安全生产责任制010.docx
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安全生产责任制010
营口浩通矿业有限公司YKHTAQ20110324-010
各类人员各部门各岗位安全生产责任制(试行)
安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分,是企业最基本的安全制度。
安全生产责任制的实质是“安全生产,人人有责"。
其核心是切实加强安全生产的领导,建立起以企业主要领导为第一责任人的责任制。
安全生产责任制要贯彻“预防为主"的原则。
安全生产责任制要求各级领导在安全生产方面要“对上级负责,对员工负责,对自己负责”。
企业安全生产责任制的建立是通过确立各级管理机构和人员的安全生产职责来实现的。
1.公司安全生产组织机构
1.1公司安全生产委员会组织机构
1.1.1安全生产委员会主任:
隗成武总经理
1.1.2安全生产委员会副主任:
姜晓琳总工程师
蒋海鸿生产副厂长
谭福林设备机电副厂长
1.1.3安全生产委员会成员:
各单位主要负责人和员工代表。
1.1.4日常办事机构:
安全委员会下设办公室,设在安全部,作为安全委员会的日常办事机构;主任由安全部主管兼任。
具体负责督办安全委员会形成决议的执行和落实情况,承办安全委员会召开的会议、组织的活动和有关文件的起草,收集整理安全工作信息,编发“安全情况通报”,定期总结并向安全委员会报告全厂安全生产情况等安全委员会其它的日常工作。
1.2.基层安全生产组织机构
1.2.1车间(部门)安全生产领导小组
1.2.1.1组长:
陈凯主任对分管工作直接负责安全生产管理。
1.2.1.2成员:
各班组长、员工代表
1.2.1.3车间设立义务安全监督员:
安全生产领导小组成员轮流担任。
协助主任对安全生产进行监督管理。
1.2.2班组(相同级别)长:
对分管区域直接负责安全生产管理。
1.2.2.1班组设立义务安全检查员:
采用轮流值日的方式协助班组长对安全生产进行监督检查,实现“安全人人抓,幸福千万家”。
2.安全生产委员会(小组)主要职责
2.1贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,落实上级安全委员会的有关安全工作指示和部署,执行国家以及总公司颁布的安全生产、劳动保护政策、法令有关规定及人身、设备、防火防爆安全规则。
贯彻安全生产“五同时”原则;确立工厂安全生产目标并组织实施考核与管理。
2.2根据总公司安全生产的方针和政策,研究、部署、指导全厂的安全生产工作,组织编制和贯彻厂安全生产、环境保护技术各项措施计划、安全生产规章制度、安全操作规程,合理安排和使用安全生产劳动保护经费,不断改善员工安全生产条件。
2.3监督检查各车间、部门贯彻落实厂安全工作部署的情况,并根据季节特点,定期组织设备、人身、防火防爆安全大检查,研究发现不安全因素,消除隐患。
监督考核安全生产责任目标,审批安全生产奖惩方案。
2.4定期召开安委会议,总结与推广安全生产的先进经验,分析诊断全厂安全生产形势及不安全因素,研究、协调和解决安全生产中的重大问题,拟定对策措施,控制规律性、惯性、倾向性、关键性、超前性问题。
不间断地组织风险评价工作,识别与生产经营活动有关的风险和隐患。
定期评审或检查风险控制结果。
根据风险评价的结果,落实所选定的风险控制措施,消减风险,预防事故的发生。
2.5组织调查、分析、处理事故,并对重大安全隐患、严重违章违纪等,按照“四不放过”的原则,组织拟定处理通报和整改措施。
并对所发生的事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。
2.6坚持不懈地对员工进行安全生产和遵章守纪的宣传教育,定期进行安全考试,对安全生产成绩显著和突出贡献者,给予表彰奖励,培育人人关注安全、人人享受安全的共同价值观。
2.7安委会负责评审各类应急救援预案的可操作性,尤其对潜在事件和突发事故发生后的评审。
