开门红誓词发言.docx

开门红誓词发言.docx

《开门红誓词发言.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《开门红誓词发言.docx（9页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

开门红誓词发言

2020开门红誓词发言

【说明】2020开门红誓词发言为的***投稿介绍，希望对你的学习工作带来帮助。

利用各种宣传平台，成立各种先进典型，实行各项营销战例。

在成绩中总结经验，交流分享、扩大战果，从差距里找出短板，填充不足、改进方法。

经过全员发动、内外互动，公私联动，不停激发全行“所有围绕开门红、所有为了开门红”的工作热情，让“开门红”真切火起来、红起来。

接下来是我为大家整理的关于2020开门红誓词发言范文，方便大家阅读与鉴赏!

2020开门红誓词发言范文1

尊敬的吴总，尊敬的各位领导，远道而来的北京同仁，在场每一位同壕作战的兄弟姐妹们：

大家下午好!

!

!

我是产品部的x，特别有幸，今天能作为生产中心的代表，在此发言!

特别忐忑，现在承载着生产中心那么多优秀职员的心声。

第一，我感谢吴总，在tf照明的工作收入，成为我养家生活的唯一经济本源，小孩奶粉、学费，朋友同学聚会，等等所有开支，皆是来自于此，正所谓衣食父亲母亲!

在此深表感恩!

其次，我还得说，tf照明作为一个企业它理应可以做得更好一些的!

以我在tf照明不一样工作职位，的亲自体验感想，在此时变得极为深刻：

在技术部，任职研发工程师时期，我深刻认识到，在产品开发先期，如不慎重，不考虑周祥就会在后期生产销售中，出现滞销及与市场脱节等隐患!

在外国营销部，任技术支持时期，我深刻感觉到前端销售与后台生产若是脱节，将会对企业的营业是多么致命的打击!

现任生产中心，产品经理，我感觉到团队协作、全系统综合高效作战能力，是多么难得，多么难得的企业竞争实力!

要防范这些问题，需要我们有正确的方向，需要我们共同面对，共同化解，我们tf人任重道远……

在tf，我所处的职位与在座的大多数相同，皆是平凡的，没有老板地址，需要作出重要经营决策的压力;没有重要的科研攻关，没有神十飞天、没有嫦娥探月……我们每天面对的事情大多数是，极其平常与简单的，关于生产中心的大多数员工来说，我们都是不见经传的一般人，难以实现惊人的业绩，也没有刺目的光环，平常也许还不善言辞，每天准时上下班，遵章守纪，扎实工作，特其他平凡……

对个人而言，在这些平凡的工作中，需要我们爱岗敬业!

爱岗敬业是一种精神，是一种态度，更是一种境地。

有句广告说得好：

思想有多远，我们就能走多远。

当我们将爱岗敬业，看作人生职场追求的一种境地时，我们就会在工作上，少一些计较，多一些奉献;少一些抱怨，多一些责任;少一些懒散，多一些进步!

有了这种境地，我们就会，倍加珍惜自己的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，从而赢得别人的尊敬，获取岗位上的竞争优势。

对企业而言，企业的牢固、发展、壮大，这种平凡是不可以缺少的，这些平凡的人、这些平凡的岗位，是他们在用实实在在的行动，执行着领导层的每一个决策，他们是企业真切的中流砥柱。

当我们这些平凡人肩膀上的责任，凝聚起来的时候，那就齐集成了整个企业的责任，当我们这些平凡人的目标、理想、认同感，一致的时候，就是我们tf照明最强的时候!

若是这样，必然会促使我们tf发展壮大、互利共赢!

2020开门红誓词发言范文2

大家好!

可以说，今天的誓师大会开的很成功，在这里我很受动人，真是感觉万语千言也无法表达我内心的这份感谢之情，现在我只想对大家说：

感谢大家3个多月对我们新一届班子工作的支持，感谢你们为企业销售任务完成而付出的点点滴滴的汗水，感谢你们为企业创新发展而付出的智慧和力量。

感谢你们，大家辛苦了!

