻采访部、编辑部、网络部分,各部别设部长一至二名,记者若干,分
别对站内的各项工作进行管理。
其职责分别是:
新闻部采访:
主要从事消息、通讯类稿件的采写以及新闻采写的策划和安排任务等工作,
同时记者必需根据编辑部的发稿方案支配稿件的采写,完成任务的同时,可以从事其它稿件
的写作。
编辑部:
对记者提交的稿件进行审稿,加工修改稿件,按期发稿。
准时反映稿件消失的
一些状况,并关心实习记者提高专业技能。
网络部:
主要负责记者站成员的档案管理和文件的保存工作,对院网站的维护。
各部成员必需保持与辅导老师的亲密联系,协作记者站站长的工作,在完成任务的同时,
各部成员都将作为记者的身份进行新闻及其它稿件的采写工作。
记者站成员以组为单位,新
老记者进行搭配,轮番值班。
四、例会制度
例会制度是为了保证信息来源的畅通和快捷而实行的方法。
针对学校各单位,尤其是院
系、教务、学工等部门,分派记者定点、定时、定人,保持固定的联系(因课程支配,每周只联系一次,)。
被分派的记者必需在每周三之前与所派驻单
位取得联系,搜集信息。
每周记者站将召开一次例会,汇总信息,并指定记者进行采访报道。
同时对前一次指派的采访报道的完成状况作出评价,并进行评报活动。
每月记者站将召开例
会进行一个月来的工作进行总结,同时对记者的交稿量进行汇总,对交稿数量多、质量好的
记者,会上要赐予表扬,对工作不乐观并长时间不来的记者将进赐予批判,并依据其表现情
况打算其去留。
五、值班制度
值班制度是为了保障记者站的日常工作的顺当开展,应付突发性新闻。
由记者站办公室
定出值班表,记者站成员按值班表的支配轮番值班,值班的时间应不影响同学的上课。
值班人
员在值班期间要整理办公室内的资料,保持办公室的卫生,留意留言板上的信息,完成编辑
部临时指派的任务,并做好有关的纪录。
值班人员原则上不准缺席,如无故缺席三次以上者
将被取消年度评优资格。
有事应当事先与站长或各部部长请假。
六、记者站成员的招收与退站记者站具有很大的流淌性,其成员的招收与退站是日常工作之一。
招收新成员应遵循自
愿的原则,选择爱好新闻工作,有肯定写作力量的在校生。
集中招收新成员的工作定在每年
九月新学年开学后的一星期进行,平常也可通过引荐和自荐的方法招收成员。
招收的前期做
好宣扬工作,通过各种方式发觉并吸引人才。
正式招收支配在军训期间,各部分别设点,发
放表格,并通知笔试、面试的时间、地点。
经笔试、面试和递交试用稿后,召开全站大会,
宣布经选择合格者为记者站实习记者,试用期一个月,并正式参与校内新闻的采写工作。
考察一个月后,合格者发记者证,编入记者站各部。
记者站不定期进展新记者,从表现
较好的实习记者中进展。
平常招收新记者也必需经过考察阶段,从实习记者做起。
记者站采
取严进宽出的方法,凡提出退站者,应做出书面申请,收回证件后即可离站。
凡违反记者站
章程者,损害记者站声誉,缺乏团队精神,不听从编辑部领导,值班及开会累计达五次并未
经请假,情节严峻者,勒令退站。
值班三次无故不到者,例会三次无故不到者,每月不交稿件者,取消年度评优资格,情
节严峻者勒令退站,收回证件。
老记者毕业离校前,记者站组织欢送会,赠送纪念品,合影留念。
七、培训与异地采访
记者站对成员的培训主要是在日常的工作中进行,充分发挥老记者的作用,老记者有义
务关心新成员。
招收新成员后,要介绍校报的状况,组织学习有关的规章制度,指定老记者
帮带新成员。
每年记者站举办新闻写作培训班,由记者站编辑部部长或外请相关新闻工
主讲有关新闻的采访与写作技巧。
在值班期间开展评报活动,每年组织两次异地采访,走出学校,参与社会实践(视详细
状况而定)。
八、干部的选拔制度
每学期初,记者站要重新确认干部及其成员。
记者站干部的选举支配在十一月份进行,
由记者无记名投票选出站长一名,副站长1--2名,办公室主任一名。
侯选人由站长和各部长
推举。
九、考核与评优
记者站每年进行一次评优活动,评比出优秀记者、优秀同学干部、优秀团员、先进工作
篇三:
记者站管理制度
怀化学院计算机工程系
记者站规章制度
记者站全部成员,应本着为怀化学院计算机工程系广阔师生建立一个猎取信息平台的宗旨,对每一次活动每一个资讯准时报道。
为了提高记者团成员素养,促进内部团结,增加分散力,提高工作效率,特制定此项制度,便于成员的管理。
宗旨:
为计算机工程系广阔师生建立一个猎取信息平台,传递同学心声,呈现校内生活,架设沟通桥梁。
目标:
拒绝平凡、追求卓越,对每一次活动每一个资讯准时报道,营造乐观上进的校内文化氛围。
第一条站内设站长1名,副站长1名,工作人员3名,详细同学干部人数依据工作需要可另行设定。
记者站实行站长(部长)负责制,站长负总责,副站长分管详细人员,工作人员全面负责本部门工作,全体负责人接受记者站任何成员的监督。
例会由站长主持召开,每两周进行一次,会上总结近期工作。
会议要准时发觉工作中消失的问题并商讨解决方法,要为下一步工作制定详实可行的方案。
无特别缘由站内成员不得缺席或中途离场。
如有特别事宜,不能到会者,必需提前以电话或书面形式向站长或副站长请假,待批准后方可离开。
站长全面负责和协调站内各项工作,亲密加强与离任人员、校内各同学组织、校外媒体和兄弟院校同行的沟通,对站内事务行使最终打算权。
副站长应乐观帮助站特长理好各项事务,指导并督促所分管的各
部门准时完成如下工作。
1、主要帮助站长管理记者站事宜,负责记者站站内会议的会务。
2、开会要准时,做好会议预备(如通知干事开会、考勤登记、会议记录等》
3、工作仔细负责,乐观落实,安排到的工作要努力完成。
4、平常多留意身边大事小事,搜集管理好站内各组的资料、档案。
第二条记者站分工
站长:
于成程
副站长:
蒋润东
编辑小组:
吴明丽
宣扬小组:
韦倩
摄影小组:
陈静
1、编辑组平常留意提高写作力量,留意稿件的格式,提高稿件的质量,各种新闻稿件交由部长审核。
2、宣扬组做好宣扬工作,展板要准时更新内容,争取做的宣扬到位。
3、摄影小组拍摄照片要尽量做到画面清楚、主题明确,采访照片要准时交给部长。
第三条记者站内各个部门实行明确的责任分工,在实际工作中要团结协作,各组负责人应乐观帮助站长做好站内工作,对本部工作负全责,完成站长、副站长安排的其他临时任务。
站内负责人要以身
作则,严格要求自己,发挥模范带头作用。
成员在采写和日常活动中都必需听从组织支配,维护集体利益。
各成员除记录相关内容外还可简略写一些感想或者提一些意见,这样可以更好地促进大家的沟通,加强内部团结,壮大记者站实力。
怀化学院计算机工程系记者站
2021年10月1日
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