社会实践团队总结.docx
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社会实践团队总结.docx
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社会实践团队总结
社会实践团队总结
社会实践团队总结1
天柱山风光区正值开发建设的关键时期,各项工作都具有必然的代表性。
咱们通过客源情形调查问卷的大规模发放、景区周边居民的访问、文明旅行签名活动、文明旅行建议书的发放、景区职位体验、景区清洁、线路咨询、景点讲解、旅行知识宣讲等活动,踊跃探讨、尽力创新、巩固专业学习、全心全意效劳社会、试探择业就业,取得了丰硕的功效。
一、在六天的实践活动开展中,咱们要紧进行了以下方面内容:
一、深切景区调研,了解景区动态;
8月19日,大伙儿抵达景区取得景区领导的亲切接待后,就抛却旅途跋涉后的劳累,当即就进入认真的工作状态。
第一开展的为期2天的天柱山客源情形调查。
工作人员简单的问候,游客亲切的交谈,耐心的填写,让咱们感到了温暖。
尽管听不懂各地址言带来了一些麻烦,但队员们的不懈尽力仍是让二天的问卷进展非常顺利,尽管仍然会时不时地碰着冷眼相待的闭门羹,仍然会言语生涩的无法回答上问题,仍然会手忙脚乱,但这忙乱无序的前奏序曲是可不能阻碍到美好乐章的跃动,因为咱们明白,一切才方才开始,尽力仍需继续。
通过问卷,咱们取得了大量有价值的数据和信息。
咱们在20日晚通过spss软件对所得数据进行了整理分析,完成了《天柱山风光区客源情形分析报告》。
白天咱们对游客进行问卷调查,晚上咱们就对周围居民进行走访。
调查景区对他们在经济、文化、环境、治安等方面的阻碍。
咱们4人一组开展走访。
第一咱们通过耐心的沟通说明,打消居民的戒备心理,然后通过对人口、职业(职业的转变和职业的散布状况),文化(传统、宗教、语言等方面发生的转变),社会准那么的改变(价值观、道德等),消费形式的转变(基础设施,消费商品)和环境(污染、交通堵塞)方面的咨询完成咱们的调研。
在调研中,咱们发觉了景区与这些居民的众多矛盾。
景区的部份规定方法,让咱们思索颇多。
同时,这些居民的质朴和配合,让咱们非常感动。
通过调查走访和总结,咱们完成了《天柱山风光区对周边居民阻碍的报告》。
二、提倡文明旅行,建设和谐天柱;
8月21日,咱们携手化材学院的8名实践队员,开展了“汇聚点滴力量,共创和谐天柱”大型宣传活动。
该活动以提倡文明旅行,文明旅行从我做起为主旨,由“文明旅行,从我做起”大型签名活动和发放文明旅行建议书两部份组成。
该活动取得了潜山县政府、潜山县电视台、天柱山风光区管委会的大力支持。
令咱们经历深刻的是一个韩国旅行团中的一个老爷爷,在得知咱们的活动目的后,爽快的签下了姓名,并用韩文说了很多话,尽管不动他到底说了什么,但咱们看懂了他在临走时竖起的大拇指!
尽管烈日当空,人群川流,但游客朋友们的支持使咱们信心百倍!
咱们不仅展现了今世大学生的风度,旅行人的风度,更向外国朋友展现了咱们中国人的风度!
3、专业联系实际,真心效劳社会;
在开展了一系列大型活动后,咱们将注意力转移到细节部份。
通过几天的试探,咱们对天柱山的结构、线路已经熟悉。
于是咱们散布在道路的分岔口和一些景点,帮忙没有散客朋友们指路和景点讲解。
有时候,他们会误解咱们要收费。
但当他们了解咱们是安师大旅行治理的学生,在那个地址免费担当导游的时候,他们既惊讶又感动。
说真的,咱们自己也为自己的行为自豪不已,每一句赞赏确实是一股暖流,尽管很累,但咱们的笑容一直挂在脸上,这,是会意的笑容。
或许这时咱们才真正明白,效劳他人是何等的欢乐!
