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不为自己的错误找借口
第一篇不为自己的错误找借口
《永远不要为自己的错误找借口》
永远不要为自己所犯下的错误找借口,没有人爱听你的那些理由。
是人都会犯错,关键是犯了错后,能剖析犯错的根源,而避免相同的错误再次发生。
一旦为犯错找到借口,那么极不利于改正错误,甚至会使自己错得不能自拔,产生破罐子破摔的想法,从而一蹶不振。
所以,我认为,永远别为自己的错误找借口,错了就错了,即便是别人误解也好,因为,没必要考虑那么多,要认识清楚一个人,不是光靠某件事就能认识得清楚的。
以后还有可能让别人来认识你。
永远别为自己的错误找借口,只有知道错了,才能找到努力的方向。
错误也是一种经验的积累,所以永远不要为自己所犯的错误找保护伞。
这些话,我可以对自己说,也可以对犯了错的学生说。
第二篇不为自己的错误找借口
《不为自己找借口》
不为自己找借口
遇到无法挽回的局面,总怨情况太糟放松了警惕,却不为自己的过失批评与自我批评,如喝酒过量误事,准备不充分导致发挥不正常,因为投机取巧工作质量降低;在荣誉面前,不保持清醒的头脑,往往被胜利冲昏,得意洋洋、说话牛气冲天,没有领会创业难守业更难的道理;遇到晋升缓慢,评优受阻,或者被别人误解,总把闷气压在心底,一腔的火无处发泄,于是郁闷、愤恨,开始埋怨他人、同事或者领导,这是很多人都曾有过的状态。
不为自己的错误找借口
人生的路很漫长,无论是从学生时代还是毕业后到企业上班,几十年的光景中总会遇到让
自己很不如意的事。
然而在现实生活中,我们所缺少的正是“没有任何借口”的这种精神和态
度。
通常我们遇到问题或犯了错误,首先想到的不是勇敢的去承担责任,去面对问题,而总是
去想方设法的去为自己的过失寻找或多或少、合理或不合理的理由,警如上班迟到了,那是
因为堵车而不会去想是不是自己起床晚了、提前准备时间不足;工作干砸了,说是领导决策错
误,同事都不帮忙;员工不满意,那是因为对方过于苛刻,不去想自己的计划安排是否公平公
正
人有一种潜意识,那就是保护自己。
所有借口的目的都是为了推卸自己的责任,想得到暂
时的轻松和自我解脱,这本身就是一种不负责任的态度。
借口让我们逃避了困难和责任,欺骗地满足自己心理上的安慰。
借口让人变得懒惰,让人无法进步,让人消极怠慢,让人变得没有责任感,最终会让你被社会淘汰。
没有任何借口,体现了一个人积极对待工作的态度。
工作就意味着责任。
对我们而言,无论做什么事情,都要记住自己的责任,无论在什么样的工作岗位上,都要对自己的工作负责。
不要用任何借口来为自己开脱或搪塞,完美的执行是不需要任何借口的。
任何借口都是推卸责任,在责任和借口之间,选择责任还是借口,体现了一个人的工作态度。
所以当我们有了问题,特别是遇到难以解决问题的时候,有一个基本原则可用,而且永远适用,就是永不放弃,永远不要
寻找借口为自己开脱。
只有寻找解决问题的方法,这才是最有效的工作原则。
没有任何借口,体现了一个人积极向上的生活态度。
人活着,对工作、家庭、朋友,都有一定的责任,寻找借口就是将自己应该承担的责任转嫁给社会或他人,责任也将随着借口烟消云散。
没有什么做不好的事,只有做不好事的人,只要我们不把借口放在身边,就能尽职尽责,一切都能做到最好。
找借口其实是一种习惯,它会让我们的工作变的拖拉没有效率,会让人生变得消极而最终一事无成。
我们的很多工作为什么总是做不好?
因为我们有太多这样那样的借口来为自己辩白,在困难面前给自己找出千搬理由来逃避责任,为自己开脱,不敢面对自己的失败,总是怨天忧人。
——我们常常认为只要准时上下班,不迟到、早退,就是完成工作了,就可以心安理得地领工资了。
其实,工作首先是一个态度问题,工作需要热情和行动,工作需要努力和勤奋,工作需要积极主动,自动自发的精神。
工作是一个包涵了智慧、热情、信念、辛勤和创造力的词。
卓有成效和积极主动的人,他们总是在工作中付出双倍甚至更多的努力,而失败者和消极被动的人,却将这些深深的埋藏起来,他们只有逃避,指责和抱怨。
——了解一个人的工作,在某中程度上就是了解其本人。
如果一个人轻视工作,完成粗糙,那么他决不会尊敬自己。
如果一个人认为他工作辛苦、烦闷,那么他的工作决不会做好。
不管他有再大的本事,这一工作也无法发挥他内在的特长。
——工作不是我们为了谋生才做的事,而是我们要用生命去做的事。
工作就是付出努力。
没有卑微的的工作,只有卑微的工作态度,而工作态度完全取决于我们自己。
”
各位亲工作其实也是快乐的,我们通过工作来学习,通过工作来获取经验、知识和信
心。
工作无小事,要保持热忱勤奋的工作态度,兢兢业业,扎实苦干,摆脱拖拉和逃避的恶
习,天天把简单的工作做好就是一件大事。
让我们一起拒绝借口,为努力工作,提高工作绩效找方法吧!
