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工作启动情况汇报
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工作启动情况汇报
篇一:
工作情况汇报
篇一:
工作进展情况汇报
dg县20XX年深化医药卫生体制改革
工作进展情况汇报
dg县卫生计生局
(20XX年6月10日)
尊敬的xxx
首先,感谢您们对我县卫生事业的关心和支持,并对你们身
我县医改工作在县委政府的正确领导下,得益于上级部门的
关心支持与社会各界的配合,通过卫生系统全体干部职工的共同
努力,卫生事业得到进一步发展,民生工程逐步拓展,基础设施
困难与问题及下步的打算汇报如下
一、基本情况
(一)基本县情
略
(二)卫生计生基本情况
1、医疗机构覆盖情况
全县拥有医疗机构180个,其中县级医疗机构5个(分别为
县人民医院、县藏医院、县疾病预防控制中心、县妇幼保健院、
县计生指导站);乡(镇)中心卫生院5个,乡一般卫生院20
二级乙等综合医院,1个一级乙等乡中心卫生院,村卫生站覆盖
-1-
2、卫生人才队伍建设情况
全县卫生系统职工总数为216人,其中在编专业人员为188
人,临聘藏医21人,行政7人(行政公勤人员1人),26
个乡镇卫生院共有专业技术人员99人(实际在乡镇一线的在
编人员仅79人,临聘藏医12人);县卫生局现有职工20
人(从卫生院借调事业人员8人,从执法大队借调5人),
县人民医院现有职工43人(含临聘西医1人)、县藏医院现
有职工19人(含临聘藏医4人)、县疾控中心现有职工13
人,县妇幼保健院现有人员11人,卫生执法大队现有人员8
3、医疗设备装备情况
全县医疗设备有ct机1台、b超机40台、彩超1台、心电
图机28台、微波治疗仪6台、制氧机18台、多功能麻醉机1台、
4、县、乡、村三级医疗卫生网络建立情况
县、乡、村三级医疗卫生网络体系基本建立,以县疾病预防控制
中心、乡卫生院为框架的疾病预防控制体系和县人民医院、县藏医
盖率逐年上升,妇幼保健网络体系有所改善,孕产妇和婴儿死亡率
逐年下降,人口计生工作稳步推进,县乡村三级医疗卫生网络正在
二、贯彻落实国家、省州医改政策情况
-2-
按照省、州医改工作“保基本、强基层、建机制”的总体要求,
我县在加大医改宣传力度、增强基层医疗卫生机构服务能力、保障
医药卫生体系规范有效运转等方面狠下功夫,确保了全县医改各项
民政府县长任组长,分管常委副县长任副组长,县发改局、卫生局、
财政局、人力资源和社会保障局等十二个部门“一把手”为成员的
局抽调1名工作人员充实到县医改办,并指定县卫生计生局局长担
任办人主处理医改办公室工作事务,负责研究国家、省州医改相
的情况下,安排医改工作经费3万元,确保了全县医改工作顺利推
合专业人员1名、口腔专业1名、检验专业人员1名、影像专业人
员1名、护理专业人员6名、藏医专业人员6名、公共卫生人员2
项目基本设备购置经费30万元、解决药品周转金50万元,县委政
入学习了州卫生局下发的《甘孜州基层医药卫生体制综合改革试点
-3-
实施意见(试行)》、《甘孜州公立医院重点改革实施意见(试行)》等a个配套政策文件。
庚即我县通过政府行文召集全县各医疗机构负责人、各乡镇负责人等120余人召开了20XX年卫生和人口计生工作会暨医改工作会,总结回顾了十一五期间和20XX年医改工作推进情况,并安排部署了十二五期和20XX年医改工作任务。
(三)分解责任,确保落实。
一是认真对照县人民政府与州人民政府签订的20XX年责任书考核内容进行具体分解,并按照全县三年实施方案与26个乡镇、5个县级部门签订了《dg县医药卫生体制五项重点改革20XX年度主要工作任务目标责任书》。
