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英语请别人帮忙写推荐信作文
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英语请别人帮忙写推荐信作文
篇一:
英语推荐信作文
dearmark:
yoursincerelyliming篇二:
英语作文推荐信dearmrburr
furthertoyourinquiryaboutthewarehousingatthew1site,iamdelightedto
saythisspaceisstillavailable.however,withregardtoyouradditional
requirements,pleasenotethatyouhavetorenttwoseparatespace0f50squaremeters
andthehousewarehaslimitedparkingforfivecarsonlyandlimitedaccess.----easyaccessforlorriesandadequateparkingfortwenty.----brandnewfacility.cctvandsecurityfirmcheckonceanight.----space
availableof100squaremeters.pleasealsonotethatitwouldbetwothirdsthepriceofw1,andwecouldoffer
10%discountfortwo—yearbooking.ilookforwardtohearingfromyouintheverynearfuture.yourssincerely篇三:
考研英语小作文:
推荐信考研英语小作文:
推荐信为了帮助大家顺利通过研究生入学考试,勤思考研辅导老师会在第一时间为大家搜集整
理考研的复习资料及相关信息,希望对大家的复习备考有所帮助!
推荐信是考研英语小作
文命题热点,考生要注意熟悉各类应用文的写作步骤、格式及模板,下面分享推荐的写作步
骤、举行模板及范围,大家背背。
【推荐信】
简介:
结构要点推荐信是向收信人推荐某人做某事的信件。
写作“三步走”:
1.指出被推荐的人及推荐的原因;
2.介绍被推荐人的情况;
3.总结说明被推荐人值得被推荐(例如能胜任工作)。
注意:
推荐信应多写被推荐人的优点,肯定其成绩。
但内容应真实可信,语言热情得体。
切忌夸大其实。
模板句型:
第一部分:
指出被推荐人
第二部分:
介绍被推荐人的情况he/sheisa/an?
第三部分:
总结说明
yourconsideration.作文范文:
例一:
directions:
writeabout100words.donotsignyourownnameattheendofyourletter,using
“liming”instead.youdonotneedtowritetheaddress.dearsir,sincerelyyours,
liming
以上就是勤思考研辅导老师为大家搜集整理的考研复习资料,希望对大家的复习备考有
所帮助!
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大家关注!
篇四:
英文推荐信写作模式
英文推荐信写作模式
下面是一个推荐信模版,它可以帮助你写好一封推荐信。
salutation
如果你的推荐信是要给某一个人的,你应该加上称呼,例如deardr.smith,dearmr.
jones,等等。
如果你的推荐信非常general,你在称呼的地方写towhomitmayconcern或
者不写称呼也可以。
paragraph1
推荐信的第一段应该说明你和被推荐人的关系,包括你是怎么认识他/她的,还有你写这
封推荐信的资格。
paragraph2
推荐信的第二段应该包括被推荐人的个人信息,说明他/她的资格、能力,还有你为什么
要为他/她写推荐信。
如果必要的话,可以分几段来描述细节。
paragraph3
如果是推荐被推荐人应聘某个职位,推荐信应该描述这个人的能力能适合他/她所要求的
职位。
可以参考招聘广告上对职位的要求和被推荐人的简历一起来写。
summary
conclusion
推荐信的结尾部分应该写上你愿意提供更多的详细信息,要注明你的电话号码,联系方
式和emailaddress。
最后,还要写上下面这一段:
sincerely,writersname
title
(telnumber
mailingaddress)
一封推荐信就完成啦!
我们还会推出各种推荐信范文,需要的朋友请继续关注,千万不
要错过!
英文求职信结尾常用的十句话一封好的求职信,内容一定要反映出你对应聘工作的态度和你自身的能力,结尾也不可
马虎。
下面是一些求职信结尾经常用到的十句话,看一看也许你会得到启发,写出自己风格
的结尾来!
1.iwouldappreciatetheprivilegeofaninterview.imaybereachedatthe
addressgivenabove,orbytelephoneat32333416.
2.iwouldbegladtohaveapersonalinterview,andcanprovidereferencesif
needed.
3.thankyouforyourconsideration.
5.ihaveenclosedaresumeaswellasabriefsampleofmywritingforyourreview.
ilookforwardtomeetingwithyoutodiscussfurtherhowicouldcontributetoyour
organization.
6.thankyouforyourattentiontothismatter.ilookforwardtospeakingwith
you.
9.ifeelconfidentthatgiventheopportunity,icanmakeanimmediate
contributiontoanycorporation.iwouldappreciatetheopportunitytomeetwithyou
todiscussyourrequirements.iwillcallyourofficeonfriday,toschedulean
appointment.thankyouforyourconsideration.