正确对待”
(一)正确对待企业,保持忠诚之心。
要正确执行企业决策部署,严格遵守组织纪律和各项规章制度,提高执行力。
(二)正确对待学习,保持进取之心。
要搞懂为什么学、学什么及学习方法,从而不断推动个人进步、提高业务能力。
(三)正确对待自己,保持平常之心。
要正确"认识自己",并善于在思想、名利、岗位面前把握好自己。
(四)正确对待同事,保持包容之心。
要真诚相处、要善于合作、要相互扶持、要相互关爱。
(五)正确对待人生,保持理解之心。
在工作中多换位思考,多理解他人,多遇到的困难多考虑对策,坚信方法总比困难多,在逆境中昂扬,在顺境中自醒。
(六)正确对待权力,保持敬畏之心。
要心怀敬畏,正确地用其权,建其功,成其业,善其身。
牢固树立权力就是服务的意识,同时把自觉接受监督,作为工作生活的一种习惯。
(七)正确对待责任,保持担当之心。
把有限的工作时间投入到无限的事业中去,以履行自己工作职责为天职,认真负责地做好本职工作,全力办好为企业、为社会的事情。
(八)正确对待岗位,保持热爱之心。
要把岗位作为成就事业的平台,切实珍惜岗位。
要把岗位作为奉献才干的舞台,做到岗位建功。
要把岗位作为不断进步的阶梯,立足岗位成才。
(九)正确对待现实,保持平和之心。
要辩证地看待现实,不抱怨过去、不埋怨客观。
要正视困难和差距。
要坚持面对现实和忠于理想相统一,在埋头苦干的同时,始终不忘崇高的理想。
(十)正确对待利益,保持知足之心。
要理性地对待"利益",端正心态、从容处之。
不做亏心事,不拿外来财,坚决杜绝不法利益,严于律己、慎独其身。
第三篇不为自己的错误找借口
《任何时候都不要为自己找借口》
任何时候都不要为自己找借口
一次去三峡旅游,途经三游洞时,看见有蹦极游戏,大家一起去玩。
我前面的伙伴一个一个都跳下去了,轮到我的时候,一切捆绑就绪,这时我低头往下看了一眼,这一看,顿时吓得两腿直打哆嗦,几十米高的悬崖,下面是滚滚的长江,我怎么也不敢跳了。
他们说“跳啊跳啊,给你绑了半天呢,别人不都跳了吗?
”但我始终没敢跳下去。
回去后,他们都说我没用,我也在问自己为什么我不跳呢?
不跳,因为我有后路,不跳可以从后路走。
如果这时后面有只老虎在追我,我肯定就跳下去了。
有后路的人,就不会走前路。
其实借口就是为自己留后路,留了后路就一定不会走前路,因为后路安全、舒适。
所以,任何时候都不要为自己找借口,不找借口就是堵死后路,没有后路就只能走前路。
但很多人一出了问题总是找借口,是因为这个问题那个问题,人要找借口,一辈子都找不完。
做任何事情都可以找借口。
找借口其实就是害怕承担责任,不愿意对自己负责,总是从其他人身上找自己失败的借口,或者是强调客观原因为自己辩解。
成功者找原因,失败者找借口。
失败者为什么喜欢找借口呢?
