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安全生产年度计划模板
2021年安全生产年度计划模板
___年安环部将以“安全意识培训年”为基础,为进一步做好年度安全生产管理工作,并确保各项安全管理工作有计划、有步骤的顺利进行和开展,全力保障公司生产安全,结合当前工作实际和上年度存在的问题,特制定以下工作计划,具体实施计划如下:
___年安全工作重心。
以“两个体系建设”为核心,辨识岗位危险因素,培训管控措施及应急处置,完善岗位安全操作规程,规范隐患检查表格,以构建安全风险等级管控和隐患排查治理双重预防机制,遏制公司安全生产事故的发生,为公司取得最大的经济效益。
安全目标:
1、全年无重、特大事故发生,人员死亡率为零。
2、全年无重、特大火灾事故。
3、全年轻伤事故相比___年减少___%。
4、员工年度培训达到___%,新员工三级安全教育达到___%
5、安全隐患整改率达___%,且安全隐患同比___年度减少___%。
6、道路交通安全事故为零
7、接触有害因素作业员工体检人数达___%
8、职业性健康监护率___%
9、个人防护用品、安全设施设备合格率___%
___年年度工作事项:
一、安全责任制
目的。
根据体系建设内容,完善岗位责任状;以看板公布为形式,达到责任效果。
实施措施:
1、根据岗位风险辨识手册,以岗位为单位,风险点为基础,逐项对岗位责任状内容进行完善,分别明确各岗位在安全生产中的目标、责任、注意事项,并添加职业危害因素内容。
2、根据修改完成的责任状,以车间工段为单位,增加安全责任管理看板,内容以岗位责任状注意事项为主,增强车间员工责任意识的管理。
目的:
实时提醒员工在安全生产过程的安全责任。
3、根据责任状内容制定培训课件,对员工进行安全培训并对培训效果进行考核,确保员工熟知安全责任内容,为保障员工对安全责任的重视,制定安全责任落实依据,每月落实一次,提高员工安全认知,并对落实情况纳入员工的个人月度考核中,确保落实效果。
二、安全制度
目标。
以公司制度为框架,以工种为单位制定制度手册;落实制度执行情况,强化车间制度运用。
实施措施:
1、协助车间在公司级安全管理制度的基础上,建立车间级安全管理制度,并规范实际安全制度事项(原则上不允许超出公司安全管理制度范围),确保安全管理制度标准要求更加细化,执法情况做到有据可依,同时分工种制定管理手册(重点制度的重点事项)。
2、以安全生产法律法规,及公司安全管理规章制度为内容,制定出各专项制度培训学习课件。
针对各级安全管理人员,___专项安全培训学习,增强班组长以上人员依法生产管理意识和安全管理责任意识。
3、将制度执行作为核心点,制定制度落实标准及各项制度的考核试卷,定期对员工安全管理制度掌握情况及车间对安全管理制度执行情况进行落
实考核,对考核分数进行评比、纳入公司对车间的安全管理模块考核,提升车间员工安全制度掌握情况及车间安全管理制度执行情况。
4、开展安全管理制度知识竞赛活动。
结合生产部以车间为单位,______名员工开展对公司、车间安全管理制度试卷、现场答辩活动,提高员工参与安全管理工作的积极性,提升公司、车间安全管理水平。
三、安全操作规程
目标。
规范岗位操作规程修订程序,制定岗位操作规程制定标准,以两个体系建设为基础,重新修订岗位操作规程。
实施措施:
1、结合国家有关部门对企业安全操作规程的制定要求,制定出公司安全操作规程制定标准,对各部门、车间制定或修订安全操作规程提供依据,使安全操作规程更加规范化。
2、根据《安全风险点信息告知手册》、《职业健康风险点告知手册》,对现有岗位安全操作规程进行重新修订,添加操作风险事项,并增加职业健康危害管控措施及注意事项,对修订过程进行详细记录,便于后期查阅。
3、改变车间安全操作规程培训方式,提高车间安全操作规程培训力度:
结合车间制定“操作规程培训卡”,培训卡中包含培训项目、培训人员、以及培训照片等内容,并要求车间班组每周至少培训一次,增强员工的安全操作意识,杜绝违章作业现象发生。
4、结合各事业部、车间建立安全工艺小组,制定工艺小组安全职责标准,规定更换工艺、新设备后的上报流程及重新辨识、更新安全操作规程的时间,部门对各车间安全工艺小组进行定期落实。
