最新学校工作职责细则.docx

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最新学校工作职责细则

学校工作职责细则

学校岗位工作职责

一、校长工作职责

校长是学校的法人代表，全面领导和统一指挥学校工作。

其主要职责是：

1、全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规。

坚持社会主义办学方向，依法治教，按照教育规律办学，不断提高教育质量。

努力培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义事业建设者和接班人。

2、认真执行党的知识分子政策和干部政策，团结、依靠教职员工办好学校。

组织教师学习政治与钻研业务，使之不断提高政治思想、职业道德、文化业务水平及教育教学能力。

培养中层干部、班主任、中青年教师和业务骨干，努力建设德才兼备的教师队伍。

依靠党组织,积极做好教师和职工的思想政治工作。

自觉接受党组织的监督,充分发扬民主，重视教职工代表大会在学校管理中的重要作用，发挥广大教师和职工工作的主动性、积极性和创造性。

3、领导和组织德育工作，坚持教书育人、管理育人、服务育人、环境育人，切实加强和不断改进德育工作。

组织领导建设德育工作骨干队伍，采取切实措施，坚持不懈地加强和改善对学生的德育工作。

4、领导和组织教学工作，坚持学校工作以教学为中心，组织和领导学校教学改革，按照国家和地方规定的课程计划，开好各门课程，遵循教育教学规律组织教学，注重理论与实践相结合，建立和完善教学管理制度，搞好教学常规管理。

