司法行政工作计划共7篇.docx
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司法行政工作计划共7篇
2018年司法行政工作计划(共7篇)
司法所在区司法局和办事处党委政府的领导下,以促进社会和谐为目标,以化解矛盾纠纷为主线,以社区矫正工作为重点,以争创优秀司法所为目标,全面提升基层司法所工作水平,积极推进司法行政的各项工作,特制订如下工作计划:
一、指导思想
我所将紧紧围绕全区的司法行政总体工作和办事处党委、政府的中心工作,以化解矛盾纠纷、维护社会和谐稳定为主线,认真履职,不断实现法律服务深化发展、法律保障更加有力、法制宣传成效突出、基层建设整体加强、队伍建设全面提高,加快社会经济发展,营造文明的法治环境。
二、把握重点,发挥优势,全面推进司法行政工作发展
(一)健全人民调解组织,充分发挥人民调解在综治维稳中的基础作用。
鉴于街道办事处社区调整,原先的12个社区合并为5个社区,届时将对各基层调委会进行相应调整,做到机构精简、组织健全、职责明确,筹划年内在辖区内建立相关行业性、专业性或行政接边地区调解组织,加强对基层调委会日常管理,定期开展走访和业务指导。
进一步提升人民调解员队伍素质,优化调解员组成结构,计划年初通过社区推荐、群众选举等形式,将一批热衷于人民调解工作,学历高、能力强,具有丰富调解经验的人补充进来。
继续落实人民调解员培训工作,定期组织开展人民调解员培训班,全面提高调解员的业务素质和工作水平。
协调街道办事处落实司法调解经费补助政策,对调解案件实行一案一补,充分调动调解人员的工作积极性。
进一步健全人民调解的各种工作机制,认真组织开展矛盾纠纷排查调处。
主动参与综治信访维稳中心建设,坚持以司法所为基础,积极发挥人民调解的基础性作用。
强化调解能力,加大调解成功几率,切实做好人民调解工作的具体要求。
加强与相关职能部门的协调配合,着力构建人民调解为基础、诉讼调解为主导、行政调解为补充、司法审判作保障的“大调解”体系。
(二)强化法制宣传,推进普法依法治理工作。
法制宣传,首先要把作为法制宣传前沿阵地的司法所宣传出去,包括司法所的工作职能、业务范围,扩大司法所在广大群众中的知晓度和影响力。
要学会打广告、做宣传,每月组织一次基层办公,每月编发一期工作简报。
按照“六五”普法工作规划,认真总结前期普法工作经验,结合当地实际,认真组织XX年的法制宣传工作,重点加强对矿企工人、广大青少年和外来务工人员的法律、法规宣传教育,努力营造人民群众学法、懂法、用法和守法的氛围,以此带动和促进各个阶层、各个方面法制意识和法律素质的提高,为推进依法治理工作打牢群众基础。
继续开展“法律六进”活动,提高法制宣传教育的覆盖面和渗透力。
努力创新开展“法律六进”活动的方法和途径,进一步增强法制宣传教育的针对性和实效性,使普法工作贴近基层、贴近群众、贴近生活;紧密结合党委政府的中心工作以及治安重点地区排查整治等专项活动,开展多种形式的宣传教育活动。
组织协调好全体干警学法工作,进一步提高干部学法、知法、用法的能力。
(三)切实做好社区矫正、安置帮教工作,努力减少重新违法犯罪。
全面做好社区矫正对象日常监管工作,严格按照《社区矫正实施办法》相关规定,落实各项管理措施。
摒弃目前一月见一次面,写一次情况汇报,记一次问话笔录的传统做法,做到勤联系,勤走访,勤交流,勤沟通,落实一对一帮教措施,定期对刑释解教人员进行思想状态和工作情况跟踪摸底,充分发挥社区矫正小组和监督人的作用,做到对每一个社区矫正人员知根知底。
积极开展两类人员帮困扶贫工作,加强与各相关职能部门协调配合,帮助解决职业技能培训和就业问题,协助落实低保、经济补助等帮扶工作,注重提供心理辅导,帮助矫正对象疏导不良情绪,让矫正对象在矫正过程中得到更多的人性关怀,促进社区矫正人员顺利融入社会,杜绝重新犯罪。
完善和落实刑释解教人员安置帮教工作相关制度,认真做好刑释解教人员的衔接、接收和帮教环节,开展形式多样的职业技能培训,鼓励帮教对象自主创业,积极协调民政、金融、工商等部门提供相关政策支持。
