派出所各项制度总汇.docx
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派出所各项制度总汇.docx
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派出所各项制度总汇
派出所学习制度
一、每周星期四下午为全所民警集中学习时间,特殊情况另行调整.
二、结合实际需要,以当前主要政治工作内容为主学习领导重要讲话和党刊报刊,时事政治,上级文件,政策法律及公安业务知识。
三、采取集中学习与自学相结合,以自学为主,提倡多读书多看报。
集中学习实行全体民警在所会议室集体学习,相互交流体会,达到共同进步.
四、集中学习要做到自觉认真,不得迟到早退.及时领会学习内容,学以致用并做好学习笔记,书写心得体会。
除经领导批准外,不得无故缺席.
五、以上制度,望全体民警自觉遵守。
暂住人口管理工作制度
一、按照规定负责辖区暂住人口的登记、办证、查验工作。
二、对拟暂住一个月以上且年满十六周岁的暂住人口,要及时登记、发放暂住证。
对暂住人口做到底数清,情况明,人来登记,人在管住,人走注销,登记发证率达98%以上.
三、按照“谁主管,谁负责;谁用工,谁负责;谁留宿,谁负责”的原则,明确用工单位、出租人的管理责任,签订治安责任书。
四、办理暂住登记时,须携带本人身份证、照片、出租房主户口本或单位介绍信.责任区民警规范填写档案,暂住人员登记表、身份证复印件、照片等档案内容齐全,租赁房屋逐户建档。
五、定期宣传暂住人口管理政策、法规,对暂住人口进行法制教育。
定期核对、查验暂住人口的登记情况和有关证件。
内勤民警工作职责
一、坚守岗位,保证信息上情下达,及时统计各类数据报表,编写和传递信息,收集全所各项工作情况,为领导做好参谋.
二、以便民、利民、为民服务为根本,认真执行户口管理政策,不错不漏做好户口登记、变动、统计工作。
三、严格执行《居民身份证条例》,认真做好群众申领、补领、换发居民身份证工作。
四、管理公安业务、户口簿册、居民身份证资料及重点人口档案。
做好文件的收发、登记、传阅、保管工作。
五、接待外调人员和群众来访,处理来函和群众来信。
六、保管派出所的印章、财物等装备,处理所内日常事务,做好会议记录.
七、完成所长交办的其他工作任务。
派出所巡逻制度
一、服从命令,听从指挥.坚决执行党的路线、方针、政策,自觉遵守国家法律、法规和各项规章制度。
二、严格执行请销假制度,有事持请假条逐级请销假,按时归队,不准私自外出。
三、巡逻必须着制式警服,佩带巡逻袖标按指定的路线巡逻,巡逻位置力求规范合理,不得无故超出巡逻区或减少巡逻时间和巡逻密度。
四、文明巡逻,不得和群众发生矛盾,不得私自处理案件和当事人,不准收受当事人钱物。
对有违法犯罪嫌疑的人员和可疑物品必须依法带回所内交值班民警调查处理。
遇有突发事件及时报告所领导.
五、树立全局观念,维护公安机关治安巡逻队伍的良好形象.积极开展便民利民活动,随时接受群众的求助,自觉为人民群众做好事.
六、认真学习法律法规、业务知识,积极参加体能、技能训练,不断提高自身素质和业务水平。
派出所警民走访制度
一、积极开展民警入户走访活动,责任区民警每月走访不少于20户,并利用入户走访积极开展各项便民利民活动和法律法规宣传。
二、严格执行派出所警务公开制度、案件回访、回告制度.
三、派出所每半年、责任区民警每月向辖区群众报告一次工作情况。
四、严格按照所内分工开展各项管理服务工作,积极加强协作,提高服务群众的效率和质量。
五、积极征求群众意见和建议,合理意见认真整改并及时反馈群众。
六、聘请警风警纪监督员,广泛接受人民群众与社会各界的监督。
派出所所长工作职责
一、主持派出所全面工作,对派出所业务工作和队伍建设负责。
二、根据上级部署和本地实际,科学安排各项警务工作、积极履行各项警务职能,确保辖区平安.
三、健全和落实本所各项工作制度,严格队伍的教育管理,开展经常性岗位练兵活动,提高队伍素质。
四、抓好派出所经费、装备配备等后勤保障工作,有效落实各项从优待警措施。
五、研究敌社情,掌握社会动态,主动当好党委、政府的参谋,积极推进治安管理社会化.