2.8安委会负责每年评审一次公司(厂)各项安全生产规章制度的适合性,并及时予以修订;当发生各项变更时须进行修订时可随时组织实施。
2.9承担上级交办的其它安全工作事项。
3.公司总经理安全生产职责
3.1总经理是公司安全生产的第一责任人,对公司的安全生产工作全面负责,因此要做到在计划、布置、检查、总结、评比中纳入安全工作;
3.2加强安全生产管理,负责建立并落实全员安全生产责任制;
3.3严格执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规制度,加强对职工进行安全培训教育,接受安全培训考核;
3.4审定安全生产规划和计划,确定公司安全生产目标,签发安全生产规章制度、安全操作规程,批准重大安全技术措施,切实保证安全生产资金投入;
3.5检查并考核副职和所属单位正职的安全生产责任制落实情况;
3.6负责健全安全管理机构,充实专职安全技术管理人员;
3.7主持召开安全消防委员会议,督促检查安全生产工作,研究解决安全生产的重大问题;
3.8组织制定并实施生产安全事故应急救援预案和组织对重大事故的调查和处理,及时如实报告生产安全事故;
3.9督促搞好女工和未成年工的特殊保护工作,抓好员工个人防护用品(防暑降温)的使用和管理;
3.10总结推广安全生产工作先进经验,奖励先进单位和个人。
附注:
《安全生产法》以法律形式明确生产经营单位负责人的六项安全生产责任:
1)建立、健全安全生产责任制;
2)组织制定安全生产规章制度和安全操作规程;
3)保证安全生产投入;
4)督促检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;
5)组织制定并实施生产安全事故应急救援预案;
6)及时如实报告生产安全事故。
4.公司副总经理(厂副职、部门主管、助理)通用安全生产职责
推行“全面、全员、生产全过程”的安全生产管理新机制,并按“谁主管,谁负责”的管理原则;负责分管业务范围内的安全生产,并抓好以下工作:
4.1贯彻“五同时”的原则:
即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,也计划、布置、检查、总结、评比安全工作;监督检查分管部门对安全生产各项规章制度的执行情况,及时纠正失职和违章行为;
4.2组织制订、修订分管部门的安全生产规章制度、安全操作规程和编制安全技术措施计划及应急救援预案,认真组织实施;
4.3组织分管业务范围内的安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改;
4.4组织分管部门开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人;
4.5负责分管部门的安全教育与考核工作;
4.6负责职责范围内的事故的调查处理,并及时向上级报告;
4.7定期召开分管部门的安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。
4.8对分管范围内的整洁文明生产负责。
5.总工程师安全生产职责
5.1对安全工作负技术责任。
5.2对分管范围内的安全管理工作负直接领导责任。
6.生产副厂长安全生产职责
6.1对生产过程中的安全工作负责任。
6.2对分管范围内的安全管理工作负直接领导责任。
7.设备机电副厂长安全生产职责
7.1对设备机电方面的安全工作负责任。
7.2对分管范围内的安全管理工作负直接领导责任。
8.各部门主管、助理安全生产职责
8.1对分管工作范围内的安全问题负安全责任。
8.2对分管范围内的安全管理工作负直接领导责任
9.车间主任安全生产职责
车间主任对本车间的安全生产全面负责,其职责是:
9.1保证国家安全生产法规和公司安全消防规章制度在本车间贯彻执行,把安全消防工作列入议事日程,做到“五同时";
9.2组织制定并实施车间安全生产管理规定、安全操作规程和安全技术措施计划及应急救援预案和演练工作;
9.3组织对新员工(包括实习、代培人员)进行车间级安全教育和监督班组安全教育,对员工进行经常性的安全思想、安全知识、安全技术教育。