10.ilookforwardtospeakingwithyou.英语推荐信例文:
推荐一位普通员工有时候,请你写推荐信的人并不都是在行业内做出
了很大成绩的人。
这时你可能会觉得没有什么可写的、也很难将空泛的溢美之词放在这个人
身上。
其实,你可以写一些这位员工的工作细节,以此来突出他的优秀品质和能力。
比如下
面这位经理为一位员工写的推荐信,读起来非常的情真意切,让人感觉他推荐的确实是位好
员工。
towhomitmayconcern:
ivebeenmichaelsmithsmanageratxyzengineeringforalmostfouryears.itwas
mypleasuretopromotemichaeltomechanicalengineerlastyear,becausehe
consistentlymeetsandoftenexceedshisjobrequirements.michaelisanenthusiastic,dedicatedemployeewithreliableworkhabits.he
oftendoesnotneedguidanceorsupervision,butwillinglyacceptsitwhenoffered.
heisconsistentlysuccessfulinimprovinghisskills,andheworkshardtodoso.sincerely,
[signature]
johndoe
manager,mechanicalengineering推荐信例文:
推荐毕业生给大家带来一份推荐信例文。
这位教授着重描述了自己学生的能力和品格,以表达这位
学生确实能胜任她将要担任的工作。
towhomitmayconcern,bettyderivessatisfactionfromhelpingourcustomerstroubleshootproblems.
manyofthosewhohavereceivedhelpfrombettyspecificallyaskforheriftheyneed
tocontactsupportagain,andforgoodreason:
shesprofessional,courteousandquick
tohelp.sheisskilledandtacklesproblemswithoutprompting.ioftenseebetty
inourlabbeforeorafterworkhours,workingonproblems.sincerely,
[signature]
tomgreen
supervisor
单位推荐信下面是一封副总裁为被裁员的员工写的推荐信。
信中副总裁说明了该员工被裁员并非员
工本身的原因,而是因为公司业务的调整,并且肯定了员工的个人能力和对公司的贡献,另
外,还向新公司推荐这位员工可以胜任的职位。
towhomitmayconcern:
hadibeengiventhechoice,iwouldnothavelaidscottoff.butitwasnotmy
decisiontomake.xyzdecidedtowithdrawfromthepcmarket,balanceexpenseswith
theanticipatedreductioninsalesrevenue,andhireaconsultingfirmtoevaluatelong-termstaffingneeds.asaresult,xyzdrasticallyreducedthesize
ofitsworkforcebydissolvingtheentirepcdivision,includingthetechnical
training
department.unfortunately,thismajorreorganizationleftnootherpositionopen
forscott.weregretfullyhadtolethimgo.
scottisaconscientious,highlyskilledtechnicalinstructor,worthyofatleast
aseniormanagementposition.hehaskeeninsightintothelearningprocess,andis
anexpertinneedsanalysis,projectmanagement,coursedevelopment,andclassroom
instruction.scottsin-depthproductknowledge,uniqueinstructionaltechniques,and
excellentpeopleskillshaveconsistentlyreceivedravereviewsfromhisstudents.
shouldconditionsatxyzchangeiwouldnthesitatetohirehimback.ifyouwould
liketospeaktomeaboutscottsskills,talentsandworkhabits,feelfreetocall
(123)555-0002orpagemebydialing(123)555-0003.sincerely,
marydoe
vicepresident,technicalservices自我推荐信
forexample,itsnosecretthatemployersoftenusethecoveroflegitlayoffs
(合法裁员)togetridofundesirableemployees.ifyougetlaidoff,itmightraise
the
雇主通常很愿意接受一封推荐信而代替去查阅关于你的更多信息。
高中英语作文范文:
一封推荐信假如你是王林,李明是你的好友,他对布朗先生的公司感兴趣,打算到该公司谋职
(applyforaposition)。
请根据下面李明的简历表,用英语为他写一封推荐信。
词数110左右。
篇二:
推荐信英语写作
dearsir:
sincerelyyours,chungweikuoresearchfellowandprofessortheinstituteofeuropeanandamerican
studies第二部分、对该推荐信的分析您觉得这封推荐信怎样呢?
如果这是一封为秘书介绍新工
作的推荐信,那还可以接受;不过对于申请研究生院来讲,就似乎不太够力度了。
首先,这
封推荐信犯的一个大忌就是不够明确。
从信中我们只看到推荐人很努力地用了一大堆形容词,
试着告诉入学评审委员,这个申请人“很聪明”、“很热心”、“很有潜力”、“很有分析能力”
云云,相关的例证却付之厥如;接著,这封信又未能指出这个申请者这些特质与将来的研究
领域有何相关,只说在这个申请人的帮助下,他可以专心于研究工作,言下之意似乎就是告
诉对方这个申请者是个很好的秘书,而非一个有前景的研究生。
其实,只要多用一点心思,换个观察角度,单纯、琐碎的助理工作一样可以表现出这名
申请者在研究生院相关方面的能力。
比方说,推荐人不妨强调他之所以雇用这个人为研究助
理,是因为这个助理以前曾做过与他目前的研究领域相关的报告,表现出申请者在这个研究
领域已经具备的基础知识和研究潜力。
又以资料搜集工作为例,可以强调这个申请者如何善
用某些方法,对资料进行系统的分析整理等篇二:
英文推荐信写作模式英文推荐信写作模式
下面是一个推荐信模版,它可以帮助你写好一封推荐信。
salutation
如果你的推荐信是要给某一个人的,你应该加上称呼,例如deardr.smith,dearmr.
