市道德讲堂活动方案.docx
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市道德讲堂活动方案.docx
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市道德讲堂活动方案
市道德讲堂活动方案
【篇一:
2015年道德讲堂实施方案】
xx公司2015年道德讲堂实施方案
根据市委宣传部和市文明办的统一部署,为深化全国文明城市创建工作,全面贯彻落实党的十八届四中全会精神和《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》,扎实推进美德善行系列活动,不断提升干部职工思想道德修养,扩大道德讲堂建设的教育覆盖面和社会影响力,推动公司道德讲堂建设活动规范化、常态化,现就xx公司2015年道德讲堂建设工作具体实施方案如下:
一、指导思想
以培育和践行社会主义核心价值观为主线,弘扬以社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德“四德”建设为主要内容的各类美德善行。
大力宣传道德模范和身边好人的先进事迹,在潜移默化中不断提升职工文明素质。
二、目标任务
以提升职工思想道德修养和文明素质为核心,建立企业“道德讲堂”,强化宣传教育,传播身边模范好人的道德故事,引导职工学习道德模范和身边好人,自觉成为文明道德的传播者和践行者。
1.形成“好人好报”的社会共识。
大力宣讲道德模范事迹和崇高品质,在政治上、生活上、工作上切实给予道德先进人物帮助扶持,努力形成“好人好报”的社会共识。
2.满足“以文化人”的精神需求。
通过道德讲堂,让职工在面对面交流中净化心灵、崇尚文明,用文化力量进行潜移默化的道德影响,
把社会主义核心价值和企业核心价值观融入职工群众日益增长的精神文化生活需求各个方面。
3.推动“知行合一”的道德实践。
把促进转化作为建设企业“道德讲堂”的首要目的,将先进的道德理念转化为群体意识,在行为上由“他律”转向“自律”,引导职工在实践中完善自我,提升素质。
4.营造“崇尚道德”的浓厚氛围。
把对重点人群、重点岗位的教育引导作为突破口,以点带面,使职工在参与中认知、感悟、接受、提高,人人争做道德建设的参与者和先行者,使“讲道德,做好人”蔚然成风。
三、形式流程
公司“道德讲堂”按照“七个一”的规范流程组织实施。
1.“作一番省身”。
活动开始时,由主持人引导大家“开场三问”,让员工在静默中反躬自省。
2.“唱一首歌曲”。
播放道德建设相关歌曲,开场后同唱道德歌,使职工静心。
3.“看一部短片”。
围绕主题,组织参加员工观看一部道德建设先进人物事迹的短片。
4.“诵一段经典”。
组织员工诵读一段中华传统经典语录和征集的公民道德“三字经”。
5.“讲一个故事”。
讲述一个发生在员工身边的体现民族传统美德、优秀革命道德与时代精神的典型事例。
6.“作一番点评”。
由员工评议身边好人故事,讲述心中感受,
品悟道德力量,升华自身境界。
7.“送一份吉祥”。
由故事主人公和宣讲员为大家送上一份吉祥卡或纪念品。
四、工作措施
1.加强组织领导。
党委书记分管,办公室设在党群工作部,专人负责抓落实,确保道德讲堂活动稳步推进,常态化开展。
每次活动结束后,按一堂一档要求做好资料整理工作。
2.注重工作实效。
围绕道德建设主题精心设计具有特色、易于开展的活动载体,吸引职工广泛参加。
组织公司内的先进典型,开展“有道德的人讲道德”活动,发掘身边的凡人善举,鼓励和引导职工讲自己、讲他人、讲身边的道德故事。
3.强化宣传,扩大影响。
大力宣传建设“道德讲堂”的重要意义,对宣讲员进行培训,提升宣讲能力。
挖掘、编写、宣传道德先进人物的优秀事迹,及时予以大力推广,形成良好的示范带动效应。
大力宣传文明礼仪知识,使干部职工都知礼节、重礼仪、懂礼貌、明荣辱,树立正确的价值观和人生观。
【篇二:
2014年道德讲堂活动实施方案】
库尔勒银泉供水有限公司
2014年道德讲堂建设活动实施方案
为深入贯彻实施《公民道德建设实施纲要》和《关于在各级各类文明单位中率先建设“道德讲堂”的通知》,按照《全国文明单位文明指数测评体系》的要求,扎实推进社会主义核心价值体系建设,有效促进道德教育的全面展开,现根据我司实际,特制定如下实施方案:
