研究所工作总结暨工作安排研究所年度工作总结暨工作计划.docx
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研究所工作总结暨工作安排研究所年度工作总结暨工作计划
2022年研究所2022年工作总结暨2022年工作安排_研究所年度工作总结暨工作计划
今年以来,我所在省厅的领导下,全所上下共同努力,完成了今年的各项指标和预定的科研项目。
在工作中不断深化机构改革、内部机制进一步完善,全体职工的思想稳定,工作积极,团结和谐,精神面貌发生了很大的变化,各项工作都有了新的发展,现就有关工作情况做简要的汇报。
(一)坚持党员先进性教育。
1、广大党员对这次活动高度重视,态度端正、积极认真。
根据通知精神和省委[20xx]2号文件的统一部署,2月1日开展了党员先进性教育和在任党员教育活动。
制定了具体实施意见。
根据单位的工作实际,采取集体上党课、专题进行辅导,对正反两方面的典型人物、典型事例,用放录像、学材料、座谈讨论等方式进行典型教育,学习培训时间基本能保持不少于40个学时的学习时间。
通过第一阶段的学习,进一步认识到党员先进性教育:
保持党员先进性,是坚持"三个代表"重要思想,武装全党的重要举措。
是提高党的执政能力,巩固党的执政基础,完成党的执政使命的行动。
是实现全面建设小康社会宏伟目标,推进中国特色社会主义伟大事业的重要举措。
在学习中,要认真查找党员队伍中存在的与保持共产党先进性要求不相适应的具体表现,如:
理想观念动摇;;标准不高,要求不严;先锋作用不好,事业心和责任感不强;;思想作风不端正,学习意识差,满足于没有问题,不进取,缺乏创新精神;群众观念差,工作不深入,为人民服务的意识不强。
这些问题的存在,严重影响了共产党人的先进性,影响了党的工作,损害了党和人民的利益。
要解决这些问题,必须进行党员先进性教育。
只有这样,才能提高党员素质,加强基层组织建设,全心全意为人民服务,推动各项工作的开展。
在学习的基础上,结合单位和个人的实际情况,根据党章规定的八项标准,讨论制定了保持部队党员先进性的具体标准。
这一标准使每个人都感到更实际、更可操作。
学习期间,支部还向大家发送了每名党员的入党自愿书。
每一位党员都重新宣读了入党申请书和宣誓书,并比较了自己的思想、言行,使每个人都受到了强烈的精神震撼。
通过第一阶段的学习,基本达到了预期的目标和要求。
根据省厅的统一部署,在完成第一阶段的学习之后,转入第二阶段的分析评议阶段。
在认真学习的基础上,组织党员和党员领导干部对照党章规定的党员义务和党员领导干部的基本条件,按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求,全面总结自己近年来思想、工作和作风等方面的情况,重点检查存在的问题,从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源,领导干部要从权力观、地位观、利益观方面进行剖析。
首先广泛的征求意见,采取发征求意见表、大会发言、个别征求等形式,征求对领导班子、党员个人、党组织的意见。
积极开展谈心活动,做到交叉谈心,不漏一人,通过谈心达到了沟通思想,增进了解和团结的目的。
这些做法,使每位党员对自己存在的问题有了一个比较深入的了解,为撰写党性分析材料打下了基础。
全体党员在撰写党性分析材料中,都能够对照党章规定的党员义务和领导干部的基本条件,新时期保持共产党员先进性的基本要求,总结近年来的思想、工作和作风等方面的问题,重点检查在理想、信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职工作发挥作用等方面存在的突出问题,从世界观、人生观和价值观上剖析思想根源,明确努力方向。
党员领导干部还要从坚持科学发展观和正确政绩观,以及权力观、地位观、利益观方面进行剖析,形成党性分析材料。
通过分析评议阶段,紧密结合党员的思想实际和分析阶段的工作要求,组织党员有针对性的选学学习内容,引导党员提高认识,端正态度,摆正位置,自觉投入,增强以世界观、人生观、价值观等方面进行自我剖析的自觉性。
