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输煤安全稿件
输煤安全稿件
1.求煤矿平安演讲稿
关爱生命,平安从我做起!
——xx单位“庆祝xxx”平安演讲稿
各位领导、工友们:
大家好,今日我演讲的题目是《关爱生命,平安从我做起》。
今年春晚小品《不差钱》里,小沈阳两句经典台词:
“人这一生多短暂呀。
眼睛一闭,一睁,一天就过去;眼睛一闭,不睁,一辈子就过去了……”应当给大家留下深刻的印象。
其中撩砍之间、诙谐幽默中不由得引起我联想起平安生产,静心想来人的生命有时真的是太脆弱了,脆弱得让人不敢信任,脆弱的只是一睁一闭得霎时。
人生一世,莫非有什么东西比生命更重要?
回答能否定的——没有!
莫非我们没有方法爱护好本人生命,让生命之花绽放得多姿多彩吗?
回答是确定的,那就是我们过去讲、现在讲、将来永久要讲下去的头等大事——平安生产。
可以说在我们离开母亲的呵护,摇摇摆晃地行走在人生道路上以后,我们始终依靠着“平安”的支撑,没有它,我们可能会摔跤,可能走不过人生路上风风雨雨,更不行能去实现人生抱负和目标。
那么,平安究竟是什么?
平安意味着责任。
责任是一种要求、一种义务、一种保持企业持续稳步进展的严肃使命。
由于有责任,我们才可以从不断变换的平安问题上积累进步的阅历。
细细体会各项措施惩罚,这些看似繁琐、苛刻、不近人情的制度条款,这不正是企业对员工担任任的一种体现吗?
不正是员工生命爱护重要举措,不正是对员工的最大关爱吗?
平安还是一种态度。
在众多企业之中,煤矿行业是公认的高危行业,作为一名煤矿职工更应当将平安放在首位。
“平安第一、预防为主、综合管理”,这就是我们的态度。
平安对我们来说至关重要。
我们不能只把“平安第一”停在口头上,挂在墙壁上,而是要实实在在把“要我平安、我要平安”转变为“我会平安,我能平安”的行动。
当侥幸心理出现、麻痹思想抬头时,请想一想:
父母双鬓的白发,妻子牵挂的眼神,孩子睡梦中那甜甜的浅笑。
这时,我们还能置平安于不顾吗?
平安也是阅历教训。
可以说全部的平安规程是一部血书,是用血的教训换来的,甚至用生命的代价写成的。
我们只需牢记,无须再次亲身去验证,更不能犯规程中同样的错误。
我们靠规程来保证我们的平安。
血的教训告知我们,谁在平安问题上打折扣,谁就会付出代价。
平安是伴随我们一生的话题,是企业生产永恒的主题,是一切工作的根基。
平安工作无尽头,“更细”、“更严”是一项困难却有效的工作,平安生产需要我们的责任,平安生产愈加依靠我们的责任。
让我们每一个人从我做起,从细节做起,让我们在苦过、累过以后,绽露幸福的笑容,让我们一起行动起来:
关爱生命,平安从我做起!
感谢大家!
2.求一篇电厂输煤检修班长敬业精神的演讲稿,XX有的就不要了
奉献
奉献,什么是奉献?
