精准扶贫驻村扶贫工作组工作制度.docx
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精准扶贫驻村扶贫工作组工作制度
驻村扶贫工作组长职责
一、向本单位和州驻村办负责,按照州委、州政府的安排部署开展农村驻村扶贫工作。
二、加强本单位、州县市相关部门衔接协调,为驻点村争取工程资金,促进驻点村开展。
三、组织工作队员和驻点村干部群众抓好驻点村基层组织建立、根底设施建立、支柱产业建立及社会事业建立。
四、工作组长挂村扶贫,每月到驻点村一次以上。
第一支书职责
一、贯彻落实党在农村的各项方针政策,抓好村级基层组织建立,认真开展好创先争优活动,全面推行“三制一卡〞党建工作法,切实加强根本队伍、根本阵地、根本载体、根本制度、根本保障“五个根本〞建立,进一步强化村支两委及党员队伍建立,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模作用。
二、做好扶贫村三年开展规划及年度工作方案,衔接、协调好工程资金,并组织实施好扶贫工程。
三、协助村支书做好扶贫村方案生育、综治维稳、平安生产等各项工作。
四、在工作组长的领导下,做好扶贫村驻村扶贫日常事务性工作。
五、每月驻村时间不少于20天,宿村不少于10晚。
驻村扶贫工作队员职责
一、贯彻落实党在农村的各项方针政策,协助村第一支书抓好村级基层组织建立。
二、协助村第一支书做好扶贫村各项扶贫工程建立。
三、完成好工作组长和村第一支书交办的工作任务。
四、每月驻村时间不少于20天,宿村不少于10晚。
工作组工作例会制度
一、会议时间:
每周五下午,如有重要事情应及时会议。
二、会议的参加人员:
工作组全体队员
三、会议容:
1、总结工作,统一思想,部署工作任务;
2、研究处理工作中遇到的有关问题;
3、讨论制定工作目标和开展方案;
4、研究处理有关工作组管理问题;
5、讨论研究贯彻党的方针、政策和国家法律、法规以及通报其他事项。
工作组学习制度
一、工作组长每月召集工作队员集中学习一次,时间1-2天,有会议记录和学习笔记。
二、组长和第一支书采取多种形式组织村里党员干部开展学习,并坚持集中统一学习与平时自学相结合,以平时自学为主。
三、重点学习中国特色的社会主义理论、党建知识、农村管理知识、农业科技知识和法律法规知识,做到结合工作实际,坚持学以致用。
四、坚持深入群众开展调查研究,做到针对性的开展学习,认真总结农村基层组织建立工作的实践经历和规律。
工作组考勤制度
一、工作组驻村开展工作,组长每月到村一次以上,第一支书和队员每月出勤不少于20天。
二、制定考勤表,考勤表由扶贫村书记签具证明并加盖公章,第一支书和队员请假3天以的由工作组长审批,请假5天以上〔含5天〕,必须由工作组长、队长签署意见,并上报州驻村办同意。
三、坚持密切联系群众,与群众同吃、同住、同劳动,虚心听取群众意见,凝聚群众智慧,发挥好、保护好群众干事创业的积极性、主动性和创造性。
四、第一支书和队员参加上级召开的各种会议,必须事先通告村支书或村主任,告明去向。
五、工作组长、第一支书和工作队员必须保持手机通信畅通,如遇特殊情况,要及时和有关人员取得联系。
工作组财务管理制度
一、村里使用的专项扶贫资金要设立专项账户,专款专用,严格管理,严禁套取、挤占、截留和挪用。
二、对工程资金和扶贫资金的使用情况要定期进展公开,承受群众监视,并承受相关部门的审计、监视和检查。
三、对村里有关日常开支实行“一支笔〞签字,开支事项要事先做好预算,并及时汇报,经研究同意后才能开支。
四、对因工作失职造成不良后果的,坚决追究相关工作队员责任。
工作组廉洁自律“六不准〞
一、不准承受群众礼物。
二、不准酗酒闹事。
三、不准打牌赌博。
四、不准乱用、挪用公款。
五、不准低价收购及索要农副产品。
六、不准利用手中权力为个人谋取私利。
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