度党校常务副校长述职述廉报告.docx

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度党校常务副校长述职述廉报告

述职述廉：

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2019年度党校常务副校长述职述廉报告

姓名：

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单位：

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日期：

______年_____月_____日

2019年度党校常务副校长述职述廉报告

xx年，对我来说是个特殊的年份。

5月份因县级班子换届，我从县委组织部调任到县委党校担任常务副校长职务，同时还兼任组织部常务副部长，直到9月份县乡换届全面结束，县直部门主要领导调整到位之后，才辞去了组织部常务副部长职务，一心从事党校工作。

虽然工作岗位、工作性质有了一定的变化，但是我时刻不忘自己肩负的责任和使命。

始终坚持在县委的正确领导和上级部门的指导下，认真贯彻党的xx大，xx届四中、五中、六中全会精神，深入落实科学发展观，强化学习，认真履职，强化工作措施，扎实推进各项工作顺利开展，圆满完成。

现将一年来的学习工作情况汇报如下：

一、加强学习，不断提高自身综合素质无论是在组织部工作期间，还是在党校工作期间，都承担着服务干部群众的重要职责，都必须具备较高的综合素质和工作能力。

为此，我始终把学习当作一项政治任务来抓。

一年来，先后围绕县乡换届工作深入研究党的干部工作政策；围绕学习贯彻xx“七一”讲话精神，认真学习党的发展史，增进党的感情，强化为党分忧、务实工作的意识；围绕省市县党代会的召开，加强对当前经济社会发展的科学研判，增强转型跨越发展的信心；围绕贯彻落实xx届六中全会精神，增强推动文化发展、转变社会风气的责任感和紧迫感。

同时，积极参加市县委举办的各类培训班，认真自学各方面的知识，不断扩展自己的视野，丰富自己的知识储备，强化理论武装，指导工作实践。

在加强自学的基础上，带领和引导班子成员、机关干部开展形式多样的学习活动，提升班子和干部队伍的凝聚力和战斗力。

二、认真履职，稳步推进各项工作顺利开展在组织部工作期间，主要围绕县乡换届工作，切实抓好安排部署和组织协调工作，重点加强换届人选的人事安排工作。

通过扎实细致的工作，县乡换届工作圆满完成；县委、县人大、县政府、县政协的各类人选，除个别政协常委高票当选外，其余人选均以全票当选，再创xx选举史上的新高；各乡镇换届工作进展顺利，班子人选均以全票、高票当选。

同时县直单位领导班子调整工作稳步推进，扎实有序。

通过换届换出了好班子、好风气、好精神，为xx经济转型跨越发展奠定组织保障和人才支持。

到党校任职之后，我及时转变工作角色，在继承中发展，按照党校“1234”工作思路，即围绕一个目标：

服务转型跨越发展；突出两个重点：

教学研究和干部培训；开展三项工作：

强化人员素质，创新体制机制，提高教学质量；打造四型部门：

学习型、实干型、服务型、廉洁型部门。

扎实推进党校各项事业的发展和进步，圆满完成了各项任务。

（一）抓中心谋发展，干部培训稳步推进。

党校是干部教育培训的主阵地。

今年9月份，我校结合全县当前经济发展实际和年底村级组织换届工作，集中利用一个月时间，以学习贯彻xx“七一”讲话精神为主题，分八期，每期七天（前四天调研自学，后三天集中轮训），组织全县副科级以上干部、公务员、农村两委主干、大学生村干部、社区干部共计1890余人进行了一次大规模轮训。

在培训的组织过程中，我们组成专门的教学和管理班子，精选培训课程、创新培训形式、从严教学管理、强化后勤服务，由于重视到位、措施到位，培训工作呈现出了组织精心、领导有力，内容丰富、形式多样，学习认真、风气很正的特点。