奉献就是一种不求报答的赐予,奉献既是一种高尚的情操,也是一种平凡的精神;既包含着崇高的境界,也包含着不同的层次。
奉献既表现在国家和人民需要的关键时辰挺身而出,慷慨赴义,也融会和渗透在人们日常的工作和生活中。
爱因斯坦
生价值,应当看他贡献什么,而不是取得什么。
试想,在印尼海啸时没有世界各地人民的奉献,那群生活在灾难中的人不晓得何时才能重建本人的家园;试想,没有当年解放军战士的奉献,小江珊的生命早已被洪水淹没;试想,没有蜡烛的奉献,就不会有黑暗中的光明。
爱心是奉献的基石,一个班集体中假如每个人都献出本人一点点的爱心,那么这个集体中就布满了浓浓的团队精神;假如在运动场上大家都尽其所能,那么整个集体就能做到最好;假如在同学之间消退隔阂,相互关心,那么这个集体必将是优秀的。
在奉献的同时,你照亮了别人,也体现了本人。
奉献是每个人应具备的品行和精神,奉献是一种不求报答的赐予。
奉献,不动声色地滋养着这个世界。
我们生命中需要奉献。
奉献是神圣的,宏大的祖国需要我们奉献,火热的生活需要我们奉献,需要我们奉献热血、辛苦、眼泪和汗水。
同时我们本身也需要奉献,在奉献中完善生命,在奉献中实现人生的价值,在奉献中获得真诚和坦荡。
选择阳光,高山会拥有绿色;选择奉献,我们会拥有辉煌的明天!
感谢大家!
有人问我“你这样做值吗?
”,我说:
“谁让我喜爱这个职业呢!
”。
是的对父母我可能不是合格的儿子,对妻子我可能不是合格的丈夫,但对同学我是尽责的老师,我在我所喜爱的岗位上奉献并收获着,收获着只要奉献者才能感遭到的辛勤劳作后胜利的喜悦,只要奉献者才能体验到的忙劳碌碌后心灵的充实与满意。
“人生乐趣在于制造,生命的价值在于奉献,青春的漂亮在于将来。
”如今的我在三尺讲台前已工作了十年,我仍将带着儿时的夙愿安然的面对生活,理智的面对诱惑,用拼搏去迎接挑战,用奉献点亮人生。
3.求关于煤矿平安的稿件
我们一直如一的牢记平安为天的生产准绳。
中国煤矿平安形式严峻,对平安方面的投入水平和管理机制较发达国家还有很大差距。
但我们终归zhidao会达到发达国家的水平。
这需要我们不断的提高平安标准,不断的规范化作业,不断的完善和量化各个平安目标,不断的推动机械化信息化。
随着全国煤矿的整合管理,平安事故发生率大幅降低,但大小事故还是偶有发生。
事故都是人为的,平安同样也是人为的。
同样是人为的,发达国家为什回么能把平安做好呢?
我们不行否认,发达国家人都有根深蒂固的规章意识,在凌晨空无一人的路口也会恪守交通指示灯的人肯定会恪守公司各个平安规定!
所以我们要做的是提高我们队伍的全体素养,高危行业不需要不守规章的人,否答则就是对他人的严峻不担任!
我们要加大上岗前的培训投入,从意识转变一个人的观念,,,,困了先不说了,睡会。
4.关于煤矿平安的演讲稿
平安是效益的保障——煤矿平安演讲稿
平安,一个严厉 而又不得不老生常谈的话题。
每一年有几多个矿山瘫塌、瓦斯爆炸,几多年轻生命无辜断送,几多老幼无法地承受生离死别的伤痛,几多的家庭刹那间让盼望化为乌有。
就在2006年正月初五这万家团聚、乐享天伦的日子里,孙家湾矿难死亡214人。
这其间有几多的儿子会望着鬓染白霜的老父,深情地斟上一杯老酒,为老父老母燃响那一挂吉利的鞭炮,有几多年轻的爸爸正盘算着为本人的幼子在元宵佳节扎上一盏兔子灯,几多的年轻人还在向往美妙的幸福,扬起盼望的风帆------然而就在刹那间这一切的幻想和他们那伟岸的身躯一起禁锢在那冰冷的黑暗世界里,已经创想着那美妙的将来留给家人的只是镜中花和无尽的哀痛。
这毕竟是怎样了?
一系列严重平安事故接踵发生,令人触目惊心。
而一次次事故调查其结果多是人为因素。
人们不由在质问,这毕竟是由于什么?
企业的平安管理去了哪里?
员工的平安理念又放之于何方?