4、体验职位生活,完善职业观念;
8月24日,咱们在景区的最后一天。
早上5点队员们就都起了床,因为咱们今天要体验一个神圣的职位。
在此之前,景区领导说能够安排咱们在市场推行部体验一下,但咱们婉言拒绝了。
咱们全军队员选择了另一个职位景区清洁工。
或许您想象不到咱们会体验如此一个职位,或许很多人没成心识到景区还有如此一个职位。
头几天咱们在登山爬的气喘吁吁的时候,看到一些老爷爷老奶奶不仅要登山,还要弯下腰去捡起那些垃圾。
看到这一幕幕的队员们真的于心不忍,于是咱们决定不在景区丢下一个垃圾,而且咱们要当一回景区清洁工。
早上5点多,咱们在一名清洁工的率领下开始了清洁工作,有扫帚的就扫地,没扫帚的就用手捡。
不管是大路上,仍是没有路的草丛中,都有咱们队员工作的身影。
大约工作了2个多小时,任务完成了。
咱们的衣服,咱们的头发早已完全被汗湿透。
这是一项庞大的工作,但景区的清洁工天天都尽心尽职的工作。
在景区,还有很多像清洁工这般默默无闻的工作者。
他们的精神令人佩服。
通过清洁工职位的体验,队员们试探了很多,领会了很多。
对天柱山景区,对旅行有了全新的熟悉。
景区不是简单的景点,而是个综合体,包括景点、游客、效劳人员等。
一个景区要有好的进展离不开每一个人的奉献,而仅仅靠那些领导的好计划是远远不够的。
咱们应该向那些无名英雄致敬!
二、活动特色及亮点:
一、进行充分调研,学术性强;
咱们开展的天柱山客源情形问卷调查和天柱山对周边居民的阻碍调查,具有很强的学术性。
在活动开展之前,咱们进行了大量的预备工作。
从问卷的设计到访问居民的内容,从天柱山的开发历史到进展目标,我都通过了多次讨论和请教,在把握了大量的材料和一次又一次的研讨后最终出炉。
咱们完成的《天柱山风光区客源情形分析报告》和《天柱山风光区对周边居民阻碍的报告》都有必然的实际价值,对景区进展有必然的借鉴意义。
二、宣传文明旅行,发放文明旅行建议书;
该活动凭借签名和发放建议书的载体,以通俗易懂、简练明了、图文并茂、科学说理的形式向游客展现文明旅行的要求和迫切性。
表达建设和谐景区为目标。
在游客的自我许诺中,真真实实的为其效劳。
3、开展多项效劳活动,专业联系实践;
景区清洁、线路咨询、景点讲解、旅行知识宣讲等活动紧密联系专业知识,在效劳游客的同时,对队员的专业能力也有专门大提升。
4、活动受众多,举行质量高,好评如潮;
活动共历时6天,受众游客逾千人。
在景区中推行无偿效劳和宣传文明旅行作为推动文明礼仪教育的切入点,不靠监督,不靠处惩,以自身行动感动游客,从而切实提升道德水平。
取得了游客和景区工作人员的一致好评!