开展岗位技术练兵,定期组织安全技术考核,组织并参加每周一次的班组安全活动日,及时处理员工提出的意见和建议;
9.4组织全车间的安全检查,落实隐患整改,保证生产设备、安全设备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态,并教育员工加强维护,正确使用;
9.5及时报告本车间发生的事故,注意保护现场;
9.6根据需要建立本车间的安全管理网络和考评体系。
9.7协助做好交接班工作和其他安全工作。
10.班组长(或相当于级别)安全生产职责
10.1贯彻执行公司(厂)和车间对安全生产的规定和要求,全面负责本班组的安全生产工作;
10.2组织员工学习并贯彻执行公司(厂)、车间各项安全生产规章制度和安全操作规程,教育员工遵纪守法,不违章指挥,制止违章作业和违反劳动纪律行为;
10.3组织并参加安全活动,坚持班前讲安全,班中检查安全,班后总结安全;
10.4负责对新员工(包括实习、代培人员)进行岗位安全教育;
10.5负责班组安全检查,发现不安全因素要及时组织力量消除,并报告上级;发生事故立即报告上级并组织抢救,保护现场,做好详细记录;
10.6搞好生产设备、安全设备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作,使其经常保持完好和正常运行;督促教育职工合理使用劳动保护用品用具,正确使用灭火器材。
10.7负责员工的日常安全考评工作,及时填写安全记录。
10.8做好交接班工作和其他安全工作。
11.员工安全生产职责
11.1认真学习和严格遵守《选煤安全规程》、《生产场所安全生产通用管理规定》等各项规章制度,不违反劳动纪律、不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任;
11.2精心操作,严格执行工艺纪律,做好各项记录。
交接班必须交接安全情况;
11.3正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌芽状态;
11.4工作时认真进行巡回检查,发现异常情况及时处理和报告;如发生事故要正确处理,及时如实向上级报告,并保护现场,做好详细记录;
11.5正确操作,精心维护设备,保持作业环境整洁,搞好文明生产;
11.6上岗必须按规定着装,妥善保管和正确使用各种防护器具和消防器材;
11.7积极参加各种安全活动;
11.8有权拒绝违章指挥的命令,遵章守纪,对他人违章作业加以劝阻和制止。
11.9员工应做到:
11.9.1做到“三不伤害”即不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。
11.9.2“三懂四会”即懂生产原理、工艺流程,懂安全规章制度,懂设备性能构造原理,懂尘毒危害及防护措施;会操作,会维护保养,会排除故障和处理事故。
11.9.3工作中做到“三勤”即勤检查、勤联系、勤调节。
严防“三超”即超温、超压、超负荷。
11.9.4“三懂四会”即懂本岗位火灾危险性、懂预防火灾的措施、懂灭火疏散的方法,会报警、会使用消防器材、会扑救初起火灾、会组织人员疏散(此项要求:
人员密集场所工作人员掌握)。
11.9.5其他应该做到的安全要求内容。
12.安全部安全生产职责
12.1认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规和指示,在总经理和安生产委员会及消防安全委员会的领导下,负责公司的安全生产管理工作;
12.2负责对员工进行安全思想和安全技术知识教育,对新入厂员工进行厂级安全教育,组织对员工(特种专业人员)的安全培训和考核,组织开展各种安全活动,有条件时可创建安全消防教育室;
12.3组织制订、修订本单位安全生产管理制度和安全技术规程及应急救援预案(包括演练),编制安全技术措施计划,提出安全技术措施方案,并检查执行情况;
12.4组织安全生产大检查,贯彻事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施,检查隐患整改工作;
