20XX年计划生育工作计划同名57291.docx
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20XX年计划生育工作计划同名57291
20XX年计划生育工作计划
篇一:
一、20XX年工作计划的指导思想
以邓小平理论为指南,贯彻党的十七届四中全会精神,落实《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》,结合实际,以为教职工提供优质的生殖保健服务为主要任务,不断提高人口计生依法行政能力和水平,维护教职工的合法权益,为构建社会主义和谐社会营造良好的校园环境。
二、20XX年工作计划的工作目标
(一)切实加强组织领导,进一步健全领导机构,形成“一把手”负总责,主管领导亲自抓,专(兼)职计生管理人员具体抓的工作格局。
计划生育工作必须作为单位、个人年终实绩考核的一项重要内容。
(二)以“人口素质与独生子女教育”为主题,深入开展“婚育新风进万家”活动。
(三)严格按《条例》及省计生委有关规定把好计划生育审核关,督促已生育一孩的夫妇在孩子出生后一个月内准确、及时的办理《独生子女证》,独生子女办证率达100%。
(四)以“送爱心、办实事、求实效”为基点,继续开展关爱女孩活动。
倡导男女平等,消除性别歧视的不利因素,营造良好的社会氛围,提高女孩和女孩家庭的社会地位,进一步转变群众的婚育观念。
(五)加强孕前管理,推行知情选择。
凡有生育能力的教职工必须落实一项安全有效的避孕节育措施。
(六)做好一年一次的“双情普查”工作,到位率100%。
(七)做好本单位职工及家属的计划生育管理工作。
(八)按照国家《流动人口计划生育工作管理办法》的规定,做好本单位的流动人口(指房屋出租业主的雇工)计划生育工作,并落实双向通报制度。
篇二:
1、20XX年计生工作计划
西漾渔业社区计生工作在上级领导的准确指导下,在社区支部大力支持下,紧紧围绕年初签订的计生目标管理责任开展了一系列工作。
一是稳定低生育水平、提高出生人口素质、坚持以人为本、突出优质服务,深入开展人口与计生工作。
二是牢固树立和全面落实创先争优思想和优质服务体系,使我们计生工作总体水平得到提升。
现将计生工作总结和明年计生工作计划如下:
基本情况
我们社区总人口633人,有4个居民小组,配备4名计生信息员,总户籍育龄妇女207人(未婚25人、已婚182人)。
其中上环105人、工具27人、结扎14人、绝经16人、不孕5人、待孕10人,现孕5人。
全年新婚登记8对、再婚登记2对、申请二胎4对,领取独生子女1对。
目前出生人数3人(2女1男),一、二级干预是100%。
20XX年落实四项手术16人(上环6人、取环8人、绝育1人、人流1人)。
一年来发放婴幼“安康险”3份、新发放“苏菲卡”22张、知情选择率100%、计划生育率100%、措施落实率100%。
一、开展优质服务
在开展优质服务当中采取有:
(一)新婚前后随访,鼓励晚婚晚育,每月随访孕期,积极做好孕期筛查调查。
(二)怀孕期间随访,宣传孕期、围产期保健知识。
(三)婴儿出生后随访,送温馨提示卡片,送婴幼儿“安康险”、送避孕药具和计划免疫预防,传授避孕节育知识。
(四)落实四项手的对象,采取定时随访,在随访中如发现四术而发生问题动员及时就
医,而给予报销医疗费。
(五)在生殖保健中,3月份和9月份开展了经孕情普查,共普查400多人次,普查率达%以上,还发放了b超优惠券100多张。
4月份开展了宫颈癌筛查,共筛查34人,并回访了筛查育龄妇女,对病情严重通知及时到医院进行了复查,做到有病早治,无病早防。
(六)对流动人口服务,对有三证的育龄妇女同样享受与本地育龄妇女一样的优惠待遇。
(七)对于二胎申请和二级干预抽血对象一律积极陪同。
