员工大会会议主持词.docx
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员工大会会议主持词
员工大会会议主持词
员工大会会议主持词
【篇一:
员工大会主持词】
11月份绩效大会主持稿
(请入场的伙伴们按指定的位置就坐,请大家遵守会场纪律,不要随意走动,并将手机调成振动或关机状态,我们的会议马上就要开始了。
)
开场白:
尊敬的各位领导、全体伙伴:
大家下午好!
(大家回应:
好,很好、非常好!
伴随着收获的喜悦,满怀着奋进的豪情,我们已经忙碌而又多姿多彩的行走在了2013年
的尾声,将信心百倍地迎接充满生机的2014年。
在我们已经走过的
这大半年里,酒店经受住了一次次严峻的考验,但是经过全体伙伴的共同努力,使酒店各项工作都取得了稳步的发展。
今天我们在这里欢聚一堂,召开2013年11月份酒店绩效大会;旨在回忆这大半年以来我们的工作进程、经验总结及应吸取的教训,借以此共谋酒店未来发展大计。
动员全体员工进一步认清形势,增强信心,扎实工作,开拓进取,奋力拼搏,做好最后的冲刺,推进酒店全面、和谐、可持续发展,共同实现双赢。
现在我宣布:
2013年紫微京城大酒店11月份绩
效大会现在开始:
首先,为大家介绍出席本次会议的有:
公司总经理王卫平先生、公司副总经理吴瑞祥先生,京城店总经理桂训春先生,以及各部门管理层和酒店全体同仁。
在此,让我们用最热烈的掌声向他们的到来表
示最热烈的欢迎。
现在,请全体人员起立,让我们沉淀过往,满怀着对希望的憧憬,用一颗激情的心共同创造美好的明天。
请大家一起跳紫微之舞《踏
浪》,有请二级营销伙伴上台领舞。
跳舞完毕后,请大家就坐!
感恩的心,感谢有你们,和紫微相依相伴,一路走来。
酒店的前进
离不开每位员工凝成一股绳的向心力,更离不开拉着这股绳前进的领导人,大海航行靠舵手,因为我们坚信有了方向和目标才能走得更远。
一、下面进行大会第一项:
相关部门负责人对第四季度经营举措、服务品质、能耗节约进行汇
报,下面首先有请餐饮部汪经理带领餐饮团队上台,为我们做经营举措、品质提升工作进行汇报及承诺,大家掌声欢迎。
发言完毕!
感谢汪经理的发言,餐饮部是一个年轻的团队,我们相信在汪经理的带领下,餐饮部的经营、品质都会有一个很好的转变;餐饮部的伙伴们有没有信心?
餐饮部回应:
有!
下面有请厨房部林厨带领厨房团队上台,对厨房成本控制、食品安全、
品质提升工作进行汇报及承诺,大家掌声欢迎!
发言完毕!
感谢林厨的发言,食品安全工作是酒店工作的重中之重,相信有了林厨的承诺及厨房伙伴们的努力,成本一定会降到最低,品质一定会更高;厨房伙伴们有没有信心?
厨房部回应:
有!
下面有请房务部李经理带领房务团队上台,对房务部经营、品质工作进行汇报及承诺,大家掌声欢迎;发言完毕;
感谢李经理的发言,一直以来房务部都走在前沿,相信这一次房务部一定不负众望,做出更好的成绩;房务部的伙伴们,你们说是不是?
房务部回应:
是!
下面有请工程部赵经理代表后勤各部门对能耗控制
进行汇报及要求,大家掌声欢迎;发言完毕!
感谢赵经理的发言,节约是一种美德,在发展中的今天,如果我们再不注重节约能源,一味的铺张浪费,在不久的将来,我们和我们的子孙将每天呼吸着雾霾的空气、喝着污染的水,忍受着病痛的折磨;所以,我倡议全体伙伴:
节约能源,从我做起!
我相信大家一定能做到!
感谢以上各位负责人的发言,我们相信能够及时的总结与展望才能看到更好的未来!