时间飞逝，我们还未来得及分享20x年成功的欢乐，新一轮的销售之战又已等待我们去冲锋。

20x年“开门红”对我店而言又将是一次新的挑战，但我坚信我们x的干部员工已经做好充足的准备，刚刚各个团队的表态，让我很振奋，也很动人，更让我看到了希望，也更坚定了我们打赢“开门红”这场攻坚战的信心。

为此，在这里我再对“开门红”提几点希望：

一是广大干部员工要成立爱岗敬业、勇于负责的精神。

在这“开门红”的重点时辰，我们广大干部员工，无论在哪个岗位都要牢记肩负的职责，立足本职，专心苦干，无私奉献，用我们奋斗的激情，进步的潜能，拼搏的精神，去与困难做斗争，去拼下我们9500万元的销售任务。

二是广大干部员工要成立坚毅拼搏、奋斗进步的精神。

目前，我们正处在抢抓“开门红”的存亡关头，这就需要全体干部员工在工作时向来有一种知难而进、奋斗进步的刚毅意志和坚毅毅力。

俗话说：

“谋事在人”。

我们只有在精神和看法上超越自我，才能超高出去，实现新飞驰。

同时，我们要大力弘扬不停超越、永不知足的进步精神，在困难和挫折眼前，不低头、不服输，视困难为时机，变压力为动力，全力迎战“开门红”。

三是广大干部员工要成立奋勇争先、争创一流的精神。

面对“开门红”这场攻坚战我们要争分夺秒地“抢销售”，有胆有识地“战困难”，千辛万苦地“拼市场”，脚扎实地地“创佳绩”。

时辰保持不抢抓出销售业绩绝不松手，不达销售目标绝不停留的韧劲，苦拼实干，争先创优，勇攀新高。

我们各业种间要互比互赛，比业绩、比效益，赛销售，赛成绩，要真切形成奋斗图强、加压紧逼、你追我赶、互不相让的竞争意识，真切经过我们的努力让“开门红”销售圆满实现。

四是广大干部员工要成立孤注一掷、火烧眉毛的精神。

第一，在这销售的紧迫时辰我们的商品特别重要，它是我们保销售、创佳绩的重要条件，为此，我们各业种要备好备足商品，打一场有准备之战，打一场势在必赢之战。

其次，在这销售的特别时期我们的服务至关重要，它是我们促成交易、完成销售的必要条件，为此，我们广大员工要苦练服务技术，用我们高妙的售货技术、温馨的服务技艺、诚信的服务理念去感染顾客。

决战的脚步不容放缓，决战的信念不容摇动，决战的行动不容放慢，让我们每个人都见义勇为地担负起责任，凝心聚力，集思广益，充足利用各种有效形式，战胜不利因素，抢占市场，抢抓时机，打好这场硬仗，打赢这场苦仗。

我最亲爱的战友们，为抢夺“开门红”的全面成功，让我们的确做到“全店上下高度重视、全员士气高昂、全店劲头实足、全员精神振奋、责任深入落实、计划科学分解，措施真切管用、执行完整到位、货物准备充足、服务认真入微、技术全面提升、安全严抓细防”，让9500万元的销售目标变成现实，开启20x年美好的销售新篇章。

最后，在新年来临之际，祝大家以及你们的亲人朋友：

新年快乐，身体健康，工作顺利，阖家欢欣!

感谢大家!

2020开门红誓词发言范文3

尊敬的各位嘉宾、各位亲爱的朋友们!

大家下午好!

特别感谢各位前来参加中国人寿南华县支企业在此举办的“新春联谊会既百万鑫尊新产品上市宣布会”，第一我代表企业各级领导和全体员工，对各位的到来表示热情欢迎和诚挚的感谢!

在过去的岁月里，中国人寿获取了社会各界人士和广大客户的大力支持，正因为有了大家的相信和厚爱，中国人寿才能获取今天的灿烂成就。

中国人寿是隶属国务院领导的国有特大型控股企业，是国内最大的寿险企业。

企业已连续20x年入选（财富）“世界500强”，排名从20x年的290位上升至20x年112位。

20x年，中国人寿楚雄分企业实现股份总保费收入3.09亿元，同比增加18.77%，已结赔案11272件，全年给赔支出共计6424.4万元。

中国人寿南华县支企业总保费收入4200万元，同比增加25.23%，各各乡镇都有企业销售服务网路，在南华市场份额72%，连续牢牢捍卫我县寿险市场第一的主导地位。

多年来，中国人寿素来秉着“以人为本、关爱生命、创办价值、服务社会”的企业使命，在人身保险领域全面知足客户需求，奋发成为倍受社会尊敬和业界尊敬的一流寿险企业。

目前，我县企业为南华5万人供应了保险保障。

特别是在服务新农村建设中，积极配合县党委、政府在全县范围内睁开了创办“保险先进村”活动，全年共创办18个保险先进村。

充发散挥保险业服务“三农”的作用。

各位嘉宾朋友，中国人寿的发展离不开各位客户的支持，我们坚信，中国人寿给客户的是诚挚的爱心，给员工的是谅解的关心，给国家的是尽责的责任心，给社会的是无私的博爱心。

我们的保卫，是时时辰刻;我们的关爱，是点点滴滴。

日见仁心，日见真情。

仁心长远，真情

最后预祝本次大会圆满成功，同时祝大家身体健康、全家幸福、事业兴隆!

