实习工作总结三篇.docx
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实习工作总结三篇.docx
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实习工作总结三篇
实习工作总结三篇
实习作业总结三篇
共三篇
(篇一)
实习很快要完毕了,十几年的学生生计行将挨近结尾,实习是我跨入社会进行的一个热身运动。
结业后,咱们又迈来一新的起点。
新的旅程困难又广大,咱们又要迎候新的应战,实习其实就是把自己学到的常识用到平常实践作业中去,在实习中不断操练自己,添加一些实践经历,从中找出自己缺少之处,谦虚学习一些有用常识,在实习作业中不断学习,反复推敲,事事总结,从中堆集自己的一些有用经历,我抱着这样的观念和意图,我挑选了杭州携职旅社有限公司为实习单位。
经过三个月的实习现在我深深的感到最初的挑选是我人生中最走运的其间一件,由于榜首,公司是杭州仅有工商注册,为全国各地来杭州求职的大学生供给住宿并给他们进行免费职前操练,协助找到作业的单位,所触及的职业比较新颖而且远景看好,开展潜力大;第二他又是新式企业需求有一批有热心有常识有才干的人去创业,去开辟它也是一个最能操练人的当地,这将对咱们日后的作业经历的堆集也是具有协助,也给咱们实习供给操练的渠道,首选单位,并有许多进步的时机。
第三公司的老总是一个有主意,有远见规划,并很有才调的一位领导人,能找到这么好的一个实习时机,的确是我吉星高照,特别对我来说,一个从乡村考入大学的而又刚从校园迈入社会的青年来说,任何实践经历去装满它。
而在实习期间,携职的老总总能在作业中耐性辅导我,在详细作业操作中点拨我,并能在日子中也常常点拨我,他会给咱们进行职前操练,有用辅导,规范化操练,还常常带咱们出去与社会触摸,实地教授一些经历和技巧,包含与人交流,做人原则及与外界联络和联络,重视培育我实战才干。
在实习中我已深化感觉到携职老总又是咱们的良师益友,他身上有许多让人敬佩的才调和长处,然后使我发生仿照他值得我学习的全部。
总而言之,经过携职的实习,的确让我感到收成颇丰。
经过实习,现我对待作业的情绪也有了前进的正确知道,达观和活跃是咱们首选,不论有多么的艰苦,咱们都会去面临,去应战,意图是能操练自己的毅力,使之能敏捷生长。
携职是一个刚进入创业起步阶段的企业,许多作业也需求靠咱们的自觉性,尽管作业已有劳方针,但需求经过自己穿身去领会测验,坐落才会有榜首手的商场反应信息。
一旦计划拟定,一同又需求立刻去履行,有时分及商场营销这块又要统筹作业效劳和招聘公司人员等各方面的作业,有时的确感到作业压力仍是很大的,但由于我能踏结壮实地去干,去做,最终总结让我看到成果我也会感到很欣喜的。
①在实习中我还和各类操练企业以及高校进行联络,②线上线下的宣扬,如网络XX贴吧,线下经过省市人才商场材料的派发,③对入住人员供给作业效劳,④进行携职人员的的面试和书面考试等作业,然后还要进行一些旅社常识和规范操作的实训。
经过以上详细作业,我觉得许多作业需求我去探索和评论,要不怕吃苦,勇于激流勇进,有的作业尽管单挑又重复,但这是操练毅力最有用的办法,我劝诫自己要细心完成,对每项作业都要他看成是公司对自己的一次查核,做到每一件事的进程中遇到困难,必定要争夺不扔掉,不抛弃,坚持“战役”,只需希望还在,成功必定归于咱们。
实习立刻就要完毕,但我已对携职有了深受的爱情,这里有一个能战役的团队,我将留下来继续战役。
能成为一名携职的正式职工我感到非常侥幸和荣耀。
在实习中获得了一些成果,得到了许多名贵的经历,但我深知千万不能满意现状,这才是万里长征刚迈出榜首步,我还要不断尽力,发扬成果,用于奋斗,争夺更大的前进!