二、下面进行大会第二项:
表彰先进员工;
他们服务在酒店最基层,一次又一次的为客人提供优质的服务,阴雨中为客人撑伞,捡到客人遗留的钱物时毫不动心,面对客人的态度,他们依然笑脸相待....我宣布获得先进员工称号的是:
豆秀莲、胡佩琦、刘泽领、吴小燕、叶路燕、刘怀德、吴比成、郑建宏…(先进人员上完台后)他们就是我们的师者,是我们学习的榜样,大家全体起立,伸出大拇指说:
你们真的很棒,向你们学习!
同时掌声有请桂总上台为他们颁奖,请礼仪准备奖品!
(颁完奖后)请合影留念!
(合完
影后)有请员工代表发言(吴小燕分享),其他的伙伴们请入席!
(发完言后)让我们再一次用热烈的掌声献给以上伙伴们!
三、接下来进行大会第三项:
表彰内部推荐人员;
首先由我向各位宣布酒店内部推荐奖励制度,凡由内部员工推荐亲
属或朋友到酒店工作满3个月的,即可得到推荐奖金:
一线部门500
元,二线部门300元,如果,被推荐的员工入职后表现优秀,被酒店晋升者,推荐人可获得额外200元的奖励。
下面我宣布:
获得内部推荐奖的人员有:
赵根廷、娄桂军、郭健,让我们用热烈的掌声欢迎他们上台;同时有请吴总上台为他们颁奖,请礼仪准备奖金!
(颁完奖后)请合影留念,(合完影后)(赵根廷分享)其他伙伴请入席;酒店的发展,以人为本,感谢他们为酒店推荐了优秀的人才,谢谢你们!
四、下面进入最激动人心的时刻:
表彰销售业绩冠军;
从8月份开始,酒店建立了二级营销奖励机制,针对销售业绩完成的人员进行奖励,以此激励伙伴们的销售激情;下面,我宣布获得销售业绩的冠军们是:
李美燕、丁宗花、李书琴、丁红艳、邓小英;让我们用热烈的掌声有请她们上台,同时有请王总上台颁奖;她们每人将获得300--800元不等的奖励,请礼仪准备奖金!
(颁奖完毕)合影留念!
请出一位伙伴分享(李美燕分享)!
其他伙伴请入席!
(分享完毕)
谢谢以上伙伴们的努力;以后每个月都会有一大笔的奖金发给完成业绩的销售人员,只要你把业绩做上去,酒店就给你相应的奖励!
让我们再一次把掌声送给她们!
五、下面进行大会最重要的一项:
有请酒店总经理桂总为大家回顾总结这半年来酒店运营情况和未来的经营方向。
大家掌声更热烈一点!
(发言完毕)
感谢桂总的发言,我们在桂总的领导下,全体员工同心同德,艰苦奋斗,开拓创新,我们一定会谱写出新的篇章。
下面让我们用最热烈的掌声有请吴总上台为我们指导工作!
(发言完毕)
感谢吴总的点评,我们相信京城如同一艘正在前行的航母,拥有了正确的方向她就能载着我们航行的更快、更远。
下面让我们用最最热烈的掌声有请王总上台为我们做总结发言!
(发言完毕)
感谢王总的指导,酒店就像一个大家庭,只要我们携手并肩前行,就一定能看见那片属于我们的艳阳天。
让我们再次把掌声送给王总!
下面,请全体人员起立,朗诵《守护者宣言》,请大家跟着我朗诵,我先开个头:
亲爱的紫微伙伴,亲爱的战友:
•…(朗诵完毕)
感恩一直是我们紫微人的传承文化,赋予了我们永远心存感恩,请大家伸出右手与左心相连,跟着我行感恩礼:
(感恩礼完毕)我宣
布11月份绩效大会到此结束,感谢大家的参与!
谢谢!
【篇二:
员工大会主持词】
尊敬的公司领导,亲爱的家人们:
大家晚上好!
今天,我们相聚一堂,在此隆重举行2014年全体员工大会,过去的
2013年里,xx在公司董事会的带领下,只争朝夕,奋力拼搏,公司的各项工作都取得了可喜的成绩!
