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土建工程师职业个人工作计划范文
土建工程师职业个人工作总结范文
建筑工程包含土建、给排水、电气安装专业等工程,建筑施工土建部分又包含施工前的准备工作、基础阶段、构造阶段、装饰阶段四个阶段。
今日我给大家整理了土建工程师职业个人工作总结,希望对大家有所帮助。
土建工程师职业个人工作总结范文一
因公司人力分配自己在20XX年1月份从**项目调离到世界村项目任职土建工程师,在***总***经理及其余项目同事的帮助指导下,踏扎实实,悉心全力做好本员工作,现将自己一年以来的工作、学习等状况简要总结以下:
一、工作状况说明
自己20XX年1月至7月负责世界村H区7#楼工程管理及交楼维修,7月至9月负责I区1#、7#楼工程管理,9月到现在负责I区7#楼工程管理。
二、明确岗位职责
1、执行监理职责:
负责工程分部、分项、查验批等查竣工作;负责编写汇总项目监理日记及监理资料;深入巡视现场及旁站要点施工部位,发现质量、安全等问题实时向总监报告并采纳相应解决措施。
2、执行甲方职责:
负责工地质量管理工作,采集、整理、保留资料管理资料。
负责审察土建专业估算、结算、施工组织设计、各项施工方案、资料计划、现场签证、设计更改等。
负责现场相关图纸会审、设计更改、验槽、主体查收等事项与公司和设计院联系交流、书面资料传达。
负责协调总包及甲分包施工问题。
三、平时工作状况
1、在1月至7月H区7#楼交楼施工过程中,主责巡视现场劳动力、资料安装状况并每日准时向领导报告,发现质量问题实时要求中建四局整顿并向领导报告。
协调各甲指分包与总包单位施工问题。
负责分户查竣工作,交楼前与物业的移交工作。
2、在7月至9月I区1#、7#楼精装施工过程中,主责1#楼施工样板间设计更改,并向国泰和丽贝亚两家精装单位传达公司的相关技术要求,负责审察上报洗手间防水方案、吊顶方案。
负责两栋楼的分部、分项、查验批查收。
负责确认现场原施工单位(中建四局)构造问题并确认工程量。
负责与设计交流图纸问题。
负责甲分包资料计划。
负责编制汇总项目I区监理日记。
3、在9月到现在I区1#楼精装施工过程中,主责施工组织设计审察、四局钢构造夹层工程量估算审察及上报。
负责联系设计竣备可贵图纸问题。
负责施工现场吊顶龙骨、防水施工、厨卫贴砖、外立面保温、墙面石膏等查竣工作。
负责编制汇总项目I区监理日记。
四、工作成就
1、H区7#楼在6月29日~7月1日交托业主,当时来收楼业主73户,已收楼业主69户,当时收楼率达到95%。
未出现重要的业主投诉事件。
2、I区实体样板间当行进度:
除卫生五金洁具未安装、壁纸未贴、水柜台面未装,其余分项工程已达成。
3、I区7#楼施工进度:
墙面腻子达成一遍,木饰面木龙骨达成,吊顶龙骨达成,防水达成4~16层(查收达成16~10层)。
厨房贴砖达成16~4层,洗手间贴砖达成16~15层,地面垫层达成,外立面保温达成,真石漆达成30%,铝窗固玻安装达成80%,外挂电梯拆掉达成,消防打压达成16~9层,室内电梯安装达成2部。
4、I区Loft防水方案、吊顶方案、施工组织设计方案审批达成;施薪资料与进度同步,监理日记及旁站纪录与施工进度同步;钢构造夹层工程量估算拜托因图纸会审需转未设计更改,当前正在协调设计下发设计更改。