是谁说过,美好的事物总易消逝。
时刻短暂的暑期实践终止得令人措手不及。
只是那时的倨然与活力,欣喜与企盼,至今仍觉余音绕梁。
那些烈日焦灼的日子虽已过去,却总也难以忘怀,因为明白,不管辛苦仍是微笑,都需用最深的经历来铭刻。
通过这次社会实践活动,提高了咱们的社会适应能力和运用知识解决实际问题的能力,增强了责任感和使命感。
也扩带大了视野,对自己有了清醒的定位,不仅发觉了自己知识结构中欠缺的一面,也感受到了现实和理想的差距,这对咱们的学习、生活和工作都有专门大的启发。
感激这一次所见,将十三颗心放在一路,去一起完成那个夏日里的实践;感激这一回经历,让象牙塔里的咱们品尝,青青校园外社会人一辈子的不易。
至此,对那些支持咱们,默默地为咱们效劳的教师、院领导和景区工作人员表示忠心的感激很高贵的敬意。
社会实践团队总结2
上大学以来,很多想找兼职的同窗都有被“黑心”中介欺骗的经历。
鉴于暑假有很多同窗留校,同时他们又想找一些家教之类的兼职充实暑期生活,咱们12个同窗踊跃响应学校关于深切开展XX年学生暑期实践活动的要求,成立了XX化工大学北区志愿家教中介效劳团队,义务为留校同窗联系中意的家教,以此丰硕大伙儿的社会实践经历。
本实践团队的成员均来自化工学院,从成立之初咱们就以志愿效劳同窗作为宗旨。
我实践队共有指导教师1名、实践队员12名(设领队1名),整个实践活动持续24天,活动要紧在XX化工大学北校区及周围的居民区开展。
这次实践的课题“为北区暑假留校同窗义务联系家教并探讨成立XX化工大学北区家教效劳中心的可行性”具有新颖性,是今世大学生热衷志愿效劳同窗、效劳社会的一个缩影。
主题:
志愿效劳
意义:
1.响应学校关于深切开展XX年学生暑期社会实践活动的要求,表现化大学子心系社会,效劳社会的优良传统。
2.展现化大学子的优良素养,进一步树立XX化工大学学生在XX家长心目中的良好形象。
目的:
1.为想找家教的留校同窗提供家教,丰硕同窗们的暑期生活
2.提高咱们团队成员的志愿效劳能力、交流沟通技术和社会实践能力
形式:
对外,咱们向家长发放宣传单,使有需要家教的学生家长主动联系咱们;对内,通过张贴宣传单,让北区的同窗联系咱们并记录其个人信息。
时刻:
XX年6月30XX年7月23号
地址:
XX化工大学北校区及周围的居民区和中小学
实践内容:
一.前期预备分工明确
为了弄好这次暑期社会实践,队擅长6月10号开始投入策划。
6月15号咱们团队集中召开了一次会议,决定设立三个前期预备小组,明确分工,分头预备。
宣传资料预备组:
师XX预备针对学生及学生家长的宣传资料,徐XX预备针对校内同窗的宣传资料。
信息搜集组:
鲍XX负责查清楚XX各大居民区的地理位置及公交前去线路,张XX负责查询XX要紧中小学的位置及公交前去线路,冯敏搜集并整理大学生做家教的技术及注意事项。
物资预备组:
钟林负责借3辆自行车备用,王路芳购买剪子、胶带等。
总的来讲,前期的预备工作分工明确,充分落到实处,为以后的实践进程奠定了坚实的基础。
二.实践进程苦尽甘来
1.对外宣传:
通过讨论,队员们一致以为对外宣传应当在中小学学生放假前夕开始进行,以学生家长为要紧宣传目标人群,在各大小区、学校、超市和XX广场等目标人群较为集中的地址展开。
(1)XX里小区第一次宣传。
依照原定打算,咱们团队于6月30日下午六点前去XX里小区进行第一次宣传。
咱们将XX里小区划分为东、西、南、北四个区域,每一个区域由一个宣传小组负责,并设立一名组长。
关于咱们团队的大部份人来讲,拿着宣传单跟家长进行这种中介性质的宣传仍是第一次。
因此,刚开始队员看抵家长面向自己走来,手里拿着传单却不敢向家长发放和介绍。
关键时刻,各组长发挥带头作用,向家长们发出第一份传单。
尔后,队员们也纷纷迈出了宣传的第一步。
第一次宣传终止后,咱们开会分析总结了这次宣传的得与失。
宣传进程中咱们一共只发了不到30份传单,咱们以为缘故如下:
1.咱们选择的时刻不对。
6月30日是礼拜三,而6点到7点半小区的众多家长刚下班回来,正在家预备晚餐,因此咱们发放传单的目标人群过少。
2.由于是第一次宣传,队员们不够斗胆,与人交流沟通的能力不足,造成目标人群流失。
3.由于缺乏体会,队员们难以从小区的人群中准确识别出咱们宣传的目标人群(学生家长),降低了咱们的宣传成效。
尽管有很多不足,但咱们毕竟迈出了对外宣传的第一步,并积存了许多宝贵的体会,可喜可贺。
(2)XX广场再接再厉7月4日,咱们于晚上7点半抵达XX广场开展宣传活动。
在酷热的夏日,XX广场是XX区居民散步纳凉的良好场所,因此聚集了大量人群。
这次咱们分成三组,队长分发完传单后大伙儿当即分头行动。
这次宣传活动大约持续了一个小时,发放80多份传单。
宣传进程中,咱们曾受到广场治理人员的制止,但通过队员们耐心的说明,取得了治理人员的许可。
在发放传单的进程中,成员们尽可能和家长多交流多沟通,为家长们详细介绍XX化工大学家教效劳中心,许多家长对咱们学生做家教表示欢迎,这次宣传收到了不错的成效。
(3)宣传受阻随后,咱们陆续到京科苑小区,学校西门及南门的店铺、美廉美、沃尔玛超市进行宣传,但成效都不甚理想。
直到7月10日都没有家长联系咱们。
考试终止后,咱们原打算展开密集宣传。
但此刻的窘境极大地冲击了大伙儿继续宣传的信心,咱们就像足球竞赛中一球未进的球队。
路在何方?