2014年,将是我们跨越和腾飞的
一年,宏观战略上,我们喜迎了xx服饰的新生品牌艾迪维伊,人文
关怀上,我们加大力度,着力改善办公环境,从生产生活的点滴中全方位提升xx公司品牌形象。
今天我们在此召开的员工大会旨在回顾并总结过去一年的经验教训,更在这里展望和部署今年的发展大计,确保索服饰在今年里完成各项既定任务,推进并推动xx服饰全面和
可持续发展。
首先,我来宣读一下本次大会的会议流程:
大会的流程共有六项,
1.升旗仪式2.企业文化3.总裁2014年工作规划及部署4.各中心负
责人发言5.2014年人事任命6.xx员工手册培训
现在,我宣布:
2014年温州xx服饰有限公司全体员工大会现在开始!
第一环节:
升旗仪式
请全体人员起立,让我们沉淀过往,憧憬未来,用感恩的心和智慧
的手共同创造美好的明天。
有请xx仪仗队,请凑国歌,升国旗……升
旗仪式完毕,请大家就坐
庄严的国歌让我们肃然起敬,有国才有家,存感恩之心,做富足之
人。
在xx,也有一支支歌曲、一个个故事烙印在我们心中,xx风风
雨雨15载,这里的一砖一瓦、一草一木,无不在与你我共同见证,下面,让我们共同唱响属于我们xx人的歌曲:
《还记得吗?
》、《我为xx强》
第二环节:
企业文化导入
这两首是我们的司歌,它时刻提醒着我们xx以人为本、团结一心
的企业情怀,xx之所以成长和壮大,是因为我们有家人般的情怀,正
如人字的结构是相互支撑一样,公司的命运也在于齐力经营。
一路走
来,XX服饰的进步和发展离不开每位员工凝聚而成的向心力,更离不
开永远站在最前方指引我们前进的领导人,现在,让我们用最热烈
的掌声有请温州XX服饰有限公司总裁林绍东先生为大家规划2014年
XX经营目标和部署工作重点。
第二环节:
总裁发言
感谢林总发言,这是一个大家长对我们的殷切期望和谆谆教诲,XX
好,我就好!
我相信,我们将努力遵照林总规划部署,践行公司持续发展目标,同心同德,共荣共享!
第四环节:
各中心负责人发言
公司就像一部高效运转的机器,每一个部件的正常运作都是至关重
要的。
现在,让我们有请各中心负责人进行2013年工作总结及14年工作规划,
1首先,有请艾迪维伊品牌事业部余斌总经理为我们做相关介绍,
大家掌声欢迎。
非常感谢余斌总经理的发言,相信艾迪维伊品牌必将在余总的带领
下,气势如虹,在以快时尚为主的行业市场里掀起潮流风暴!
②下
面,让我们有请som最赋创造力的智慧女性,品牌研发总监柯琳女士为我们做相关工作汇报,大家掌声欢迎!
感谢柯琳总监的发言,时尚行业品牌的发展,离不开研发团队的无限创意,相信我们的设计团队有柯琳总监这样的灵魂人物,必将推动XX服饰以天下女性因XX而靓丽自信的伟大目标。
③下面,有请XX生产计划中心总监白庆峰先生为我们阐述14年中
心工作规划及重点,大家掌声欢迎!
感谢白庆峰总监发言,生产计划做为我们生产的重要环节,在企业发展中有着举足轻重的作用,希望在白总监的带领下,生产计划管理必将在工序、设备、成本和货品交期等方面得到全面提升。
好的,非常感谢胡总监的发言。
5下面,有请我们生产一厂刘恩平厂长为我们做工作报告,大家掌
声欢迎。
感谢刘厂长的精彩发言
6下面,让我们有请生产二厂赵冬林厂长为我们做14年规划报告,
大家掌声欢迎。
好的,感谢赵厂长的发言,xx作为半生产型企业,生产管理之重要性可想而知。
我们相信两位厂长一定会在日常工作中抓好并落实生产和品质管理,为xx可持续发展保驾护航!