5、I区1#、7#楼A、B及甲供资料备料达成,已知足后续施工进度。
五、经验总结
1、发现不足
(1)从工程质量上联合H区出现的质量问题,在I区施工过程中防止LOFT吊顶多处开裂、洗手间漏水、壁纸发霉不平、洗手间石材泛碱等问题。
(2)工程进度上I区精装改换施工单位,国泰与丽贝亚生产施工已进入正轨。
H区7#楼因工程欠款,资料供给商不实时供给施工资料,中建四局施工质量问题太多致使交楼缓期。
(3)安全文明施工上不足:
I区现场垃圾清理不实时,现场施工用电存在安全隐患。
2、更正措施
(1)吊顶开裂问题已交流设计采纳双层石膏板,单薄部位采纳加固措施。
洗手间漏水问题已要求施工单位独自上报方案,垫层施工中墙根处采纳钢丝网加固,严格要求地埋管规范施工防止埋管超高致使贴砖偏差;防水施工查收中项目上通知地域工程师进行多方查收,严格要求防水厚度和高度;在贴砖过程中要求项目工程师进行旁站,防止防水层损坏。
壁纸不平问题要求自己严格查收墙面基层施工。
石材泛碱问题要求自己严格把控资料进场。
(2)进度上要求自己每日巡视现场,发现资料、劳动力不足问题实时协调各施工单位并向领导报告。
(3)安全文明施工上要求自己每日巡视现场2遍以上发现问题实时要求施工单位整顿并向领导报告。
六、20XX年工作计划
1、施工进度计划:
(1)20XX年3月份I区7#楼达成吊顶封板,铝窗玻璃安装达成,大堂及竣备层基本完美,室内电梯达成。
(2)20XX年4月份I区7#楼组织竣备,完美外立面真石漆,内室腻子达成,防水达成,贴砖达成,楼梯栏板达成,木饰面达成50%,户门安装达成,防火门安装达成。
(3)20XX年5月份I区7#楼竣备层恢复整个施工,壁纸达成60%,内门安装达成80%,灯具达成。
暖气片安装达成50%,橱柜达成50%,淋浴玻璃达成50%。
(4)20XX年6月份I区7#楼达成油烟机、燃气灶、热水器安装,淋浴玻璃达成,卫浴五金安装达成,壁纸达成,木地板达成。
(5)20XX年7月I区7#楼分户查收,移交物业,交托业主。
土建工程师职业个人工作总结范文二
回眸马上过去的20XX年,进入**公司已经有快要一年的时间,静思旧事清楚再现。
在公司和部门领导的强有力的指导以及关怀支持下,在公司和部门充满和睦协作气氛的工作环境中,同时自己不懈的努力追求长进的心态,很好的达成了各项工作任务,很好的执行岗位职责,让我在工作、生活和友谊方面收获丰富的成绩、愉悦和快乐,也发现了自己存在诸多缺点不足之处。
现将相关20XX年度工作状况作以下总结:
一、图纸规范是管理的根本。
凡是听到图纸会审时施工单位所说的风凉话,盼望甲方监理看图纸发问题门都没有,那种嘲讽与不屑,已深深烙在我的脑海里,我以为这既是寻衅也是挑战。
施工宏图是施工的依照和根本。
经历过诸多项目,动工都比较急。
作为参建的三大主体单位说真的时间很匆促,因此图纸上边好多问题在图纸会审时根本提不出来,而施工时就会发现这个节点不照,那个尺寸不符等一系列的问题。
所有工作的争辩焦点都离不开施工宏图,所有的施工方案、施工工序、施工工艺都离不开施工宏图,所有的工程成本控制都离不开施工宏图,可见图纸会审的重要性,惋惜很多项目都还没认识到呀!
