物流货代仓储公司简介.ppt
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物流货代仓储公司简介.ppt
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目录:
l公司简介l经营理念l职位设置l主要产品业务l现业务经营种类范围l货物存储要求l信息技术l企业文化l我们的优势l我们的愿景l万物包容万物包容达通天下达通天下注册资本:
注册资本:
注册资本:
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500500500500万元人民币万元人民币万元人民币万元人民币资产总额:
资产总额:
资产总额:
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1000100010001000万人民币万人民币万人民币万人民币成立时间:
成立时间:
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2001200120012001年年年年9999月月月月公司地址:
陕西省西安市公司地址:
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陕西省西安市服务网络:
西安、天津。
大连、服务网络:
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大连、上海上海上海上海主要业务:
现主要经营主要业务:
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现主要经营3C3C配件、配件、大家电、生活电器、网络外设大家电、生活电器、网络外设的仓库存储的仓库存储l万物包容万物包容达通天下达通天下公司鸟瞰效果图我们的证件我们的证件l万物包容万物包容达通天下达通天下经营理念:
经营理念:
我们的经营理念万物包容万物包容达通天下达通天下万达物流贸易有限公司万达物流贸易有限公司总经理
(1)业务部
(1)仓储部
(1)信息管理部
(1)配送部1人力资源部
(1)财务部
(1)业务组2客户服务租2仓管组2叉车组2装卸组4调度组2车队12秘书
(1)222万物包容万物包容达通天下达通天下主要产品业务主要产品业务l仓储l流通加工l包装万物包容万物包容达通天下达通天下我们的标准化我们的标准化现代仓库现代仓库l码放整齐的货物现业务经营种类范围n3C配件n大家电n生活电器n网络外设万物包容万物包容达通天下达通天下我们的货物存储要求我们的货物存储要求l1.1、环境要求:
必须储存在清洁、通风、无腐蚀性气体的仓库内;除另有规定外,仓库的温度和相对湿度必须满足如下要求:
a.温度:
-530;b.相对湿度:
20%75%;仓库储存环境条件的优劣直接影响有限储存期的长短。
l1.2、特殊要求:
l1.2.1、对静电敏感货物(如MOS场效应晶体管、砷化镓场效应晶体管、CMOS电路等),应存放在具有静电屏蔽作用的容器内。
l1.2.2、对磁场敏感但本身无磁屏蔽的货物,应存放在具有磁屏蔽作用的容器内。
信息技术信息技术l公司始终注重技术进步,依靠信息技术提高工作效率、工作质量和服务水平;l引进先进的仓库货物实时管理系统。
才用先进的无线网络技术、RFID射频技术,将有线无线系统实施了整合,达到了对仓库货物的动态管理l全天候闭路电视监控系统、确保货物在场站和仓库内的安全合作伙伴合作伙伴万物包容万物包容达通天下达通天下企业文化企业文化万物包容万物包容达通天下达通天下我们的优势我们的优势l门到门服务l产品的多样性l良好的服务理念l提供个性化的需求l先进的现代化仓库管理系统我们的愿景我们的愿景ll产品发展战略产品发展战略产品发展战略产品发展战略公司将大力发展高技术含量、高附加值的产品,改善公司的产品结构和公司将大力发展高技术含量、高附加值的产品,改善公司的产品结构和公司将大力发展高技术含量、高附加值的产品,改善公司的产品结构和公司将大力发展高技术含量、高附加值的产品,改善公司的产品结构和产品布局。
产品布局。
产品布局。