六、完成上级赋予的其他工作任务.
派出所指导员工作职责
一、协助所长共同带好队伍,主管所内思想政治工作。
二、宣传党的路线、方针、政策,组织民警学习各项法律法规及公安业务知识。
三、按照党章规定做好党支部工作,严格党的组织纪律,开展批评与自我批评,发扬党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。
四、严格执行《中华人民共和国人民警察内务条令》,落实各项内务管理措施,做好后勤保障工作。
五、从政治上、工作上、生活上关心爱护民警,保护民警正当权益,掌握民警的思想动态,做好思想教育疏导工作,表扬先进,激励斗志。
六、完成所长交办的其他工作任务。
派出所副所长工作职责
一、协助所长开展所内工作,根据分工抓好分管业务。
二、履行一岗双责,抓好分管业务线民警的工作、学习,提高队伍整体素质和战斗力;
二、当好所长的参谋与助手,对辖区的敌社情及基础业务建设做好调查、研究,为所长科学决策提供依据.
三、带领分管业务线民警有重点的做好各类案件的查破,民爆危险物品管理,辖区重点单位安全防范等工作.
四、正确行使分管业务工作的决策、指挥权.加强分管业务民警的思想工作、内务管理,确保无违法违纪现象发生.
五、完成所长交办的其他工作任务。
派出所责任区民警工作职责
一、将责任区的常住人口、暂住人口和境外在本辖区居住人员全部纳入管理范围,掌握底数和基本情况,建立健全基础档案,为预防、控制和打击违法活动提供服务。
二、及时掌握责任区内的敌情、社情,要对责任区内的矛盾纠纷、不稳定因素做到发现得了,控制得住,稳控在基层。
三、全面掌握责任区内公共复杂场所、特种行业、危险物品单位、重点单位要害部位的底数,掌握业主和从业人员的情况,定期安全检查,督促整改治安隐患,堵塞管理漏洞.
四、责任区村委、单位各种防范措施落实到位,人防、物防、技防制度健全,重点部位“三铁一器”安装率达100%。
五、对责任区内的七类重点人口熟悉率达100%,列管率达100%,控制率达100%,严格帮教、秘控、监管、疏导管理措施落实,档案材料齐全,内容详实。
六、负责责任区内的暂住人口、出租房屋管理登记,做到底数清、情况明。
责任区暂住人口登记发证率要达98%以上。
七、建立良好的警民关系,努力提高服务群众的效率和质量,做好群众户口办理和政治审查审核工作。
八、定期向责任区群众汇报工作,认真听取群众对治安管理工作的意见、建议,及时改进工作。
派出所监控室管理规定
一、实行全天24小时值班监控制度,随时发现和传递警情.
二、值班人员应准时上岗,不得迟到、早退,值班期间应统一着装。
三、严格交接班手续,接班人员在接班时要认真阅读上一班值班记录,做好本班工作记录。
四、值班人员应严格履行工作职责,随时逐一观察监控屏幕,发现警情及时将情况准确通报值班民警和所领导,重大警情应立即报告。
五、严守保密纪律,监控录象内容不得随意外传.
六、值班期间严禁会客、闲聊、玩游戏、上网聊天、睡觉等与工作无关的事项。
接处警制度
(一)接处警工作应遵循快速、依法及方便群众的原则。
在接处警工作中实行“案件委派制”、“案件主办人制”及“案件移送制"。
(二)接处警工作实行“首接负责制"的工作制度。
凡第一次接受报案人报警的民警和领导必须承担首接负责的责任,负责报警案件的受理、填表、报批以及案件移送工作。
(三)派出所实行24小时值班备勤制度。
接处警必须做到有警必接、有令必行,值班干警在电话接警时,电话铃响三声内必须接听,并使用文明规范用语,对报案人的报警实行“无条件受理"案件制度,并作好报警记录,一律填写《报警案件登记表》,不得以任何理由推诿、拖延、拒绝出警。
(四)值班民警在接到报案人报警以及接到局指挥中心或局领导出警指令时,不论是否属本单位管辖,必须保证城区在五分钟之内、城郊在十分钟之内、农村边远地方必须尽快赶赴现场开展处置工作。
处置结束,应当将处警情况及时向局指挥中心反馈,并做好处警记录,处警结果需要制作法律文书的,按有关规定办理。
(五)处警民警应按规定着装,保持警容严整。
有违法犯罪具体现场的处警,出警民警不得少于两人,出警人员赶到现场后,应向当事人出示人民警察身份证件,同时迅速核实报警内容,如实向局指挥中心或局领导报告,并根据现场警情采取相应措施进行现场保护和现场控制.