众所周知,煤矿的平安规程、平安制度不行谓不健全、不完善,我们拥有一部用成千上万名矿工兄弟的鲜血换来的《煤矿平安规程》,我们有完善的煤矿平安管理规章制度,我们有详尽的平安质量标准化,我们有温情满怀的二道、三道平安防线。
平安规程、平安制度每章、每节、每条、每句话,每一字,往往是被痛彻心扉的平安、质量事故催生而来的,为什么这用生命镌刻的平安符却不能遏制事故的黑手?
这毕竟是由于什么?
究其缘由,由于一些企业片面强调经济进展漠视生命和健康的权益。
20年来,在经济建设成为举国上下工作中心的同时,一些地方政府和企业片面强调经济增长、效益优先,产生效益至上观念者也不在少数,这一切进而深刻地影响一些企业在生产中的管理工作。
片面地追求效益,从而忽视平安的重要性。
有的只是纸上谈兵,走形式摆样子,平安生产并未深化落实。
而今,煤炭市场需求旺盛,煤炭价格一路攀升,煤矿生产为了抓住这个大好时机,在没有科学的平安保证下贸然提高产量,导致恶性事故的发生。
部分员工在效益好,奖金高的期盼中更是蛮打蛮干。
然而就在这贸然高产、蛮打蛮干的背后,事故隐患跟踪而至,一次次事故,一次次矿难,使我不由要问:
开平井喷、梁家河爆炸、大平矿爆炸、沙河矿火灾、陈家山、孙家湾矿难给矿山带来的皆是灭顶之灾,他们的效益在哪里?
2004年1至9月,湖南省煤矿共发生伤亡事故309起,直接经济损失3022.9万元,间接经济损失超亿元,他们的效益又在哪里?
一份由国家经贸委等单位组织的《平安生产与经济进展关系》讨论结果表明,近几年来,我国每一年所发生的各类平安事故所形成的直接损失接近1000亿元,加上间接损失则接近2000多亿元。
其每一年的经济损失相当于两个三峡工程,两百万一所的盼望学校,可以建筑的数量是十个亿。
2000个亿可以处理几多人的温饱问题?
可以处理几多失学儿童上学的问题?
此时此刻,我不想去算着一笔账,我要问的是:
他们的效益又在哪里?
除了这些直接损失,遗忘这些间接损失,那些不再有盼望的老人,那些燃烧着盼望的孩子,那些已经向往盼望的鲜活的生命,他们的损失又将怎样计算?
那又岂能“经济”二字所能涵盖的了的?
友爱的伴侣们,太多的问题我无法再问下去。
我要讲的是:
假如没有平安、质量做保障,效益也就无从谈起。
从这个意义上说,平安是效益的保障,平安是最大的经济增长点。
从大处讲,平安是确保企业的生产长期稳定运转,是制造良好经济效益的前提;从小处讲,就是保障每个家庭,每个成员的健康幸福生活,平安是家人发自内心弥漫在脸上的幸福浅笑。
友爱的伴侣们,我们是一名有着先进平安文化企业下的一名高素养的员工,我们庆幸我们是在“以人为本”的先进管理理念下的一名企业的仆人翁。
矿党政不惜一切代价,加大平安投入,给平安以最大的保障。
如随着平安文化建设的神如推动,平安文化理念的深化人心,凸现企业对生命与平安的注重。
企业是我们的,只需我们每时每刻、每分每秒都树立平安意识,只需我们在每一次送电、每一次安装、每一次放炮、每一次驾起煤机,都不忘平安第一,我们就会拥有平安,企业、我们、效益就会永久地走向一点。
我敬重的矿工友爱的伴侣们:
让我们时辰牢记“平安就是效益”的小一观念。
身在工作面,管好本人,管好工友,时辰牢记:
马失前蹄之灾,伤及本人,累及骑者;违章操作之祸,祸损本人,殃及他人。
让我们紧握平安的航舵,由于平安生产就是健康、就是幸福、就是抽象、就是进展、就是效益最有力的保障。
5.输煤系统工作要留意哪些平安事项
