团委组织部工作总结报告4篇范文.docx

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团委组织部工作总结报告4篇范文

2021年团委组织部工作总结报告4篇范文

　　又是一个学期即将画上句点，我们紧张而忙碌的工作也将告一段落。

回顾XX—学年上半学期团委组织部的工作，我们总结经验，发现不足，为下学期更好的完成组织交给的任务而做准备。

　　一、组织部内部建设

　　9月18日在之远102，第十三届团委学生会召开招新大会，吸收了一大批11级新生，其中三名11级新同学的加入为组织部注入了新鲜的血液。

在部长郭川印和两名副部沈雨雁、李菁菁的带领下，组织部有计划的进行了自身建设，不断完善内部工作机制，细化工作流程，明确分工职责，努力提高工作效率。

在工作、生活、学习等各方面，及时解决部内成员心中的疑惑，不仅使大家更快的适应了角色，而且增强了组织部内部的凝聚力。

组织部开展的各项工作都体现了人性化的管理体制，大家在交流中增进了感情，在工作中提高了能力。

在轻松、愉快、严谨的工作氛围中，体会到了家的温馨。

　　二、主要工作总结

（一）接转新生的党团关系及学籍档案

　　新学期伊始，和往年一样，新生入学团组织关系的转入与基本情况的登记是我们的本职工作。

虽然工作涉及面广，工作量大，但在团委学生会其他各部门的配合下，我们顺利地完成了这项工作，将新生的党团关系及时入档。

（二）党团宣讲会

　　为了增强大一新生对党的认识和了解，提高同学们的入党积极性，激发同学们的爱国爱党意识，学院在开学伊始举行了一年一度的党团知识宣讲会。

经过组织部为期一周紧锣密鼓的策划与准备以及宣传部、信息部的全力配合，在9月25日晚为我院大一新生奉献了一场既富有教育意义，又不乏生动活泼的党团知识宣讲会。

通过此次宣讲会大一新生们了解了更多的党团知识，增加了班级的凝聚力。

同时也促进了学院团委学生会各部门之间的交流与配合。

会后，共77名大一同学提交了入党申请书。

　　（三）组织召开积极分子选举大会

　　10月，在学院团委老师的动员与指导下，我们组织了09、10级团支书召开了各班的积极分子选举大会。

为了认真完成上级团委老师交给我们的任务，尽所能的去提高团员活动的质量，我们对各班团支书进行了指导与培训，帮助学生干部彻底的明白自身职责，提高工作能力。

最终，在组织的监督各班级的组织下，09级选出7名入党积极分子，10级选出了10名入党积极分子。

　　（四）党课培训

　　接受党课培训，聆听组织教诲——这是我们团员青年向党组织部靠拢的必经之路。

在10月下旬，我们部负责了党课的组织工作，包括提供备选名单、考前培训谈话、结业考试、党培心得交流会以及结业证整理、更新档案。

通过此次活动，增强了我们的工作协调能力。

　　（五）收缴团费

　　11月，根据校团委通知，我部组织各班团支书收缴本年的团费，共收348人的团费。

25日，对各班收缴的团费进行清点、核实并上交校团委。

　　（六）发展预备党员以及预备党员转正

　　中国共产党是中华民族的先锋队，她肩负着中华民族繁荣复兴的艰巨任务。

而共青团组织则肩负着向伟大的党组织输送新鲜血液的共荣任务。

本着“为广大青年团员服务”的宗旨，我们对拟发展预备党员和预备党员进行成绩筛选、材料准备、入党志愿书填写、召开发展和转正大会以及更新档案的工作。

在此次工作中，我们尤其注重对干事工作技能的培养。

从部长的统筹协调，副部带领干事的亲力亲为再逐渐放手，真正体现了一个优秀团队的认真、严谨与高效。

　　（七）制定公管团支部档案

　　为增强对各团支部的监督和引导，我们制定了细致的公管团支部档案。

通过对团员资料汇编，明确了团委组织部服务对象的特征，使工作系统化、规范化的进行。

团委组织部成员积极工作，从工作中总结经验，学会了更多的技巧与技能。

　　（八）整理公共管理学院党建数据表

　　根据学校组织部的要求，我们部负责编制公共管理学院学生党建数据表，包括非党员数据采集表，党员数据采集表和数据统计表。

虽然及时完成了组织要求的任务，但是存在特别多的问题。

我们会在本学期结束前对这部分进行一次彻底的检查，争取做一份关于党建数据统计的工作流程表，方便以后工作的开展。

　　（九）上报下一年度党员发展计划

　　我们积极执行校团委、院团委的指示和决议，协助学院团委老师完成下年度党员发展计划的工作，制作发展计划表。

　　三、不足与展望

　　回顾这一学期组织部的工作，我们按时完成了任务，取得了必要的成绩，但也不否认存在许多不足之处。

如：

由于工作经验的不足导致在开展工作时遇到一些细节上的疑问；在工作的流程和材料的分类上还存在较大的问题，特别是党建数据表的统计和更新工作；与各班级团组织的协调沟通工作有待进一步加强；与团委老师的期望还有一定的差距。