正确地开展批评与自我批评,坚持实事求是的原则,从团结的愿望出发,本着对同志对事业负责的态度,敞开思想,畅所欲言。
自我批评,对大家提出的问题,态度端正,原因分析深刻,做到触动思想,提高认识;对提出来的问题,积极进行整改。
2.这一教育的主要特点
态度端正,学习深入,坚持正面教育,注意激发党员的内在动力,力求自身解决问题,从严要求,开展积极健康的思想斗争。
启发党员自我教育、自我提高,不断深化认识,解决好思想认识问题;诚心诚意听取群众意见,找准问题;引导党员正视自己存在的问题,正确对待群众意见,正确对待党组织和同志们之间的批评;联系实际,搞好谈心活动。
坚持从世界观、人生观、价值观等方面深入分析党性。
写党性分析材料,严肃认真,不在问题上,而在理论上;;不要低估,避重就轻,剖析思想根源;;少谈共性问题,从自己身上寻找思想根源;要从党性原则和世界观,人生观,价值观的高度来分析,而不是从党性分析来分析工作总结。
问题找不到,思想分析不深,不通,要认真修改。
认真开展批评与自我批评,强化党性意识、大局意识、团结意识。
工作多,学习时间不能少;党员少,学习步骤不能减;时间紧,学习效果不能差。
党员领导干部带头,发挥表率作用,高标准严要求,做到:
学习带头,问题找的准,联系思想紧,根源挖的深,整改动作快。
3.主要收获
较好地解决了在理想、信念、宗旨、作风方面存在的问题,进一步坚定了共产主义的信念和走中国特色社会主义道路的决心,献身现代化建设,艰苦创业。
保持共产党员的先进性,必须认真学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论,认真贯彻"三个代表"重要思想,与党中央保持高度一致,经得起各种风浪的考验。
进一步增强了革命事业心和政治责任感,做为一名党员领导干部时刻把党和人民的利益放在第一位,正确的行驶人民赋予的权力,清正廉洁,以身作则,艰苦朴素,密切联系群众,坚持党的群众路线,自觉接受党和群众的批评和监督,做让党和人民放心的党员干部。
加强了党组织的建设,增强了党员之间的团结,促进了单位各项工作的开展。
我们主题实践活动的名称是“立足本职,面向市场,改革创新”。
4、制定整改方案,全面落实整改工作。
近期整改工作已经落实。
宣传贯彻党的路线方针政策,宣传贯彻党中央、上级组织和本组织的决议,充分发挥党员的先锋模范作用,团结组织党内外干部群众,努力完成本单位承担的任务。
组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,落实三个代表的重要思想,学习建设有中国特色社会主义的方针、路线、政策,学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识。
教育、管理和监督党员,提高党员素质和党性,严格执行党的组织生活,开展批评和自我批评,维护和执行党的纪律,监督党员认真履行义务,保护党员权利不受侵犯。
当前,要通过对党员的教育和管理,严格控制党的组织生活,使组织生活规范化,制度化,坚持三会一课制度。
做好发展党员的工作,对要求入党的积极分子进行教育和培养,做好经常性的发展党员的工作。
我们对党的积极分子的管理,考核,严格履行有关程序,指定专人负责,定期进行谈话,考核。
力求把积极分子纳入党组织的管理之内,杜绝任其自由发展的不良现象。
规范党的组织生活。
不流于形式,不走过场,过好组织生活。
定期开好支部大会、小组会、民主生活会,要形成制度,上好党课。
继续加强工会工作。
一年来,分行重视工会工作,积极支持工会工作和各项活动安排,维护职工合法权益。
工会组织做好了扶贫帮困工作,帮助了困难职工和离退休老干部,调动了大家的积极性。
密切联系群众,经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见,维护群众的正当权利和利益,做好群众的思想工作。
党支部应当同群众息息相通,血肉相连。
如果不同群众保持密切联系,得不到群众的拥护,就不能带领群众去完成党的任务。