对帮教人员进行季度走访,了解其生活和思想状况,多管齐下,多措并举,力争全年刑释解教人员衔接率达到100%,帮教率达到95%,安置率达到80%,重新犯罪率控制在3%以内。
(四)积极推进法律服务工作,不断拓展和规范法律援助工作。
积极推进法律服务工作,将法律服务和法制宣传结合起来,在法制宣传的同时,积极为广大群众提供法律咨询和法律帮助。
按照“应援尽援”的原则,转变法律援助工作方式,从以往的“等上门”变为“走下去”,依托社区、妇联、残联、社保、劳动、信访等部门联系,为符合条件的群众提供法律援助,以充分保障社会弱势群体的合法权益,促进社会公平和司法公正。
紧紧围绕和谐社区和维稳中心工作,通过各种宣传渠道深入开展法律援助宣传,使广大群众,尤其是社会弱势群体了解法律援助,懂得利用法律援助来解决涉法问题。
三、确保公正廉洁执法,加强司法行政队伍建设和党风廉政建设。
一是提高理论学习的系统性、针对性和实效性,健全完善政治理论学习制度,使之常态化、制度化。
已制定XX年司法行政干警政治理论业务学习工作计划和课程安排,下一步将严格按照制定内容开展各项学习,重点加强党的十八大精神理论学习和业务学习,全面提高司法干警理论和业务素质。
二是按照目标考核的总体要求,量化德、能、勤、绩、廉方面的考核内容,建立健全科学的绩效考核机制,充分调动干部队伍的工作积极性。
三是建立完善司法所各项规章制度,严格按照制度加以落实,大力推进机关作风和工作效能建设,不断增强队伍的纪律观念。
四是强化党风廉政建设,树立司法干警正确的人生观、价值观、政绩观和荣辱观,全面树立司法行政机关的良好形象。
第二篇
XX年是全面贯彻"十二五"规划和落实"六五"普法规划的开局之年,为更好地服务于基层社区居民,推进"三项重点工作"及司法行政体系建设,切实发挥司法所的各项职能,围绕地区经济和社会各项事业全面发展,促进各项工作的顺利开展,特制定工作计划如下:
一、指导思想
以完成区局下达的工作任务和服务街道办事处各项中心为工作目标,强化基层基础工作,强化责任意识、服务意识和创新意识,围绕构建教育矫正、化解矛盾、法律服务和法制宣传四大体系,充分发挥司法所的职能作用,推进三项重点工作,突出重点,为本地区的经济发展,创造长期、和谐、稳定的社会环境和公正高效的法制环境做出自己应有的贡献。
二、工作目标
1、加强对公益法律服务的力度,加大宣传,发挥其应有的作用,满足老百姓对法律方面的需求。
2、加大人民调解的工作力度。
充分发挥基层调解组织在预防群体性纠纷和防止矛盾激化方面的作用,形成大调解格局,使纠纷调解成功率保持95%以上。
3、采取各种方式,加大对有关政策和相关法律法规知识的宣传力度,做好不同时期的法制宣传和经济合同把关工作,当好地方党委、政府的参谋助手,完成法治街道阶段性实施的创建工作。
4、积极调动社会力量广泛参与社区矫正和刑释解教人员帮教安置工作,矫正对象安置帮教达到100%,重新犯罪率控制在零;继续拓宽刑释解教人员的就业安置途径,人员帮教率达到100%,脱管失控率控制在零;
5、加强对法制宣传教育工作的协调和指导,充分发挥司法所的职能作用,与各相关职能科室密切配合,圆满完成党委政府交办的各项中心工作和临时性任务。
三、具体任务、抓手
(一)完善队伍管理,加强司法所规范化建设。
1、结合本职工作,做好业务建设。
一是加强业务知识的学习。
建立健全学习制度,科学安排学习内容,结合新颁布的法律法规,积极参加街道办党工委、政府和局机关组织的各项政治学习和业务培训活动,确保学习取得实效;二是规范司法所办公程序。
规范日常工作流程,认真落实各项制度,做好责任分工,全面实行监督体制;三是规范司法所业务档案,确保齐全、完整。
2、强化思想建设,坚持"三多"。
一是多学习。
学习各种文件精神、法律法规,提高理论基础,坚定理想信念。
二是多实践。
经常深入到农村和社区,加强实践和锻炼,不断提高自己,提高做好优质服务的综合素质。