(八)并在传统节日里,走访独生子女贫困户和孤寡老人并发放慰问金。
我们以不断提高优质服务,满足育龄群众需求,及时把党和政府的温暖送到群众心中去。
二、认真做好重点人员管理
在重点人群和重点环节管理上,结合实际突出重点掌握信息。
(一)对长期用工具难上环的人员进行每月走访,并发放工具。
(二)再婚无生育条件的对象进行经常性上门宣传计生政策。
(三)年龄未到,未婚同居的采取经常走访并送工具上门。
(四)及时通知更年期育龄妇女做取环术。
(五)鼓励生育后的育龄妇女及时落实长效措施,每走访一次在笔记上记录一次,方便以后的工作。
通过及时掌握重点人员的经孕情信息,有针对性的为育龄群众提供最佳服务,今年计划生育率达100%。
三、加强宣传教育
充分利用人口分校,开展各类培训,更新了宣传橱窗、宣传品等计划生育法律法规知识。
(一)培训对象(协会会员、育龄群众、青少年)等。
(二)宣传橱窗(每期更换计生宣传图)其内容丰富。
(三)宣传品发放约1000余份(年画、计生知识、流入和流出人员的公开信、流动人员计生友情提示、春风卡、春风行动免费券、流动人口条例)等。
(四)每月9日组织计生信息员例会1次,便于了解育龄群众孕情情况,做到早发现、早汇报、早采取补救措施。
(五)利用重大节日开展了一系列活动,在“三八”妇女节开展了茶会,让育龄妇女增添了交流机会。
在“”纪念日、公开信活动中大力宣传计生政策,鼓励社区居民对计生工作提出建议等。
四、流动人口管理与服务
流动人口的流动量快,也给管理服务加大了难度,我们始终以坚持共同管理,以现居住地管理为主的原则。
(一)我们在流动人口管理上做到每月清查,和外管办人员一起走访,及时采集、及时进机、及时签订私房出租户合同、及时发放“苏菲卡”免费验检等服务,做到同等管理、同等服务、同等享受。
(二)积极为流出人员办理《流动人口婚育证明》,及时和她们签订流出人员生育合同,在节假日她们回家时进行上门随访。
目前社区总流入育龄妇女25人,共持《流动人口婚育证明》22张,总发放苏菲卡25张。
流出人口1人,持《流动人口婚育证明》1张。
五、依托协会组织、加强服务阵地和络建设
按照上级要求,我们完善硬软件设施:
(一)规范了上墙制度和内容。
(二)在社区办公大楼围栏上增添计生宣传牌。
(三)更新了宣传橱窗及时更换宣传内容。
(四)和镇卫生院协商开设社区卫生服务站,做到了资源共享。
(五)在四月份认真做好了计生协会换届选举工作,选出了新一轮的会长、副会长和理事。
(六)在七月份认真迎接了省“十一五”期末人口和计划生育评估工作。
(七)在计生信息员队伍中,始终把想服务、会服务、能服务的人作为计生信息员,把计生信息员的报酬纳入年终考核奖励机制,调动计生信息员的工作积极性。
以上是我们西漾渔业社区一年来的主要工作,但离上级计生部门要求及育龄群众需求还相差甚远。
在今后的工作我们要不断的创新工作思路,不断的提高自身素质和服务质量,让广大育龄群众满意。
2、20XX年度计划生育工作计划
20XX年我镇计划生育工作要认真落实上级计生部门人口计生会议和旗委十四届二次全委会议精神,坚持计划生育基本国策,严格执行现行生育政策,以稳定低生育水平为根本,以提高出生人口素质和综合治理出生人口性别比偏高问题为重点,坚持以人为本的理念,坚持实行目标责任制管理的工作方法,全面提升人口和计划生育整体工作水平,为薛家湾镇的经济快速发展创造良好的人口环境。
一、始终坚持把人口和计划生育工作作为“一把手工程”,坚持一把手亲自抓,负总责不动摇。
加强组织领导,并落实到具体责任人,要求各级领导要积极参与,齐抓共管,抓好落实
严格按照薛家湾镇《人口与计划生育目标管理责任书》,实行领导包片、一般干部包村责任制,认真落实计划生育各项工作,促进相关部门从根本上重视人口和计划生育工作,不断增强统筹解决人口和计划生育工作的自觉性,形成齐抓共管,综合治理的有效工作机制。