12.5参加新、改、扩建项目的设计审查,竣工验收、试车投产工作,使其符合安全消防技术要求;
12.6协助负责锅炉、压力容器等特种设备的安全监督检查工作;
12.7深入现场检查,解决有关安全问题,纠正违章指挥、违章作业,遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导处理;
12.8监督检查安全检维修、用电、动火、危险作业等管理制度执行情况;
12.9负责各类事故的汇总统计上报工作,并建立健全事故档案。
按规定参加事故的调查处理工作;
12.10负责对各单位的安全生产考核评比工作,会同有关部门认真开展安全生产竞赛活动,总结交流安全生产先进经验,积极推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法;
12.11负责职业卫生工作;做好煤尘的监控监测、预防职业危害和防火、防爆的管理工作。
检查督促有关部门和单位搞好安全装备的维护保养和管理工作;
12.12建立健全安全生产管理网络、保证体系,指导基层的安全生产工作,加强安全生产的基础建设,不断提高安全专职人员和基层兼职人员的安全消防素质和管理水平。
12.13负责承办公司安全生产委员会和消防安全委员会的日常业务工作。
13.财务部的安全生产职责
13.1对分管业务范围内的安全生产负责。
13.2对安全生产费用,建立台账,专款专用;并对使用情况进行监督。
13.3保证劳动防护用品、防暑降温等安全生产经费的开支。
13.4负责安全生产奖罚资金建账及使用监督管理和支付。
14.人事部的安全生产职责
14.1会同安全部对新入职人员(包括实习、代培人员)及时组织安排三级安全消防教育;未经安全教育培训及考试不合格的从业人员,不得分配上岗。
负责安排有禁忌症员工,到适合岗位工作。
14.2把安全生产工作业绩纳入管理人员晋升、员工晋级和奖励的考核内容。
14.3按照规定,从质量和数量上保证安全生产专业人员的配备。
14.4与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为员工办理工伤社会保险的事项。
不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对员工因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
14.5不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
14.6不得因从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
备工作,对会议决定的事项,负责组织贯彻落实。
23.6.参加厂每天早晨生产调度例会,根据工厂安全生产动态,讲解有关安全要求和注意事项及上级相关安全要求等内容。
23.7负责消防器材的计划、配备和维护管理工作。
23.8负责义务消防人员的培训和管理工作。
定期督促各单位安全及灭火应急疏散预案的演练。
23.9协助完成公司安全生产委员会及消防安全委员会的日常业务工作。
负责每月对全厂各单位的安全生产及消防管理工作进行指导、监督检14.7临时用工协议书中应有安全方面的条文,并会同有关部门执行。
15.行政部安全生产职责
15.1对分管范围内的安全生产负责。
15.2注意收集整理外部安全消防管理先进资料,协助搞好安全生产宣传教育活动和推广先进管理经验。
15.3信息(IT)对分管范围内的安全生产负责。
15.3.1负责电脑及通信网络系统的安全消防管理工作。
15.3.1.1各单位的机房、电源及通信网络系统,应达到相关安全消防规定要求。
15.3.1.2各单位的电脑及电源系统、电话系统,符合安全消防要求。
15.3.1.3协助安全生产管理工作实现网络化、信息化。
16.供应部安全生产职责
16.1对分管范围内的安全生产负责。
对物资库房等安全消防管理制度的建立健全及适用性负责。
16.2根据物料特点分区、分类、分库储存。