因此,要求党员要为群众办实事,谋利益;同时,要加强思想政治工作,不断提高群众的党悟,正确处理好个人、集体和国家三方面利益的关系。
党支部要教育和监督党员自觉遵守国家法律,模范执行党的政策,关心群众疾苦,倾听群众呼声,努力维护群众的正当权利和利益。
督促党员干部特别是党的领导干部和其他工作人员严格遵守国家法律法规、金融法规和人事制度,反对各种不良倾向。
教育党员自觉抵制不良倾向,坚决同各种违法犯罪行为作斗争。
尤其是党员领导干部,要正确行使人民赋予的权力,清正廉明、以身作则、艰苦朴素,反对任何滥用职权、谋求私利。
五是从学习教育制度,三会一班制度,组织生活会制度,民主生活会制度,思想汇报制度,民主评议党员制度,党员权利保障制度,,党员联系群众的先进制度和监督制度。
二、坚持反腐败斗争,抓好党风廉政建设
我们将清正廉洁,坚决不以权谋私。
廉政建设和反腐败斗争关系到党的生死存亡。
党执政的时间越长,就越应该提高其反腐败和防止变革的能力。
要把廉政建设和反腐败作为提高党的执政能力、巩固党的执政地位的重大政治任务。
因此,要坚持标本兼治,综合治理,惩防并举的原则,注重预防,建立各种教育监督制度,认真落实廉政建设责任制。
着力解决群众反映的突出问题,坚持纠正损害群众利益的不正之风。
重点查处领导干部以权谋私的违法违纪行为,严惩腐败分子。
加强廉政建设和法制建设,真正形成制度规范执政行为、制度办事、制度管人的有效机制,确保干部廉洁从政。
加强道德纪律教育,提高党性修养。
在教育上,充分利用各种案例,加强党风党性教育,严格按照"廉政建设责任制"和"领导干部十项禁令"的要求,做到立党为公,执政为民。
要在廉政建设和反腐败斗争中做表率,切实加强对领导干部的监督,,围绕廉洁自律的有关规定和廉政建设责任制的落实情况,加强监督检查,加强思想教育,推进监督门户建设,努力把违纪违法案件消灭在萌芽状态,通过深化改革,创新体制机制,加强对权力运行的制约和监督,从源头上预防和治理腐败;;坚持标本兼治,逐步建立教育、制度、监督并重的预防和惩治腐败体系。
我院无违法违纪行为。
我们还实行了财务披露制度,并定期向员工公布账目,以使自己清白,让群众了解。
严格财务纪律和审批制度,坚决不花不该花的钱。
除了工作所需的娱乐外,没有额外的娱乐支出。
领导干部廉洁自律,大家都满意。
三、进一步深化人事制度和分配制度改革,落实全省事业单位人事制度改革精神。
1、前几年的人事制度改革取得了一定成效,但在新形势下还需要进一步深化和完善。
根据全省事业单位人事制度改革动员会精神,,根据全省事业单位人事制度改革的有关文件和省级部门事业单位改革的总体部署要求,结合本单位实际情况,制定了岗位设置方案。
根据省人事厅核定的人员编制标准和各类人员结构比例,结合本单位实际情况,重新设置岗位,实行全员聘任制,竞聘上岗,定期检查,逐步建立鼓励进步,调动一切积极因素的就业机制。
2、深化分配管理制度改革,我所在原分配管理制度的基础上,进一步细化分配标准,引入竞争机制,实行工效挂钩,按岗定酬,设定岗位工资和效益工资、效益奖金相结合的分配方案。
在原来改革的基础上,继续推行全员聘任制,竞争上岗,定期考察,逐步建立起一个鼓励先进,调动一切积极因素的用人机制。
3、根据工作需要设置岗位。
这些岗位可以在本单位员工初选录用的基础上,对社会优秀人才的选拔录用进行例外。
专业技术岗位的考核与聘任应当分开,可以低聘也可以高聘,在申请期间根据实际岗位享受待遇。
4、竞争上岗之后,未聘人员实行待岗,待岗期间的工资标准按有关规定执行。
5.鼓励员工自谋职业,免收管理费,保存人事档案和工资档案。
6、开展横向联合,利用大专院校、科研单位的技术优势,挖掘内部潜力,广招人才,采取课题招标、内外交叉、联合攻关、招聘兼职研究员、客座教授、回聘研究员等形式,弥补科研力量的不足。
现已从****大学、****药厂、等单位招聘专业技术人员近8人。
7、我院在原有分配管理制度的基础上,进一步细化分配标准,引入竞争机制,实行工效联动,按岗定薪,制定岗位工资与福利工资、福利奖金相结合的分配方案。