三是多总结。
日常工作,及时总结经验和不足,查漏补缺。
3、加强环境建设,做好日常管理工作。
一是做好队伍管理工作。
日常工作期间,要求工作人员着装干净、整齐;待人处事,言语大方,文明用语;二是经常打扫卫生,保持良好的办公环境。
(二)加大矛盾纠纷排查调处化解力度,消除矛盾隐患。
1、努力建立大调解工作格局。
协调关系、整合资源,调动一切积极因素开展矛盾排查化解工作,街道办成立矛盾调处中心、各职能部门建立联合调解办公室、各村、居建立调解委员会,各村民小组落实调解员、信息员队伍。
在村级建成了覆盖村、户、人的组织网络,构筑大调解工作的前沿阵地,为街道办营造和谐稳定的社会环境:
2、加强人民调解队伍的业务培训。
通过法律赶集、入户等形式,做好《人民调解法》的宣传工作;与各职能科室协作,加大对街道办干部和村、居两委干部、基层调委会人员的培训力度,提高解决实际问题的能力。
做好每月一次的矛盾排查工作和日常包村工作,完善调防结合、以防为主的化解矛盾机制。
积极探索新形势下人民内部矛盾发展变化规律,为党委、政府献计献策,当好参谋、助手。
(三)做实法律服务工作,为街道办法制建设提供法律保障。
第三篇
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,努力践行科学发展观;深入贯彻落实党的十八大会议精神,紧紧围绕区局和镇党委政府的中心目标任务,以化解社会矛盾为主线,以“社区矫正、安置帮教、法制宣传、法律援助”为重点,进一步提高司法行政工作水平和能力;加强司法所规范化建设,充分发挥职能作用,最大限度的减少不和谐因素,为构建社会主义和谐社会提供优质高效的法律服务和有力的法律保障,以优异成绩完成各项任务。
二、工作目标
1、加大人民调解的工作力度。
充分发挥基层调解组织在预防群体性纠纷和防止矛盾激化方面的作用,形成大调解格局,使纠纷调解成功率保持98%以上,对于不能调解的,告知当事人解决途径,坚持做到有求必应。
2、采取多种形式,结合法制宣传日和“法律六进”活动,加大法律宣传力度和广度,做好不同时期的法制宣传工作,坚决不走形式,不走过场。
同时提前谋划,提前准备,为“六五”普法检查做好准备。
3、积极调动社会力量广泛参与社区矫正和刑释解教人员安置帮教工作,矫正对象安置帮教率达到100%,重新犯罪率控制在零;规范,加强社区矫正人员管理,杜绝脱管漏管,今年,我们将在去年规范管理的基础上,加强思想教育,尤其是将社区矫正人员分类进行集中教育,使教育更有针对性,更能切合各类人员所犯罪刑的产生原因,对生活的影响,以及重新犯罪的可能,保证社区矫正能在矫正人员解矫后有一个长远的效果。
4、提高法律援助力量,保证法律援助质量,保证在第三季度结束前完成全年目标任务。
5、信息化应用。
确保各项日常工作的网络化管理,规范、及时。
除安排专人负责每月的信息上报外,鼓励大家踊跃参与,多总结,多思考,多动手,尽量是自己的原创作品,少一些摘抄内容,更不能有简单的复制粘贴。
把信息宣传作为一项工作来抓,而不单单是一种宣传手段。
三、具体措施
(一)完善队伍管理,加强司法所规范化建设。
首先是加强学习,学习业务知识,提高业务能力,尤其是目前所内法律援助工作缺乏经验,办案能力提高是学习的首要任务。
其次是学习局规章制度。
定期带领大家学习各项制度,温习各项工作流程,以制度和程序规范所内管理和业务开展。
再次是思想建设,让所内人员时刻保持一名司法干警的良好形象,廉洁自律,注意与群众和相关人员交流时的言行,待人热情,自觉维护好办公场所的卫生清洁。
(二)加强业务管理
1、所内人员针对各自的工作分工,结合年度目标任务,制定年度工作计划和季度计划,年度计划要求能够宏观全局,把握工作进度,短期计划要求细致,切合实际,有可操作。
每季度对工作的完成情况作自我评析,能看到优点,找到差距。
2、具体业务改进。
基层人民调解组织管理方面:
制定了《镇人民调解工作指导方案》,已经与镇主要领导沟通,加强调解员管理,明确责任,奖罚同步,将各自调委会的任务纳入村居年度考核,作为年底评先评优的标准之一。
充分发挥村居调委会作用,规范调解程序与卷宗整理。
将联合镇信访办、综治办对全镇调解员将调解程序与卷宗的规范填写作一次培训,计划在春节后的两周内举行。
法律宣传方面,今年将采取发放宣传材料、有奖竞答、模拟法庭与咨询会等多种形式,根据受众群体有针对性的开展。
社区矫正方面,主要是加大走访频率,分类管理。
不再实行一锅炖的集中教育形式,每月报道教育,分类进行,针对不同类型的矫正人员进行思想教育与相关法律规定的解读。
社区服务,也将扩大服务范围与内容,计划除了在机关和敬老院打扫卫生外,还将联系学校,在周末进校园进行打扫卫生和绿化维护。
法律援助方面,提高诉讼类援助案件比例。
鉴于目前实际情况,主要是边学边办理,有案件后,与局里联系,还希望局里领导支持,能带着我们去办理一些案件,一便我们能更快的提高办案能力。
(三)今年会和镇领导多沟通,多汇报,多请示,争取镇领导对司法所工作的重视,关心和支持。
第四篇
(一)人民调解工作
进一步加强人民调解工作的规范化建设,充分发挥司法所在化解社会矛盾纠纷中的主渠道作用。
1、XX年是《人民调解法》实施的第3年,我们将在区局和镇党委政府的领导下,加大《人民调解法》的宣传贯彻力度,提高人民调解工作的保障力度,争取乡镇党委政府对人民调解经费的投入和广大人民调解员的补贴,提高广大人民调解员的积极性。
2、抓好对村人民调解委员会工作的指导和管理,抓好调解组织网络的完善和巩固,建立调解人员花名册,完善调委会的专职调解员和义务调解员的队伍建设。
加大对人民调解员的培训力度,XX年对调解人员培训不少于四次,力争参训率达100%。
3、每月召开一次例会,对辖区内民间纠纷进行一次排查、分析,对全国“两会”、“五一”、“十一”、“元旦”、“春节”等重大节日期间进行重点排查,实行日报告和零报告制度,并有完整的档案记录。
4、着力做好矛盾纠纷调处工作,纠纷调处率达到98%以上,成功率达到95%以上,使辖区内无因民间矛盾纠纷激化导致的刑事案件和严重治安案件,无群体性上访和群体性治安事件。
(二)法制宣传教育工作
深入开展法制宣传教育,多形式、多途径大力宣传宪法和国家基本法律、市场经济法律法规,与人民群众生产生活密切相关的法律法规,与维护社会稳定和促进社会公平正义的法律法规。
深化领导干部、青少年等重点对象的学法活动,推进法制宣传进机关、进单位、进社区、进学校、进企业、进乡村的“法律六进”活动。
做好“六五”普法实施工作。
(三)安置帮教工作
通过对刑满释放、解除劳教人员的安置帮教工作,努力增强刑释解教人员改过自新的信念和就业能力,使他们在就学、就业和社会救济等方面不受歧视,实现生活有着落、就业有门路,成为自食其力、有益于社会的新人。
1、及时调整充实安置帮教组织网络。
2、制定年度工作计划,落实好帮教措施。
3、刑释解教人员帮教率达98%以上,安置率达93%以上,重新犯罪率不超过4%。
4、帮教对象一人一档,无脱管、漏管现象。
5、积极协调,将“三无”人员纳入农村最低生活保障。
(四)社区矫正工作
全面提高社区矫正工作质量,认真落实“重在矫正”的要求,确保管得住、矫治好,不脱管失控,不发生重新犯罪。
1、对矫正对象规范管理,落实矫正对象一周电话汇报一次,一月书面汇报一次思想工作情况。
2、组织矫正对象每月学习一次,每月参加公益劳动不少于12小时。
3、每月对矫正对象家庭、单位或村委会走访一次,与矫正志愿者和监督人保持正常联系。
4、主动协调相关部门,成立社区矫正集中教育就业指导中心,积极开展对矫正对象的就业培训,做好矫正对象的生活保障和困难帮扶工作。
5、争取镇政府支持,加大对宋疃镇养老院资金投入,完善社区矫正公益劳动基地的基础设施建设;与宋疃马桥窑厂签订用工协议书,指导社区矫正、安置帮教对象就业,争取社区矫正工作再上新台阶。
(五)法律援助工作
XX年法律援助工作要在XX年的基础上,要有进一步的提升。