在请回来集中轮训的基础上，我们还采取走出去送学上门的方式，开展理论宣讲。

先后组织党校理论教员四次到老年大学，分赴教育局、国税局、银光镁业集团公司，对党的知识进行宣讲，参训人数达1500余人次。

深入档案局、裴社、郭家庄、林业局等单位讲授xx届六中全会精神、公文写作、低碳经济知识等，进一步提高了党员干部的政治理论素质和工作能力水平。

（二）抓科研出精品，参谋作用有效发挥。

科研是党校工作的重要组成部分，我校紧紧围绕县委县政府的中心工作，认真组织科研攻关。

今年，我校教职员工共撰写理论文章和调研报告28篇。

完成了市委党校和县委安排的各项调研任务，充分发挥党校思想库作用，积极为全县改革发展建言献策。

在中国共产党成立九十周年之际，我校评选出3篇论文参加市委党校理论研讨会，其中王秀丽撰写的《理论创新：

理论创新》获三等奖，王春梅撰写的《在改革开放中加强党的建设》获优秀奖。

（三）抓班子带队伍，教职员工团结奋进。

为了进一步加强机关干部的能力建设，

一是加强政治理论学习。

本着“要培训别人，先提高自己”的原则，坚持每周一、三上午集中学习。

先后学习了省市县党代会精神、xx“七一”讲话、xx届六中全会精神以及干部教育培训相关规定等内容，夯实教师队伍的理论基础。

二是加强教学骨干培养锻炼。

积极组织教师开展集体备课、新老教师结队子和青年教师试讲练讲等活动。

组织教师利用多媒体登台试讲和练讲，进行评议，寻找差距，促使教师之间互相学习，彼此交流，共同提高。

三是鼓励教师参加各种学习培训。

先后选派5名教师到上级党校进行专题培训。

通过培训，开阔了眼界，增长了知识，提高了能力。

四是积极开展形式多样的活动。

先后举办“热爱生命，关注健康”讲座，党史知识考试，到堆云洞重温入党誓词等活动。

为强化教职员工责任意识，推动作风转变，开展了“四讲四比一创”活动（讲学习，比认识；讲业务，比能力；讲作风，比纪律；讲贡献，比业绩，争创一流党校），增强了凝聚力和责任感，为党校各项工作的顺利开展打下了坚实的基础。

（四）抓管理促和谐，机关建设切实加强。

一是加强制度建设，出台了《关于贯彻落实的实施意见》，为党校工作的科学化、规范化、制度化建设指明了方向。

进一步建立健全党校机关行政、教学科研、后勤保障等25项规章制度，强化工作责任制，真正做到用制度管人，靠制度管事。

二是加强作风建设，认真开展纪律作风整顿活动。

制定出台《党校教职员工十不准》，并发放征求意见表，召开民主生活会，开展批评与自我批评，全体教职员工纪律意识、责任意识和全局意识得到进一步加强，工作积极性不断高涨。

三是加强硬件建设。

在经费紧张的情况下，今年配置了两台笔记本电脑、两台格力空调，安装了健身器材，并更新了四楼报告厅的窗帘等，优化了教学环境。

（五）抓教学提质量，学历教育有序开展。

今年xx级xx省委党校直属在职本科班55名学员和xx级xx省委党校函授专科班25名学员顺利毕业。

三、严于自律，不断加强党风廉政建设和反腐败工作在廉洁从政方面：

在改革开放中加强党的建设》获优秀奖。

（三）抓班子带队伍，教职员工团结奋进。

为了进一步加强机关干部的能力建设，

一是加强政治理论学习。

本着“要培训别人，先提高自己”的原则，坚持每周

一、三上午集中学习。

先后学习了省市县党代会精神、xx“七一”讲话、xx届六中全会精神以及干部教育培训相关规定等内容，夯实教师队伍的理论基础。

二是加强教学骨干培养锻炼。

积极组织教师开展集体备课、新老教师结队子和青年教师试讲练讲等活动。

组织教师利用多媒体登台试讲和练讲，进行评议，寻找差距，促使教师之间互相学习，彼此交流，共同提高。

三是鼓励教师参加各种学习培训。

先后选派5名教师到上级党校进行专题培训。

通过培训，开阔了眼界，增长了知识，提高了能力。

四是积极开展形式多样的活动。

先后举办“热爱生命，关注健康”讲座，党史知识考试，到堆云洞重温入党誓词等活动。

为强化教职员工责任意识，推动作风转变，开展了“四讲四比一创”活动（讲学习，比认识；讲业务，比能力；讲作风，比纪律；讲贡献，比业绩，争创一流党校），增强了凝聚力和责任感，为党校各项工作的顺利开展打下了坚实的基础。