找借口就可以把属于自己的过失掩饰掉,把应该自己承担的责任转嫁给社会或他人;就可以让我们暂时逃避了困难和责任,获得了少许心理慰藉(jie)。
但借口的代价却无比高昂,它给我们带来的危害一点也不比其他恶习少,它会给我们烙上不敢于承担责任的标签,会让我们到哪里都不受欢迎。
与其强调客观,不如从自身入手。
勇于承担责任的人才是真正的勇者,逃避责任的人是懦夫。
做人就要像一个男子汉一样,勇于负责,勇于承担责任,并努力去解决问题。
现代社会,商场如战场。
企业要打赢商战,就需要有一丝不苟的执行力。
接受了工作就意味着做出了承诺,做出了承诺就要勇敢的承担责任,勇敢地承担责任就没有借口,全力以赴的将工作做好。
在企业中,在团队中,没有“我”这个字眼,只有“我们”的概念。
也许在平时讲话中你喜欢讲“你们”“他们”,但作为企业中的一员,就只有一个代名词“我们”。
这样就可以培养团队意识,强化责任感,杜绝找借口,推诿、扯皮的坏习惯。
第四篇不为自己的错误找借口
《不要为自己找借口》
不找借口找方法
心情开心天气多云发表时间2009-5-98:
07:
17
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好方法是成功的捷径,而借口则是成功路上的高山险阻。
不要为自己的失败百般寻找借口,而要为成功不懈地寻找方法。
无论是独立作业还是团队合作,都难以避免会产生一定的问题,遇到问题怎么办呢?
成功人士对待此类问题的做法是,当遇到问题时努力寻求解决的方法,而不是找各种各样的借口来逃避责任,为自己开脱。
尼克·史蒂文森小时候不爱学习,考试常常得C。
每次考完试,尼克总是找各种理由为自己开脱,不是题太难,就是自己身体不适,或者老师判分有问题等等。
有一天,当尼克再次为自己考得不好找借口时,母亲毫不客气地打断了他“别再为自己找借口了。
你考得不好,是因为你不认真学习,也不善于总结方法。
如果你是用心地学习,你就不会也不用找借口了。
”
这句话给了尼克极大的震动。
从此以后,尼克再也不为自己的坏成绩找借口,而是努力从自身找原因,寻找适合自己的学习方法。
尼克不仅据此获得了优异的成绩,更是把“不找借口找方法”贯彻到自己的职业生涯中,最终跻身成功之列。
我们很多人都像小时候的尼克一样,总是为自己寻找各种各样的托
词。
似乎失败只是客观条件造成的,而与我们自己毫不相干。
这是极其不负责任的态度。
试想一下,你自己是否已经尽了全力;你是否克服了不利条件而坚持到底;你是否寻找到最为便捷的方法等等。
如果你失败了就好好反省一下,不要找借口,那不仅没有任何意义,反而会使你离成功越来越远。
在职业场所,老板最憎恶的就是不找方法找借口的员工。
如果你是老板,你布置了一项任务给员工,员工不仅没有完成任务反倒为自己找一大堆借口,你会如何反应呢?
任何工作首先要求的就是认真负责的态度,找借口就是一种逃避责任的表现。
错了就错了,勇敢承担起来,从自身找原因,提醒自己下次不要再犯。
如果你总是为失败找借口,那你永远都不会成功。
成功属于那些善于找方法的人,而不是善于找借口的人。
只有主动寻找方法,你才能尽快解决问题,你才能迈向成功。
好的方法能让你事半功倍,而一味蛮干只会极大地浪费人力、物力和财力。
我们通常可以看到这样的现象两个员工做性质相同的工作,一个加班加点、身心疲惫仍然做得不好,而另一个则轻轻松松地完成任务并得到上司的赏识。
因为在这里,方法起到决定性作用。
只有方法对了,你才能省时省力地完成任务。
好的方法往往能让你脱颖而出,为你争取到更大的发展空间。
不要抱怨自己运气不好,你该清楚,绝大部分的机会都是你自己争取来的。
一个绝妙的方法就是开启机会大门的钥匙,也可能成为你一生之中的转折点。
1956年,美国福特汽车公司推出了一款性能优越、款式新颖、价格合理的新车。
但这款新车的销售业绩却平平,完全没有达到当初的预期效果。
公司的经理们焦急万分,但绞尽脑汁也没有找到让产品畅销的办法。
不为自己的错误找借口
这时,刚毕业的见习工程师艾柯卡是个有心人,他了解了情况后就开始琢磨怎样能让这款汽车畅销起来。
终于有一天,他灵光一闪,于是径直来到经理办公室,向经理提出了一个创意,在报上登广告,标题是“花56元买一辆56型福特。
”这是个很吸引人的口号,很多人纷纷打听详细的内容,原来艾柯卡的方法是谁想买一辆1956年生产的福特汽车,只需先付25%的货款,余下部分可按每月付56美元的办法分期付清。
他的建议被公司采纳,而且成效显著。
“花56元买一辆56型福特”的广告深入人心,它打消了很多人对车价的顾虑,创造了一个销售奇迹。
艾柯卡的才能很快受到赏识,不久他就被调往华盛顿总部成为地区经理,并最终坐上了福特公司总裁的宝座。
这个极富创意的广告不仅解决了福特56的销售危机,更成为艾柯卡成功人生的起点。
这就是寻找方法的妙处。
不惧困难,相信自己,找到方法就能令你脱颖而出,为你自己赢得更多的机会,为你的事业发展开创出一片新天地。
即使不考虑那么长远,面对具体问题,我们依然要善于找方法。
问题不会自动消失,方法找对了,你才能成功解决它。
否则,问题依然还是问题,你怎么都无法越过这座高山而前进。
千万不要坐以待毙,一定要尝试多种方法去解决问题和危机。
也许很多人都知道方法的重要性,但并不是每个人都能找到好方法。
方法不是现成的,也不是你等来的,它往往需要你绞尽脑汁地去思考、琢磨,反复试验。
看到别人使用的好方法,你常常会有这样的感慨我怎么就想不到呢?