感谢大家!

2020开门红誓词发言范文4

同志们:

此次会议的主要内容是:

传达营业部12月25日召开的首季“开门红”会议精神，安排部署我行首季“开门红”工作，聚全行之力，结全行之智，坚定信心，咬定目标，倾尽全力，全身心地投入“开门红”竞赛活动中，坚决抢夺“开门红”战斗的全面成功，为全年工作开好局、起好步，为支行实现超越式科学发展打下牢固基础。

一、认清形势，一致认识，以必胜的信心坚决打好“开门红”战斗

20x，是支行新一届党委提出“发展是第一要务，控险是第一责任”的开局之年，赢得新年各项工作首季“开门红”，关于支行顺利实现业务全面转型有着特别重要意义。

（一）做好“开门红”工作，是争取全年工作主动权的现实需要。

一年之计在于春，首季定全年。

年关年初，是资本流、物质流最集中、最活跃、最繁忙的季节，是市场重新切割、重新议价、重新组合、重新定位、重新谈判的重点之时，也是各项业务抢占市场的黄金季节。

作为支行，拥有六（县）市不可以比较的弘大金融存量增量市场，止11月尾，仅存款市场各家金融机构存款破180亿，占六县市之首。

今年增量80亿元，中间业务市场4亿元，已成为六县市市场中竞争的最前沿、主战场。

从历年来各位主任工作经验来看，谁抓住了一季度，谁就抓住了市场，一步主动，全年主动，今年一季度我们行面对“以强凌弱，优胜劣汰”的竞争环境，高目标拉动，全行上下精诚团结，坚毅拼搏，实现存款的超老例发展，实现了我们多年想都不敢想的目标。

实践证明，要想打好“开门红”这个主战场的成功，只有当先一步，先发制人，才能抢得更大市场份额，才能拓展更大市场空间，才能赢得全年工作的主动权。

从前一季度工作的失误也警示我们，谁不重视一季度工作，谁就抢占不了先机，一步落后，全年被动。

（二）做好“开门红”工作，是为我们赢得更多资源配置，挣取花销支撑的现实需要。

做好“开门红”工作，对实现早胜先赢、当先发展、更快更早、更好更多挣取薪水和花销拥有重要意义。

从我行角度看，“开门红”工作的见效，直接关系到挣得薪水的多少，在营业部4:

2:

2:

2资源配置和分配政策下，我们要想获取充足资源，保持员工薪水的增加，就必定在一季度工作上获取实实在在业绩，抢得资源配置的先发优势。

近来几年来，可以在一季度抢占发展先机，其业务发展速度就快，挣得薪水就多，而一些单位行动迟缓，掌握严禁机会，首季被动，全年被动。

因此，我们必定把“开门红”活动作为挣取薪水的唯一路子，扎扎实实抓好“开门红”工作，更多挣取薪水、挣得资源，拓展更大的发展空间。

（三）做好“开门红”工作，是落实营业部党委发展要求，赶超兄弟行的需要。

近来几年来，营业部党委对我行发展寄望了厚望，但是我们的发展速度、发展质量与我行辖区内拥有的资源不相般配，特别是不良财富剥离后，我们的存款与贷款结构、总量、中间业务收入、利润等等碰到了严重挑战。

系统位次下移，特别是明年营业部大客户中心一季度目标客户中投放133亿元，我们的占比不足挂齿，在国家对付经济危机出台了“扩内需保增加调结构”的国十条、金融新九条政策措施后，辖内兄弟行上下积极争守信贷规模，介入优秀客户，推进业务转型上加快发展。

12月7日总行项行长亲临郑州调研，签署了1500亿元意向合作项目，各兄弟行更是马不停蹄，忘餐废寝;一季度营业部提出了存款50亿、贷款100亿、“两个保证”、“四个努力实现”（一季度贷款投放、各项存款、中间业务收入、利润核查进入前6名）。

面对这样高的目标，若是我们再沉醉于存款总量老大、规模老大、固步自封，夜郎自傲，业务全面转型迟缓，必然让兄弟行远远甩在后边。

但是令人欣慰的是，经过近7个月的努力，我行存款、贷款均创历史新高，实践证明我们的队伍是一支敢打硬仗、赢仗、获胜、恶仗的员工队伍，同时我们也从各个层面认识到，大家对支行提出的工作思路、工作目标拥有强烈的责任感、使命感，因此，支行党委更有信心、信心带全行员工迎难而上，奋勇拼搏，打出农行品牌，打出农行市场，打出队伍，打出形象地位，抢夺首季“开门红”战斗全面成功，为全年各项目标圆满完成确定牢固的基础。