深入教学第一线，正确指导教师进行教学活动，努力提高教学质量。

5、领导和组织学校体育、卫生、美育和课外活动，培养学生的特长，使学生生动活泼、健康地成长。

6、领导和组织总务工作，贯彻勤俭办学的原则，坚持后勤工作为教书育人和教职工服务的方向。

严格管理学校财务和财产。

搞好校园建设，关心学生和教职工的生活，逐步改善办学条件和教职工福利。

7、配合党组织，支持和指导群众组织开展工作，充分发挥工会、共青团、少先队等部门在办学育人各项工作中的积极作用。

二、党支部书记职责

1、负责学校支部的全面工作。

2、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的有关决定，把握办学方向。

3、参与学校重大事务的决策，对学校行政工作进行监督。

4、审查和签发以党支部名义上报的文件，完成上级党组织布置的各项任务。

5、领导团委、工会、妇联等群众组织。

6、向校长或上级如实反映学校行政工作中存在的问题和群众反映的热点问题。

7、校长有事获有病不在学校时，负责学校工作。

三、副校长工作职责

（一）副校长（分管德育工作）主要职责

协助校长组织抓好日常德育管理工作，分管学校师生的政治思想教育、教师考勤、文体活动、校园环境与安全工作。

其主要职责是：

1、协助校长全面贯彻执行党的教育方针及国家有关政策法规，执行落实上级的指示和学校的各项决议。

审核所分管职能部门的计划、总结和对师生的奖惩决定。

2、组织实施有关德育的规章制度，负责组织落实、检查、评估。

负责抓好教职工和学生的评先工作；负责对师生违纪事件及时处理、公布。

3、组织制定德育的各种工作方案、计划、措施，并抓好落实工作。

负责组织指导定期召开德育研讨会、班主任工作座谈会、校园现状分析会、寄宿生情况汇报会等德育工作会议。

4、组织开展德育研究工作，每学年主持召开1-2次德育论文、经验交流会，汇编德育研究成果，并向上级刊物、年会等推荐优秀论文或经验总结。

5、抓好校园文化建设、环境建设、校园安全，确保师生平安，避免发生校内安全突发性事件。

6、负责抓好教职工的考勤工作,执行教职工请假制度,抓好每学期统计和公布教职工出勤情况，按政策规定提出教工旷教旷工处理意见。

协助校党支部做好教职工的计划生育工作。

7、加强爱国主义教育，领导德育部门做好每周一上午的升旗仪式活动和其它系列活动。

8、负责对团委、年级组长和班主任日常工作的指导、检查、考核。

根据实际情况，做好班主任的选配和安排。

9、完成校长交办的其它工作。

（二）副校长（分管后勤工作）主要职责

协助校长组织抓好学校的后勤系统保障工作。

分管学校的校舍、环境和基本设施规划建设，后勤系统管理与服务，后勤资源规划与配置，财务审核与创收，办公室、电教部门、卫生室等工作。

主管总务处及其职能部门，协管实验室、图书馆硬件建设。

其主要职责是：

1、协助校长全面贯彻党的教育方针和国家有关政策法规，执行上级有关指示和学校各项决议，落实后勤供应保障的各项计划、措施。

2、负责抓好制定后勤工作的计划和实施方案，并组织贯彻落实和检查督促。

审核所主管职能部门的计划（包括实施方案和执行情况）和总结。

根据干部职工的思想状况、业务水平能力和工作需要，做好人员选配和工作安排。

3、认真执行上级有关部门颁布的财务政策规定，健全财务制度，协助校长开源节流，理好财、管好财，坚持艰苦创校、勤俭办学原则，加强廉政建设。