2、平安源的分类依据选矿厂皮带机的特点,我们将皮带机的平安源按皮带机的结构特点分为7类,分别为:
输送带、驱动安装、电动滚筒、传动、改向、张紧滚筒、托辊、清扫器、卸料安装等。
3、平安留意事项总则3.1、严禁皮带机负荷启动,如在运转中,因停电或其它缘由必需停机时,须在皮带机上的负荷清除后,方可再行启动。
3.2、严禁跨越皮带,必需跨越部位,须设立跨越走台;3.3、皮带运转时,严禁用手或物体敲打、调整托辊、整理清扫器、清除滚筒滚面积矿和清除漏斗积矿,必需处理时,要停机并有专人看护,严格执行停送电挂摘牌制度,特殊提示,在清除漏斗积矿时,必需有一人在外监视,在高度超过2米或操作不便利时,操作人员应系好平安带。
3.4、拆除皮带或装新皮带时,要设公用工具夹住皮带的一端,缓慢松动或提升,斜皮带更换时,下部严禁站人;3.5、检修需吊装时,要严格恪守高空作业平安,并保证吊装机具平安牢靠;3.6、检修完成时,皮带上及靠近皮带机人员要确保全部离开后,方可试车运转;3.7、试车时应有专人指挥,专人操作;3.8、试车中如消失特别状况,需停机处理,处理完毕后,方可再行试车,试车中,给矿要由少到多、给矿要匀称,消失跑偏时,需有专人调整处理。
3.9、全部参加人员需按要求穿戴好劳动爱护用品。
4、平安留意事项分则4.1、皮带的更换、接头粘接、面胶起层处理、边部缺陷处理4.1.1、皮带的整条或局部更换依据不同的条件和要求在更换前由机动管理办公室做出整套平安、可行的更换措施和详细条款。
4.1.2、接头粘接4.1.2.1、非特殊紧急状况,我们要求全部接头的粘接需采纳硫化粘接的方式进行,详细硫化方法和要求,作为本领项的附件同时下发;4.1.3、面胶起层处理、边部缺陷处理4.1.3.1、所用面胶起层处理、边部缺陷处理均需在停机形态下进行,并严格按3.3项进行停送电挂摘牌制度。
4.1.3.2、参加检修人员按要求穿戴好劳动爱护用品,按要求实施操作;4.1.3.3、处理完毕后,按3.6、3.7、3.8项要求进行试车.4.2、驱动安装的检修驱动安装包括电机、高速轴联轴器、减速机、低速轴联轴器等,我厂全部皮带机中除4#、转运皮带、5#、10~13#、磨坊1#皮带机外,均含上述安装。
4.2.1、检修电机时,需停验电,执行挂摘牌制度后,方可进行检修;4.2.2、检修减速机时,先执行4.2.1项,留意地面滑跌,应拆除凹凸速轴联轴器,更换润滑油时留意地面清洁;4.2.3、检修联轴器销子时,应当心拆除损坏销子,装入新销子时,应悄悄敲打使其进入,严禁野蛮修理。
4.3、电动滚筒的检修4.3.1、如能在线检修,则需停机,执行停验电和挂摘牌制度后,方可检修;4.3.2、如需离线检修,则需停机,放松拉紧安装,拆除滚筒四周托辊及托辊支架,待取出滚筒位置足够后,对于破裂车间的电动滚筒,可采纳行车起吊,对于磨浮车间的滚筒,则需采纳人字桁架起吊,吊装时留意捆绑滚筒的位置要处理滚筒中部,同时留意起吊工具和绳具的平安性能,起吊过程和安装过程中,需有专人指挥(只能一人);4.4、传动滚筒、改向滚筒、张紧滚筒的检修4.4.1、均需停机后进行;4.4.2、通常如需更换一端轴承时,两端应同时更换,更换轴承时,依据实际状况,可以在线更换,选矿厂的全部滚筒,除拉紧站的改向滚筒和张紧滚筒外,均可在线更换;4.4.3、在起吊拉紧站张紧滚筒时,操作人员需系好平安带,通常两人操作,两人监视周边状况和起吊工具变化状况,4人轮换进行;4.4.4、详细对全部滚筒的其它检修,依据实际,在检修前,由机动管理办公室出台相关具体检修方案。