5、___安全操作规程文化活动。
每季度___各车间安全操作规程掌握竞赛,在各车间抽取___名员工在12楼会议室进行试卷或问答考核,并对各车间员工安全考核成绩进行打分,对于考核前三名给予一定奖励。
四、安全培训
目标:
完善培训课件,改变培训方式,增强培训效果,提高安全意识。
实施措施:
1、结合公司实际情况,根据特种设备、机械伤害、火灾、危险源、过往事故案例等内容,结合相关安全管理制度、岗位安全操作规程、隐患排查汇总内容及安全操作知识,制定专项安全培训课件,并分类___员工进行公司级安全培训。
2、制定本部门的安全培训年度计划,缩短培训周期、增加培训次数,保证培训效果,根据制做的专项培训课件对车间一线操作工、特种设备操作工、电气及维修人员分批次进行培训讲解,并进行考核试卷。
全面提升员工安全意识。
3、外请安全专家定期对班组上以上管理人员进行培训,提高班组长以上管理人员的安全管理水平。
并制定安全培训标准,加强车间管理人员对员工的培训力度。
4、严格落实车间执行新员工“三级安全培训”,继续执行企业一人一档,建立完整的档案,并进行持续更新,内容涵盖员工入厂时间、培训内容、培训课时、上岗时间、考核成绩、上岗之后违章的行为,安全制度、安全操作规程落实结果。
五、安全会议
目标。
以会议落实表的形式,加大生产部安全会议召开的次数与效果,并落实会议情况。
实施措施:
1、为提高安全会议质量,结合安全模块管理相关要求,制定“安全会议管理制度”,规范各部门的安全会议___管理流程,明确安全会议召开执行标准、确定会议周期、定期召开公司级安全会议,及时下发会议内容,提高安全会议工作效率。
2、制定“安全会议落实表”,月底对生产部会议内容完成情况进行落实,生产部对车间进行落实并纳入车间安全模块考核,对未按会议内容完成安全工作的车间加大考核力度。
3、结合各生产部完善安全会议内容落实监督考核体制,并对生产部安全会议召开进行现场监督,确保各生产部安全会议内容有落实及考核标准,加强各车间安全会议的执行力度。
六、危险源管理:
目标。
加大危险源管控力度,提高危险源管控效果,增强危险源管理主体责任及操作人员安全意识。
实施措施:
1、根据公司现有的各项危险源,结合前期制定的危险源资料,对公司每项危险源制定安全培训课件,并下发到车间,车间___相关人员进行学习,规范公司危险源培训管理,提高车间对危险源的安全管理能力,确保公司危险源的正常使用。
2、根据公司对各类危险源管理的方式方法,结合危险源特性,对各类危险源编制安全管控手册,对各类危险源基本状况、危险特性、管控方法、应急措施等进行全面阐述,形成《冠洲危险源安全管控指导手册》。
3、结合车间制定“危险源管理卡”明确各级人员___与检查要求;明确责任、定期检查。
根据各危险源的等级分别确定各级的负责人,并明确应负的具体责任。
提升各级责任人对危险源的安全责任意识,杜绝车间危
篇二:
___-___安全工作计划
___-___学年度第一学期安全工作计划
学校安全工作关系到社会的稳定,关系到学校的教育教学工作能否正常开展,它的责任重于泰山,必须常抓不懈,时时警钟长鸣。
市教体局将___年___月___日—___月___日确立为“校园安全教育月”,我校结合通知精神坚持以人为本,“安全第一,预防为主”的方针,紧紧围绕创建“安全文明校园”的目标,全面贯彻落实安全工作的法律法规,深入开展防溺水安全、道路交通安全、食品卫生安全、学生假期安全、校园安全、消防安全和校园周边安全等专项整治工作,进一步强化安全工作责任追究制度,大力拓宽安全知识宣传教育渠道,建立健全安全管理长效机制,为全体师生创设良好的校园环境,努力保障学校教育事业的可持续发展。
一、指导思想
认真贯彻教体局综合治理和安全工作的指导思想和总体要求,坚持以人为本、以稳定求发展,加强校园文化建设,以活动保安全,以安全保德育,以德育保校园安全文明,坚持教育与管理、治理与建设相结合,群防群治,标本兼治,以防为主,防治结合,切实做好学校治安综合治理工作。
解放思想,实事求是,与时俱进,务求实效,切实维护学校师生正常教学和生活秩序,保证师生生命财产安全,营造安全、稳定、文明、健康的育人环境。
二、工作思路和目标