人们常说,适时的总结和规划才能让我们看到的更远,走的更好,
下面,由我就我们行政中心的工作向大家做一下汇报……第五环节
人事任命
xx发展至今,我们的美好在传播,我们的事业在发展,当然,我们的队伍也在不断的发展和壮大,今年,我们又有了一支生力军加入到行列中来,让我们用最热烈的掌声欢迎他们,让我们xx人从这一刻
起,满怀激情与信心,希望与梦想,从此并肩携手,共同创造美好的明天!
下面,有请林总为我们宣读2014年几项新的人事任命……
好的,恭喜以上中心及部门领导!
墨子曾说:
国有贤良之士众,则国家之治厚,xx以人为本,尊重人才、重视人才的用人理念,定能维护并保障企业稳固发展。
第六环节《员工手册》培训、《年度评选方案》宣读
在社会的发展进程中,各类规矩和制度被进一步规范和完善,俗话说,国有国法,家有家规,不以规矩不成方圆,在我们xx服饰,管
理制度也日臻完善,这些制度既保证了企业稳定发展,也规范了我们的员工的日常行为。
下面,让我们共同来学习一下公司现行的《员工
手册》,如果有什么不清楚和疑义的地方,因为时间关系,我们就不在场解答了。
会后可以前往人力资源部门咨询。
以上就是我们员工手册的全部内容,相信大家都已经有所了解并铭记于心了,我想说制度不是束缚我们的枷锁,而是协助我们高效工作和快乐生活的保障!
退场
亲爱的同仁们,过去收获了荣誉,往开来。
我坚信,天一定会更加美好!
各位领导,各位同事,XX2014年度员工大会到此结束!
强》结束今天的会
XX
下面,请全体人员起立,大家一起合唱《我为XX
议,让我们在阳光中振臂欢呼,在风雨中砥砺前行,让我们共铸辉煌明天!
【篇三:
员工大会主持词】
景磐城建混凝土有限公司年度总结大会主持词
1、宣布会场纪律
①、
2、
3、
4
会场
、丰、宀rr
请汪意举止
、请将手机关机或设置为振动状态,接电话时请到会场外。
内严禁吸烟。
会议期间不许交头接耳,不许随意走动。
文明。
2、宣布大会开始
尊敬的各位领导,各位同仁,大家好!
今天我们怀着喜悦的心情,
欢聚一堂,召开景磐城建混凝土有限公司2009年度总结表彰大会,
希望本次大会能开成一次振奋人心、鼓舞士气、欢乐祥和的高素质的大会。
预祝大会圆满成功。
让我们以热烈的掌声向参加本次大会的公司董事长贾小平先生、公司总经理周建民先生以及到会的景磐公司全体员工表示热烈的欢迎。
现在我宣布:
景磐城建混凝土有限公司2009年度总结表彰大会现在开始。
现在请大家起立,奏国歌(请坐)
3、从2004年公司筹建开始到2009年底,我们的公司从无到有,从小到大,走过了艰辛而又令人振奋的发展历程,我想从以下几组数据来说明我们的发展历程:
2006年6月1日,公司的全体员工在新昌江参加2005年总结大会,当时我们庆祝的内容是5月份当月产量超过1万方,这样的数字在随后愈来愈令人振奋,2007年12月,当月产量超过2万方,2008年12月,当月产量超过3万方,2009年9月月产量超过4万方。
按一定的统计口径,2006年7月11日,日产量达到1454方,突破日产千方大关,2009年1月13日,日产量达2126.5方,突破日产2千方大关,2009年4月2日,日产量达3111方,突破日产3千方大关。
数字是枯燥的,但是在数字的背后,我们既可以看到董事会敏锐的发展眼光、英明决策,各级管理人员的聪明才智,又能看到各基层员工辛勤汗水。
通过过去五年的努力奋斗,景磐城建混凝土有限公司正一步一个脚印,迈着坚实的步伐,稳步走向辉煌!