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人力资源战略人力资源战略人力资源战略人力资源战略公司将遵循公司将遵循公司将遵循公司将遵循“以人为本以人为本以人为本以人为本”的原则,把提高员工素质和引进适合企业发展的原则,把提高员工素质和引进适合企业发展的原则,把提高员工素质和引进适合企业发展的原则,把提高员工素质和引进适合企业发展需要的复合需要的复合需要的复合需要的复合型人才作为公司发展的重要战略任务。
通过改善人才结构,完善型人才作为公司发展的重要战略任务。
通过改善人才结构,完善型人才作为公司发展的重要战略任务。
通过改善人才结构,完善型人才作为公司发展的重要战略任务。
通过改善人才结构,完善现有的人才激励和约束机制,加大对高级管理、专业技术人才的引进力度,现有的人才激励和约束机制,加大对高级管理、专业技术人才的引进力度,现有的人才激励和约束机制,加大对高级管理、专业技术人才的引进力度,现有的人才激励和约束机制,加大对高级管理、专业技术人才的引进力度,吸收高水平的国内外人才,优化人力资源配置,以不断充实和壮大公司的管吸收高水平的国内外人才,优化人力资源配置,以不断充实和壮大公司的管吸收高水平的国内外人才,优化人力资源配置,以不断充实和壮大公司的管吸收高水平的国内外人才,优化人力资源配置,以不断充实和壮大公司的管理能力和技术创新能力,逐步形成一个凝聚人才、激励人才的企业软环境,理能力和技术创新能力,逐步形成一个凝聚人才、激励人才的企业软环境,理能力和技术创新能力,逐步形成一个凝聚人才、激励人才的企业软环境,理能力和技术创新能力,逐步形成一个凝聚人才、激励人才的企业软环境,营造吸引人才、留住人才、鼓励人才脱颖而出的机制和环境。
营造吸引人才、留住人才、鼓励人才脱颖而出的机制和环境。
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营造吸引人才、留住人才、鼓励人才脱颖而出的机制和环境。
ll技术开发和创新战略技术开发和创新战略技术开发和创新战略技术开发和创新战略在引线框架产品上,公司将加大对模具设计、开发、生产的投入,进一在引线框架产品上,公司将加大对模具设计、开发、生产的投入,进一在引线框架产品上,公司将加大对模具设计、开发、生产的投入,进一在引线框架产品上,公司将加大对模具设计、开发、生产的投入,进一步完善开发步完善开发步完善开发步完善开发手段,向通用化、标准化、多层次、窄节距、小外形、高密度发手段,向通用化、标准化、多层次、窄节距、小外形、高密度发手段,向通用化、标准化、多层次、窄节距、小外形、高密度发手段,向通用化、标准化、多层次、窄节距、小外形、高密度发展。
展。
展。
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在键合金丝产品上,公司将引进部分先进生产设备和检测分析仪器,通在键合金丝产品上,公司将引进部分先进生产设备和检测分析仪器,通在键合金丝产品上,公司将引进部分先进生产设备和检测分析仪器,通在键合金丝产品上,公司将引进部分先进生产设备和检测分析仪器,通过引进、吸过引进、吸过引进、吸过引进、吸收、创新的方式,不断摸索,加强研究,全面掌握金丝从提炼到收、创新的方式,不断摸索,加强研究,全面掌握金丝从提炼到收、创新的方式,不断摸索,加强研究,全面掌握金丝从提炼到收、创新的方式,不断摸索,加强研究,全面掌握金丝从提炼到分绕的所有核心技术,提高公司的技术水平。
分绕的所有核心技术,提高公司的技术水平。
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ll市场与客户开发战略市场与客户开发战略市场与客户开发战略市场与客户开发战略公司在维护和深化与现有大客户的战略伙伴关系的基础上,积极开拓具公司在维护和深化与现有大客户的战略伙伴关系的基础上,积极开拓具公司在维护和深化与现有大客户的战略伙伴关系的基础上,积极开拓具公司在维护和深化与现有大客户的战略伙伴关系的基础上,积极开拓具有较大市场有较大市场有较大市场有较大市场潜力的海外市场,重视跨国企业客户的开发,努力通过跨国公司潜力的海外市场,重视跨国企业客户的开发,努力通过跨国公司潜力的海外市场,重视跨国企业客户的开发,努力通过跨国公司潜力的海外市场,重视跨国企业客户的开发,努力通过跨国公司的质量认证从而进入其全球采购供应链,提升公司的全球竞争力。
的质量认证从而进入其全球采购供应链,提升公司的全球竞争力。
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