建立完善学校安全管理机制,落实安全责任,加强安全教育和演练,落实常规管理,积极___开展安全隐患排查专项治理,积极争创安全工作先进学校,杜绝学校责任安全事故创建平安和谐校园。
通过不懈努力,确保实现以下目标。
以创建“平安和谐文明校园”为载体,加强校园对安全工作的领导,加强安全工作队伍建设,加强安全工作制度建设,加强校园及周边地区治安环境整治;提高师生安全文明意识,树立“安全第一”“安全无小事”思想,营造“___安全,防患于未然”氛围。
保证学校无重大事故,使学生的违纪现象得到有效遏制,周边环境进一步得到净化,内部秩序更加和谐有序,坚决杜绝一切因学校工作失误造成的安全责任事故,消除学校的安全隐患,使教师有一个安全祥和的工作环境,学生有一个安全文明的学习环境,使我校成为“平安和谐校园”。
三、实施“一二三四五六七”工程。
即一个核心,建设平安和谐校园。
二个建设,硬件建设和软件建设,硬件即充实安全设施、检修安全设备、落实消防设施等。
软件即各项制度、措施、机构等建立。
三个体系,建立健全安全管理体系,安全防范体系,安全工作检查体系。
四个层级,班主任、年级组为安全管理第一层级,中层部门为安全管理第二层级,分管领导为安全管理第三层级,校长为安全管理第四层级,层层把关层层落实。
五个结合,自查与他查相结合,普查与抽查相结合,经常性检查与阶段性检查相结合,第一层级、第二层级与第三层级、第四层级检查相结合,学校各层级检查与学生团体检查相结合。
六个落实,管理制度要落实,值班人员要落实,检查工作要落实,宣传工作要落实,安全教育活动要落实;七个到位,每周七天,每天值班领导按时到位,检查到位。
负责处理校园发生一切事件。
四、具体措施
1、成立机构,落实责任
学校成立安全工作领导小组。
罗济京校长担任组长,李佰东、刘太俊二位副校长为副组长,以政教处、总务处、团委、班主任为主的管理安全工作检查小组。
明确安全工作校长负责制,与分管领导、班主任、宿舍、食堂、实验室等专管人员签订安全工作目标责任书,层层落实责任制,按照“谁主管,谁负责”的原则,建立校园安全文明建设工作责任追究制。
凡因失职、渎职造成师生伤亡或学校财产损失的,都要追究领导和相关人员的责任,坚决杜绝重大安全事故的发生。
全体教师实行一岗双责制。
2、充实人、物、技防力量,严格值班制度
加强门卫和治安巡逻,实行___小时无缝隙巡查制度及教师先于学生到校值班制度,做好巡查日志、值班记录等。
由校长负总责,形成学校总揽全局,统一协调,各部门积极参与,密切配合的工作格局。
学校和保安公司联合严格落实实门制度,加大门卫力量,确保在校期间的师生人身财产安全。
3、制定和完善各项制度,落实好各项安全治理措施
制度是学校各项工作的保证,一方面我们要学习兄弟学校安全工作的成功经验,并切实落实各项规章制度;另一方面要结合学校工作实际,对制度进行认真的补充修改和完善,进一步制定和完善各类制度等。
学校制定了消防安全、交通安全、各种意外伤害等一系列紧急事故应急预案。
通过这些制度的执行,建立起了一套全方位、立体化的二十四小时监控体系。
使学校安全工作做起来有根有据。
4.进一步加强食品安全措施
严格落实上级有关食品安全制度,成立食品安全家长委员会参与食堂管理,实行食堂开放日活动,做好教师食堂管理。
5、加强学习,提高认识
认真___教师学习市委市府关于《胶州市人民政府办公室关于预防学生溺水事故加强学生安全工作___》以及《胶州市人民__关于预防学生溺水的联席会议》的文件精神、教体局有关安全教育的精神和中央综治委、教育部、公安部《___深入开展安全文明校园创建活动的意见》以及《预防未成年人犯罪法》等相关法律法规知识。
重视以班主任,任课老师为主的安全教育和宣传队伍的建设,把安全教育纳入班级工作和学校德育工作常规、教职工考核范畴,班主任、任课老师充分利用主题班会、教学、课间加强学生安全教育工作,建立本班,本部门安全工作常规检查和报告制度,实行安全工作“一票否决制”凡发生重大事故的部门,年级班一律取消本年度评选先进的资格,涉及到的教职工将影响其年终考核。
6、坚持以人为本、强化安全教育
进一步在学生中加强法制教育和安全教育,把对学生的法制教育和安全教育列入学校德育工作的重要内容,充分发挥法制学校、家长学校的作用。