(篇二)
外贸公司实习陈述范文
一、实习的意图与含义
在本科专业教育中,实习是一个重要的实践性教育环节。
经过实习,可以使咱们了解外贸实务的详细操作流程,增强感性知道,并可从中进一步了解、稳固与深化现已学过的理论和办法,进步发现问题、剖析问题以及处理问题的才干。
在公司详细实习进程中,可以触摸世界货物生意实务的详细操作,进出口的本钱核算、询盘、发盘与还盘等各种底子技巧,还能对某一职业深化彻底的了解并能切身领会到世界交易中不同当事人面临的详细作业与他们之间的互动联系,触摸公司拟定的各种战略以完成跨国运营和杰出的商场运作;知道供求平衡、比赛等宏观经济现象,可以触摸实在的商务实战,了解本身存在的缺少,并堆集必定的经历,为将来走上作业岗位打下杰出根底。
二、实习内容
**年12月末,我开端了校外实习日子,初度来到上海,在生疏与盲目中寻觅实习单位,又在尽力和热心中寻觅希望,总算在1月里仅有的一次晴天中来到了震旦(世界)集团,在hr的介绍下,了解到震旦集团创建于1965年,以出售amano品牌打卡钟发家,现在企业地图包含作业设备(oa)、家具、通讯产品等范畴,公司遍及台湾、大陆、日本、美国及新加坡等地;产品阵型包含作业室自动化设备、作业家具、手机门号以及资讯软体等。
在台湾,震旦的oa作业稳健开展,年年获得60%以上的商场占有率;作业家具作业更以商场领导之姿,推出全台创始的“家具租借”专案;而在举动通讯范畴,震旦具有二百多家连锁通讯门市,现在也整合资源,朝最大的专业手机通路跨进。
震旦有四十年丰盛的实战经历,在台湾俨然成为最具特征的综合性行销集团。
在新加坡,公司以出售各类型事务用计算器、作业室用碎纸机、护贝机为主,亦针对soho族供给事务用品、耗材的出售,在新加坡也成功进入商场并敏捷树立了品牌威望。
在日本,震旦公司成立于1976年,总部树立在日本东京,立志于开发世界科技经济实力第二大的日本商场,不断运用其强壮的出售通路与团队协作力气,以合理的价格和高质量的效劳来满意世界上最为严苛的商场规范。
一同经过近30年的日本商场运作经历,使“aurora”产品在日本的品牌价值得以不断的进步,来完成震旦集团在日本的深远开展,作为一家大型跨国公司,震旦凭仗高本质的职工部队、雄厚的实力、丰厚的经历、杰出的诺言、先进的技能及精巧的设备,可为各种规划的公司、企业供给作业设备和专业的技能保证。
公司总司理对职业和企业优势进行点评,而且向咱们介绍了集团跨国运营策略和对商场剖析,让咱们受益非浅,之后,在一名同仁带领下,我别离访问了集团大陆作业部的成功客户,有汇丰基金、上海通用、花期银行和百思买世界等等世界上声名显赫的大公司,在与这些顾客进行简略的扳话中,领会到震旦公司的运营理念和开展规划,并丰厚了我对公司的认知。
在随后的一周里,我来到集团的oa公司,进行真正是实习进程,刚到公司的时分,助理拿了许多关于公司和产品的材料让我详细阅读,材猜中屡次提及公司的运营理念和产品的专业术语,大多是英文和日语,由于刚刚走出校园,懒散的心态使我并没有细心的去学习和领会,以至于在后来的实践操作中呈现了严峻失误。
在公司的实习进程中,还触摸到了大型公司的erp体系,每位职工都可以经过erp体系进行日常的作业,集团可以经过erp体系,对供应链实施有用的管控。
集团的供应链处理在业界享有很高的闻名度,正是如此,公司在跨国开展中实习了有用的本钱管控和出产运营。
接下来的日子里,我在同仁的带领下不断的学习和实践。
经过一阵时刻的产品材料的了解,司理让咱们实践的操作,在校园里咱们学到里许多理论常识,什么外贸术语,寻发盘、商务商洽等等,可是真让我一个人开端操作,真就不知道怎样起步,由于我不知道该怎样开发客户,怎样进行有用的交流,由于咱们是专门的出售公司,担任对内和对外产品出售作业,因而并不触及产品的出产研制,这是其他分公司的事,所以咱们日常的作业很大一部分都是用来进行开辟商场和联络客户,由于是实习生,公司对咱们并没有非常严厉的要求,咱们在老职工的辅导下,学习怎样有用的进行商场开辟,起先关于开发客户很害怕,国内的还好点,国外的由于英语水平的约束,经过电话底子不能进行有用交流,只能经过e-mail套用教材中的比如,这样才得到了一些有用的信息。