一、指导思想
以党的十八大和十八届三中全会精神为指导,深入贯彻科学发展观为根本,以弘扬社会主义核心价值体系建设为目标,通过“道德讲堂”活动的开展促进道德建设的普及化、实践化。
积极倡导发掘身边凡人道德故事,营造“讲道德,做好人,树新风”的浓厚氛围,推动我司精神文明建设深入发展。
二、活动目标
通过建设“道德讲堂”,在我司着力加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德(“四德”)建设,促进职工队伍整体素质的明显提高,培养和造就政治坚定、品行高尚、务实创新、团结协作、廉洁高效的工作队伍,有效提高全体员工职业道德素养、改善工作作风、提升企业整体形象。
三、活动组织
为了保证我司“道德讲堂”建设活动的积极有效开展,决定成立“道德讲堂”领导小组,并下设“道德讲堂”工作小组,切实加强对“道德讲堂”建设工作的领导。
领导小组成员:
组长:
王伟义
副组长:
段学英刘帅
成员:
杜殿腾李婷婷阳琪倪晓波杨新安何勇余玖津苏锦霞
庄绪铭付国霞付蕾朱西良
下设工作小组:
组长:
段学英(兼)
成员:
杜殿腾李婷婷
四、活动内容与安排
我司“道德讲堂”实施内容主要对象是全体职工。
以倡导遵纪守法、友善互助、关爱感恩等为主要内容,丰富思想道德建设内容,开展员工喜闻乐见的活动,使员工在主动参与中受到教育、得到提高。
活动主要以“四德建设”为重点。
(一)是“社会公德建设”,以“礼仪”为核心,做崇德尚善的供水人。
包括文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境和遵纪守法等;引导我司员工做遵守社会公德的表率,规范文明礼仪,开展礼仪培训,促进行风转变,实现服务水平的全面提升,充分体现供水人的风采。
(二)是职业道德建设,以“诚信”为核心,做爱岗敬业的供水人。
包括办事公道、热心服务、奉献社会等;引导员工形成自己的企业核心价值观,即安全优质供水是最高工作目标。
水厂员工都要认同这个企业核心价值观并为之而努力奋斗,爱岗敬业,立足本职工作,岗位成才,以优质供水服务市民。
(三)是家庭美德建设,以“和睦”为核心,做身体力行的供水人。
包括家庭和谐、孝敬长辈、关爱孩子、邻里团结、勤俭持家等;引导员工开展多种形式的家庭文化活动,创建学习型家庭,促使员工文明素质的不断提高,通过有效引导职工讲述身边的感人故事,自觉成为道德的传播者和践行者。
(四)是个人品德建设,以“友善”为核心,做明礼诚信的供水人。
包括友善互助,正直宽容,热情诚恳、自强自立等。
引导员工常怀感恩之心,关爱同事,热爱组织,回报社会。
在社会交往中宽以待人,为人处事多为他人着想,热心公益事业,为社会和谐发展贡献力量。
本年度主要开展七次“道德讲堂”主题活动,主要安排如下:
3月,结合学雷锋活动,开展社会公德教育;
5月,开展“四德”主题宣讲教育;
6月,结合技能比武和旺季供水竞赛,开展职业道德教育;
7月,开展家庭美德教育;
9月,加强职业道德修养读书活动;
10月,“全国道德模范与身边的好人”电教片观看;
11月,发扬传统美德的国学教育。
五、活动流程
根据上级部门的相关要求和我司实际,组织开展“道德讲堂”教育活动将规范六个一流程。
一是唱一首歌曲,每次课堂开讲,唱一首道德主题歌曲;
二是学一个模范,或组织员工观看道德先进人物事迹的短片,或讲述身边模范的感人事迹;
三是诵一段经典,结合讲述的模范故事,组织课堂人员诵读与之有关的中华传统经典语录和征集的公民道德“三字经”。
四是学一些知识,学习一些社会公德知识,礼仪知识和生产生活知识;
五是发一个善心,通过多种形式表达员工对同事、对工作、对社会的关心和关爱;六是送一份吉祥,通过员工手工制作等形式,送给课堂人员代表吉祥如意的小礼物,让员工在庄严肃穆的仪式中感受来自他人的祝福。
六、活动形式及载体
充分利用学习日、中心组学习等活动,定期不定期的通过集中学习、专题宣讲、观看影片、网上学习、读书会等形式,广泛报道“道德讲堂”建设的新鲜做法,充分展示我司道德模范的风采。
注意发现、搜集、整理、编写本单位本部门道德
模范故事,通过充分利用公司宣传栏、公司qq群、水业报、水业网、宣传讲义读物等载体,扩大先进典型的影响力,在全司形成学习道德模范、争当道德模范的良好风尚。