4.5、托辊的检修4.5.1、更换任何托辊,均需在停机形态下进行;4.5.2、更换下托辊时,需两人操作,将托辊运至需更换部位后,一人托住托辊,另一人将托辊一端卡入托辊吊耳上后,护住托辊,另一人将另一端卡入吊耳,确认拆卸正确后,用手转动托辊,确认其无其它特别后,认为更换完成,特殊提示:
更换人员要严格按要求穿戴好劳动爱护用品。
4.5.3、更换上托辊时,通常需三人或三人以上操作,其中有一至两人将待更换托辊部位皮带拉离托辊架,然后按4.5.2步骤操作即可。
4.6、清扫器的检修4.6.1、更换清扫器需离线更换后,停机时装入待装位置;4.6.2、在线更换清扫器胶皮时,需停机进行,待调整好位置和胶皮松紧位置后,方可试车,试车过程中,严禁用任何物或手伸入清扫器进行处理;4.7、卸料安装的检修4.7.1、需在停机形态下进行维护检修作业;4.7.2、对小车轮子的调整、减速机润滑、联轴器等部位作业时,要按高空作业平安操作,同时地下需有一人监视周边状况的变化;4.7.3、更换小车链条时,要先将链轮和链条涂上润滑油,然后按相关要求进行更换,更换时,当心链轮伤手。
6.关于煤矿平安的通讯稿
不知是不,来源/z/q708657482.htm煤矿事故应急救援预案是针对可能发生的严重事故所需的应急预备和响应行动而制定的指点性文件,其重要内容包括方针与准绳、应急策划、应急预备、应急响应、现场恢复、预案管理与评审改进六大要素。
其编制的次要内容和格式为:
方针与准绳应急救援预案应有一明确的方针和准绳作为指点应急救援工作的纲领。
体现爱护人员平安优先、防止和掌握事故扩散优先、爱护环境优先。
同时体现事故损失掌握、预防为主、常备不懈、统一指挥、高效协调以及持续改进的思想。
应急策划应急策划是煤矿事故应急救援预案编制的基础,是应急预备、响应的前提条件,同时它又是一个完整预案文件体系的一项重要内容。
在煤矿事故应急救援预案中应明确煤矿的基本状况以及危急分析与风险评价、资源分析、法律法规要求分析等结果。
(1)基本状况次要包括煤矿的地址、经济性质、从业人数、隶属关系、次要产品、产量等内容,周边区域的单位、社区、重要基础设备、道路等状况。
(2)危急分析、危急目标及其危急特性、对四周的影响危急源辨识、风险评价。
危急分析结果应供应:
◎地理、人文、地质、气象等信息;◎煤矿功能规划及交通状况;◎严重危急源分布状况;◎严重事故类别;◎特定时段、季节影响;◎可能影响应急救援的不利因素。
危急目标的确定。
可选择对以下材料辨识的事故类别、综合分析的危害程度,确定危急目标:
◎严重危急安装、设备现状的平安评价报告;◎健康、平安、环境管理体系文件;◎职业平安健康管理体系文件;◎严重危急源辨识、评价结果;◎其他。
(3)资源分析依据确定的危急目标,明确其危急特性及对周边的影响以及应急救援所需资源:
危急目标四周可利用的平安、消防、个体防护的设备、器材及其分布;上级救援机构或相临煤矿可利用的资源(4)法律法规要求法律法规是开展应急救援工作的重要前提保障。
列出国家、省、市及应急各部门职责要求以及应急预案、应急预备、应急救援有关的法律法规文件,作为编制预案的依据。
近年来,我国政府相继颁布了一系列法律法规,如《平安生产法》第十七条规定:
“生产运营单位的次要担任人对本单位平安生产工作负有下列职责:
(五)组织制定并实施本单位的生产平安事故应急救援预案”。