jones,等等。
如果你的推荐信非常general,你在称呼的地方写towhomitmayconcern或
者不写称呼也可以。
paragraph1
推荐信的第一段应该说明你和被推荐人的关系,包括你是怎么认识他/她的,还有你写这
封推荐信的资格。
paragraph2
推荐信的第二段应该包括被推荐人的个人信息,说明他/她的资格、能力,还有你为什么
要为他/她写推荐信。
如果必要的话,可以分几段来描述细节。
paragraph3
如果是推荐被推荐人应聘某个职位,推荐信应该描述这个人的能力能适合他/她所要求的
职位。
可以参考招聘广告上对职位的要求和被推荐人的简历一起来写。
summary
conclusion
推荐信的结尾部分应该写上你愿意提供更多的详细信息,要注明你的电话号码,联系方
式和emailaddress。
最后,还要写上下面这一段:
sincerely,writersname
title
(telnumber
mailingaddress)
一封推荐信就完成啦!
我们还会推出各种推荐信范文,需要的朋友请继续关注,千万不
要错过!
英文求职信结尾常用的十句话
一封好的求职信,内容一定要反映出你对应聘工作的态度和你自身的能力,结尾也不可
马虎。
下面是一些求职信结尾经常用到的十句话,看一看也许你会得到启发,写出自己风格
的结尾来!
1.iwouldappreciatetheprivilegeofaninterview.imaybereachedatthe
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5.ihaveenclosedaresumeaswellasabriefsampleofmywritingforyourreview.
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organization.
6.thankyouforyourattentiontothismatter.ilookforwardtospeakingwith
you.
9.ifeelconfidentthatgiventheopportunity,icanmakeanimmediate
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10.ilookforwardtospeakingwithyou.英语推荐信例文:
推荐一位普通员工有时候,请你写推荐信的人并不都是在行业内做出
了很大成绩的人。
这时你可能会觉得没有什么可写的、也很难将空泛的溢美之词放在这个人
身上。
其实,你可以写一些这位员工的工作细节,以此来突出他的优秀品质和能力。
比如下
面这位经理为一位员工写的推荐信,读起来非常的情真意切,让人感觉他推荐的确实是位好
员工。
towhomitmayconcern:
ivebeenmichaelsmithsmanageratxyzengineeringforalmostfouryears.itwas
mypleasuretopromotemichaeltomechanicalengineerlastyear,becausehe
consistentlymeetsandoftenexceedshisjobrequirements.michaelisanenthusiastic,dedicatedemployeewithreliableworkhabits.he
oftendoesnotneedguidanceorsupervision,butwillinglyacceptsitwhenoffered.
heisconsistentlysuccessfulinimprovinghisskills,andheworkshardtodoso.sincerely,
[signature]
johndoe
manager,mechanicalengineering推荐信例文:
推荐毕业生给大家带来一份推荐信例文。
这位教授着重描述了自己学生的能力和品格,以表达这位
学生确实能胜任她将要担任的工作。
towhomitmayconcern,bettyderivessatisfactionfromhelpingourcustomerstroubleshootproblems.
manyofthosewhohavereceivedhelpfrombettyspecificallyaskforheriftheyneed
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shesprofessional,courteousandquick
tohelp.sheisskilledandtacklesproblemswithoutprompting.ioftenseebetty
inourlabbeforeorafterworkhours,workingonproblems.sincerely,
[signature]
tomgreen
supervisor
单位推荐信下面是一封副总裁为被裁员的员工写的推荐信。
信中副总裁说明了该员工被裁员并非员
工本身的原因,而是因为公司业务的调整,并且肯定了员工的个人能力和对公司的贡献,另
外,还向新公司推荐这位员工可以胜任的职位。
towhomitmayconcern:
hadibeengiventhechoice,iwouldnothavelaidscottoff.butitwasnotmy
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theanticipatedreductioninsalesrevenue,andhireaconsultingfirmtoevaluatelong-termstaffingneeds.asaresult,xyzdrasticallyreducedthesize
ofitsworkforcebydissolvingtheentirepcdivision,includingthetechnical
training
department.unfortunately,thismajorreorganizationleftnootherpositionopen
forscott.weregretfullyhadtolethimgo.scottisaconscientious,highlyskilledtechnicalinstructor,worthyofatleast
aseniormanagementposition.hehaskeeninsightintothelearningprocess,andis
anexpertinneedsanalysis,projectmanagement,coursedevelopment,andclassroom
instruction.scottsin-depthproductknowledge,uniqueinstructionaltechniques,and
excellentpeopleskillshaveconsistentlyreceivedravereviewsfromhisstudents.
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liketospeaktomeaboutscottsskills,talentsandworkhabits,feelfreetocall
(123)555-0002orpagem
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