虽然工程管理与教书育人没有多大共同点,不说他人一碗水,你要有一桶水,总之你没有水是无法与施工单位"较量的。
如何做得手中有粮,内心不慌。
二、公司要有核心文化。
百科一下,公司文化是公司为解决生计和发展的问题而建立形成的,被组织成员以为有效而共享,并共同按照的基本信念和认知。
公司文化集中表现了一个公司经营管理的核心主张,以及由此产生的组织行为。
公司文化,或称组织文化,是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、办事方式等构成的其独有的文化形式。
公司文化是指一个公司中各个部门,起码是公司高层管理者们所共同拥有的那些公司价值观点和经营实践。
是指公司中一个分部的各个职能部门或地处不同地理环境的部门所拥有的那种共同的文化现象。
公司文化是一种新的现代公司管理理论,公司要真实步入市场,走出一条发展较快、效益较好、整体素质不停提升、使经济协调发展的门路,就一定普及和深入公司文化建设。
公司文化有广义和狭义两种理解。
广义的公司文化是指公司所创建的拥有自己特色的物质文化和精神文化;狭义的公司文化是公司所形成的拥有自己个性的经营主旨、价值观点和道品德为准则的综合。
同汇置业我已经有深刻领会。
三、建设凝集力团队、学习型团队。
说到团队建设不得不说凝集力,说到凝集力不得不说正能量。
百科一下,"正能量本是物理学名词,而正能量的流行源于英国心理学家理查德·怀斯曼的专著《正能量》,此中将人体比作一个能量场,经过激发内在潜能,能够令人表现出一个新的自我,进而更为自信、更为充满活力。
正能量指的是一种健康乐观、踊跃向上的动力和感情。
当下,中国人为所有踊跃的、健康的、催人奋进的、给人力量的、充满希望的人和事,贴上正能量标签。
它已经上涨成为一个充满象征意义的符号,与我们的感情深深相系,表达着我们的盼望,我们的期望。
正能量是一种踊跃向上的态度,正能量是一种可传达的能量,让我们心态更为踊跃,更为阳光。
记得看过一句话:
装了一半水的杯子,乐观的人看到的是半杯水,消极的人看到的是半个空杯。
--不论你怎么看,那个杯子都是装了一半的水,不以你的意志为转移,那还不如让自己知足一点、快乐一点好了。
除非你有足够的意志力,不然不要和负能量的人交朋友。
团队建设中正能量的发挥特别重要。
团队学习是指一个单位的集体性学习,它是学习型组织进行学习的基本构成单位,便于单位成员之间的相互学习、相互交流、相互启迪、共同进步。
团队学习是发展集体成员整体搭配与实现共同目标能力的过程。
光阴是我们最大的仇敌,只有多学习才能适应瞬间万变的社会。
团队学习对组织与个人来说是共赢的选择,也是共赢的结果。
团队建设好了是个团队,建设不好就是个团伙。
团队是一种精神,是一种力量,是现代社会中不行缺乏的!
四、合理化建议。
1、现代化管理。
工地会议室装备投影仪,工程施工中存在问题分别以PPT的形式投放出来,关于不听话的劳务班组以及管理人员集中学习,直至思想转变。
2、工程应当有自己的细部做法。
20XX年,关于我来说是探究、学习、进步的一年,面对着与从前不同样的工作内容,我摆正了自己的心态,充散发挥主管能动性,踊跃主动的思虑。
在这样的一年中,我经过自己的劳动充分了自己,经过领导给予自己的时机宽阔了自己的视线。
可是在工作中办理现场事宜,管理力度还不够;办理问题还不是太仔细,这些问题我将在崭新的20XX年多加注意战胜。
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。
土建工程师职业个人工作总结范文三
今年是我成为上班族以来的第二个全年。
土建工程师是我从事的第一份工作,是我职业生涯的一个起点,我对此也十分珍惜,尽最大努力去适应这一岗位。