四、存在的问题
科研经费的不足,制约了科研产品的开发和发展;科技人员不足,导致科研后续项目的短缺;对科技体制改革的认识不足,有等、靠的思想,缺乏危机感。
六、明年的工作计划
1、〈************》,年内完成本课题的基础性研究,并制出样品。
2.原型应在一年内完成。
3、《**********的研究》,完成基础设计工作。
4、研究*********,完成******和*******的开发并投放市场。
5、继续加强党支部建设,规范各项组织活动制度,做好政治思想工作。
(六)继续深化科技体制改革,完善各项规章制度。
7、做好新一年的科研立项及研制工作,让更多的成果推向市场。
8、继续加强美容护肤品、洗涤用品的研发,用高科技创造高效益。
9、继续加强人才的引进和培养,用外聘的方法补充科技人员,营销人员的不足。
10、加快工艺项目转型,尽快走向市场,创造效益。
11、开展横向联合,利用大专院校的科研人才优势,采取课题招标,联合攻关,提高我所的科研水平与成果开发能力。
12、有偿使用其他单位的现成工厂、车间和设备,扩大自身生产能力。
20XX区财政局财务工作总结及20XX工作安排
20xx年,是国家各项改革开放政策和财政改革取得显著成效的一年,是我区经济建设从农业大区到新型工业区域转轨的一年,是第十个五年计划完成的最后一年,也是中国由积极的财政政策走向稳健的、和谐的、可持续发展的财政政策转型年。
在这一年,我区财政系统以邓小平理论和“三个代表”重要思想为行动指南,认真贯彻落实中央经济工作会议及十六届五中全会精神,以保持党员先进性教育活动和民主评议政风行风工作为契机,紧紧围绕区委、区政府的经济发展思路和工作目标,牢固树立全面、协调、科学的发展观念,正确处理改革、发展、稳定的关系,充分发挥财政职能,狠抓增收节支,不断深化财政改革,努力加大对“三农”的投入,继续加强财政监管,强力推进依法理财。
克难奋进、开拓创新,在我区全面免征农业税、遭受禽流感疫情等财税形势异常严峻的条件下,圆满地完成了财税任务,确保了干部教师工资按时发放,保证了党政机关的正常运转和社会各项事业的健康协调发展。
一、20XX年的主要工作
20xx年,局党委一班人在上级领导的正确领导和关怀下,在全系统、各科室、每个干部职工的共同努力下,在各相关部门的通力协作和密切配合下,全区共实现财政收入****万元,占年初计划****的102%,比上年自然增长15.9%,可比增长28.6%。
其中:
一般预算收入完成****万元,占预算任务****万元的101.4%,自然增长13.6%,可比增幅达到35%,位居全市第一。
20xx年,我区在狠抓增收节支的基础上,全面强化收入征管,全区财政收入首次突破了2亿元大关,实现了我区经济向良性运行环境的跨越。
(一)重点加强目标管理,大力组织收入入库。
在预算收入方面:
按照区委、区政府确定的财政收入增长目标,同时考虑到今年免征农业税比去年减少收入****万元,我们采取得力措施确保财政收入的完成。
一是数易其稿,精心编制了20xx年财政收入预算,确定全区财政总收入为****万元,增长率13.6%;一般预算收入****万元,增长率12.1%。
二是结合税源实际,在广泛调查和精确测算的基础上,统筹安排了国、地、财和乡镇的收入计划,并合理分解收入任务,得到了各单位的密切配合。
三是为强化税收征管,严格关注收入入库动态,定期召开国、地、财三家联席会议,积极解决入库过程中的各种问题。
四是建立横向到边、纵向到底的责任网络,确保了财政收入及时划转、均衡入库。
非税收入方面:
今年财政收入困难,加强非税收入征管。
首先,通过与相关部门和单位讨论政策和计算详细账目,合理核实收入任务。
二是按照“单位集中、个人负责”的收缴原则,实行定人定收,督促各单位按“实际”入库。
三是每日汇总非税收入入专户情况,及时上报局领导,并上报各部门,确保非税收入及时足额入库。
全年非税收入(含排污费、土地收入、非经济转让)为***百万元,占年初计划的105.8%。
同时,征收防洪费和救灾资金152.7万元,确保财政收入任务的完成。
在周转金和融通资金回收方面:
