疾病预防控制中心创建无烟单位的实施方案.docx
- 文档编号:24687035
- 上传时间:2023-05-31
- 格式:DOCX
- 页数:6
- 大小:17.54KB
疾病预防控制中心创建无烟单位的实施方案.docx
《疾病预防控制中心创建无烟单位的实施方案.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《疾病预防控制中心创建无烟单位的实施方案.docx(6页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
疾病预防控制中心创建无烟单位的实施方案
XX区疾病预防控制中心
关于创建无烟单位的实施方案
各科室:
根据市、区爱卫会关于创建无烟单位的文件精神和XX区卫生局关于在卫生系统开展无烟单位活动的精神,为倡导健康生活方式,形成控烟、戒烟的良好氛围,促进身心健康,经研究决定,在我中心开展创建无烟单位活动。
特制订如下实施方案。
一、指导思想
以党的十七大精神和科学发展观为指导,确立以人为本的理念,围绕市、区爱卫办提出的工作目标,切实加强环境综合治理,努力维护公众健康权益,培养广大干部职工健康向上的生活方式,有效降低吸烟对公众健康造成的危害,形成控烟、戒烟的良好氛围。
二、成立组织,加强领导,明确责任
为加强对创建活动的领导和管理,我中心成立控烟工作领导小组,并在各科室设立控烟监督员,实行中心、科室二级管理体制。
控烟工作领导小组的组成人员是:
组 长:
赵崇民 副组长:
程学智 喻重君
成 员:
王天军 段培民 刘江涛 程保军 张晓荣
曹忠良 管凤玲 曹忠良 牛琳玮 田成贵 郭建林
控烟工作领导小组、各科室的控烟职责分别是:
中心控烟工作领导小组:
负责制定本中心创建活动实施方案和工作计划,负责全中心创建活动的组织、协调、指导、检查、考核和评估工作;负责创建活动管理、环境卫生和控烟健康教育管理等方面的人员培训;负责创建活动所需有关物资、健康教育传播材料的配备和发放工作;负责本中心有关创建活动材料的收集和保存工作。
科室负责人:
负责本科室创建活动的组织实施与管理;负责组织落实控烟健康教育宣传、控烟咨询服务等工作。
控烟监督员:
在科室负责人领导下,负责本科室及其所在楼层控烟工作的实施情况监督、指导和劝阻吸烟等工作。
三、抓住重点,强化措施,开展创建工作
1.按照有关创建无烟单位的要求和各级爱卫办的总体安排,积极开展我中心无烟单位的创建活动,并将创建活动纳入年度工作计划,给予必要的经费支持。
2.进一步健全我中心控烟工作制度,将工作人员不在工作场所和公共场所吸烟、宣传烟草危害及戒烟知识、劝阻吸烟、提供戒烟服务以及考评奖惩工作等内容纳入我中心控烟工作制度。
3.在各科室张贴醒目的禁烟标识,走廊、楼梯和会议室、各办公室等所有室内工作场所和其他公共场所内禁止吸烟。
4.划定各科室控烟责任区。
各科室设立控烟监督员(巡查员),负责我中心楼内本科室区域及所在楼层的控烟监督管理工作。
一楼走廊及到三楼楼梯责任科室:
门诊部责任人:
郭建林
三楼走廊四楼楼梯责任科室:
检验科责任人:
田成贵
四楼楼梯责任科室:
结核病防制科责任人:
张晓荣
四楼走廊责任科室:
免疫规划科责任人:
管风铃
五楼楼梯责任科室:
流行病科责任人:
曹忠良
五楼走廊责任科室:
地方病科责任人:
程保军
小会议室责任科室:
总务财务科责任人:
段培民
大会议室责任科室:
健康教育科、综合科:
王天军
5.开展多种形式的控烟宣传和教育,组织全体职工控烟知识专题培训,利用展板、宣传栏、标语、印发控烟健康教育知识、在本中心宣传栏发布相关信息、控烟讲座、控烟小组专题讨论等方式,进行控烟的有关政策和制度、烟草危害知识、劝阻吸烟和戒烟的益处等内容的宣传教育和培训,提高全体职工控烟的意识和知识水平。