4、2009年度,我们圆满地完成了公司2009年度工作计划,全年共生产各种强度等级混凝土32.7万方,这是公司总经办认真执行董事会英明决策和全体员工辛勤劳动的结果。
2009
年全体员工用辛勤的汗水谱写了公司发展的篇章,也用激情和智慧铸造了发展之路的新的历程碑,2009年我们有了一份收获得喜悦,也多了一份对未来的期盼。
5、下面进行大会第一项议程,我们以热烈的掌声请公司总经理周建
民先生做2009年工作总结及2010年工作部署,大家欢迎!
公司总经理周建民讲话
谢谢周总的讲话!
刚才公司周总经理对公司2009年度的工作做了总结,对2010年的工作做了部署。
今天,我们在这里对过去的一年进行总结,对新的一年的工作进行部署,是为了在新的一年中更好地发扬我们的长处,改正我们的缺点和不足,正确地面对形势,以更加坚定的信念来完成2010年的工作任务,为景磐公司更加灿烂的明天打好基础。
6、2009年是公司高速发展的一年,更是我们共同走向辉煌的一年。
在这一年中,公司各部门、各岗位涌现出了一批勇于奉献、积极进取的先进集体、优秀管理人员和先进员工,下面进行大会第二项议程,
我们有请公司总经理周建民先生宣读“2009年度先进集体(个人)评
选结果通报”大家欢迎!
公司总经理周建民宣读表彰决定
请先进集体代表上台领奖
请公司董事长贾总颁奖
让我们用热烈的掌声向获奖的先进集体表示祝贺
请先进集体一销售科全体同仁上台,与公司领导合影留念
下面请优秀管理人员上台领奖,颁奖,让我们用热烈的掌声向获奖的优秀管理人员表示祝贺。
与公司领导合影留念
下面请先进员工上台领奖,请董事长。
总经理颁奖,让我们用热烈的掌声向获奖的先进员工表示祝贺
合影留念
这些单位和个人在去年工作中,付出了很大的艰辛和努力,创造了优异的成绩,是我们每位员工学习的榜样。
让我们以热烈的掌声,再—次向受表彰的集体和个人表示祝贺!
7、下面进行第四项议程,先进集体,优秀管理人员代表、先进个人代表作典型发言。
下面请先进代表发言。
请先进集体代表一销售科科长朱昆华上台发言;大家欢迎!
请优秀管理人员代表一财务科科长陈素琴上台发言,大家欢迎!
请优秀员工代表一试验室黄光上台发言,大家欢迎!
8、请各部门负责人做述职发言
发言顺序:
公司副总经理,生产科科长杨有升上台发言,大家欢迎
公司副总经理,试验室主任刘自强上台发言,大家欢迎!
材料科科长周建林
综合科科长郑波
办公室主任孟伟峰
一期搅拌楼楼长孙振锋
二期搅拌楼楼长俞跃明
搅拌车队队长姜春振
泵送组组长刘此川
9、下面进行大会第五项议程,请公司总经理周建民先生宣布工会主席任命
请工会主席张云上台讲话
希望工会能在张云主席的带领下,发挥工会桥梁与纽带的作用,做
好全体员工的坚强后盾,谢谢张云。
10、总结过去,是为了更好地把握自己的命运,展望未来,是为了让我们知道道路是多么曲折,前景是多么光明。
下面进行大会第六项议程,我们用最热烈的掌声欢迎公司董事长贾小平先生作重要讲话!
贾总讲话
谢谢贾总!
过去一年所经历的风风雨雨将永远印在我们的心中,先进的事迹铭刻在公司发展的里程碑上。
新的征程已经开始,新的机遇,挑战,新的发展正在等待着我们。
我们要始终贯彻以销售为龙头,以质量为
前提,以材料为基础,以生产为中心”的原则,高效优质地完成公司各项任务。
我们有公司董事会的英明决策,我们有各位管理人员勇挑重担,我们有全体员工的团结拼搏,我们有公司和工会作为我们的坚强后盾,我们将在今后的工作中获得更大的胜利。
我们坚信:
我们的未来必将充满阳光,我们的事业将更加灿烂辉煌!
预祝全体员工在新的一年中心想事成!
万事如意!
景磐城建混凝土有限公司年度总结大会圆满结束!
请大家顺序离场,到二楼餐厅聚餐。
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