审核有关收费标准，组织做好学生注册收费工作。

4、执行购物用物审批制度，审批低值易耗品的采购计划及固定资产报废工作。

组织抓好大宗物资采购，并做好校务公开工作。

5、负责调研和制订学校基本建设统一规划，负责审核基建合同和预决算，安排好平时修缮。

6、负责规划校园绿化、美化工作，优化校园环境建设和文化建设。

加强对后勤服务人员的教育和培训，树立良好的服务育人形象，努力为师生的学习、工作、生活提供优质服务。

7、组织制订后勤安全工作计划，严防食物中毒，保障各类设备安全

8、完成校长交办的其它工作。

（三）副校长（分管教学工作）主要职责

协助校长组织抓好学校的日常教学、教研、教改和教务工作。

分管学校的教学、教务、教科研、教改、培训、招生等工作，主管教务处、教研组、幼儿园、实验室、图书馆等，其主要职责是：

1、协助校长全面贯彻党的教育方针和国家有关政策法规，执行上级有关指示和学校各项决议，落实“教学中心、质量第一”的各项计划、措施。

审核所分管职能部门的计划（包括实施方案和执行情况）和总结。

2、负责抓好制定教学工作计划和教研教改方案，并组织实施和检查落实。

审定教务处、教研组工作计划、总结。

根据教师的思想状况、业务水平、教学水平和工作需要，做好各科任教师的选配和安排。

3、抓好教学常规管理工作。

经常组织检查教师备课、授课、作业批改、课后辅导等工作情况。

经常深入课堂听课，对教师的教学情况作出评价和指导，组织教学观摩，帮助教师总结经验。

4、定期召开教研组长、任课教师、学生代表等会议，了解和掌握教学情况，针对存在问题，提出改正措施，探索教学模式，组织教研教改活动。

5、负责组织落实招生计划，完成招生任务，负责组织新生入学编班工作。

贯彻落实学籍管理规定和程序，审批学籍变动和学生考勤旷课处理意见，组织抓好学籍管理和巩固率工作。

6、组织做好教师的教学考评、业务进修和继续教育等工作。

7、审核教学设备和图书资料的增添计划，负责审批教学、实验设备、器材使用和处理，提高各功能室的管理水平和使用效益。

8、负责学校体育、卫生和美育工作，增强学生体质，提高学生健康水平和审美能力。

9、完成校长交办的其它工作。

四、工会主席工作职责

协助校长组织抓好学校的工会工作。

分管工会、宣传、卫生工作。

其主要职责是：

1、根据上级工会的指示及工会委员的决议，拟定并认真实施工会委员会工作计划。

2、定期召开工会委员会会议，及时安排工会工作，讨论研究有关问题。

3、在党支部领导下，配合各个阶段的主要工作，有效地组织生动的教育活动，提高教职工的事业心，责任心。

4、依法维护教职工的民主权利，组织教职工参政、论政民主管理学校。

5、关心教职工生活，办好教职工集体福利。

6、关心教职工的身体健康，开展丰富多彩的文体活动。

7、维护女教职工的合法权益，做好计划生育工作和女教职工的保健工作。

五、办公室主任工作职责：

1、协助校领导组织协调各部门的综合性工作，检查、督促各部门工作任务的完成情况以及学校有关会议贯彻执行情况。

2、组织起草学校支部和行政的工作报告、工作计划，负责起草学校综合性工作总结及专题报告、决议、领导讲话稿以及有关函件、电稿等各类文件材料，发布有关全校性通知、布告，做好行政会、教师会等会议记录、纪要的整理。