加强对各库区的防火、防爆管理,并定期进行事故应急救援预案的演练。
16.3负责各类劳动防护用品保管和按标准购买并及时发放。
16.4加强对本部门消防器材的管理,确保其完好有效及时投入使用。
16.5要经常对所属各岗位进行安全检查,及时查处事故隐患和违反安全规程的行为,保证安全。
16.6对本单位所发生的事故,要及时查明原因,分清责任,按规定写出事故报告报事故主管部门。
16.7负责公司防汛、防火、防爆及抢险用物资的保管、维护、发放。
17.设备部安全生产职责
17.1贯彻国家关于设备电气检修维护保养及安装方面的安全规程规定,做好主管业务范围的安全管理工作。
负责建立健全机械设备电气等方面的安全管理制度规程。
17.2负责机械设备、电气、动力、仪表、管道、降尘装置、通排风装置及建筑设施等安全管理,并使其符合安全技术要求。
尤其对特种设备应加强安全管理,确保其安全运行。
17.3对检维修、抢修作业,应进行现场安全交底和做好记录。
对危险作业项目,要有安全措施并落实到位。
17.4严格贯彻执行检维修、抢修等工作的“挂牌”制度和“工作票”制度及动火制度等相关规定。
17.5组织分管范围内的安全消防大检查,对查出的问题要及时解决。
17.6分管范围内的其他安全工作。
18.工艺部安全生产职责
18.1协助总工程师对工艺技术方面的安全负责。
18.2对制订的安全技术措施、应急救援预案等安全技术性工作,负技术方面的责任。
18.3其他安全方面的技术工作负指导责任。
19.调度部安全生产职责
19.1对生产过程中的安全和整洁文明生产负责。
19.2对磅房和原煤上料现场及原煤、矸石、商品煤堆场的安全负责。
19.2.1根据危险性分析,尤其是对煤管工作人员等现场作业人员,必须每个班次都要进行作业安全交底,确保其作业安全。
19.3对生产车辆的安全作业负责。
19.4负责建立健全各项安全生产规章制度和操作规程,并贯彻实施。
19.5对生产过程进行全面监控,并考评;确保生产安全。
19.6其他安全工作如交接班工作等。
20.化验室安全生产职责
20.1对化验工作的安全生产负全责。
严格执行《选煤安全规程》、,生产场所安全生产通用管理规定》等安全规章制度。
20.2负责建立健全化验室的各项安全生产规章制度和操作规程,并贯彻实施。
。
20.3根据同行业的采样工危险性分析,必须每个班次都要对采样工重点进行作业前的安全注意事项交底,确保采样工的作业安全。
20.4严格安全考评管理,保证化验工作安全。
21.后勤部安全生产职责
21.1对分管范围内的安全管理工作负直接领导责任。
建立健全安全规章制度,并贯彻实施。
21.2员工通勤车为特别重点部位。
禁止在车上吸烟,禁止携带易燃易爆物品等上车。
对员工上下班的通勤车辆及乘车人员安全负责。
22.其他部门安全生产职责
22.1对各自分管范围内的安全生产负责。
22.2按着“谁主管,谁负责”的工作原则,认真做好本部门的安全生产工作。
23.安全监督员岗位安全生产职责
23.1.认真执行国家《安全生产法》等有关法律法规,落实公司《选煤安全规程》、《生产现场安全生产通用管理规定》等安全管理制度和安全措施相关规定要求。
23.2.认真执行公司各项决议、文件、指示,协助负责全厂安全生产管理工作综合监督指导考核管理工作。
23.3.负责日常安全巡回监督检查,严格查处违规违制现象。
.负责现场安全隐患的排查,督处整改、复查及验收工作。
23.4.负责全厂的安全生产(伤害)事故调查、分析和处理工作。
23.5.协助主要负责人做好安全生产会议的准查、评价和考核。
组织好各类安全消防教育培训工作。
23.10认真听取、采纳安全生产的合理化建议,保证本公司安全生产保障体系的正常运转;鼓励和支持安全生产先进技术的推广应用,不断提高公司的安全生产管理水平。
23.11协助推行现代安全管理新机制,实行安全生产目标管理,争取“十二”五“企业安全达标规划”的实现。
23.12其他有关安全生产的监督管理工作。
24.各单位兼职安全员岗位安全生产职责
24.1贯彻《选煤安全规程》和《生产场所安全生产通用管理规定》等有关安全生产规章制度;参与拟订、修订安全操作规程和有关安全生产管理制度,并监督检查执行情况。