一是要在数量上提升,XX年力争完成法律援助案件15件,援助面更加广泛,受援人应援尽援,从而确保打不起官司的百姓的利益得到最大限度的维护和保障。
二是要在质量上提升,宋疃司法所要以法律援助工作站为平台,全面贯彻上级会议精神,在案件质量上更进一步提升,争取市级评优案件一件,区级评优案件2件。
第五篇
一、在司法所建设工作方面,着重加强司法所队伍建设
我所将以打造一支“讲责任、重感情、作风强、素质高”的司法行政干警为目标,加强司法所队伍建设,定期开展岗位练兵或业务主题实践活动,鼓励督促干警参加国家司法考试、自学考试,提高信息化应用水平,并充分利用“省干部在线学习”、“科学发展大讲堂”等学习平台,教育全体党员保持先进性和纯洁性,在充分调动工作人员的工作积极性方面做到所内纪律严明、分工明确、责任落实,财务公开、奖惩分明。
提高司法所工作人员在做好新形势下群众工作能力、维护社会公平正义能力、新媒体时代舆论引导能力、科技信息化应用能力、拒腐防变能力。
二、在人民调解工作方面
全镇已建立16个镇、村级人民调解委员会,XX年7月,镇又成立了劳动争议调解中心,目前镇调委会因为是由司法所承担工作任务,能正常开展工作外,其余各调委会基本上软件资料基本上依赖司法所,今年我们所将14个村居责任到人,分别指导人民调解等各项司法行政职责内的工作,争取XX年上半年各村居调委会能培养出1-2名专门负责调委会软件资料的人民调解员。
加大人民调解员培训力度,切实巩固和完善人民调解、行政调解、司法调解、信访调解四位一体的大调解工作机制。
信访是沟通民意、表达民意、听取民意的有效途径,但现实中有些信访变成救济、解决纠纷的途径,偏离了制度的初衷,积极协助基层政府处理好涉法涉诉信访工作,引导涉法涉诉信访问题在法治轨道内妥善解决,切实发挥基层司法所为党政分忧、为群众解难的职能优势。
另外理顺基层安置帮教、社区矫正机构,现在有些书记、主任大多对这两个工作还不太了解,年初本所将着重做好宣传工作,为这两项工作的开展打下基础,因为这两项工作一直都是司法所在做,为监管好社区矫正人员,还要依靠基层村居力量。
三、安置帮教工作方面
这项工作需要经常性的走村入户,每年刑满释放人员有20名左右,现在很少能有联系到,一方面与他们外出打工与给人失去联系有关,另外一方面就是我们走访的少,下一步本所将改变办公方式,健全完善安置帮教工作联动机制,主动会同公安、人力社保、民政、工商等行政部门,目前能做得是从企业获得就业信息,第一时间提供给无业的刑释解教人员。
四、在社区矫正工作
严格按照《社区矫正实施办法》规定的程序做好这项工作,做到廉洁执法,规范执法。
五、法律服务法律援助工作方面
本所有司法资格证,下一步将积极锻炼她在法律服务方面的能力,争取她能尽快独立代理案件。
司法所作为基层法律援助站,为使困难群众和弱势群体了解法律援助这项惠民政策,需要法律帮助时能找到司法所,本所将在年初民工大量返乡之际,在重大节日开展司法所开展法律服务方面的宣传,另外,调动法律服务所的优势,形成团体去推销司法所,开展好这方面的工作,也为目前司法所经费短缺找出路。
六、加大对信息宣传的重视力度
实实在在的工作做了,工作开展的有起色,才有好的新闻素材,相信本所能够做好开展正面舆论的新闻引导。
第六篇
一是积极创新普法形式,联合区综治办组织好“综治宣传进乡村”活动。
二是紧紧围绕全区大拆迁工作,充分调动各级人民调解组织积极做好拆迁工作中出现的各类矛盾纠纷的调处工作。
三是继续加大法律援助工作宣传力度,努力保护弱势群体的合法权益不受侵害,把区委、区政府对弱势群体的关心、关爱传递到每一个受援群众。
四是继续做好社区矫正和安置帮教工作,为维护全区稳定尽职尽责。
五是进一步抓好基层司法所建设工作,做好工程验收。
六是积极开展招商引资工作,确保完成或超额完成招商引资任务。
第七篇
XX年,我区司法行政工作以党的十七大和十七届五中全会精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,牢固树立“大服务”观念,进一步推进基层民主法制建设,为维护全区社会稳定,加快“法治”建设提供强有力的法律保障和法律服务。