3、负责学校重要活动、重要会议的日程安排和有关会务工作，组织办理学校党政会议决定、校领导文电批示，督促、检查、落实、反馈情况。

4、深入开展调查研究，做好信息的收集整理和综合分析工作。

及时向校领导和校内有关部门提供信息，做好有关信息的上报工作。

5、负责全校性公文的处理工作。

6、掌管、使用学校行政印鉴，负责各部门印章的制发和监管工作，填发对外介绍信、证明信。

7、负责记录、整理学校工作大事记，组织编辑学校年鉴，汇编全校性规章制度。

8、负责全校性报表的统计填报工作。

9、做好各类机要文件的登记、传阅、保管清退等工作。

10、负责接待上级领导机关及有关兄弟单位的参观、访问工作，做好群众来信、来访工作。

11、负责学校公文的打印、信件收发及长途电话、传真等管理工作。

12、负责全校办公通信工具的管理，协助电教组做好全校办公自动化的建设与管理工作。

13、负责协助校党政领导做好调研工作，起草调研报告，整理调研资料，为领导工作决策提供参考。

14、完成校领导交办的其他工作。

六、教导主任工作职责

1、教导主任是校长领导教育教学工作的主要助手，协助校长具体负责领导，组织和管理学校的教育教学工作。

2、全面贯彻党的教育方针，按照课程计划、课程标准要求，制订和实施教学工作计划及教学常规。

3、组织管理学生的思想政治工作，审定班主任工作计划，指导班主任工作，组织优秀学生、优秀班集体等评选活动。

4、指导和审定教研组计划，学科教学计划和进度表，指导、督促教学、教研、教科活动，组织管理教师进修培训工作。

5、管理学生学籍，做好编班、休学、转学、复学、升留级和毕业生工作，管理教师业务档案、图书资料及各种表册。

6、深入教学第一线通过多种形式及时检查指导教育教学工作，负责教师考核和教学质量的评估工作。

7、组织管理学校的体育卫生工作，贯彻执行体育、卫生工作的两个《暂行规定》加强卫生保健工作。

8、组织开展第二课堂活动，活跃学生课余生活。

七、总务主任岗位职责

1、总务处在校长领导下，协助校长管理财、物，为教育教学和师生生活服务的一个办事机构，总务主任是校长管理财务的参谋和助手。

2、总务主任主要职责是领导总务处人员主要做好以下工作：

（1）负责教学用品的采购、管理和供应。

按时订购和分发师生用的课本和教师的办公、教学用品，购买图书、仪器和体育、医药用品。

（2）校产管理，负责学校设施校舍、桌椅等校产的登记、管理、添置、维修，教育师生执行校产的使用和保管制度。

a）登记。

对校产根据上级要求及时登记造册，定期清点检查，做到帐物相符；

b）管理。

各班课桌椅实行学生个人包干使用制度，教室和宿舍内的必需设施期初统一配齐后由班主任承包管理，非正常性的缺、损，由班主任责令责任人维修或赔偿。

总务处应加强对教室的检查管理。

学校统一使用的仪器、图书、文体用品，要指定专人承包负责，并拟订承包管理办法。

公物原则上不外借、教学用品外借由教导处批，非教学用品由总务处批、外借公物破损，应予赔偿。

c）添置。

添须有审批、采购、验收、登记手续，力求做到帐、钱、购三不见面。

d）维修。

梅雨、大风、大雨前，应对校合普查，有危房则马上采取补救措施。

常规性维修，一般在假期进行，仪器等教学用品的维修应及时。

e）报废，作废的校产应见废、见报、见批，并在登记册注明报废日期和批准人。

（3）财务管理。

严格执行上级规定的度，学期初做好学杂费等收缴工作；期末，做好各项经费的结算和多退少补工作。

为校长使用各项经费作好参谋，定期审核、公布帐目。

（4）搞好师生生活福利，配合教导处发放教学奖。

（5）开展勤工俭学活动，做好师生参加劳动的安排和后勤保障工作。

（6）组织师生绿化学校，做好学校的安全保卫工作。

八、政教主任工作职责  

1、在校长室和党支部领导下，对学生分层次进行思想教育，加强学生文明行为习惯的养成教育，树立良好的学风和校风。

2、认真制订德育工作计划，具体落实，经常检查，定期总结。

3、协助校长室选配好年级组长、班主任，管理年级组长和班主任工作，定期进行班主任培训。

4、定期召开班主任会议，总结工作，交流经验。

5、定期开办家长学校，把学校教育、家庭教育、社会教育结合起来，加强德育基地建设。

6、经常深入学生，了解学生思想、学习、生活等方面情况，发现问题及时解决。

7、指导共青团、学生会、少先队工作，培训学生干部，培养学生自我管理能力。

根据各年级学生特点，开展行之有效的种类活动。

8、主持每周一的升旗仪式，对学生进行爱国主义、社会主义、集体主义教育。

9、加强创造优秀、良好班集体工作，形成良好的班风。

10、协调各处室关系，加强宿舍管理，做好校园卫生、文化氛围建设，优化育人环境。

11、建立健全档案的收集、整理、交卷工作，按期向学校档案室上交、汇报。

12、政教处副主任协助政教处主任做好工作。

九、团委书记职责

1、团委书记在上级团委和学校领导下，负责学校共青团和少先队组织的全面工作。

2、做好团员的思想政治工作，组织团员学习党的有关方针政策，教育团员坚持四项基本原则，继承和发扬党的优良传统，坚持正确的政治方向，树立共产主义新风尚。

3、根据上级团委及学校党组织的要求，制定团委工作计划，并具体实施，定期向上级团委和学校党组织汇报。