24.2协助领导编制安全技术措施方案和各类应急救援预案及演练,并负责实施。
24.3对新员工进行车间级安全教育,并督促各班组做好岗位安全教育工作。
负责员工的日常安全教育培训工作。
24.4负责本单位的安全检查,发现隐患及时督促整改,重大隐患及时上报,并有权制止违章行为。
对危险作业项目,重点跟踪监控保证安全。
24.5负责伤亡事故的统计上报,参与事故的调查和分析。
24.6做好安全设施、装置、防护用品、消防器材的管理工作。
24.7协助领导做好安全考核与评价管理工作。
25.公司其他管理人员岗位安全生产职责
25.1按照本部门的安全生产职责要求,对个人分管的业务范围内的安全生产工作负责。
25.2各部门应根据具体分工自行确定其安全生产职责。
26.重点岗位安全生产职责
26.1库房岗位安全生产职责
26.1.1认真贯彻执行各项安全生产规章制度,对分管的仓库的安全防火负责。
26.1.2对仓库的所有物品、原辅材料做到分类存放,标识清楚、布局合理、存取方便。
26.1.3了解、熟悉所分管仓库内物料的性质以及出现危险事故的应急处理措施。
26.1.4做好仓库的防火、防爆、防盗工作,依据有关规定做好化学危险品的管理。
26.2电工岗位安全生产职责
26.2.1对分管工作范围内的安全生产负责。
正确使用防护用品。
26.2.2严格贯彻执行国家相关《电气安全规程》和公司《选煤安全规程》、《生产场所安全生产通用管理规定》等安全规章制度。
认真学习掌握电气安全技术知识规程制度,做到应知应会。
拒绝违章指挥,杜绝违章作业、不冒险蛮干、不酒后作业。
26.2.3坚持巡回检查制度和定期全面检查制度;对电气设备进行定期维修保养,及时排除不安全因素。
必须执行“挂牌和工作票”制度,确保作业安全。
26.2.4对各类检查提出的问题,按要求及时整改。
防火防爆场所的电气设备及设施,必须遵守国家相关规定。
26.2.5电气设备维修,必须在停车,切断电源,并挂上“禁止合闸”警示牌后方可作业。
特殊情况需带电作业时,必须采取可靠有效的防护措施;确保安全作业。
26.2.6认真做好用电、维修记录,对容易导致事故发生的重点部位,加强监督检查。
安装临时电源,必须符合国家临时用电安全相关规定。
26.2.7变配电所(室),应达到电力系统安全消防要求;并做好“四防一通”即防火、防雨雪、防汛、防小动物,保持良好通风。
26.3维修班组长岗位安全生产职责
26.3.1组织员工学习、贯彻执行安全生产的规章制度;对本班组的安全生产工作负直接管理责任。
26.3.2组织班组级安全教育培训及日常安全教育工作。
26.3.3定期组织安全活动,做到班前讲安全,班中检查安全,班后总结安全。
26.3.4做好设备、管道和安全设施的巡回检查及维护保养工作,并做好记录。
26.3.5严格执行劳动纪律,不违章指挥,有权制止一切违章作业。
26.3.6负责本岗位防护器具、安全装置和消防器材的日常管理工作,使之齐全、完好、有效。
26.3.7发现隐患要及时解决,作好记录,不能解决的要上报领导,同时采取控制措施,发生事故要立即组织抢救、保护现场,及时报告。
26.3.8对检维修、抢修工作,必须做好充分的准备,并做好安全交底工作;严格执行“挂牌”制度规定;高空作业必须使用安全带并且高挂低用;焊接作业必须履行《动火许可证》手续,做好防火防爆工作等;确保作业安全。
26.4焊工岗位安全生产职责
26.4.1严格执行各项规章制度和安全操作规程,遵章守纪,持证上岗,不违章作业;对本岗位的安全生产负直接责任。
26.4.2正确穿戴劳动保护用品;高处作业应系安全带;负责本岗位工具的使用和保管,定期维护和保养,确保使用时安全可靠。
26.4.3有权制止无资格人员动用焊接工具、设备。
26.4.4有权拒绝违章指挥,对他人违章作业加以劝阻和制止。
26.4.5在一至三级动火管理区域内焊接设备或生产线上的设备及管道时,没有办理动火许可证,有权
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