七、工作要求
(一)统一思想、精心组织“道德讲堂”建设。
“道德讲堂”建设是提升员工素质的有效载体,是和谐企业重要内容。
各部门必须统一思想,提高认识,把“道德讲堂”建设摆上重要位置。
要结合制定的工作方案和措施,有计划、有步骤地推进。
实施部门要建立“道德讲堂”工作台帐,收集整理本公司身边人的道德故事,精选道德故事宣讲题材,确保“道德讲堂”定期开讲。
(二)全面结合,全方位促进“道德讲堂”建设。
各科室、车间要从实际出发,着眼中心任务,将“道德讲堂”建设与文明创建、创先争优、作风建设等活动紧密结合起来,寻找道德建设与推动工作的结合点、着力点,综合利用各类已有的主题活动和创建活动,以整合和新建的方式,切实推进“道德讲堂”建设。
(三)有效激励,确保“道德讲堂”建设落实到位
新疆昌源水务集团库尔勒银泉供水有限公司
2014年2月18日
【篇三:
县道德讲堂活动方案(共7篇)】
篇一:
某县国税局“道德讲堂”建设实施方案
某县国税局“道德讲堂”建设实施方案
为进一步加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,不断提升全县国税系统干部职工思想道德素质,县局决定开展“道德讲堂”建设,现制定如下方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”等基本道德规范,普及道德理念、讲述道德故事、弘扬道德精神、展示道德力量。
二、总体目标
以学习贯彻《公民道德建设实施纲要》为核心,着力加强全县国税系统干部职工社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设,使“讲道德、知荣辱、树新风”成为干部职工的积极追求,大力提升干部职工思想道德修养和文明素质,努力使我局道德建设取得明显成效。
三、主要内容
(一)社会公德建设以“礼仪”为核心,主要包括文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境和遵纪守法等;
(二)职业道德建设以“奉献”为核心,主要包括对党忠诚、服务人民、秉公执法、清正廉明、勇于献身等;
(三)家庭美德建设以“孝道”为核心,主要包括孝敬长辈、夫妻和睦、兄弟相亲、关爱子女、邻里团结等;
(四)个人品德建设以“友善”为核心,主要包括友善互助、正直宽容、明礼守信、热情诚恳、自强自立等。
四、活动时间
定期开展“道德讲堂”(每两个月一次),系统全体干部职工参加,每一次讲堂均设立宣讲主题,并作好讲堂签到和活动记录。
五、活动流程
“道德讲堂”主要由“六个一”项目组成:
“唱”--道德讲堂开讲前,组织全体干部职工同唱一首道德歌曲。
“看”--组织全体干部职工观看专家道德讲座视频;观看道德建设先进人物事迹短片及相关影视作品等。
“诵”--组织全体干部职工诵读一段中华经典语录、时代理论格言;诵读具有道德影响力、感染力名著中的一段文章。
“讲”--邀请先进模范讲、干部职工讲、宣讲人员讲,讲述先进模范事迹、身边涌现的优秀品德典型事例。
“评”--组织全体干部职工评议身边好人好事,讲述心中感受,品悟道德力量,升华自身境界;结合工作、学习和生活等方面,评比干部职工发生的行为转变。
“送”--向每位干部职工送出一句祝福,也可赠送“道德讲堂”小礼物,如道德宣传图书、书签等。
六、组织领导
为确保“道德讲堂”建设各项工作顺利进行,力争“道德讲堂”早日开讲,县局成立由局长任组长,其他党组成员任副组长,各分局长、科室负责人为成员的领导小组,下设办公室在机关党办,具体负责“道德讲堂”建设的日常工作。
七、工作要求
(一)加强组织领导。
各单位要充分认识建设“道德讲堂”的重要意义,按照县局的统一部署,积极参加各项活动,各单位负责人要带头参加,充分发挥示范表率作用。
(二)细化工作职责。
机关党办作为“道德讲堂”建设的牵头部门,负责组织好每一期的“道德讲堂”活动,做好活动计划,将“道德讲堂”建设作为加强干部职工思想政治教育的又一阵地,不断创新讲堂内容,形成全员参与的合力,进一步规范干部职工的行为,提高思想道德水平。
(三)促进外化于行。