(一)着眼推进“法治”建设,抓好“六五”普法和依法治理五年规划的制定与启动工作。
1、XX年是新一轮五年普法治理工作规划启动年,在总结表彰“五五”普法工作的基础上,认真制定“六五”普法依法治理工作规划,积极做好新颁发的法律法规的宣传教育。
全年组织普法宣传活动不少于24次,每所每季度在本辖区内至少组织1次宣传活动;区局利用庙会、集会等在全区组织规模较大的宣传活动全年不少于4次,真正达到以点带面、分步实施、全面发展的目的。
2、深入推进“民主法治示范村(社区)”创建活动,积极推动农村依法治理,进一步完善村务公开和民主议事、民主管理、民主监督等制度,努力促进农村民主法治政治建设健康有序发展。
3、大力创新普法方式。
依托普法网站、电台、电视台、宣传栏、农民素质教育学校等载体和新的形式,切实加强法治文化建设,扩大法制宣传教育的覆盖面和渗透力。
4、认真抓好重点对象的法制宣传工作。
在抓好副科级以上领导干部、行政执法人员、企业管理者、青少年和外来务工人员的普法教育的同时,突出个私企业主的法制教育。
认真落实“每月一法”宣传制度,积极开展法律咨询服务“六进”(进企业、学校、单位、机关、乡村、社区)活动,努力营造浓厚的学法、知法、懂法、守法、用法的良好氛围。
5、充分发挥司法行政工作室的普法作用,把法制宣传、法律服务和法律保障工作阵地建立在基层第一线。
充分调动社会力量参与普法的积极性。
6、组织开展好“12·4”法制宣传日等法制宣传活动。
(二)着眼巩固社会安定团结,抓好“大调解”机制规范运作和人民调解工作。
1、充分发挥各级人民调解组织的作用,认真贯彻《省人民调解条例》,适时举办2次全区人民调解员骨干人员培训班。
2、继续抓好“六统一”调委会建设工作。
3、完善矛盾纠纷排查调处机制。
健全、完善受理登记、案件分流、检查督办、跟踪回访、考核奖惩等人民调解工作相关制度。
坚持月排查、敏感时期重点排查等制度,对排查出来的矛盾纠纷,全部登记造册。
确保矛盾纠纷调解率和调解成功率分别达到100%和97%,无因民间纠纷调处不当引起的民转刑案件、群体性械斗事件的群体性上访事件。
4、创新调解机制,构建“大调解”格局。
5、切实加强人民调解工作经费保障,积极开展人民调解“一案一补”的试点工作。
(三)着眼社会管理创新,探索社区矫正工作新途径。
1、坚持社区矫正依法进行,加强制度建设,严格工作例会、请示报告、学习培训、公益劳动等社区矫正工作制度。
2、开展结对帮教帮扶工作,对社区矫正对象实行“一对一”、“多对一”的结对帮教。
确保矫正率达到95%以上,重新犯罪率控制在省标以内。
3、抓好社区矫正工作队伍建设,提高依法矫正能力,每年对矫正工作者队伍业务培训不少于两次。
4、发挥社区矫正教育基地作用,做到集中教育与分散教育相结合,集中教育年度不少于4次,公益劳动年度不少于4次。
(四)着眼促进社会和谐发展,抓好以减少重新犯罪为重点的安置帮教工作。
1、每年对帮教人员走访不少于人均2次,做到底数清、情况明。
充分利用农民工返乡时机,进村入户对外出务工的帮教安置对象逐一进行谈话教育。
2、刑释解教人员登记率、帮教率分别达到100%;
3、开展结对帮教帮扶工作,建立帮教志愿者队伍,挂钩重点对象,对帮教安置人员实行“一对一”、“多对一”的结对帮教,重新犯罪率控制在4%以内。
4、积极协调有关部门落实农村刑释解教人员土地承包和低保、困难救济等措施。
5、建立刑释解教人员安置帮教基地,力争安置率达85%以上。
(五)着眼维护社会公平正义,抓好以规范执业诚信服务为主题的法律服务工作。
1、严格依据市局下达的律师事务所和律师目标考核项目,加强对律师事务所和律师的监督与指导。
2、加强对律师事务所的管理,加强律
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