二、全面落实国家、自治区、市、旗制定的各项惠民政策。
积极探索建立新的优生优惠政策。
深入开展“幸福家庭创建活动”
(一)完善和落实好现有的奖励优惠政策,做到宣传到位,确定到位,发放到位,管理
到位,切实解决好计划生育家庭养老的后顾之忧。
要按政策和程序足额落实兑现当年独生子女父母奖励费和“养老保险金”补贴,计划生育手术奖励费,放弃生育指标奖励费,国家计划生育“三项制度”奖励费。
(二)深入开展“幸福家庭创建活动”,提高家庭发展能力,促进家庭和谐幸福。
(三)按照上级人口和计划生育会议精神,努力推动人口计生利益导向政策与各项惠民政策相互兼容、相互衔接、相互促进,积极探索建立新的优生优惠政策。
进一步深化服务计生家庭的民生意识,不断转变育龄群众的婚育观念。
三、坚持以人为本,切实提高出生人口素质,推进优生促进工程,全面实施“三大工程”,搞好“五个服务”
(一)对婚育人群进行优生优育科普知识和出生缺陷预防知识宣传,做好优生优育指导和监控工作,加大出生缺陷干预力度。
(二)通过计卫联手,在免费婚检、免费孕检的基础上,免费进行孕前优质健康检查、孕中监测;为符合政策生育的夫妇免费发放叶酸、福斯福;继续推进“一杯奶”生育关怀行动,建立出生缺陷档案,实现跟踪服务。
(三)协调有关部门和社会力量落实好住院分娩补贴制度,深化和完善0-3岁婴幼儿早教工作,做好青春期健康教育等工作。
(四)要搞好政策服务,生殖健康服务,药具宣传服务,随访亲情服务,一条热线释疑解惑服务,推广“三大工程”(避孕节育优质服务工程、出生缺陷干预工程、生殖道感染干预工程)。
四、强化流动人口计划生育服务管理,建立健全“统筹管理、服务均等、信息共享、区
篇三:
一、20XX年工作计划的指导思想以邓小平理论为指南,贯彻党的十七届四中全会精神,落实《中共中央国务院关于全面
加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》,结合实际,以为教职工提供优质的生殖
保健服务为主要任务,不断提高人口计生依法行政能力和水平,维护教职工的合法权益,为
构建社会主义和谐社会营造良好的校园环境。
二、20XX年工作计划的工作目标
(一)切实加强组织领导,进一步健全领导机构,形成“一把手”负总责,主管领导亲
自抓,专(兼)职计生管理人员具体抓的工作格局。
计划生育工作必须作为单位、个人年终
实绩考核的一项重要内容。
(二)以“人口素质与独生子女教育”为主题,深入开展“婚育新风进万家”活动。
(三)严格按《条例》及省计生委有关规定把好计划生育审核关,督促已生育一孩的夫
妇在孩子出生后一个月内准确、及时的办理《独生子女证》,独生子女办证率达100%。
(四)以“送爱心、办实事、求实效”为基点,继续开展关爱女孩活动。
倡导男女平等。
消除性别歧视的不利因素,营造良好的社会氛围,提高女孩和女孩家庭的社会地位,进一步
转变群众的婚育观念。
(五)加强孕前管理,推行知情选择。
凡有生育能力的教职工必须落实一项安全有效的
避孕节育措施。
(六)做好一年一次的“双情普查”工作,到位率100%。
(七)做好本单位职工及家属的计划生育管理工作。
(八)按照国家《流动人口计划生育工作管理办法》的规定,做好本单位的流动人口(指
房屋出租业主的雇工)计划生育工作,并落实双向通报制度。
篇二:
20XX年计划生育工作计
划
1、20XX年计生工作计划西漾渔业社区计生工作在上级领导的准确指导下,在社区支部大力支持下,紧紧围绕年
初签订的计生目标管理责任开展了一系列工作。
一是稳定低生育水平、提高出生人口素质、
坚持以人为本、突出优质服务,深入开展人口与计生工作。
二是牢固树立和全面落实创先争
优思想和优质服务体系,使我们计生工作总体水平得到提升。