　　展望即将到来的XX-第二学期团委组织部的工作，我们必将继续坚持创新进取的精神，秉承踏实细致的工作作风，使各项活动有序的进行，使组织部的工作更上一个新台阶。

　　组织部作为化学系团学组织里重要的一个部门，它关系到全系团员工作的开展，相接到全院的工作安排，所以需要落实关键而有力的工作。

　　组织部经过招新之后，部门成员达到了七人，其中正部长一个，负责组织部的总体工作，六个干事负责组织部的日常工作。

在过去的工作中，组织部的每一位成员都认真负责，积极的完成系领导及院领导所布置的任务。

在工作中，本部门成员体现出了团队合作的精神，工作勤奋踏实，有责任心，乐观而开朗。

　　一、本部门这学期以来的主要工作为：

（1）负责团员的考核，团员证的注册以及团费的收缴。

（2）积极配合院团委开展的团组织活动。

　　（3）协助系学生会其他部门工作的开展。

　　二、本部门这学期的工作情况如下：

（1）组织部九月份开展了化学系团学组织招新工作。

（2）九月中旬至十月中旬对管理系10级新生团籍进行整理和存档。

　　（3）十月份召开了化学系各班团支部大会，安排工作和各团支部日常工作的开展。

化学系各团支部XX年下半年团费收缴工作的开展。

　　（4）十一月份对全系的团籍进行了大整理，以及给与上交团费的团员进行年度交费注册。

　　（5）十一月份协助志愿者部开展绿化校园活动。

　　（6）十二月份协助宣传部开展了右玉精神的征文活动。

　　（7）本门还协助了文艺部开展了迎新晚会，以及生活部工作的开展等。

　　三、本部门成员在工作中的情况：

　　优点：

（1）具有团队精神，工作态度认真负责，积极的去完成上级领导所布置的任务，能吃苦耐劳。

（2）富有责任感，很好的协助团学组织其他部门工作的开展，协助系团委、系党支部和学院工作的开展。

　　（3）在工作中谦虚谨镇、不懂就问，严格的要求自己，服从上级工作的安排，有问题敢于提出。

　　（4）在工作中，边工作边学习，以最好的状态投入到工作中，而且在很短的时间内适应了组织部的工作。

　　（5）工作中，本部门的成员之间进行了很好的协调，并且合理的安排时间，做到学习工作两不误。

　　不足：

（1）组织部在09新生中招收了四名干事，由于是新手，对各项工作还不是那么了解，从而体现出了经验不足的一面。

（2）由于经验不足，在组织部开展的工作中干事们也体现出了不熟练的一面，这是有待加强的。

　　（3）组织部是由09级老学干和10级新学干组成的，老学干和新学干的衔接还不够好，新学干在交流方面还需加强。

　　（4）干事和老师的沟通还欠缺，这会影响到部门工作的顺利开展。

　　（5）部门成员的表达能力还欠缺，需要继续加强。

　　四、结束语：

　　组织部的成员在经过了一个学期的锻炼和学习后，各方面的能力都已经有了大幅度的提高，特别表现在工作方面。

在团学组织中，我部门成员表现突出，受到了系领导、老师和同学的好评。

本学期组织部的工作能顺利开展，这与部门的每位成员是离不开的，那都归于我部门成员经过努力、付出了血汗而得来的成果。

我们坚持为学生服务为宗旨，努力的去工作，明确工作目标，团结合作。

在边工作边学习的同时，我们会改正自己的不足之处，加强自我锻炼和学习，积极的工作，树立起认真的工作态度。

多参加班级、学生会和学院的活动，多与同学、老师交流，以弥补我们的不足之处。

我们坚信，在我们的不断努力和奋斗后，我们的各方面能力一定会有很大的提高。

　　⊙日常工作：

　　1）整理大三团籍资料。

　　2）完善共青团综合信息管理系统。

　　3）对第八次团员、学生代表大会候选人的资料进行整理。

　　⊙青年志愿者方面：

　　1）针对我校实际情况，制定我校XX年度工作计划并上报团市委。

　　2）联系xx区献血站组织开展义务献血活动。

　　3）“警校共建平安路”志愿协警活动继续开展。

　　4）协助“欢乐学英语”服务团开展五·一特别活动“才艺show场”。

　　5）组织我校志愿者去宁波大剧院观看财税宣传演出。

　　6）组织我校40多名志愿者进社区进行各项志愿服务。

　　⊙三市养怡院：

　　1）组织青年志愿者定期去养怡院看望老人，并带去慰问品。

　　⊙翠东社区：

　　1）定期开展义务助教活动。

　　⊙周江岸社区：

　　1）联系周江岸社区负责人，筹划开展志愿者服务活动。

　　2）组织青年志愿者到社区开展义务助教，整理资料、档案等活动。

　　初入大学，一切都很新鲜，我一直觉得学生会是我感兴趣的并且能锻炼自己的地方，而我也在第一时间去报名参加了这个充满活力与朝气的团队。