认真开展全国“安全教育日”和“安全教育月”活动,利用升旗仪式、黑板报、图片展览、手抄报、校园广播站等形式在学生中搞好安全普法宣传。
经常性地对学生进行防火、防溺水、防楼梯踩踏、防交通事故、防传染病、防食物中毒、及预防其他意外伤害等安全知识教育和自我防范教育,增强学生的自我保护意识和能力,从而实现校园安全和师生安全。
附:
26中学校安全工作主要活动安排
___月份
1.安全教育国旗下讲话(团委)
2.___一次防踩踏疏散演练(政教处)
3.启动“安全教育月活动”方案(政教处)
4.___学生收看央视一播出的《开学第一课》并收起观后感。
(政教处)
5.配合上级有关部门对学校进行食品安全大检查,并对学生进行食品安全教育。
(总务处)
___月份
1.开展校车安全专项治理活动(政教处)
2.开展“学校安全大家谈”、征文比赛等活动(政教处)
3.“珍爱生命、安全第一”演讲比赛(政教处)
4.___月___日举办学校食堂开放日。
(总务处)
___月份
1.秋冬季传染病常识教育、健康教育(团委)
2.开展学校安全隐患排查检查(总务处)
3.___全体师生开展消防安全演练(政教处、总务处)
4.请洋河派出所做《消防安全知识》讲座(政教处)
___月份
1.防火消防安全征文比赛(政教处)
2.学校安全工作大检查(总务处、政教处)
3.___月___日举办学校食堂开放日。
(总务处)
___月份
1.布置寒假安全工作(政教处)
2.发放至学生家长的一封信,与学生和学生家长签订安全公约和安全协议书(政教处)
胶州市第二十六中学
篇三:
___年安全生产工作计划
___集团
___年度安全工作计划
一、指导思想
为进一步贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,强化安全生产目标管理和本质安全管理;并结合公司安全生产实际,特制定___年安全生产工作计划,将安全生产工作纳入公司重要议事日程来抓。
围绕集团___年“___”的工作目标,深入贯彻落实各项安全生产规章制度及安全职责,使安全工作做到“职责明确,警钟长鸣,常抓不懈”,为实现___年公司安全生产目标管理而努力奋斗。
二、___年安全生产目标
⑴人身死亡事故为零。
⑵重大设备事故为零,特种设备检验率达___%,合格率___%。
⑶不发生重大火灾事故。
⑷不发生较大环境、职业健康事件。
⑸不发生危化品泄漏事故。
⑹隐患排查治理及时。
⑺员工教育培训合格率___%。
⑻人员轻伤率≦___%。
三、重点工作
(一)管理转型升级
统筹协调好各级部门,以落实和坚决执行“严精细恒,勤准快实”的工作方针和“标准化、规范化、程序化、制度化、科学化、___化”六化标准为总抓手,全面提升企业管理水平,创新管理模式,摒弃落后的传统思维、管理方法和行为习惯,实现真正意义上的管理转型升级。
(二)健全安全管理的___考核体系,完善安全管理网络,夯实基础工作。
1、督促安全管理部门认真做好安全管理制度的制定以及修改。
2、按时审核各公司的安全操作规程,并对执行情况进行督导检查。
3、逐步完善安全管理工作制度,明确分工,责任到人。
4、财务部门保证专款专用,加大安全经费投入,提高本质化安全水平。
完善安全基础设施建设,对安全消防设施、煤气管道、安全通道、转动部位安全防护、厂内道路、安全警示、工作人员防护用品等重点部位进行完善。
进一步完善监控检测安全报警系统,确保公司重点部位(液氨罐)实施有效监控。
5、安保部修订完善责任制,逐级签订《安全生产责任状》,明确各自部门职责,有关部门负责监督责任落实情况。
6.加强学习,全面提高员工整体素质,为做好各项工作打下牢固坚实的基础。
(三)加强职工思想教育,帮助职工树立主人翁意识,提高职工的责任感,使命感,危机意识。
积极做好员工安全知识和技能培训工作,提高员工整体安全素质。
1、加强对新入公司员工的安全知识培训,从源头把好安全教育关。
对新入厂职工,统一由集团安保部在集团会议室进行培训,由安保部或公司安监科授课,内容主要分为:
厂区概况、公司主要危险源、公司安全管理制度、基本的防护措施、案例分析等,对于考核不合格的员工不予录用。
2、抓好在岗员工的专业安全技能培训。