现将计生工作总结和明年计生
工作计划如下:
基本情况我们社区总人口633人,有4个居民小组,配备4名计生信息员,总户籍育龄妇女207
人(未婚25人、已婚182人)。
其中上环105人、工具27人、结扎14人、绝经16人、不孕
5人、待孕10人,现孕5人。
全年新婚登记8对、再婚登记2对、申请二胎4对,领取独生
子女1对。
目前出生人数3人(2女1男),一、二级干预是100%。
20xx年落实四项手术16
人(上环6人、取环8人、绝育1人、人流1人)。
一年来发放婴幼“安康险”3份、新发放
“苏菲卡”22张、知情选择率100%、计划生育率100%、措施落实率100%。
一、开展优质服务在开展优质服务当中采取有:
(一)新婚前后随访,鼓励晚婚晚育,每月随访孕期,积极做好孕期筛查调查。
(二)怀孕期间随访,宣传孕期、围产期保健知识。
(三)婴儿出生后随访,送温馨提示卡片,送婴幼儿“安康险”、送避孕药具和计划免疫
预防,传授避孕节育知识。
(四)落实四项手的对象,采取定时随访,在随访中如发现四术而发生问题动员及时就
医,而给予报销医疗费。
(五)在生殖保健中,3月份和9月份开展了经孕情普查,共普查400多人次,普查率
达%以上,还发放了b超优惠券100多张。
4月份开展了宫颈癌筛查,共筛查34人,并
回访了筛查育龄妇女,对病情严重通知及时到医院进行了复查,做到有病早治,无病早防。
(六)对流动人口服务,对有三证的育龄妇女同样享受与本地育龄妇女一样的优惠待遇。
(七)对于二胎申请和二级干预抽血对象一律积极陪同。
(八)并在传统节日里,走访独生子女贫困户和孤寡老人并发放慰问金。
我们以不断提
高优质服务,满足育龄群众需求,及时把党和政府的温暖送到群众心中去。
二、认真做好重点人员管理在重点人群和重点环节管理上,结合实际突出重点掌握信息。
(一)对长期用工具难上环的人员进行每月走访,并发放工具。
(二)再婚无生育条件的对象进行经常性上门宣传计生政策。
(三)年龄未到,未婚同居的采取经常走访并送工具上门。
(四)及时通知更年期育龄妇女做取环术。
(五)鼓励生育后的育龄妇女及时落实长效措施,每走访一次在笔记上记录一次,方便
以后的工作。
通过及时掌握重点人员的经孕情信息,有针对性的为育龄群众提供最佳服务。
今年计划生育率达100%。
三、加强宣传教育充分利用人口分校,开展各类培训,更新了宣传橱窗、宣传品等计划生育法律法规知识。
(一)培训对象(协会会员、育龄群众、青少年)等。
(二)宣传橱窗(每期更换计生宣传图)其内容丰富。
(三)宣传品发放约1000余份(年画、计生知识、流入和流出人员的公开信、流动人员
计生友情提示、春风卡、春风行动免费券、流动人口条例)等。
(四)每月9日组织计生信息员例会1次,便于了解育龄群众孕情情况,做到早发现、
早汇报、早采取补救措施。
(五)利用重大节日开展了一系列活动,在“三八”妇女节开展了茶会,让育龄妇女增
添了交流机会。
在“”纪念日、公开信活动中大力宣传计生政策,鼓励社区居民对
计生工作提出建议等。
四、流动人口管理与服务流动人口的流动量快,也给管理服务加大了难度,我们始终以坚持共同管理,以现居住
地管理为主的原则。
(一)我们在流动人口管理上做到每月清查,和外管办人员一起走访,及时采集、及时
进机、及时签订私房出租户合同、及时发放“苏菲卡”免费验检等服务,做到同等管理、同
等服务、同等享受。
(二)积极为流出人员办理《流动人口婚育证明》,及时和她们签订流出人员生育合同。
在节假日她们回家时进行上门随访。
目前社区总流入育龄妇女25人,共持《流动人口婚育证
明》22张,总发放苏菲卡25张。
流出人口1人,持《流动人口婚育证明》1张。
五、依托协会组织、加强服务阵地和络建设按照上级要求,我们完善硬软件设施:
(一)规范了上墙制度和内容。