各单位要紧密结合道德讲堂宣讲的内容和典型事迹,引导干部职工结合工作实际,切实提升道德素养,使个人道德水平的提高逐步反映在工作、生活中。
县局将结合干部职工的具体情况,围绕社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德开展“爱、诚、孝、贤”四德模范评选活动,以身边人的事迹教育身边人。
篇二:
和静县第四中学2014年“道德讲堂”活动实施方案
和静县第四中学2014年
“道德讲堂”活动实施方案
为进一步贯彻落实《公民道德建设实施纲要》和党的十八大精神,扎实推进社会主义核心价值体系和社会主义核心价值观教育,增强公民思想道德建设的吸引力、感染力和亲和力,引导广大师生积极投身道德实践活动,不断提升师生思想道德修养和社会文明程度,结合我校实际,制定本实施方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导,以提升师生道德修养和文明素质为核心,以“道德讲堂”为载体,以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边人教身边人”的形式,把敬业奉献、助人为乐、诚实守信、见义勇为、孝老爱亲的好人品格融入到师生的生活、工作和学习中,在潜移默化中不断提升师生的文明素质。
二、工作目标
以提升师生思想道德修养和文明素养为核心,以加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品质等“四德”建设为重点,以“做一个有道德的四中人”为主题,引导师生崇德向善、知礼尚义,自觉成为道德风尚的传播者、实践者。
(一)营造“学模范”的氛围。
把“道德讲堂”活动与荐评身边好人紧密结合,引导师生“身边人评身边事,身边人学身边人”,让师生自发宣传身边的好人好事,树立一批先进典型。
1
(二)形成“好人好报”的共识。
大力宣讲我校道德先进人物优秀事迹和崇高品质,在生活上、工作上切实给予帮助扶持,努力形成“好人好报”的社会共识。
(三)弘扬“争当好人”的文明风尚。
把对学生的教育引导作为突破口,以点带面,使全体学生在参与中认知、感悟、提高,倡导人人争做道德建设的参与者和先行者,使“讲道德,做好人”蔚然成风。
三、主要内容
充分发挥“道德讲堂”的导向作用,确实加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育,引导师生在社会上做一个好公民、在工作中做一个好建设者、在家庭做一个好成员。
(一)社会公德建设。
文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境和遵纪守法等,以“礼仪”为核心。
(二)职业道德建设。
诚实守信、爱岗敬业、办事公道、热心服务、奉献社会等,以“诚信”为核心。
(三)家庭美德建设。
夫妻和睦、孝敬长辈、关爱孩子、邻里团结、勤俭持家等,以“和睦”为核心。
(四)个人品德建设。
友善互助、正直宽容、明礼守信、热情诚恳、自强自立等,以“友善”为核心。
四、活动安排
第一讲3月6日
主题:
《道德之行》
第二讲4月23日
2
主题:
《文明使者》
第三讲5月10日
主题:
《民族团结之花处处开》
第四讲6月7日
主题:
《自信给我力量》
第五讲7月2日
主题:
《爱家乡》
第六讲9月9日
主题:
《关爱》
第七讲10月9日
主题:
《忠心献给祖国》
第八讲11月4日
主题:
《诚信是金》
第九讲12月9日
主题:
《做遵纪守法的小公民》五、注重实效,提升“学校道德讲堂”的德育功能在开展活动的过程中,注重实效,以实效作为评价“道德讲堂”工作的唯一指标。
使我校的“道德讲堂”真正成为:
师生广泛知晓,愿意听、主动来;真正让参与者有所感悟、受到教育、得到提高;形成“好人好报”的导向和“崇德尚善”的风气。
和静县第四中学二○一四年二月二十五日
3
篇三:
“道德讲堂”活动实施方案
黄商务发(2012)34号
黄龙县商务局
道德讲堂建设实施方案
为进一步推动公民道德建设工作,扎实推进社会主义核心价值体系建设,不断提升干部职工思想道德修养、文明程度和文明单位、文明行业建设水平,努力在经发系统形成学习、崇尚、争当道德模范的良好氛围,根据县文明委《关于进一步规范“道德讲堂”活动的通知》(黄文明委?