二是为确保责任书明确的目标责任落到实处,县人民政府组织4个调研组,于20XX年6月14日至20日对26个乡镇及县级医改成员单位深化医药卫生体制改革工作情况进行了考核调研,对乡镇和部门存在的问题督促进行限期整改,并要求全县各乡镇党委政府在党代会、人代会期间召开培训会,营造全县医改工作的良好氛围。
三、20XX年目标责任书完成情况
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根据《dg县医药卫生体制五项重点改革20XX年度主要工作任务和工作目标计划》要求,州人民政府与我县签订的《dg县医药卫生体制五项重点改革20XX年度主要工作任务目标责任书》的责任目标任务有序开展,具体情况是:
(一)加快推进基本医疗保障制度建设情况。
一是巩固扩大基本医疗保证覆盖面。
截止20XX年7月,城镇职工参保人数达3345人,参保率达100%;新型农村合作医疗参保人数达68706人,参合率达97%;城镇居民医疗保险参保人数达4374人,参保率达95%,基本实现城乡医疗覆盖全县人民的目标。
二是进一步提高基本医疗保障水平,新农合人均筹资额度从20XX年的140元逐年提高到20XX年的230元;城镇居民医疗保险筹资标准从20XX年的305元/人/年提高到425元/人/年。
20XX年,全县新农合累计有12168人次享受到门诊住院补偿,补偿金额达68.91万元。
新农合最高支付限额从20XX年的1.5万元逐年提高到20XX年的5万元,是我县农民人均纯收入的6倍。
并积极探索医保门诊统筹,用于支付门诊医疗费用报销的基金控制在了统筹基金总量的30%以内。
三是城乡医疗救助制度进一步完善。
20XX年,城镇医疗救助支出a万元,救助a人次,平均救助资金a元;农村医疗救助支出a万元,救助a人次,平均救助资金a元。
a年,我县启动实施了新农合大病补充保险工作,并将新农合报销补偿政策与农村孕产妇住院分娩补助项目有机结合,实现了农村孕产妇免费住院分娩。
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篇二:
公司工作情况汇报
公司工作情况汇报
一、公司基本情况
(三)、公司20XX年经济运行情况:
2、发生营业总成本68.95万元(其中:
接待站和餐厅成本19.7万元,小区物业管理及其他主营业务成本40.83万元,销售费用
二、下一步工作思路
1、加强队伍建设。
3、加强对小区的物业管理工作:
3、加强小区绿化管理工作,加大绿化技术培训,不断提高绿化管理水平和绿化规划技能。
5、根据小区外主干道上现流通车辆较多,监狱公用车辆也
三、存在的主要问题和困难
1、金盾小区供水管道老化严重,用户水表多数测量不准确,导致总表计量与分表计量存在较大误差,而维修、更换管道和水表的资金缺乏。
4、公司以及监狱全体工人工资收入与当前市场物价水平极不相当,(工人工资基本上3年未变,而物价比3年前增加了一倍多,一些家庭的基本生活都有困难。
二〇一二年二月八日
篇三:
教学工作情况汇报
莒南县板泉镇小学教学工作情况汇报
二0一一年十二月八日
各位领导:
基本情况。
板泉镇共有小学10处,中心小学下辖9处完小,教学一线教师200余人,在校学生3000余人。
板泉镇中心小学现有教学班18个,在校学生821人,教职工54人,其中市级教学能手3人,县“四优”教师8人,县级教学能手10人,县教学新秀1人。
几年来,我们坚持“以学生的发展为本”的办学宗旨,不断强化教学管理,狠抓教育质量,教育教学工作取得了一定的成绩。
中心小学先后获“国家级优秀家长学校”、山东省“十二五”研究课题实验学校”“临沂市规范化学校”“临沂市教学工作先进学校”“临沂市现代教育示范学校”“临沂市少先队工作红旗单位”。
全校有三处完小被评为县级规范化学校,1处完小获市级绿色学校称号。
一、健全制度,科学管理
1.完善管理体制,提高管理水平。
首先,理顺了中小同各完(:
工作启动情况汇报)小的关系。
中心小学校长室对各完小的教育教学工作实施全面管理。
中心小学教研室对全镇小学教学教研工作负全责。