第三十三条规定:
“生产运营单位对严重危急源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急状况下应当实行的应急措施。
第六十八条县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内特大生产平安事故应急救援预案,建立应急救援体系”。
其他法规如《中华人民共和国矿山平安法》;《中华人民共和国职业病防治法》;《中华人民共和国消防法》;《煤矿平安监察条例》;《危急化学品平安管理条例》;《特种设备平安监察条例》(国务院令第373号);《建筑设计防火规范》(GBJ16);《关于特大平安事故行政责任追查的规定》;《使用有毒物品作业场所劳动爱护条例》等也作了相应规定。
应急预备在煤矿事故应急救援预案中应明确下列内容:
(1)应急救援组织机构设置、组成人员和职责划分依据煤矿严重事故危害程度的级别设置分级应急救援组织机构。
组成人员应包括次要担任人及有关管理人员;现场指挥人。
明确职责,次要职责为:
◎组织制定煤矿严重事故应急救援预案;◎担任人员、资源配置、应急队伍的调动;◎确定现场指挥人员;◎协调事故现场有关工作;◎批准本预案的启动与终止;◎事故形态下各级人员的职责;◎煤矿事故信息的上报工作;◎接受集团公司的指令和调动;◎组织应急预案的演练;◎担任爱护事故现场及相关数据。
(2)应急资源应急资源的配备是应急响应的保证。
在煤矿事故应急救援预案中应明确预案的资源配备状况,应包括应急救援保障、救援需要的技术材料、应急设备和物资等,并确保其有效使用。
应急救援保障。
分为内部保障和外部保障。
内部保障。
依据现有资源的评估结果,确定以下内容:
◎确定应急队伍,包括抢修、现场抢救、医疗、治安、消防、交通管理、通讯、供应、运输、后勤等人员;◎消防设备配置图、工艺流程图、现场平面布置图和四周地区图、气象材料、煤矿平安技术说明书、互救信息等存放地点、保管人;◎应急通信系统;◎应急电源、照明;◎应急救援配备、物资、药品等;◎煤矿运输车辆的平安、消防设备、器材及人员防护配备;◎保障制度名目;◎责任制;◎值班制度;◎其他有关制度。
外部救援。
依据对外部应急救援力量的分析结果,确定以下内容:
◎互助的方式;◎恳求政府、集团公司协调应急救援力气;◎应急救援信息询问;◎专家信息。
矿井事故应急救援应供应的必要材料,通常包括:
◎矿井平面图;◎矿井立体图;◎巷道布置图;◎采掘工程平面图;◎井下运输系统图;◎矿井通风系统图;◎矿井系统图;◎排水、防尘、防火注浆、压风、充填、抽放瓦斯等管路系统图;◎井下避灾路线图;◎平安监测配备布置图;◎瓦斯、煤尘、顶板、水、通风等数据;◎程序、作业说明书和联络电。
7.为防止输煤系统担心全大事发生我要怎样做
应当加装防尘安装,分析如下:
工业生产中,固体物料在输送的过程中简单产生大量的粉尘,降尘安装能够实现对输送物料的降尘。
现有的皮带输送安装上的降尘安装通常是在输送过程中或出口处添加喷淋安装,将水流以雾状颗粒喷淋到除尘空间,利用水雾降尘的方式降低粉尘污染。
这种方式对于水资源需要量比较大。
还有一种是在皮带输送机上添加集尘袋,在本体、集尘口、出风口、花板和与花板相连且匀称分布的若干个滤袋,粉尘经滤袋过滤后落回输煤带上,从而降低输煤带的粉尘污染,但这需要配套风机,并且滤袋需要定期维护更换,通常状况下,一条输煤皮带上所用的滤袋数量众多,更换频繁并且日常维护费用特别高。