其实,不是你想不到,而是你功夫没下到。
不为自己的错误找借口
要找到一种好方法,首先你得对问题分析透彻,然后才能对症下药。
你必须找出问题的关键点来,而不能去误打误撞,那样成功的机率很少。
很多问题是纷繁复杂、环环相扣的,你要能追本溯源,找出问题的症结所在,然后再想办法从根本上加以解决。
如果你对问题到底是什么都不清楚,你又怎能找到解决问题的方法呢?
方法是无穷无尽的,只要你能想得出来又能起到良好效果,都可以称之为方法。
一种方法可以解决不同的问题,一个问题也可以用不同的方法去解决。
很多时候不是没有方法,而是没有一种最好的方法。
所以,你还要善于开拓创新,用行之有效的新方法来解决问题。
要找到一种好方法,思维的转换非常重要。
你不能仅仅从一个角度去分析问题,那样只会把问题看死,你的思路也会走进死胡同。
你可以逆向思维,也可以把问题转换一个方式。
你的眼界一定要开阔,要能从方方面面去思考解决问题的方法。
你要常常问自己“我是不是只能这样看这样想?
还有没有其他的方式?
”不要觉得自己只有一两条路可走,你一定还有能力去发掘第三条,而成功往往就蕴含在其中。
要找到一种好方法,你还必须善于学习。
你应当掌握一些基本的知识,比如系统知识、逻辑知识、统筹方法等等。
不要看轻这些知识积累,它们往往能在关键时刻发挥重要作用。
好方法的灵感来自平日的知识积累,它从来不会凭空产生。
你可以从类似事件的成功处理中汲取经验,你也可以把你知道的所有好方法加以罗列,然后再精细地分析比较,大胆地尝试探索,从而选定一种最经济的方法。
第五篇不为自己的错误找借口
《不为自己找借口》
XX.cn不为自己的错误找借口
不为自己找借口
作者春燕
来源《学苑创造·B版》2013年第04期
范莺这次期末考试又没考好。
回家后,妈妈问她没考好的原因,范莺说“我答题的铅笔不好,总是断。
橡皮也不好用。
老师总是走来走去……”
妈妈打断了范莺的话,指着卷子上的错误说“不是吧?
你看,你的错误以前也犯过很多次了。
这次明明是你没有改正错误,才导致没有考好的。
”
“可是……”
“没有可是!
”妈妈郑重其事地说,“错了就是错了,找到原因改正还是好孩子。
你找一些借口来,无非是想证明错不在你。
可是,这样对你又有什么好处呢?
你的错误依然存在,还是没有改正,不是吗?
”
看到范莺委屈地开始掉眼泪,妈妈笑笑,拿纸巾擦去范莺的泪水,缓和了语调说“一次失败没什么,改正了,下次记住不再错不就好了?
所以,以后别再为过错找借口,诚实、勇敢地去面对,好吗?
”
范莺点点头,在妈妈的帮助下,开始修改试卷上的错误。
很多同学都有过范莺这样的情况,为自己的一些不妥行为找借口,一种动机是想证明自己的清白,或者是想减轻自己所犯错误的责任;还有一种就是逃避心理,逃避认为不可能完成的事情。
借口是让人暂时逃避困难与责任的“有效方法”,通过借口,我们可以获得一些慰藉,但其掩饰的“伤口”却并不能真正治好。
只有扔掉借口,忍着疼痛正视问题的根源,才能彻底解决问题。
所以我们应该
勇敢面对失败
在日常生活中,每个人都会遇到各种各样的事情,有成功的也有失败的,有顺利完成的也有找不到办法的。
失败并没有什么大不了的,只要你敢于面对,就是成功的开始。
找准问题所在
在学习与生活中,失误是在所难免的。
有时候,因为我们找了借口,才会忽略掉问题的本质所在,才使得错误总是跟随着我们。
只有善于观察,认真总结,找到失误的原因,才能更好地解决问题。
寻找解决问题的方法
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