第二,加强了教导处建设。
我们历来十分重视教导处建设。
历届教导主任都经过层层选拔,由最优秀的教师担任,并从多方面支持他们开展工作。
2.着眼长远,科学规划。
学校领导班子十分重视学校教学教研工作,每学期至少召开3-4次教学教研工作研讨会研究教学工作。
3.合理开发和利用家庭和校外资源。
一是注重了家庭资源的开发和利用:
①每学期召开2次以上的家长会,让家长及时了解学校的办学思想、孩子的成长情况。
②组织开展学生作品展览活动,让家长更直接的看到自己孩子学习的实际状况。
③教师定期家访,及时和家长交流,了解孩子在家庭的表现。
④教师布置适量的具有实践性、探究性的作业,要求学生在家长的陪同指导下完成,促进了亲子感情沟通和家长对孩子进行学习上的指导。
二是积极开发校外课程资源。
4.严格执行规定,科学安排学生课业。
二、加强过程管理,提高教育质量
(一)明确工作思路,保障教学教研工作的顺利开展。
制度确立下来。
一是每学期开始学校领导班子开一次教学教研专题会,确立工作重点,制定本学期工作计划;于学期中召开一到两次专题会总结前段工作,找出工作中的不足,调控下学期工作;学期末召开一次专题会总结一学期的工作,为制定下学期工作计划提供依据。
2.建立备课制度,落实备课要求。
单元集体备课遵循“独立思考、集体研讨、资源共享、切合实际”的原则,做到定时间、定地点、定内容、定要求,有计划、有落实、有记录、有检查。
学期初,先由各科教研员制定出各科全学期的辅导计划。
我们严格按照县教研室要求,学习筵宾中小“五个原则”“四个步骤”集体备课思路,要求
在每次集体备课前一周,主备人要在全面研读教材的基础上,先写出本单元的教材整体说明,解决集体备课中的共性问题,然后要从如何突出本单元教学重点、突破教学难点的角度,精心提炼出不少于4个有效问题,问题一般要具体到某一课教学设计的某一个环节,要具有实际意义,不能笼统泛化。
教研室将这次辅导重点研讨的问题、要求,通过邮箱下发到各学校,各学校打印下发给每一位教师,教师都要提前研读教材,独立思考,形成自己的见解。
集体备课时,教师要带着自己对问题思考后所形成书面材料,与同年级其他教师一起互动交流,取长补短,找到最佳的解决方法,并把自己认为有价值的东西记在单元备课簿上,最后主备人要在集体备课结束后,根据各位教师上交的书面材料及集体备课研讨记录,将本次集体备课所达成的共识整理成电子稿交教研室,由教研室整理后发到各学校邮箱。
3.健全课程表呈报制度和教学计划跟踪督查制度,落实课程方案。
一是各完小的课程表于每学期初报镇教研室,由镇教研室统一审核后,一份上报县教研室,一份镇教研室存档。
(二)注重青年教师和骨干教师培养,打造过硬的教师队伍
一个优秀的教师群体是搞好学校工作的必备条件。
1.加强了师德建设。
2.加强教材培训和业务培训。
2月和8月份教研室对全镇教师进行了全员培训。
我们规定每一位教师必须接受全册教材培训和单元教材辅导,为督促教师加强个人理论学习,提高教材辅导和单元集体备课质量,镇教研室于每学期期末进行全镇教师理论业务考试,由各科教研员命题,考试内容以课程标准、教学策略、教材通研、专题研讨内容为主。
3.抓好青年教师培养。
局组织的学习和各种培训。
(三)注重习惯养成,提高学生素质
1.严格执行《管理基本规范》中关于学生晚间、双休日和其他法定节假日不上课以及作业量的规定;学校作息时间向社会公示,接受社会监督。
3.多措并举,抓习惯养成。
学校高度重视学生的习惯培养工作,成立了领导小组,制定了相关制度和实施方案,工作中坚持教研室、教导处、少先队、年级组齐抓共管,并与家长会结合,形成家校合力。
我们把《小学生学习习惯20条》打印张贴各班,并依此制定了《板泉镇中心小学学习习惯三十条》,对小学生的学习习惯进行了细化要求。
结合校本教材《习惯益终生
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