除了上述二种防尘安装以外,神煜电气有一款荣获国家专利的集节能、环保、运转费用低于一体的输煤皮带机降尘安装---全包式/可升降式输煤皮带机防尘罩。
此款防尘罩安装防尘效果达95%以上,而且清扫简洁洁净,更换或修理托辊部件也很便利。
燃煤电厂对输煤皮带加装防尘罩,既处理了燃煤发电厂褐煤皮带运输带来的粉尘污染和皮带机的噪声污染,同时也大大降低了输煤现场火灾隐患。
8.谁帮我找遍有关电厂平安的演讲稿
各位评委、伴侣们:
大家好,今日我演讲的题目是:
《迎接世纪的挑战》。
一次简洁的日夜交替,新世纪就这样悄然来临,千年的感慨就这样在一霎时被抛在了上一个世纪。
面对新的世纪,我们每个人都经受着很多的挑战:
社会的、家庭的、工作的、事业的……在世纪之交时,****的运转女工们满怀豪情,写下宣言:
用行动与世纪同行,用追求向世纪挑战。
有人可能觉得燃料运转是电厂最简单干的工作,不就是看个皮带上上煤嘛,多简洁。
有这种想法的人,请跟我到燃料运转各岗位走上一走就晓得了:
象其他部门的运转工,基本上都是几个人一个岗位,可在****就不同了,我们这儿的岗位很分散,而且都是相对独立的,一个几十米长的皮带间就只要一个值班工,女工也不例外,接班后的8个小时内,就只要一个人在岗位上检查、巡察,担任当班设备的全部情况。
白班还好说,到了中班和夜班,女职工就得克服心里对黑暗的恐惊,独拘束岗位上巡查。
可是从没有女职工由于可怕而削减对设备的查看,她们靠着女同志特有的细心、急躁查找着设备隐患,多次排解了险情。
就在前一段时间,就发生了这样的一件事:
那天正好是西运五班上夜班,早上五点是我们其次次上煤的时间,也是人感觉最累、最困的时候,不简单集中精力。
可就在预备翻其次节车时,值班员许庆珍在煤车进入翻车机的霎时,突然发觉煤车上有一团黑黑的东西,那是什么?
霎那间很多可怕的猜想消失在她的脑海里。
她压抑着心中的恐惊,赶忙停止操作,与重牛值班员进行了联系,重牛值班员忙爬上了煤车去查看,一看,竟然是一个人睡在煤车上,身上的脏衣服与夜色溶为了一体,一问才晓得是个外地的盲流。
可能大家觉得听起来很平常,可假如许庆珍没有仔细地查看车况,假如没有准时停止操作,再晚上半分钟,这个人就会被翻到煤仓里,上万公斤的煤压在身上,后果将不堪设想。
30秒的时间,一个人的生命就这样连在了一起。
就是这一分一秒的积累,就是这一点一滴的分散,使****在去年的十一月十六日顺当实现了平安生产三千天,这里面也包含着我们运转女职工的辛勤付出。
今年入夏后,正是用电高峰期,我厂6台机组在进行增容改造后均带到了21万千瓦以上,所需要的上煤量也相应添加。
这给我们****的输煤运转带来了诸多问题:
长时间带负荷运转,机器连轴转,设备健康水平下降;值班人员也长时间工作在生产一线,体能消耗极大,往往一上岗就运转8个小时,连饭也吃不上,更谈不上休息。
这样高强度、超负荷的运转,连男职工都觉得是很累,可面对这高温酷暑的挑战,我们的女职工们却无所畏惧,迎难而上,在本人的岗位上认真地巡察,仔细地监护着设备的平安,她们履行着本人的职责,实现着本人的价值。
燃料运转女工也并不满意本身现状,她们对新的学问有着更深的渴求,她们是诚恳劳动的平凡女性,在本人的岗位上悄悄工作、任劳任怨。
她们追求现代的生活方式,拥有自尊、独
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