2012?
12号)和经发局党委《道德讲堂建设实施方案》(黄经发?
2012?
13号)要求,经研究决定,在商务系统系统开展“道德讲堂”建设活动。
一、指导思想
以十七届六中全会精神为指导,广泛普及社会主义核心
价值理念,把公民思想道德建设内容项目化、实践化,搭建思想道德建设新平台,在潜移默化中不断提升干部职工文明素质和精神文明创建水平,为全县各项事业的科学发展奠定坚实的思想道德基础。
二、工作原则
坚持“贴近实际、贴近生活、贴近干部职工”的基本原则,在“身边人讲自己事、身边事教身边人”的基础上,走特色化道路,做到普及性和创新性并重。
三、工作任务
(一)建设“道德讲堂”的主要内容
社会公德建设:
文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境和遵纪守法等,以“礼仪”为核心。
职业道德建设:
诚实守信、爱岗敬业、办事公道、热心服务、奉献社会等,以“诚信”为核心。
家庭美德建设:
夫妻和睦、孝敬长辈、关爱孩子、邻里团结、勤俭持家等,以“和睦”为核心。
个人品德建设:
友善互助、正直宽容、明礼守信、热情诚恳、自强自立等,以“友善”为核心。
(二)建设“道德讲堂”的形式
以“我听、我看、我讲、我议、我选、我行”为主要模式,充分尊重群众意愿,设计多样化宣讲形式,使群众易于参与、乐于参与。
我听:
以培训报告、巡回讲演等形式,听凡人道德故事,悟模范优秀品质。
我看:
以演绎展示、学习发现等形式,把典型的事迹和品质形象化、具体化,使之更加可亲可敬可信可学。
我讲:
以自我推荐、自我宣讲等形式,讲群众自己和身边的道德故事,展示道德智慧,传播道德力量。
我议:
以辩论讨论、总结点评等形式,评议身边好人故事,挖掘精神实质,不断升华自身道德境界。
我选:
以群众评选、菜单式宣讲等形式,由群众评选先进人物;群众选择宣讲的人物、主题和时间等。
我行:
以实践转化、提升素质为目标,引导群众在认知、接受先进人物的优秀品质后,群起效仿,转化行为。
每一次道德讲堂以45-60为宜,要对每次开展活动情况以文字报道、现场图片、视频资料等形式进行整理归档,并及时发送至创文办。
(三)建设“道德讲堂”的内容
1、机关道德讲堂:
主要对象是局机关工作人员。
以倡导勤政廉洁、忠诚负责、知礼守礼等为主要内容,将参与“道德讲堂”活动纳入机关工作人员教育培训体系,并作为机关工作人员评优考核的依据之一,教育引导广大机关工作人员牢固树立立党为公、执政为民意识,改进作风、提升效率、搞好服务,争做公民道德建设的实践表率。
2、各单位道德讲堂:
主要对象是各单位工作人员。
以倡导诚信服务、规范服务、文明服务、高效服务等为主要内容,开展有针对性的道德教育活动,提升干部职工综合素质,引导从业人员自觉提升服务效率和服务水平。
四、流程规范
要紧紧围绕“四德建设”这个核心,明确“六个一”的整体流程,“唱一首歌曲”、每一次讲堂开讲唱一道道德主题歌曲;“看一部短片”,组织群众观看道德先进人物事迹短片;“讲一个故事”,讲述身边模范的感人故事;“颂一段经典”,组织群众诵读一段中华传统经典语录和征集的公民道德“三字经”;“学一些知识”,围绕生活关联度高的关心关注度高的食品行业、窗口行业和公共场所等领域,学习社会公德知识、礼仪知识和卫生健康知识;“送一份吉祥”,让人们在庄严肃穆的仪式中强化“好人一定会有好报”的意识。
五、工作要求