（四）抓管理促和谐，机关建设切实加强。

一是加强制度建设，出台了《关于贯彻落实的实施意见》，为党校工作的科学化、规范化、制度化建设指明了方向。

进一步建立健全党校机关行政、教学科研、后勤保障等25项规章制度，强化工作责任制，真正做到用制度管人，靠制度管事。

二是加强作风建设，认真开展纪律作风整顿活动。

制定出台《党校教职员工十不准》，并发放征求意见表，召开民主生活会，开展批评与自我批评，全体教职员工纪律意识、责任意识和全局意识得到进一步加强，工作积极性不断高涨。

三是加强硬件建设。

在经费紧张的情况下，今年配置了两台笔记本电脑、两台格力空调，安装了健身器材，并更新了四楼报告厅的窗帘等，优化了教学环境。

（五）抓教学提质量，学历教育有序开展。

今年xx级xx省委党校直属在职本科班55名学员和xx级xx省委党校函授专科班25名学员顺利毕业。

三、严于自律，不断加强党风廉政建设和反腐败工作在廉洁从政方面》，联系自身思想实际和工作实际，提高对廉洁从政重要性的认识，不断强化自律意识，构筑思想道德防线；

二是积极参与全县“干部作风集中教育整顿”活动，以身作则，率先垂范，严格要求自己，管住自己，管住家属，没有违反有关规定的行为发生；

三是能坚持执政为民的宗旨，牢固树立艰苦奋斗、勤俭办校、廉洁从政的履职理念，不断强化党校发展中的成本意识、经营意识和效率、效益意识，在履职活动中不“扎式子”、不“摆架子”、不搞攀比、不奢侈、不浪费，能保持艰苦创业、勤俭办事的作风；

四是树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，自觉遵守党纪党规，坚持自重、自省、自警、自励，注意慎微、慎独、慎欲，无违法乱纪、以权谋私行为发生。

在新的一年里，我们将在县委的正确领导和市委党校的指导下，紧紧围绕“设施创先进，队伍争一流，教学出名师，培训求实效，科研出成果，管理上水平”的总体要求，突出工作重点，强化工作措施，深化改革创新，整体推进党校工作迈上新台阶。

2019年度党管武装工作述职报告

认真开展征兵工作。

在征兵工作中，镇党委始终坚持高标准、严要求，认真组织适龄青年应征入伍。

一是及时成立了以党委书记为组长的征兵工作领导小组，并设立了专门的征兵工作办公室。

二是认真搞好思想发动。

为充分调动广大适龄青年报名参军的积极性，镇党委强化责任，细化任务，将动员任务落实到具体人员，并通过各种形式加强宣传工作，共发放宣传单20xx张，悬挂宣传标语20副，举办国防教育专栏2期，召开征兵工作宣传动员会议3次，领导干部下基层走访宣传400余人次。

三是严格把关，确保兵员质量。

严格政审程序，坚持村、镇两级政审制度，把好初检初审目测关、送检关、上站验证关三个关口，全力配合市人武部做好应征青年体检复查保障工作，逐人进行核实，保证兵源质量。

经过层层选拔考核，20xx年我镇入伍新兵9人，其中中专文化2人，圆满完成了征兵任务。

切实做好拥军优属工作。

全面落实烈军属、复退军人补助金，同时结合干部直接联系服务群众活动，与家庭生活困难退伍军人结成帮扶对子，在生产、生活方面给予重点帮扶，解决其实际困难，进一步改善军属、伤残军人、转业复退军人等优扶对象的生活条件。

另外，我们还开展了八一建军节座谈会，组织退伍老军人讲他们军旅经历，弘扬正气，增强复退军人的荣誉感和自豪感。

下一步工作打算

回顾一年的工作，我镇虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，比如基层工作力度不够，基层建设还有待加强、民兵在经济建设中发挥的作用还不够等。

在新的一年里，我们将继续认真落实市委市政府以及市人武部的各项工作要求，克服困难，抓住重点，突破难点，进一步增强责任感和使命感，努力研究和解决新形势下武装工作中出现的新情况、新问题，恪尽职守，开拓创新，全面推动我镇党管武装工作再上新台阶。

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