我选择的是组织部，因为我觉得自己比较马虎，不够严谨，而这里充满一股浓厚的严谨却不失幽默的气息，正好合适我得性格以及能在潜移默化中改掉马虎健忘的毛病。

我承认我在组织部过得快乐，尽管工作很多都是很急的，要么就很空闲，要么就要忙到晚上一两点，不过我觉得我在进步，因此不管再累我也能觉得值得。

　　现在在这里呆了快一个学期了，让我来总结一下这个学期的工作吧。

　　一、团的组织建设方面

　　xx年秋学期我部门及时并认真地做了团员注册、发展新团员、组织关系转出（大四）与转入（大一）、团费收缴、开展团日活动、资料整理等工作，总的来说还算按时按量完成了，让我们在行动中不足，不断进步，让每项工作越来越规范。

　　一）、团员注册及发展新团员工作

　　本学期我们按照院团委的要求，及时统计更新我系团员人数，对10级学生团证及时注册，及时做好记录工作后上报领导。

并且按照学院的所给的时间要求进行入团的大力宣传，告知想要入党必先入团，总的来说结果不错，把系内发展突出、思想素质较高的青年，充实到团员队伍中来，发展了不少团员。

（二）、组织关系的转接以及团费收缴工作

　　按学校工作安排，我系组织部在规定时间内完成了组织关系的转接工作。

在团费收缴方面，根据我系团员人数及时收缴团费并做好记录工作。

08到10级0.6元每团员，07级1.2元每团员（大四交一年的，其他交半年的，每月每人次0.1元），之后向上级报告并按时间汇入学院指定账号。

　　（三）、团日活动工作

　　为丰富同学们的校园文化生活，全面推进大学生素质拓展计划，在院的要求与同学们的期盼下，我组织部决定以每个团支部为单位，每月里每个团支部进行一次团日活动，并要求每个活动做到了有计划、有过程、有记录、有总结、有汇报，在每月20号由团支书将该月活动策划及总结上交（纸制版与电子版各一份），再由组织部交往院里。

在此过程中团支书集中反映同学们热情高涨，乐于参与，能将支部的同学的心连在一起，更加团结。

考虑到大四忙于学习与工作的事，因此他们若有时间则进行，是在抽不出时间的则写上情况说明并让其导员与团委老师签再上交。

　　（四）、资料整理工作

　　本学期组织部把该收上来的的资料作了明确分类与整理，该上交院里的及时上交，未上交的与组织部自己保留的都分类存好。

　　二、常规工作

　　组织系统承担的团内工作任务较为常规，周期性较强且一般的任务量较大。

在本半学期的中，学生会决定成立团委，起步较为艰难。

过程显得混乱，因此组织部在困难的条件下探索经验。

在组织系统注入“新鲜血液”后马上制定了团支部工作手册收发批改的工作流程表和团组织关系转入，整理及转出的详细操作步骤，安排具体成员承担一定的工作，形成了良性的工作循环和责任制，组织系统的常规工作大有改观，得到了校团委的肯定。

另外，团务管理和团费收缴也安排有专人负责。

另外，组织部进行相互监督制度，在督促中不断进步，使团委早日成熟。

　　三、干事的培养

　　期末将至，大一年级的干事已担当了大量工作的实际操作部分。

大一的组织部干事越来越重要了。

内因是事物发展的决定性力量，所以，大一干事的培养也是我们工作中的重中之重，为了使他们尽快步入正常的工作轨道，我们深入与他们进行交流并从他们身上得到好的工作经验进行集中讨论，并又在其它干事中进行推广，这也是我们干部培训工作的一部分，做到了从群众中来到群众中去的办事准则。

　　原则性是组织部干事的优秀品质，所以我们要对原则性这一重要工作准则在新干事中强调，新干事必将在今后的工作中成为系里团委的中坚力量，所以组织部对新干事的培养非常看重。

　　四、总体回顾

　　半年的工作时间不算很长，但这可以使大一新生留下一段大学的回忆，也可以使组织部干事逐渐走向成熟。

组织部的工作经历了一个由困难到成熟，由成熟到稳健的“三步曲”。

　　面对刚刚接手组织部时的困难，我们一起探索工作经验，在合力解决一个个任务后，我们对自己的工作有了重新的认识，我们有了学生干部不畏惧困难的精神；在看到组织部走向成熟露出笑脸的同时，我们开始抓细节，从学生干部培训到新干部的培养，让这份成熟站稳了脚跟，我们有了学生干部自我意识；在成熟的组织系统向稳健的组织系统迈进的今天，我们更加展望未来，立志要发挥出组织部的创新能力和实践能力，在系团委这个大家庭中发挥出更大的作用。

　　这个就是我这个学期的总结，在系团总支的指导下，系领导的关怀与支持下，全系同学的积极参与下，该学期的工作还是基本完成了的，但同时组织部也清楚地认识到自己的工作中还存在着不少问题和不足。

面对工作中的不足和缺点，我部会仍不断的总结，强化组织概念，争取在以后的工作中能够避免同类问题的发生。

谢谢大家！