(二)在社区办公大楼围栏上增添计生宣传牌。
(三)更新了宣传橱窗及时更换宣传内容。
(四)和镇卫生院协商开设社区卫生服务站,做到了资源共享。
(五)在四月份认真做好了计生协会换届选举工作,选出了新一轮的会长、副会长和理
事。
(六)在七月份认真迎接了省“十一五”期末人口和计划生育评估工作。
(七)在计生信息员队伍中,始终把想服务、会服务、能服务的人作为计生信息员,把
计生信息员的报酬纳入年终考核奖励机制,调动计生信息员的工作积极性。
以上是我们西漾渔业社区一年来的主要工作,但离上级计生部门要求及育龄群众需求还
相差甚远。
在今后的工作我们要不断的创新工作思路,不断的提高自身素质和服务质量,让
广大育龄群众满意。
2、20XX年度计划生育工作计划20xx年我镇计划生育工作要认真落实上级计生部门人口计生会议和旗委十四届二次全
委会议精神,坚持计划生育基本国策,严格执行现行生育政策,以稳定低生育水平为根本。
以提高出生人口素质和综合治理出生人口性别比偏高问题为重点,坚持以人为本的理念,坚
持实行目标责任制管理的工作方法,全面提升人口和计划生育整体工作水平,为薛家湾镇的
经济快速发展创造良好的人口环境。
一、始终坚持把人口和计划生育工作作为“一把手工程”,坚持一把手亲自抓,负总责不
动摇。
加强组织领导,并落实到具体责任人,要求各级领导要积极参与,齐抓共管,抓好落
实严格按照薛家湾镇《人口与计划生育目标管理责任书》,实行领导包片、一般干部包村责
任制,认真落实计划生育各项工作,促进相关部门从根本上重视人口和计划生育工作,不断
增强统筹解决人口和计划生育工作的自觉性,形成齐抓共管,综合治理的有效工作机制。
二、全面落实国家、自治区、市、旗制定的各项惠民政策。
积极探索建立新的优生优惠
政策。
深入开展“幸福家庭创建活动”
(一)完善和落实好现有的奖励优惠政策,做到宣传到位,确定到位,发放到位,管理到位,切实解决好计划生育家庭养老的后顾之忧。
要按政策和程序足额落实兑现当年独
生子女父母奖励费和“养老保险金”补贴,计划生育手术奖励费,放弃生育指标奖励费,国
家计划生育“三项制度”奖励费。
(二)深入开展“幸福家庭创建活动”,提高家庭发展能力,促进家庭和谐幸福。
(三)按照上级人口和计划生育会议精神,努力推动人口计生利益导向政策与各项惠民
政策相互兼容、相互衔接、相互促进,积极探索建立新的优生优惠政策。
进一步深化服务计
生家庭的民生意识,不断转变育龄群众的婚育观念。
三、坚持以人为本,切实提高出生人口素质,推进优生促进工程,全面实施“三大工程”。
搞好“五个服务”
(一)对婚育人群进行优生优育科普知识和出生缺陷预防知识宣传,做好优生优育指导和
监控工作,加大出生缺陷干预力度。
(二)通过计卫联手,在免费婚检、免费孕检的基础上,免费进行孕前优质健康检查、孕
中监测;为符合政策生育的夫妇免费发放叶酸、福斯福;继续推进“一杯奶”生育关怀行动。
建立出生缺陷档案,实现跟踪服务。
(三)协调有关部门和社会力量落实好住院分娩补贴制度,深化和完善0-3岁婴幼儿早教
工作,做好青春期健康教育等工作。
(四)要搞好政策服务,生殖健康服务,药具宣传服务,随访亲情服务,一条热线释疑解惑
服务,推广“三大工程”(避孕节育优质服务工程、出生缺陷干预工程、生殖道感染干预工程)。
四、强化流动人口计划生育服务管理,建立健全“统筹管理、服务均等、信息共享、区
篇三:
20XX计生办个人工作计划范文20XX计生办个人工作计划范文街道计划生育工作的指导思想是:
坚持以十七大精神为指针,全面贯彻落实以人为本的
科学发展观。
以满足群众需求、保障群众权益为主线,以稳定低生育水平、提高人口素质为
核心,以提升服务水平、强化基层基础为重点,积极引导居民群众文明生育、文明育人、文
明生活,为促进街道经济社会和谐发展营造良好的人口环境。