我们克服一切困难,积极开展周转金清收和换据工作,分类排队,按照先主后次、先新后老等办法,运用行政、经济和法律的手段,想方设法,最大限度的清收历年沉账,全年共收回周转金161.24万元。
其中金融科收回112.90万元、企业科收回47.1万元、商贸1.2万元;转据30余家;收回农金会借款本息合计25.04万元,超额完成了任务,减少了国家损失。
(二)在提高保障能力的基础上,努力优化支出结构。
我们从“保稳定、促发展”的大局出发,坚持集中财力保工资发放、保社会保障、保机构运转、保法律和政策性兑现。
在增强预算支出透明度的基础上,随时接受人大政协的监督。
20xx年,全区完成一般预算支出****万元,超过预算指标的1.43%,比上年增加了25.7%。
1.确保支付工资和机构运作。
一是通过预算专列,资金专户,直达个人,监督检查等措施,清理了100多名不属于统一工资分配的人员,理顺了财政供给关系,,确保了干部和教师工资按时足额发放。
二是根据本单位性质和收支不同,划分公款,做到重点突出、公开分级、分类安排。
同时,对大户家庭的财务状况进行跟踪管理,充分发挥财政职能。
三是按照乡镇机构改革的总体要求,做好乡镇工资兑现的填报、核销和区对区转移支付的计算分解工作,不断完善乡镇工资账户管理。
全年共安排乡镇资金5973万元,确保了乡镇基本工资的发放和基层政权的稳定。
2、积极推进社会保障制度改革。
一是加大基金征管力度,稳步推进“五费合一”。
全年共征收各项保险基金****万元,占任务****万元的130%,比上年实绩增长6%。
二是巩固“两个确保”和再就业工程。
对企业养老、下岗及再就业补助共投入420万元,保证资金发放到位。
三是完善低保和优抚资金管理,确保政策落到实处。
20xx年4月,会同民政局对低保和优抚对象进行普查,清理出自然减员**人,暂停***人,保证***人的低保发放。
同时,拨款37万元,启动了农村特困户的救济工作。
今年,我们积极向上争取各类转移支付资金和专项资金4235万元,并进一步加强了社保资金的管理,确保了社保基金的及时足额发放。
3、积极创新机制,提高资金使用效率。
一是严格控制资金“出口”,大力减少非生产性支出,把确保工资、经营、稳定作为财政支出的重中之重。
二是在确保运行和转移的基础上,科学配置资金,确保“三农”和教育的重点支出。
三是加强和规范基础设施建设专项资金、农村公路建设国债、优质水稻基地专项资金等专项资金的管理,提高资金的科技含量。
四是对大宗物资和部分商品实行政府采购,严格管理,提高成本效益。
五是严格按照财务制度,进一步控制"人,车,会,话"等重点支出,使绝大多数单位年初不超过一次性指标。
4、积极推进财政改革。
在农村税费改革方面:
一是在对乡镇人员进行专业技能培训的基础上,针对国家粮食“两补”政策的重大变化,研究政策,理解精神,精打细算,合理分解,全面核实实际种植面积。
二是严格资金分配程序。
在基层财政发生重大变化的情况下,积极组织“一折”、电脑化培训和乡镇会计培训,及时将粮食“两补”资金发放给每一位种粮农民。
三是历经艰难曲折,我区粮食直补资金从去年的亿元增加到亿元,增加亿元,增长33%。
四是全面落实国家种子补贴政策,全年共发放种子补贴****万元。
其中早稻***元、中稻***元、晚稻***元,较好地完成了良种补贴的发放。
在财政四项改革方面:
一是把部门预算编制范围扩大到区直全部行政事业单位,一级预算单位编制面达到100%,全面启动了20xx年部门预算编制工作。
二是继续加强“非税收入”管理和“收支两条线”管理。
全年纳入财政专户管理的预算外资金11702万元,收缴罚缴两分离率、资金专户储存率分别达到98%和97%,财政专户管理面、预算外资金收支计划管理面均保持100%。
同时建立健全了票据管理制度,共发放各类票据12472本,核销12584本。
三是加快了全区政府采购工作进程。
20xx年,全区共完成采购预算总额****万元,实际支出****万元,节约资金400.7万元,节约率12%。
