安全创优一百问培训资料.docx

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安全创优一百问培训资料

“安全创优”一百八十问

深圳市都信建设监理有限公司

2011年9月

目录

第一部分有关省公司相关文件精神方面内容…………………………3

第二部分有关国家安全生产法律、法规相关内容…………………11

第三部分有关公司安全管理制度方面的内容………………………….36

第四部分有关公司应急预案及演练方面的内容………………………45

第五部分有关监理项目安全管理方面的内容………………………….54

第一部分

有关省公司相关文件精神方面内容

1、省公司关于“安全创优”工作的文件是何时印发的？

文号是多少？

答案：

1）2011年4月14日；

2）中国通信服务粤[2011]158号；

2、“安全创优”的含义什么？

答案：

根据广东省安全生产监督局和省公司2011年工作会议部署，按照中国电信广东公司《关于开展安全生产管理考核评级工作的通知》（中电信粤[2009]516号）要求，为适应公司业务发展对安全生产管理的需要，进一步加强安全生产管理，深入开展安全生产标准建设，在安全达标基础上，按新标准，新要求对基层单位开展安全管理考核评级挂星，促进安全生产防范措施落实，巩固基础，实现安全生产管理水平从“达标”到“创优”的提升。

建立长效安全生产管理机制，把评级工作与日常安全生产管理结合起来，成熟一个，考核评级一个，要求每个专业公司每年确定1-3个基层单位（分公司级）开展挂星评级，争取在3年内完成任务。

3、省公司关于“安全创优”工作，是指对哪级公司进行？

答案：

三级公司（即我司的分公司）

4、省公司关于“安全创优”要求各专业公司每年需确定几个分公司开展安全创优工作？

几年内全部完成“安全创优”任务？

答案：

（1）1至3个；

（2）3年

5、“安全创优”的目的是什么？

答案：

为适应公司业务发展对安全生产管理的需要，进一步加强安全生产管理，在安全达标基础上，按新标准，新要求对基层单位开展安全管理考核评级，促进安全生产防范措施落实，巩固基础，实现安全生产管理水平从“达标”到“创优”的提升。

6、“安全创优”标准的考核项目及评分标准共有几项几款？

总分为多少？

答案：

（1）23项100款；

（2）1000分

7、三级公司按考核标准，自评分达到多少分以上向二级公司提出复评？

二级公司复评后，达到多少分以上向省公司申请考评？

答案：

均为880分以上。

8、“安全创优”考核评级标准规定：

（1）达到多少分以上授予“安全生产管理五星级单位”？

（2）达到多少分以上授予“安全生产管理四星级单位”？

（3）达到多少分以上授予“安全生产管理三星级单位”？

答案：

（1）总分≥980。

（2）930≤总分＜980

（3）880≤总分＜930

9、“安全创优”考核评级标准规定：

通过省公司的考核评级挂星的单位称号有效期为多少年？

在有效期内，如发生责任重伤事故或责任死亡事故或重特大火灾事故等，称号还能保持吗？

答案：

（1）3年

（2）不能，立即取消。

10、“安全创优”考核评级标准中，23项考核项目，占总分比例最大的是第几个个考核项目？

名称是？

单个项目分数是？

答案：

（1）第23项

（2）安全考核指标完成情况

（3）120分

11、在考核评级标准中，排在第二位占总分比例较大的为多少分？

它们分别是第几项，名称是？

答案：

（1）70分

（2）第5项和22项

（3）“安全生产宣传教育培训”和“企业交通安全管理”

12、在考核评级标准中，排在第三位占总分比例较大的为多少分？

它们分别是第几项，名称是？

答案：

（1）60分

（2）第6项、11项、16项、20项、21项

（3）“安全生产检查”、“承发包（外包）与租赁业务安全生产管理”、“作业场所环境安全管理”、“电气安全管理”、“消防器材、设施管理”。

13、从事通信建设、维护、装维、物业管理和仓储物流业务的三级公司，必须设独立或合署的安全生产管理机构，配2-3名以上专职或兼职安全生产管理人员，并成立安全生产领导小组，三级公司长期跨地域作业的项目部，必须设1名以上专职或兼职安全管理人员，并视情成立安全生产领导小组，没有按规定配足安全管理人员和发文，查文件每缺1人，扣几分？