基于上述认识，我们全行上下从今天起完整战胜讲客观、讲条件、讲借口的畏难情绪和“恐高症”，弘扬不畏强手，勇夺第一的拼搏精神，坚定必胜信心，奋勇争先，坚决抢夺“开门红”的全面成功。

基于此，一季度全行工作的整体要求是，围绕业务转型这一中心，在严控风险的前提下，经过行动，战胜困难，大打业务攻坚战，强力推进各项工作齐头并进，协调发展（各项存款、中间业务收入、个人贷款、农户小额贷款、惠农卡有效发卡、中小企业贷款六项指标），坚决完成一季度开门红各项指标任务。

2020开门红誓词发言范文5

各位领导、各位同仁：

20x年，营业部在分行党委的正确领导下，以网点转型为契机，牢牢围绕分行年初拟定的中心任务展动工作，坚持以服务促发展、以合规保发展，抓服务、讲合规、促发展，获取了必然的成绩，现报告以下：

一、“服务赢得客户，服务创办价值”的服务理念不停加强。

我部素来把做好柜台营销作为提升服务水平的中心战略，在做好柜台业务服务的基础上，积极睁开文明优秀服务活动，拟定服务指引，细分客户集体，加强客户关系管理，采用多说一句话等方式向客户介绍新业务、新产品;同时还有计划地进行同业调研、客户调研等工作，认识同业动向、认识客户需求;针对个人大客户进行重点营销、重点服务，做好客户服务保护工作。

二、合规工作常抓不懈。

年初以来，我部牢牢围绕“发展年”的工作思路，发展不忘合规。

工作中，认真贯彻执行总省行、人行和银监局的各项规章制度，结合各级检查组检查发现的业务问题，认真进行整改，渐渐完满我部的内控系统建设;同时进一步加强了帐户、印鉴、印、压（押）、章、重要凭证、尾箱、出纳库房等方面的管理;加强对大额现金的授权和审批，成立起了有效的风险防范系统。

三、存储存款大幅快速增加。

截止20x年3月30日，营业部各项人民币存储存款余额19835万元，较年初增加了5155万元，完成全年计划4000万元的128.88%。

20x年新增的存款是我行开业至20x年年关存款额的26%（四分之一强）。

存款的大幅增加，曾为我行带来了800万级大客户1个，百万级vip客户20多个，并且新增的存储存款较为牢固。

存款的快速增加，应当说是空前的。

从88年建行到现在，20多年的是时间，我行营业部的存款只有14680万元（20x年12月31日余额），20x年存款的增加，得益于以下几方面：

1、行长、主管行长亲历亲为，经常深入我部指导、主持会议研究解决问题，以及各种场合的激励、鼓舞，以及与部主任、副主任走出去，主动营销密不可以分;

2、认真贯彻执行年初省行行长会讲和我行行务会议精神，成立高效务实的晨会制度，及时向全体员工传达我行的经营策略和目标政策;

3、针对20x年存款任务指标的大幅增加，我部及时调整主任、副主任工作分工，确定由在企业部工作多年，抓存款经验丰富，对公、对私客户联系多的副主任主抓存款工作，该同志联系广泛、工作热情高、劲头足、工作方法多、措施得力，存款增加快速、牢固;

4、成立营销台帐，明确奖励标准，及时兑现奖金（1至3月，我部按省行年初宣布的标准，发放存款奖，不足部分用营销费补齐;对个别奖金收入很多员工提出的扣税很多的问题，我部也从营销费中恩赐了考虑），用好营销费，在我部真切创办出“干与不干不一样样，干多干少不一样样”的优秀氛围，完整打破奖金分配吃“大锅饭”的现象，极大地调动了部分员工的积极性;

存在的主要问题：

1、存款奖长远不兑现，存款出现下滑，客户保护难度相当大;

2、管理水平和员工素质还有待进一步提升。

下步工作打算：

1、成立学习型组织，打造学习型团队，加大员工的业务知识培训力度，全面提升一线临柜员工的业务素质，我部将利用早会、周三学习日等时间，组织员工全面系统地学习总省行和人行、银监局的相关法律、法规，管理方法和操作流程，加强对员工操作技术的训练，激励员工争当星级柜员、技术标兵。

2、进一步对我部各项业务进行流程整合。

在综合柜员制的基础上，灵便灵便的开设对公、对私vip柜台，为我行重点客户供应差异化服务，努力提升重点客户集体的忠诚度，保存款、保牢固。

3、进一步加大中间业务的营销力度，努力增加中间业务收入。

感谢大家!

2020开门红誓词发言范文

你也可以在找寻更多本站我为你整理的其他2020开门红誓词发言范文。