(—)加强组织领导。
成立商务局道德讲堂建设领导小组,袁广亚同志任组长,石桂芝同志任副组长,抽调专人负责此项工作,切实加强对本单位道德讲堂的建设和领导,形成主要领导负总责、分管领导抓部署、具体人员抓落实的组织架构,切实做好“道德讲堂”建设工作。
(二)严格考核监督。
“道德讲堂”建设工作作为精神文明建设的重要组成部分,纳入年
度精神文明建设考核和文明行业、文明单位创建考评内容。
(三)加强宣传引导。
各单位要加强“道德讲堂”建设工作的宣传报道,营造“讲道德,做好人”的浓厚氛围。
(四)建立长效机制。
各单位要结合自身工作实际,形成规范有序、运作便捷的道德讲堂建设管理机制,建立一支认真负责、素质过硬的宣讲队伍,选拔树立一批来自基层和一线的事迹感人的先进人物,营造神圣清正、融洽热烈的环境氛围,打造特点突出、成效明显的示范讲堂。
二0一二年七月二五日
篇四:
道德讲堂实施方案)
城西新区学校“道德讲堂”实施方案
为进一步推进社会主义核心价值体系建设,不断提升全体师生思想道德修养、社会文明程度和文明县城建设水平,增强公民思想道德建设的吸引力和感染力,引导我片广大师生积极投身道德实践活动,着眼于弘扬传统文化、普及道德规范、宣传道德楷模、引导道德风尚,结合我校实际,制定“道德讲堂”实施方案如下:
一、指导思想
深入学习贯彻党的十八届三中全会精神,以提升师生思想道德素质为核心,通过“道德讲堂”活动,发挥师生主体作用,用身边人讲身边事,用身边事评身边人,身边事教身边人,广泛深入开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,大力推进社会主义核心价值体系建设,为迎接党的十八大胜利召开营造良好氛围,为我学校“精品化”建设提供精神支撑。
二、建设“道德讲堂”的主要内容
“道德讲堂”以爱国、价值观、礼仪、诚信、和睦教育为主要内容。
1、以“爱国”为核心,主要包括热爱祖国、热爱中国共产党、热爱社会主义、关心时事政治等。
2、以“价值观”为核心,推进社会主义核心价值体系建设,深化“我们的价值观”大讨论活动。
3、以“礼仪”为核心,主要包括文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境和遵纪守法等;
4、以“诚信”为核心,主要包括诚实守信、乐学上进、关心集体、热心服务、奉献社会等;
5、以“和睦”为核心,主要包括师生和睦、孝敬长辈、关爱他人等;
三、建设“道德讲堂”的形式
“道德讲堂”建设以“我听、我颂、我讲、我议、我写、我行”为主要形式,充分尊重群众意愿,发挥群众的积极性和主动性,设计多样化参与方式。
我听:
以报告会、讲授的形式,组织学生道德讲授,听凡人道德故事,悟模范优秀品质;我颂:
以经典诵读的形式,组织学生诵读中华传统经典和道德格言;
我讲:
以自我推荐、自我宣讲等形式,讲学生自己和身边的道德故事,展示道德智慧,传播道德力量;
我议:
以辩论讨论、总结点评等形式,评议身边好人故事,挖掘精神实质,不断升华自身道德境界;
我写:
以撰写“行善日记”等形式,让学生进一步理解道德规范,知善向善;我行:
以实践转化、提升素质为目标,引导学生在认知、接受先进人物的优秀品质后,群起效仿,转化行为。
四、保障机制
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