(六)接警、出警后,对于发案地不在本辖区范围内的应当立即通知有管辖权的其他部门,并及时办理书面移交手续(《案件移送通知书》).
警务室职责
社区警务室在镇综治办和派出所领导下开展工作,并对本社区的安全负责:
一、对社区居民进行普法宣传教育,提高居民法律意识
二、调解社区居民民事纠纷,防止矛盾激化
三、开展对社区单位、物业公司、居民小区社会治安综合治理工作,督促指导、检查、协调、落实“人防、技防、物防”等治安防范措施,建立“打、防、控"结合的防控体系。
四、组织带领协警人员、治安联防队员进行治安巡逻,维护社区治安秩序。
五、组织社区单位、物业公司、责任区开展安全创建工作,做好防火、防盗、防灾害事故等工作。
六、在社区单位、居民群众中广泛开展安全、交通法规、远离毒品等教育,提高自我防范意识,积极同违法犯罪行为作斗争。
七、做好常住人口、流动人口的教育、管理,并做到情况明,底数清,落实登记制度,加强普法教育。
八、认真做好社区内出租房屋的管理,督促办理许可证.
九、做好“两劳"释放人员的帮教、管理,协助有关部门、单位做好就业安置工作。
十、社区警务室的工作情况,由镇综治办、派出所进行考核
派出所工作职责
1、收集、掌握、报告影响社会政治稳定和治安稳定的情报信息;
2、管理辖区内的实有人口;
3、管理辖区内的重点行业、公共娱乐场所和枪支、弹药、爆炸、剧毒等危险物品;
4、指导、监督辖区内的机关、团体、企业、事业单位的内部治安保卫工作;宣传、发动、组织、指导群众开展安全防范工作;
5、办理辖区内发生的因果关系明显、案情简单、一般无需专业侦查手段和跨县、市进行侦查的刑事案件,并协助侦查部门侦破其他案件;
6、办理治安案件,调解治安纠纷;参与火灾、交通、爆炸、中毒等治安灾害事故的预防工作;
7、接受群众报警、求助,为群众提供服务。
流动人口管理制度
一、搞好流动人口的登记.对小区(村)的外来流动人口,无论从事何种职业,居住时间在一周以上者,要督促其带好身份证和其他证件到公安派出所和所在居(村)委会进行登记,办理临时居住手续。
二、落实治安责任制。
出租房要与小区(村)签订治安责任状,外来流动人口应与房东签订治安保证书,每一个出租户都是责任人,要主动协助小区(村)管理好外来流动人口.
三、认真搞好协查。
居(村)委会干部应主动与街办(镇)、派出所配合,与流动人口户口所在地和现在工作的单位(工地)主动联系,全面了解掌握情况。
四、积极协助管理重点人口。
对流动人口中的重点人口.要积极协助片警建档,小区(村)要指定人员专门与房东经常保持联系,及时掌握了解情况,搞好管理工作。
五、加强法制教育。
小区(村)要经常与街道、镇司法所、派出所联合开办“法制夜校”,轮流培训外来流动人口,增强法制观念,提高自我保护能力;对出租户房东也要经常组织教育,指导他们主动协助搞好流动人口管理。
六、按照计生工作的有关规定认真抓好流动人口的计划生育工作。
耳目管理制度
一、按照有关规定和工作需要,物件一定比例的治安耳目,但必须有实行逐级审批制度,严格履行手续。
二、治安耳目的建立必须稳妥、合理、有效。
建立灰色耳目的比例不能低于60℅
三、每个民警要布建3名以上治安耳目.要定期或不定期地进行接触,布置工作,安排任务,了解掌握辖区内治安情况。
四、经常向耳目进行法制、保密教育,要注意为他们保密,耳目之间不得发生互相联系.
五、布建耳目要贯彻谁建档,谁使用,谁负责的原则。
定期进行考核,凡是有重大贡献的要及时给予
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