队长让大伙儿休整几天并认真思索咱们的问题究竟出在哪里。
功夫不负有心人,通过尽力,咱们联系到了一名体会丰硕的家教中介工作人员,将目前碰到的问题向他论述,并把咱们的宣传单以邮件形式发给他。
他指出,咱们的宣传单写得尽管很有文采,但不够简练明了,建议把各科家教的价钱列出来。
咱们感觉很有道理,就对宣传单进行了修改。
(3)宁馨苑转折7月20日下午,咱们拿着新的宣传单来到宁馨苑,这次咱们选择以小区大门门口作为咱们宣传的要紧阵地。
伴随着咱们的详细介绍,传单不断发抵家长手中,能够说这次宣传取得了良好的成效。
当晚9点,咱们接到了第一名家长的来电,咱们立刻为她的小孩联系适合的教员。
第二天,那个同窗试教成功的消息传来,队员们信心倍增,咱们的尽力终于取得了回报。
截至8月10日,咱们成功介绍了六份家教。
从目前把握的情形来看,他们都得抵家长的好评。
其中有两份家教是通过家长向他的同事介绍咱们而取得的,这是对化大学子也是对咱们工作的确信。
2.对内宣传:
7月16日,咱们在学校内部张贴海报,号召留校的同窗加入到做家教的行列中来。
通过电话短信的方式,咱们统计了学生们的姓名、学院、成绩、做家教的体会等个人信息并将其整理记录下来,方便咱们为家长的小孩匹配适合的家教人选。
仅仅几天的时刻,咱们就征集到了近70名有暑期做家教意愿的同窗。
但由于宣传范围和力度不够,咱们为其中6名同窗联系到了家教,在此咱们对没能找抵家教的同窗表示歉意。
三.实践终止收成颇多
1.咱们团队的12名成员在指导教师的悉心指导下,在整个实践进程中团结一致,坚持不懈。
在多次宣传都没有成效的冲击下,大伙儿都没有轻言舍弃,仍然依照领队的安排坚持出去宣传。
在这次暑期社会实践活动中咱们一路吃苦一路欢笑,彼此之间加倍了解,结下加倍深厚的友谊。
2.第一次向家长宣传时的胆怯、犹豫此刻远离了咱们,每一个团队成员都变得加倍活泼、勇敢,与人交流沟通能力大大提高,抗挫折能力也不断增强,相信这将成为咱们永久的财富。
3.整个实践进程中咱们热情友好地向家长们宣传,进入小区后没有乱涂乱贴一张传单,充分展现了北化学生的良好风貌。
在整个实践进程中,咱们通过自己的尽力,取得了居民区治理人员的许可,取得了很多家长的支持和认可,也取得了一些老人的热心帮忙和鼓舞。
4.作为志愿性的效劳中介组织,咱们在这次实践活动中为北化暑期留校的同窗一共介绍了6份家教。
尽管数量不多,但咱们积存了宝贵的体会,并取得了许多靠得住的信息、资料,为尔后在XX化工大学北区正式成立家教效劳中心奠定了坚实的基础。
四.活动不足的地方及体会总结
1.活动开始宣传时刻应该提早咱们是6月30日开始宣传的,现在小学已经放假,中学也已临近放假。
很多家长已经为小孩做了暑期计划,这是是咱们宣传成效不行的缘故之一。
2.宣传地址、时刻段很重要咱们对照各次对外宣传活动的成效发觉:
第一,较好的宣传地址是小区的大门门口,针对黄昏时分进出小区的家长宣传。
第二,周末的广场、公园人流量大,很多是一家三口在一路,咱们能够更准确地找到适合的宣传对象。
再次,下午5点到7点在超市门口宣传也是一个不错的选择。