集团在今年将进行___次全员教育(___月),进行___次涉氨人员专项培训(___月、___月),压力容器、电气焊等特种作业人员的培训(___月),通过培训,提___部职工的安全意识,提高安全管理人员的管理水平及职工的安全操作技能。
3、特种作业人员外培。
___安全管理人员,电工、焊工、电梯、压力容器操作人员等部分特种操作人员接受专业培训机构培训。
4、负责人、安全管理人员的培训。
5、安保部、基建部、设备部联合做好外来施工人员的培训工作。
(四)加强危险源管理和岗位危险因素控制,形成集团、公司、车间、班组四级动态(范本)管理控制体系(每天对液氨罐进行检查,并认真填写液氨罐日常检查记录表)。
完善事故应急救援预案,定期___演
练,确保危险源实施有效监控。
一是针对重点区域,安保部按国家最新标准完善事故应急救援预案。
二是结合岗位特点,利用检修,复产等时机,___员工对预案进行演练。
演练过程要贴近实战,提高质量、保证实效。
对演练拍摄的照片、录像等全部资料妥善保存,以备检查。
公司级演练资料报集团安保部备案。
(五)公司安委会负责安全生产事故的应急处置及参与事故的调查、统计、分析和上报工作。
(六)确保消防设施齐全有效。
对消防器材不定期检查,保证消防器材齐全有效,并使工人熟悉如何使用灭火器及消防栓。
(七)牢固树立红线意识,高压线意识,在守法经营、安全生产、环境保护等事关企业生死存亡的大是大非面前绝不踏红线,不触碰高压线。
加强隐患排查,立足生产现场,加大整改督办力度。
1、明确检查工作的重点部位。
一是查全公司各级危险源及区域的规范管理,责任落实,按规程操作,排查隐患,及时整改等情况;二是查车间、班组领导安全监护是否到位,___、技术、安全措施是否制定落实,查基层班组安全自保落实情况;三是查“三违”现象,主要设备和重点区域的安全防护设施,警示标志是否齐全,严禁岗外人员停留和通行;四是针对季节变化,查冬季“四防”(防寒、防冻、防滑、防火)和夏季“四防”(防中暑、防雷电、防雨、防风);五是查特种设备的证件审验,特
殊工种的持证上岗。
2、明确检查的主要内容
针对形成安全事故的四大因素。
一是查人的不安全行为,以“三违”为代表的违章现象;二是查物的不安全状态,以防护设施残缺,设备带病作业为主的硬件缺失;三是查制度缺陷,以操作规程不完善,工序点检确认制度不健全,考核制度不落实为主的制度落实不到位;四查作业环境不良,现场杂乱无章;五查安全操作规程及各项安全管理制度考核办法是否健全,落实到位;六查遵章守纪、按章操作、杜绝“三违”;七查防护设施齐全完好状态,运行设备处于安全状态,备用设备处于完好状态,检修设备处于计划状态;八查作业环境是否定置管理,物放有序,人行有道,工作有场;九查及时整改,落实责任,签字齐全。
3、明确检查的方法
在安全和现场两方面,集团安全检查小组每月两次深入各生产厂区,针对现场防护设施、现场卫生、主要设备等事故易发、频发部位,以及危险源管理情况、危险因素标识表填写情况等进行监督检查,发现问题予以处罚并及时督办整改。
各公司安全科每周对生产车间检查,发现问题督促及时整改。
车间、班组每天自检,确保交接班无事故。
(八)加强职业健康管理,保障员工生命、财产安全,促进企业安全发展。
除了必要的防护设施(除尘设施、防尘口罩、耳塞等),还要加强对作业人员的教育与培训:
安保部要结合生产实际,至少举办一次培训或学习讲座,对管理人员进行职业卫生专业知识与法律法规的教育培训,提高管理人员的业务水平和管理水平。
让各级领导和岗位职工必须熟悉本岗位职业卫生与职业病防治职责,掌握本岗位及管理范围内职业病危害情况、治理情况和预防措施。
(九)为国家二级安全标准化复审做好准备,完善资料,根据国家法律法规及时修改安全管理制度和操作规程,督促各公司按照国家二级安全标准化的要求及时做好记录,整理有关资料并存档,按标准要求保持好现场工作,持续改进。
直面困难,坚定信念,求真务实,埋头苦干,贯彻“创新、协调、绿色、共享”的发展理念,___年安保部将继续本着“安全第一,
预防为主,综合治理”这个核心思想落实到每一项工作当中,提高员工的安全意识,切实防范事故的发生,确保公司年度安全生产目标的实现。
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