经过一年来的不停学习,以及同事、领导的帮助,我已完整融入到了*******这个大家庭中,个人的工作技术也有了显然的提升,固然工作中还存在这样那样的不足之处,但应当说这一年付出了许多,也收获了好多,我自己感觉成长了,也渐渐成熟了。
此刻就20xx年的工作状况总结以下:
一、工作状况
一年来经过我的不懈努力,达成了一期、二期工程施薪资料整理及移交工作、二期工程景观、绿化工作、****c组团先期动工准备工作、c组团样板房工程等公司领导交托的其余工作
1、一、二期工程施薪资料整理及移交工作
今年上一年二期工程顺利交工并交托业主使用,工程交工前一定先把施薪资料整理交接完成,我认真检查把每一栋楼的施薪资料都认真查阅,力求做到一张不漏、一张不缺、目录齐整、保证资料齐备,交房前二期13栋楼所有的户型图、质保保证书、使用说明书,我都要提早准备齐备,已备交房时给业主以充分的保障。
二期13栋楼的存案资料所有经由我手整理完成,再领导的指导下,我顺利的达成了交房前所有资料的整理工作。
交房后因为资料过多及其重要性,需移交公司档案室保留,移交时期,我一定对一、二期30栋楼的100多盒资料从头整理,做到每张都有记录并拟订出能够从中找出随意一张资料的目录。
时期我花销大批精力,花销快要一月的时间,终于不负领导所托吧所有资料都从头整理完成。
2、二期工程景观、绿化工作
年初,我接手二期工程景观、绿化工作。
景观、绿化工作相关于现代化小区,比重虽小,可是意义重要。
它是现代化重生活小区不行或缺的。
因为准备充分,二期的景观、绿化工作进行的很顺利。
可是,后期查收时,因为苗木规格、种类众多给我们的查竣工作带来了很大的麻烦,最后,我经过与技术部共同努力,把所有苗木的种类、数目、规格所有核查到位。
最后顺利的达成了领导交托的此项工作。
3、********工程
9月初,接领导指示。
要建设c组团样板房。
它是20xx年在全国房地产低迷状况下,公司领导英明决定*****c组团动工,组建****加这类新户型的一个缩影。
它的利害直接影响立体叠加开盘后的销售业绩,同时也是公司今年即b组团销售状况不乐观后的一项新措施,它的成败直接影响到公司今年的成败。
在接到领导指示后,我迅速的投入到实质工作中间去,为了达到预期成效,我2天内3次定位放线,最后知足了领导的预期成效。
在施工过程中,我不惧辛苦,不辞辛苦,努力做到了上班在现场,下班后因为工程需要多次加班加点工作。
后期因为装饰公司的介入,这就需要优秀的协调能力与组织能力。
努力办理好两方在施工过程中所发生的摩擦和矛盾。
最后顺利的在开盘前达成了样板房工程。
为公司开盘后可观的销售状况及扭亏为营做出了应有的贡献。
在********顺利开盘后,我又与技术部合作。
参加了样板房后期的决算事宜。
二、一年来的工作心得
1、保持优秀的心态与踊跃进去的工作态度。
我作为"****"一分子,自觉恪守公司的各项规章制度,听从上司领导的工作安排;以对公司绝对忠诚的态度投入到各项工作中去,把公司的事情看作自己家里的事情去做,在解决现场施工管理、协调等工作上,依照现场实质状况踊跃主动的思虑,自己考虑应当达成的各项工作,而不是等领导来安排。
以主人翁的心态投入到各项工作中去,保护公司的形象和利益不受伤害。
2、把自己融入到公司的大集体中去,依赖集体的智慧及力量达成各项工作。
在我今年达成的很多工作中,获得各级领导和同事们的支持和帮助。
3、经过一年来的工作发现自己还有好多不足之处:
在工作中办理现场事宜,管理力度不够;办理问题还不是太仔细,这些问题我将在崭新的201x年多加注意战胜。
20xx年,关于我来说是探究、学习、进步的一年,面对着与从前不同样的工作内容,我摆正了自己的心态,充散发挥主管能动性,踊跃主动的思虑。
在这样的一年中,我经过自己的劳动充分了自己,经过领导给予自己的时机宽阔了自己的视线。
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