4、定期召开团委委员会和团员大会或团代会，讨论团的重大问题，并负责向团委委员会或团代会汇报工作。

5、抓好团课教育，健全团内民主生活，开展批评与自我批评。

经常深入各团支部指导工作。

6、抓好团的干部队伍建设，首先是团委委员的自身建设，定期举办团干部培训班，提高团干部的工作能力，在优秀团员中发展党员。

7、有计划有目的地探索团的组织建设和思想建设规律，实现团委工作科学化、制度化、程序化。

8、做好发展新团员，收缴团费，办理团籍迁移、超龄团员退团手续和对犯错误团员的处分工作。

9、协助学校办公室及各处（室）开展全校性的重大活动，办好团刊和黑板报宣传。

10、配合学校开展校园文化建设，定期组织各种宣传教育活动，丰富校园生活。

十、年级组长工作职责  

1、按照学校教育、教学工作计划，根据本年级学生特点制订年级组工作计划和订出创建文明办公室公约。

2、督促和指导各班主任根据年级德育教育目标及校教学工作计划制订出班级工作计划，记录好班主任手册，扎实做好学生思想工作，并能检查落实情况。

3、定期召开年级组全体师生会议（初定每学期2次），针对学生思想、学习等方面的存在总是进持教育引导。

4、组织教师学习教育理论，督促教师做好五认真，协同教研组督促备课组开展正常的活动，活跃办公室教师气氛，努力提高全年级教育教学质量。

5、每学期出好一期黑板园地和宣传栏园地，反映本组学习工作，交流经验及介绍师生中好人好事。

6、定期召开学生座谈会，了解教育、教学情况，听取学生意见。

及时向有部门或任课教师反映。

7、督促和协助班主任加强与学生家长联系，严格控制流生，努力创造条件开展社区教育活动，组织好学生参加公益劳动和社会实践，毕业班开好1-2次家长座谈会。

8、负责本年级教师参加政治学习，贯彻执行德规范形成良好组风，组内开展传帮带活动，促使青年教师迅速成长。

9、协助教务处开展第二课堂活动，组织学生开展活动和参加各种兴趣小组，每学期搞一次有关活动。

10、组长应关心和指导本年级组各班开好主题班会，协助班主任做好教育学生的思想工作，处理学生中的偶发事项。

11、搞好办公室常规管理，做好各种有关记录，做好办公室卫生值日工作，组长要关心本组教师。

12、组长应协助学校做好教师的工作检查和考核工作，加强请示汇报。

完成好学校布置到各年级组的所有工作，学期结束做好总结并将有关资料及收集汇总。

十一、教研组长职责

1、教研组长是学校教学工作的骨干，应按校长学期工作意见，在教导处领导下，组织本组教师开展活动。

2、每学期制订工作计划，期末作好工作总结，计划与总结交教导处。

3、组织教师钻研大纲、教材，让教师明确大纲、教材的基本要求及逻辑体系；指导教师进行教改，闯出轻负担高质量的新路子。

4、调整各年级教学进度，并指定各年级有关老师拟定教学计划表。

5、参与教务处的工作检查和教学业务研讨。

6、主持教研活动，组织集体备课、互相听课等活动。

一要目的、内容明确；二要联系学校实际，既突出指导性，又要具有普遍性；三要强调效果。

7、团结本组教师，调动全员工作积极性，共同搞好教研组工作。

十二、教师工作职责

1、服从学校领导，遵守学校规章制度，按时上课、下课，参加集体活动，积极维护学校的正常教学秩序。

2、按照课程标准和教研组制定的教学进度计划，按时完成教学任务，努力提高教学质量。

3、主动与班主任联系，教书育人，管教管导，加强对学生学习目的性教育，提高学生的学习积极性，培养学生良好的学习习惯。

4、遵循教学规律，贯彻教学原则，面向全体学生，改革课堂教学，提高教学效率，积极进行教改实验，认真写出经验总结或实验报告。

5、按照教导处、教研组的统一安排，积极组织和辅导学生开展学科课外活动。

开拓学生的知识视野，激发学生的学习兴趣，发展学生智能。

6、根据学校要求，定期检查和分析教学质量，及时补缺，提高教学质量。

7、认真学习政治理论，教育科学理论和学科专业知识，学习外地教改经验，了解教研信息；认真参加校内外教研活动和规定的的文化业务进修，自觉进行教学基本功训练，坚持相互听课，取长补短，共同提高。

8、认真做好学校分配的其他工作，如护导、开课、实习指导、竞赛辅导、评比总结等．美术教师还要配合学校中心工作，做好学校大环境的布置工作；音乐教师还要负责学校文娱活动的辅导；体育教师还要抓好学校运动队的训练，组织开展运动会。

十三、班主任工作职责

班主任是班级全面负责的教师，是学校工作的骨干，学校的教育工作主要靠班主任来完成．因此，班主任必须树立正确的教育思想．加强对学生的素质教育，引导全班学生在德、智、体、美、劳等方面全面发展，健康成长。

1、认真贯彻《中共中央关于加强中小学德育工作的决定》，坚持中小学德育纲要，引导学生自觉执行《中小学生守则》，积极组织各种有意义的教育活动，培养优良品德和行为习惯。

2、根据班级实际情况，不断为班级树立正确的前进目标，向全班学生提出各种具体要求，培养班级健康的集体舆论和优良的班风，为创建优秀班集体而努力。

3、加强学习目的性教育，培养学生的浓厚的学习兴趣和刻苦学习，克服困难的意志，指导学生掌握正确的学习方法，培养良好的学习习惯，充分发挥学生的爱好和特长，促进学生素质和个性和谐统一地发展。