四是拟定了国库管理制度改革中的财政资金支付、财政资金银行清算、非税收入收缴管理、财政资金银行清算、非税收入收缴管理、会计核算等办法,将全区139个预算单位全部纳入国库集中收付改革范围。
20xx年收付中心共拨付资金*****笔,计*****万元,拒付不合理支出近700笔,计***余万元。
乡镇财政改革:
顾全大局,讲原则。
一是坚决维护区党委、区政府的决策权,以积极的态度参与乡镇体制改革,并在改革前召开会议、实地考察和学习。
二是想干部所想,急群众所急,认真向区委,区政府反映金融机构干部职工的意见,建议和具体情况,努力做好协调工作。
三是积极研究对策,广泛征求意见,反复分析讨论,齐心协力,千方百计为分流人员谋发展,保稳定。
努力缓解长期在一线工作、为金融事业做出巨大贡献的基层金融工作者的后顾之忧。
(三)以增强发展后劲为动力,努力培植骨干财源。
充分发挥财政职能,加强项目攻关和建设,促进地方经济健康有序发展。
1、全力支持农业经济发展。
在农业综合开发方面:
一是加强农业基础设施建设,支持农副产品加工和中低产田改造。
我们选择**中低产田改造项目、**项目和****股份有限公司作为申请项目进行可行性研究并编制方案。
二是严格控制工程质量。
在项目建设过程中,我们采取招投标、政府采购大宗物资、预决算审计等措施,严格监督管理。
仅****项目就节省了9万多元。
三是结合实际情况,深入调查研究,重点扶持具有一定优势规模的农业科技项目、农业科技园区、农业科技示范基地和产业化经营项目。
批准项目6个,上报项目4个,其中财政部批准项目1个,资金60万元。
四是前几年完成了关帝庙等项目的竣工。
20XX年,我们在农业综合开发方面共投入***万元(其中上级336万元,区级58万元,自筹184.1万元),主要用于**和区林业局的项目。
目前,我区项目区基本实现了渠、田、路、树联网的目标,农业基础设施初具规模。
在减灾防疫方面:
一是为了减轻农业损失,我们积极争取280万元的灾歉减免补助资金发放到灾民手中。
二是由于今年我区发生禽流感疫情,我们又争取专项资金119万元,并及时发放到受灾农户手中。
2.全力支持行业领袖。
一是转变观念,以服务为宗旨,最大限度地为企业提供真实、完整、准确的财务信息,完善成本核算,理顺企业财务,分析企业财务状况,解决生产经营中的根本问题。
二是努力为建立中小企业信用担保机构创造条件,起草了《关于在晓南区建立中小企业信用担保机构的建议》,并提出了解决中小企业发展融资问题的建议。
第三,积极为国有企业合并、破产、联合经营提供清算和验资服务。
四是在调研和专家论证的前提下,精心选择船舶机械、龙马化工、三蜜等科技含量高、效益快的短、平、快项目,向省财政厅申请两个新产品开发项目;重点科技项目2个,向财政部申报科技成果转化项目1个,资金***万元,给企业带来了生机和活力。
3、全力打造新型工业园区。
一是在财力匮乏的情况下,想方设法、积极筹措资金4609.9万元,用于工业园区的基础设施建设。
二是积极积极配合区委区政府“十一五”规划的制定工作,认真调查研究,出台相关财税政策,大力扶持招商引资。
三是发展公共事业,营造良好的发展环境,为把**建设成新型工业城市铺路奠基。
4、全力打造经济发展的立体高速公路。
一是积极争取国债专项资金1120万元,省级已批准12个项目,资金到位。
二是积极争取湖北省造林项目日元贷款***万元,已安排造林103.5万元。
三是加强城市防洪工程资金使用的财务管理和控制,将贷款资金纳入区国库集中收付中心的管理和分配,继续做好世行贷款的使用和管理工作,建立一个有利于一方的信用政府。
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为切实改变以前“重支出、轻管理,重事后,轻事前”的管理现状,推进依法理财,真正履行财政监督职能,我们采取了一些行之有效的管理措施。
1、做好零户统一管理工作。
针对少数乡镇零户统一管理存在的问题,一是组织专业人员对乡镇会计中心部分会计人员进行职业道德和
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