没有明确安全生产管理岗位的，发现一起，扣几分？

答案：

（1）扣10分

（2）扣10分

14、消防安全重点单位没有明确消防安全管理人的，发现1起，扣几分？

答案：

扣10分

15、基层单位没有明确专、兼职安全生产管理人员的，发现1起，扣几分？

答案：

扣5分

16、责任书签订没做到横到边，纵到底，全员覆盖的，责任书内容与工作职责不一致的，扣几分？

答案：

扣5分

17、安全生产管理制度要整理装订成册，其中要制定发电、高空、井下、驾驶、高低压等作业安全操作规程，缺少1个，扣几分？

，无上墙悬挂扣几分？

答案：

（1）扣5分

（2）扣10分

18、安全生产管理制度宣传贯彻不到位，员工不了解、不知晓的，发现1人，扣几分？

答案：

扣5分

19、安全生产宣传教育培训考核项目中，安全生产第一责任人、直接责任人没有依法参加安全生产培训或不按时参加安全生产复审培训，领取证书的，发现1人，扣几分？

经培训，但没领取证书的，发现1人，扣几分？

答案：

（1）扣10分

（2）扣5分

20、安全生产宣传教育培训考核项目中，不按规定对岗前、调岗、重新上岗人员、通信建设作业人员、企业驾驶人员进行安全生产培训的，发现1人，扣几分？

没有培训记录的，发现1次，扣几分？

记录不全的，发现1处，扣几分？

答案：

（1）扣5分

（2）扣10分

（3）扣5分

21、安全生产宣传教育培训考核项目中：

A.有以下情况，发现1人，扣几分？

：

（1）不能正确回答考评人员提问；

（2）从业人员不熟悉本岗位主要危险因素和防范措施，不会使用消防器材、逃生器具、劳保用具等，不知道逃生方法和路线；（3）关键岗位人员不熟悉应急处置流程。

B.安全技术交底不落实、不规范的，发现1起，扣几分？

。

答案：

A.扣5分

B.扣10分

22、安全生产检查考核项目中，三级公司每月至少组织几次安全生产检查？

专职安全管理人员每月下基层检查不少于几天？

兼职安全管理人员不少于几天？

答案：

（1）一次

（2）15天

（3）7天

23、安全生产检查考核项目中，查资料和现场，被上级单位或政府部门检查发现的安全生产隐患不按时限整改或对一时不能整治的隐患没采取有效措施的，发现1起，扣多少分？

答案：

扣20分

24、三级公司可制定安全生产事故专项应急救援预案，必须制定安全生产事故现场处置方案；查文件，缺少1个预案，扣多少分？

；查资料，没有按规定组织应急预案演练的，发现1个，扣多少分？

答案：

（1）扣10分

（2）扣20分

25、安全生产事故管理中瞒报事故的，扣多少分？

；漏报事故的，不按规定时限上报的，发现1起，扣多少分？

答案：

（1）扣40分

（2）扣20分

26、特种作业及危险性较大作业安全生产管理考核项目中没按规定落实作业现场监护措施和防护措施的，发现1处，扣多少分？

答案：

扣10分

27、劳动保护用品管理考核项目中台帐没按规定设立项目或填写不准的，发现1处，扣多少分？

，查现场，没有按规定佩戴、使用劳保用品（具）的，发现1人，扣多少分？

答案：

（1）扣10分

（2）扣10分

28、作业场所环境安全管理考核项目中，安全标志应急照明灯不全、设置不规范或无法正常使用，发现1处，扣多少分？

答案：

扣5分

29、电气安全管理考核项目中，查现场，电气设备、开关、插座、线路安装不符合规范要求（如采用多级电源拖板取电、电脑台后线路凌乱等）或损坏后不及时更换的，发现1台（处），扣多少分？

答案：

扣10分

30、消防器材、设施管理考核项目中，现场抽查，消防器材破损或失效，消防系统存在故障无法正常运行或被关停的，发现1处，扣多少分？

；查资料，消防设施、设备资料录入档案不准确或不规范的，发现1处，扣多少分？

。

答案：

（1）扣10分

（2）扣10分

31、企业交通安全管理考核项目中，查台帐，没有统一选定有资质、有技术能力、有规模车辆维修厂的，发现1个，扣多少分？

查现场，车辆灯光、轮胎、刹车、雨刮等存在缺陷的，发现1辆，扣多少分？

没有随车行车记录的，发现1辆，扣多少分？

答案：

（1）扣20分

（2）扣10分

（3）扣10分

32、安全考核指标完成情况考核项目中，

（1）因工千人责任事故死亡率或因工千人责任事故重伤率超过规定指标的，扣多少分？

（2）发生重特大火灾事故（直接经济损失30万元以上），扣多少分？

（3）发生重大责任设施事故（直接经济损失10万元以上），扣多少分？

（4）发生因工伤亡事故的（上、下班交通事故除外），死亡1人，扣多少分？

；重伤1人，扣多少分？

（5）发生一般火灾事故、设施事故的，每起扣多少分？

答案：

（1）扣120分

（2）扣120分

（3）扣120分

（4）扣50分、扣20分

（5）扣30分

第二部分

有关国家安全生产法律、法规相关内容

33、请回答中央企业安全生产“九大禁令”内容？

答：

1）严禁在安全生产条件不具备、隐患未排除、安全措施不到位的情况组织生产；

2）严禁使用不具备国家规定资质和安全生产保障能力的承包商和分包商；

3）严禁超能力、超强度、超定员组织生产；

4）严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律；

5）严禁违反程序擅自压缩工期、改变技术方案和工艺流程；

6）严禁使用未经检验合格、无安全保障的特种设备；

7）严禁不具备相应资格的人员从事特种作业；

8）严禁未经安全培训教育并考试合格的人员上岗作业；

9）严禁迟报、漏报、谎报、瞒报生产安全事故。

34、生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由谁保证投入？

答：

由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。

35、简述5条以上生产经营单位应该做好的安全生产保障？

答：

1）生产经营单位具备安全生产条件

2）生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入

3）设置安全生产管理机构或者配备专职或兼职安全生产管理人员。

4）生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。

5）生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。

未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

6）生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。

7）生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

安全设施投资应当纳入建设项目概算。

8）生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。

生产经营单位必须对安全设备进行经常性维护、保养，并定期检测，保证正常运转。

维护、保养、检测应当作好记录，并由有关人员签字。

9）生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。

10）生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。

禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。

11）生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程；并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

12）生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监