4、关心全班学生的生活，有目的地加强劳动教育，引导学生参加社会实践，努力培养学生劳动观点，劳动习惯和自理能力。

5、指导学生开展“两操两课”，加强体育锻炼，重视卫生保健，搞好环境卫生个人卫生，预防疾病，增强体质。

6、指导课外活动、积极做好班由各任课教师和各种教育力量的统一、协调工作，指导学生家庭教育。

7、搞好班主任的计划和总结，做好学生的操行评定工作。

十四、实验室工作人员职责

1、积极参加所属教研活动，主动向有关教师了解实验计划，统一安排，并协助教师上好实验课和开展课外科技活动。

2、建立各种仪器、药品、设备的帐目，建立使全入帐、供用、赔偿、报废等制度，定期清点实物，做到仪器来往分明，帐物相符。

3、掌握各种仪器，药品的规格、性能和使用方法，熟悉各种器材的保养和维修要求。

4、积极动手，创制代用教具，推进教改实践。

5、保持实验室、准备室、贮藏室整洁，各种仪器设备、药品标本、模型等要分类编号，定点存放。

6、定期进行安全检查，对危险品及有毒药品要专室专间贮藏，并严格遵守、保管和使用制度。

十五、专用教室工作人员职责

1、多媒体电化室工作人员职责

①积极参加所属教研组活动，主动向有关老师了解电教计划，统一安排，并协助教师上好电教课，维护上课学生纪律。

②建立各种仪器、设备帐目，建立使用记录簿，建立健全入帐、借用、赔偿、报废制度，定期清点实物。

③掌握仪器的规格、性能和使用方法，熟悉各种器材的保养和维修要求。

④保持室内整洁，各种仪器设备要分类编号，定点存放．定期进行完全检查，并严格还守、保管和使用制度。

十六、图书室工作人员职责

1、在教务处领导下，拟定并严格执行图书阅览制度，按时开放，为师生借阅图书、报纸、杂志服务。

2、为教师代找教学资料，发挥图书资料在教学中的作用。

3、向学生介绍各类图书，尤其要推荐优秀的课外读物和有关的学习资料。

4、妥善保管图书资料，整理、装订各类报纸杂志。

5、及时做好图书分类编目，登记入册工作，做好图书防尘、防霉、防蛀、防火、防盗工作。

6、按时向师生开放阅览室，并教育师生遵守纪律保持阅览室的安静。

7、负责好全校师生报纸杂志的订阅及分发工作。

十七、财会人员的职责

1、按照国家财务制度，编制和执行学校经费预算，各项收支必须遵章办理，严格分清资金渠道，加强资金管理。

2、按照会计制度的规定，记帐、算帐、报帐都要如实全面反映单位资金的活动情况，做到内容真实，数据准确，帐目清楚，手续完备，日清月结，按时报帐，要妥善保管会计凭证、帐簿、报表等档案资料。

3、按照会计核出原则，定期检查预算执行情况，考核资金使用效果，不断总结经验，改进工作。

4、按照国家及主管部门的有关规定，拟订学校财务、财产物资管理制度。

并组织实施。

维护财务制度和财经纪律，同一切违法乱纪行为作斗争。

5、按照财务制度和现金管理的有关规定，对违反财务制度的开支，有权拒付。

6、根据收付原始凭证，及时记帐，天大盘点库存现金，旬旬进行结算，月月该对银行存款，做到帐款相符，帐据相符，不出差错。

十八、文印室工作人员职责

1、及时完成学校的文印任务。

2、努力钻研业务，不断提高文印技术，力争高质量、无差错。

3．严格遵守文印保密制度，做好文印保密工作。

4、做好打字机、油印机等器具的保养维修工作。

5、节约纸张、油墨，健全使用纸张、油墨管理制度。

6、做好文印室的清洁安全工作。

十九、门卫岗位职责

1、严格遵守门卫制度，不离岗、不脱岗，非本校师生员工，未经准许，严禁进校。

2、严格执行门卫安全检查制度，检查进出携带物品，不经允许或未出示出门证，严禁物品进出校门，并做好记录。

3、不经允许，严禁机动车进入校园。

对出入学校的各种机动车辆进行检查，指挥车辆按序行驶，严禁乱穿，防止损坏场地、路面或发生意外事故。

4、做好报纸、杂志、文件、信函、电报等接收保管工作，及时发送、不丢失、无差错，做好保密工作。

5、负责卫生工作，做好卫生责任区、传达室卫生打扫和保洁工作。

6、按时开关办公楼、教学楼、车库门窗，夜间无特殊情况不开校门。

7、细心观察、巡查校内异常情况，安全隐患、火险等不安全因素，随时记载，及时处理和上报有关部门。

8、加强巡查，防火防盗，防止突发事件，检查门窗、电灯电源是否关闭。

9、配合保卫做好学校治安管理工作和夜间安全巡查保卫工作。

10、做好节假日安全保卫工作和夜间安全巡查保卫工作。

11、做好进出校人员的检查登记工作，在校上课期间严禁学生无证外出，严禁闲杂人员进校。

二十、保管员工作职责

1、认真执行学校财产保管和分发的各项制度、规定，坚持原则，保证供应，努力做好本职工作。

2、按照上级规定标准建立和健全固定资产总账，做到账物相符。

3、学年初与班主任制定好教室财产登记表，并做好学年度财产的交接、验收和资料存档工。

4、物品购进入库，要认真验收数量、质量，固定资产要填写三联单，登记入账，并报会计入账。

5、根据各科室、教研组提出的要求，向领导提供添置各种物品的计划。

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