20XX年人口计划的主要工作指标是:
计划生育符合率力争100%,流动人口计划生育管理服务率95%以上,计划生育法律法规、基础知识知晓率95%以上,知情选择率100%,
育龄妇女随访率100%,
非意愿妊娠率控制在%以下,无引产,综合避孕率达88%以上,群众满意率95%以上。
围绕中心任务和工作指标,我们要着力抓好以下几方面工作:
一、加强计划生育队伍建设,提高计生队伍的政策理论水平和业务工作能力。
新时期的人口与计划生育工作需要一支高素质的队伍。
街道要重视抓好计生管理员的政
策水平和业务能力培训,加强对计生管理员的工作责任心教育。
一是强化目标管理责任制。
建立健全各项工作制度,明确责任,狠抓各项目标、任务、措施的落实。
二是强化考核奖励
机制。
细化计划生育考核奖励办法,明确奖惩方式,鼓励先进,充分调动广大计生管理员的
工作积极性和主动性。
二、加强实有人口信息管理,提高户籍人口、流动人口的计划生育管理服务水平。
扎实人口与计划生育管理的基础性工作,认真做好实有人口信息采集和信息录入工作。
该工作纳入今年的工作重点,目前已在宝善、安泰开始试点,将在认真总结两个试点社区经
验基础上,带动其他各社区做好该项工作。
要对基础信息实施分类管理,抓住重点攻克难点。
要充分发挥计生管理员、流动人口专职协管员、计生协会信息员的作用,依靠络资源,对
人户分离对象采取相应的手段和措施。
建立已婚流动育龄人口动态信息登记制度,保持与流
入人口户籍地的经常联系沟通,确保人口信息完整、准确、及时,使社区的实有人口真正做
到底子清、情况明。
三、加强计划生育优质服务,提高育龄群众生殖健康保护能力,提高生活质量。
全面开展优生优育、生殖健康、知情选择等有针对性的服务。
继续做好“计卫二合一”
育龄妇女健康检查签约工作。
深化“新婚家庭生育计划指导咨询师”项目,提高新婚家庭的
婚检率和孕前四项监测率,指导新婚家庭优生优育,并积极引导产后避孕节育知情选择,提高以长效为主的避孕措施的落实。
做好随访工作,及时了解
和掌握育龄妇女的婚育状况及生殖健康状况。
全面落实独生子女父母奖励政策,开展帮扶困
难育龄家庭活动,整合社会资源,多渠道地为育龄家庭提供生产、生活和扶贫帮困服务。
四、加强协会组织建设,提高协会“带头、宣传、服务、监督、交流”的工作水平。
发挥协会组织在计划生育居民自治中的作用,稳步推进“示范协会”“优秀会员之家”创
建工作的开展;扩展协会会员队伍,把热心公益事业的居民群众吸收到协会队伍中来。
坚持以
大型活动和日常宣传相结合,创新和贴近群众相结合,坚持典型和特色相结合的方法,继续
深入开展婚育新风进万家活动,提高育龄群众自觉执行国家计划生育法规、政策的意识,提
高自我保健的能力。
篇四:
20XX年县人口计生工作总结及20XX年工作计划20XX年县人口计生工作总结及20XX年工作计划20XX年,我县人口和计划生育工作在县委、县政府的正确领导下,以学习宣传贯彻十七
大精神为契机,以落实《中共中央、国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口
问题的决定》为主线,紧紧围绕“加强领导、转变作风、突出重点、完善措施、创新机制、
强化责任、狠抓落实”的总体思路,坚持以人为本,创新思路方法,狠抓工作落实,人口和
计划生育工作呈现又好又快的发展态势。
《中国人口报》、《河南日报》、《中国人口》、《河南
人口》、《河南电视台》、《周口日报》先后刊发我县典型经验和做法达五十多次,着力营造
了我县人口计生工作上水平、上台阶的好环境,稳步推
- 配套讲稿:
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- 20 XX 计划生育 工作计划 同名 57291