在一次与外国公司驻我国办事处的交流中,由于对公司的认知和我对产品优势的大致论述总算激发了对方的收购愿望,在第3天的有用交流中,对方提及了一个适当专业的问题,问到咱们产品的墨粉规范和机器预热和输出最快时刻差,这样的问题关于外商,你有必要给予精确到位的答复,由于这是顾客的购买点,由于之前的粗心,我惋惜的失去了一次非常好的时机,随后的时刻里,逐渐加强了对产品详细的了解和阐明,为应对客户的各种问题做充沛的预备,进一步预备之后,又从头进入了实践操作,开端联络客户,报价,商洽等等
由于公司常常有产品宣布,因而也触摸到了相关的合同、发票和其他的单据,之前的这些单证在上课时都触摸过,可是理论和实践不同,实践操作起来才发现这些单证的重要性,一点忽略就能形成不必要费事,这些单据大大加强了咱们的实践操作才干,也让咱们对怎样填写这类单据有了进一步的知道。
总归,凡事都需求谦虚用心的学习,这样才干够掌握实践的操作。
在公司实习的进程中,有幸参与了一次集团一年一度的过关斩将活动,活动是在公司坐落上海嘉定区的操练基地举办的,首要意图是操练和进步事务水平,分为4关,树立有用客户,产品展示,议价,买卖。
在各个环节都有经历非常丰厚的司理把关,咱们实习生作为观摩,学习实践作业中的技巧和堆集经历,在活动完毕后,公司的崔处长进行了总结,并对一切同仁给予深切的希望。
在公司最终的几天里,咱们来到了公司的博物馆,来切身感受公司的文明,细心倾听公司作业人员的介绍,对震旦集团创建以来的文明和理念有了更深层次的知道,在他们的眼中企业是一个团队,讲究团队力气的发挥;运营更是一项长时刻比赛,要发挥“世人同心,其利断金”的加乘力气,企业才干继续生长。
震旦现阶段在务实与立异的举动纲要下,未来的运营策略仍将活跃创始,的确掌握工业趋势,延伸中心作业和相关工业的开展。
展示震旦集团自创品牌世界化的自信心与企图心。
明显的赤色标志,标志震旦集团如旭日东升般,散发着光亮与生机;一同在内在上,秉持着稳健结壮的一向运营风格,包含立异打破的运营气魄。
三、收成与感触
在成功完毕实习后,细心总结,发现不同于前几次实习,这次校外实习充沛知道了从校园走向社会咱们存在的缺少和短少作业经历。
本身定位,加强外语学习。
在一切的作业和活动中无一例外的触及到外语,外语是咱们对外交流的桥梁,因而在往后的学习中有必要加强对外语的学习,一同加强白话的操练,这是咱们搞外贸的根底,因而有必要掌握好这门东西。
不断强化本身,并充沛知道自己,防止眼高手低,添加实践着手才干,在社会这个大校园里,不断完善和学习
作业总结,知道本身缺少。
经过实习我发现交易这专业是门实践性很强的专业,它不光要求咱们有厚实的理论常识而且有必要具有很强的着手操作才干,更重要的是学会怎样与人交流,怎样树立商业联系,这些是讲义中学不到的,只要融入社会的大舞台并不断的历练才干得到进步,还有加强各方面本质的进步。
交易作业一同是一个涉外职业,因而对各方面的要求都很高,对外代表的不只仅是个人形象,乃至是国家形象,因而有必要加强自己各方面本质的修炼,如礼仪等。
熟练掌握好本专业的常识。
专业常识是咱们从事交易作业的根底,交易作业的高风险要求咱们有必要熟练地掌握好专业常识。
在这次实习进程中,我深入领会到,走出校门,仅仅万里长征的榜首步,咱们在作业经历,社会历练,人际交往上表现出来的幼嫩,在这一次的实习中彻底披露出来,而且咱们所缺少的还不只仅如此,所以在往后的日子和作业中,我要不断的充分和丰厚自己,不抛弃任何可以操练自己的时机,使自己能敏捷的生长为一名优异的商务人士。
(篇三)
**年4月15日我进入**集团人力资源部开端实习,这一个月的时刻里,经过参与操练及听“天天讲堂”的讲座,而且在严总监、马教师和部分其他搭档的关怀、协助下,我不断学习、尽力作业,在理论常识、作业才干和思维等方面都有了必定的进步。
现在我首要担任人力资源部的人事作业,详细包含:
(1)组织处理职工入职、岗位转正、岗位进步、岗位调集/调整手续、离任手续作业,
(2)处理职工信息材料及各类人事材料,依据部分领导组织需求,做好人员架构及人员异动、人事报表的提交作业;(3)职工的考勤处理,包含职工请度假事项处理;除此之外,我还合作部分领导和搭档做好人力资源部其他的日常作业。
下面临自己实习期间的作业、学习状况予以报告:
一、德载重担、汇铸永久,以高度的职责心对待作业
进入**的门就是**的人,从开端作业地榜首天起,就紧记新职工操练中知道的**的企业价值观“职责、务实、质量、共赢”,尽管现在在做的作业是比较简略的,但我也一直以这样的规范要求自己。
在处理职工入职、岗位转正、岗位进步、岗位调集/调整手续、离任手续作业等时,依照公司的相关准则进行,严厉把关,每天做好相应台帐的树立。
在收拾人事材料和花名册电子台帐时发现有遗失和信息不全的,我都逐个执行让各部分合作核对职工信息材料,争夺进步人力资源报表计算的精确度和为后期上人力资源部体系打下较好的根底。
此外,在其他作业中,我也踏结壮实尽自己最大的尽力干好每一件事,一直坚持职责、亲和、诚信、耐性,以活跃、细心地心态对待作业。
尽可能想要将自己所学的常识用在作业中,可是可能是由于经历缺少,理论与实践作业结合的不是很好,而且在处理、处理某些问题上的才干仍是很短缺。
往后,我会不断学习、活跃向部分搭档讨教,学习他们身上的长处,而且在作业中不断总结、堆集经历,不断地进步自己,增强自己的事务才干,争夺在自己的本职岗位上有所建树。
在这段时刻里我不只在做一些日常的人事作业,还参与了关于各部分第二季度绩效查核目标修订的会议,尽管每天的会上我都仅仅用耳朵在听、用笔在记,但在咱们评论的时分我也在考虑。
这样不只让我对专业常识的了解更深一步,而且经过两个星期的时刻,我关于集团六大职能部分、三大事务中心的重点作业有一个大致的了解。
人力资源部是集团“选人、用人、育人、留人”最中心的部分,关于集团的各部分的作业有必要要有明晰地了解,这两周时刻里我尽管有时很晚才干回家,可是真的很值得,由于每天我都可以学到许多的东西,至少这一天我有收成,我在生长。
而且我信任我得到的远远多于我意识到的。
二、给予我最大的福利---操练
在刚进入**就参与了新职工入职操练,对**有了必定的了解,并经过操练使自己对往后的作业有了必定的规划。
使咱们这些新人对自己的作业和未来不再盲目。
每周的内训,让咱们了解到公司其他部分的作业,这便于咱们对整个集团有更全面的了解,也清楚的知道各部分之间应该怎样去合作、协作。
“天天讲堂”上播映的讲座,翟洪燊教授从国学的视点诠释处理、诠释做人的道理,王强教授教咱们怎样高兴的作业,还有国内闻名的人力资源专家徐沁教授讲的绩效查核方面的常识,这些无一不使咱们的思维有了必定进步。
这将是我人生生长道路上最名贵的财富。
三、优异的团队成果夸姣的未来
从榜首次踏入**人力资源部面试时,就被那种调和、轻松的空气所招引。
在这一个月的时刻里,咱们一同协助我这个新人不断地了解作业,不断地生长。
**宣言里所讲“成功由团体共享,失败由团体一起分管。
”在人力资源部这句话尽管言过其重,但也不无表现。
搭档之间在作业中互相协助、齐心协力,毫无保留的共享自己的经历和成功,我想只要这样的团队,这样的作业环境才干引领部分和公司的成果,进而完成个人的成功。
**崇尚爱心,关爱职工,全力为职工完善道德、进步才干、不断学习,展示自我供给舞台,这是成为**人的自豪。
今日我作为一个刚踏入社会的新人,以“进入**成为**人为荣”,感谢**给咱们这些行将结业毫无经历的大学生一次应战自我的时机,时机是**给咱们的,咱们会好好掌握、牢牢地抓住它;信任经过在**这个咱们庭里不断地学习,不断地生长,会有一天让**以“有我这样的职工为荣”。
(修改:
圆圆)
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