最后,若是能正确把握各个中小学放假的时刻,咱们在其放假当天去学校门口宣传,成效应十分理想。
3.向家长介绍咱们宣传不能只靠发传单,最重要的是咱们跟家长的讲解,只有把咱们的特色和优势宣传出去才能感动家长。
同时,一开始咱们在宣传单上没有写明家教的费用等信息是一个失误。
4.分组宣传,效率更高以宣传小组的形式分头宣传能够扩大宣传范围,提高宣传效率。
咱们通过实践,以为最好是3人为一小组,并设一名组长。
5.准确记录家长的要求只有准确记录家长的要求,咱们才能推荐最适合的教员,才会让学生和家长中意。
同时,咱们实行试教制度,即教员第一次教课免费,得抵家长认可后才能正式开始家教工作。
试教制度有效地打消了家长的顾虑,同时也使做家教的同窗锻炼了自身的能力和素养。
6.有所预备,胜券在握关于推荐的教员,咱们会帮忙他们了解做家教的技术及注意事项。
到目前为止,咱们推荐的教员全数一次试教成功。
五.实践延伸成立XX化工大学北区家教效劳中心
A.可行性分析:
1.学校地理位置优越北区位于XX区中心位置,周围居民区云集,有XX园、XX苑、XX里、XX苑等,还有众多的中小学,如XX一中、二中、先锋学校……只要咱们成立正规的机构,扩大知名度,相信会取得广大伙儿长及同窗们的认可和支持。
2.北区学生的强烈需求咱们在北区的对内宣传单只贴了4张,第一天报名的同窗就络绎不绝。
由于没有足够的家教能够提供,贴出一天后咱们不能不悄悄地把传单撕下。
由此可见,很多同窗都有做兼职家教的意愿但不易找到,而校外的一些中介性组织又难以信任,若是学校能够提供一个良好的平台,成立家教效劳中心如此一个组织,相信会受到北化学生们的烈火响应和支持的。
3.XX学生、家长的需要XX的文化气氛浓厚,家长比较注重视小孩们的教育,且XX学生的课余时刻充沛,许多家长都有为小孩找一名家教的打算和意愿。
B.关于成立北区家教效劳中心的假想和展望:
1.成为一个长期的学生组织将家教效劳中心作为北化一个长期的学生组织,能够扩大知名度,取得XX区家长和学生的信任,便于咱们找到更多生源。
2.经费问题考虑到经费问题,咱们假想采纳自给自足的方式来解决。
一方面,咱们能够向成功得抵家教兼职的同窗收取少量中介费用作组织日常运作的经费;另一方面,咱们会下设外联部,通过拉外联赞助的方式取得经费。
3.背靠勤工助学中心东区的勤工助学中心一直在帮忙同窗介绍家教、兼职职位,只是北区的尚未开展。
家教效劳中心可作为区勤工中心的一个部门,以解决办公地址缺乏问题。
4.下设部门通过快要一个月的实践,咱们预想XX化工大学北区家教效劳中心初期应下设以下几个部门,别离为
宣传组:
负责家教效劳中心的对外及对内宣传,扩大组织的知名度。
外联组:
负责解决家教效劳中心的经费来源问题及治理各部门收支。
办公组:
负责记录报名学生及家长的信息及要求,并对其进行彼此匹配。
培训组:
对做家教的同窗进行培训,对家长和被施教的同窗进行中意度调查,提升北化学生做家教的能力。
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