6.明确全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务,提高职工的控烟知识水平和劝阻吸烟的技巧,鼓励和帮助本中心吸烟职工戒烟,提供相应的戒烟服务。
7.结合本中心的中心工作,广泛开展控烟健康教育活动,对在室内工作场所和公共场所吸烟者和服务对象及时进行劝阻,同时要给予控烟、戒烟方面的健康教育指导。
四、定期检查,巩固成果,确保创建成功
根据市、区爱卫会、办事处的统一安排,在创建活动中,按照创建活动的有关标准、要求和本中心的控烟工作制度,定期组织各个阶段的督导检查和考核评估工作,巩固创建活动所取得的成绩,及时整改所存在的问题与不足,努力使各项工作达到创建活动的标准要求,确保到2019年年底如期实现我中心无烟单位的创建目标。
五、工作要求
(一)加强领导,提高认识。
各科室要深刻认识到控烟工作是维护干部职工健康权益的必然要求,也是应尽的责任与义务。
特别是各科室负责人,既要做控烟的提倡者,更要做控烟工作的先行者、实践者。
(二)加强宣传,及时行动。
要抓紧建立和完善控烟组织,制定切实可行的措施。
要通过政治学习和宣传板报等各类活动载体营造氛围,提高全体职工参与控烟、戒烟的主动性和自觉性。
(三)健全制度,狠抓落实。
要制定切实可行的规章制度,将控烟工作纳入单位考核,将各项制度落到实处。
二〇一〇年一月二十二日
主题词:
无烟单位 方案
抄 送:
区卫生局、、区创卫办、本中心各主任
XX区疾控中心综合科 2019年1月22日
XX区疾控中心禁烟制度(试行稿)
由于烟草对人类健康的严重威胁,控烟已成为全世界密切关注的公共卫生问题,WHO已提出和制定出全球控烟策略。
我们疾控工作者是守卫公众健康的卫士,在职业上有为百姓做出不吸烟的表率,并有促使公众不吸烟的责任和义务,理应自觉地远离烟草,始终站在控烟工作的第一线,从我做起,从现在做起,积极参与控烟工作,带头创建、营造无烟健康环境。
为了认真开展,并切实做好创建无烟单位活动,取得明显的成效,做好检查、督促、监测、评比等创建管理工作,特制定本制度:
一、中心成立控烟领导小组,全面负责中心创建无烟单位的组织领导,下设的巡视监督管理工作组,具体负责日常的巡视监督管理工作,并及时向中心控烟领导小组汇报控烟执行情况。
二、采取多种形式,大力做好控烟宣传工作,积极参与控烟活动,努力创建无烟办公室、打造无烟、健康、文明的办公环境。
三、中心领导率先垂范,带头不吸烟,不让烟。
各科室负责人上行下效。
四、中心的会议室、各办公室、走廊、楼梯、大厅等公共场所为禁烟区,严禁吸烟。
五、各禁烟区域必须设有明显的禁烟标志。
六、凡粘贴有禁烟标志的禁烟区,一律不放置烟具及与烟草有关的物品。
七、中心职工、家属、到中心体检、咨询的人员、社会办事人员,一律不得在禁烟区吸烟。
八、吸烟者只能在设有吸烟标志的固定场所(吸烟区)吸烟。
中心吸烟区目前暂设在办公楼前的空地处和办公楼的厕所内。
九、在禁烟区内被动吸烟者,有权要求吸烟者停止吸烟或劝解其暂离禁烟区。
十、中心职工不得向外来人员让(递)烟,接待人员要明确告知外来人员自觉遵守中心控(禁)烟制度。
十一、对模范遵守控烟制度,自觉戒烟,或戒烟三个月以上者,中心将给予精神鼓励或适当的物质奖励。
十二、中心把执行控烟制度作为年度评选先进科室和个人的一项指标。
十三、各科室负责人,既是控烟领导小组成员,更是科室控烟的第一责任人,对本科室吸烟者有责任进行监督、劝诫、帮助同事戒烟。
十四、凡发现中心职工在禁烟区吸烟,中心每个工作人员都有义务劝其停止吸烟或离开禁烟区,对不听劝阻,违规三次以上者,将给予适度处罚(罚款10-20元);对其多次劝解、教育,仍不改正者,将适当扣除年终奖金(100-300元)。
十五、本制度自二O一O年一月二十二日起执行。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 疾病 预防 控制中心 创建 无烟 单位 实施方案