残疾人管理考核表.docx
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残疾人管理考核表.docx
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残疾人管理考核表
残疾人管理考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核情况
标准分
得分
1
掌握辖区内残疾人数,建立残疾人花名册
10
2
掌握辖区内残疾人数,建立残疾人花名册
20
3
建立辖区内所有残疾人健康档案,要达到100%
20
4
对残疾人中有慢性病非传染性疾病的,单独进行管理。
10
5
每年组织一次残疾人免费体检,有等记名册,检查报告
10
6
对有康复需求的残疾人,根据实际情况安排康复项目
10
7
对有康复需求,行动不便的残疾人采取上门服务
10
8
对残疾人开展健康教育,每年不少于两次
10
残疾人管理考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
掌握辖区内残疾人数,建立残疾人花名册(每年更新)
10
2
建立辖区内所有残疾人健康档案,要达到100%
20
3
对残疾人中有慢性病非传染性疾病的,单独进行管理
20
4
每年组织一次残疾人免费体检,有登记名册,检查报告
10
5
对有康复需求的残疾人,根据实际情况安排康复项目
10
6
对有康复需求,行动不便的残疾人采取上门服务
10
7
对残疾人开展健康教育,每年不少于两次
10
8
9
10
社区康复考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
康复理疗室干净整洁
10
2
熟悉掌握各种康复技术和康复设备的使用
20
3
对有康复需求的社区居民,制定康复计划
20
4
对行动不便的居民采取上门服务
10
5
康复服务记录完整
10
6
康复设备的日常维护保养
10
7
制定年度社区康复计划
10
8
病历书写质量
10
9
10
传染病防治考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
制定年度传染病防治计划
10
2
制定传染病报告制度
20
3
制定传染病奖惩措施
20
4
传染病报告表、卡齐全,书写整齐,无涂改
10
5
建立传染病登记册,制定结核病防治计划、措施
10
6
开展结核病健康教育,在辖区内、门诊张贴结核病防治海报
10
7
门诊日志,每日筛查登记传染病,每月由防治专员汇总
10
8
认真落实各项传染病制度,发现传染病按规定及时登记上报
10
9
10
儿童保健考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
掌握辖区内0-7岁儿童底数,建立健康档案,建档率100%
10
2
建立体弱儿童登记名册和健康档案
20
3
建立14岁以下儿童死亡名册
20
4
在辖区幼儿园每年开展2次或以上健康教育讲座
10
5
开展儿童预防接种,查验儿童预防接种证,查漏补种
10
6
组织辖区适龄儿童进行体检,每年一次
10
7
10
8
10
9
10
计划免疫考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
制定年度计划免疫计划
10
2
建立健全疫苗出入库记录
20
3
严格疫苗日常管理,认真执行冷链制度,并做好记录
20
4
严格接种程序,签订家长告知书
10
5
按时上报疫苗领取计划
10
6
认真查验辖区儿童计划免疫接种本,落实查漏补种
10
7
协助辖区内幼儿园、小学,查验计免接种本,每年一次
10
8
完成上级交给的各项计免零时性工作,按时上报各种报表
10
9
10
妇女保健考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
掌握辖区内妇女,及育龄妇女人数
10
2
为辖区妇女建立个人健康档案
20
3
为育龄妇女每年举行一次健康体检
20
4
每年两次健康教育
10
5
更年期妇女健康指导
10
6
摸清孕产妇数字并登记造册建立健康档案产前产后健康指导
10
7
10
8
10
9
10
基本医疗考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
无错诊漏诊,无医疗差错、事故,操作规范
10
2
不开大处方,每张处方每人每天不超过40元
20
3
不滥用抗生素,每月抗生素用量不超过用药总量的30%
20
4
中医药服务要占总门诊量、总用药量的30%
10
5
门诊日志、病例、处方书写规范,合格率95%
10
6
护士严格执行三查八对制度,无差错事故
10
7
认真执行35岁以上人群首诊免费测血压制度,合格率100%
10
8
严格执行交接班制度,要有交班报告
10
9
无收礼、收红包行为(若发现一票否决记零分)
10
医德医风良好,无病人投诉
健康教育考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
每月一期健康教育讲座资料齐全
10
2
每月一期健康教育板报资料齐全
20
3
每月入户健康教育3户,资料齐全,全年不少于30户
20
4
按国家法定健康日开展有针对性的大型健康宣传有活动小结
10
5
对前来咨询就诊的居民发放健康教育处方并记录
10
6
对残疾人开展健康教育,每年不少于2次,对行动不便的入户
10
7
健康教育宣传栏每季度更换一次
10
8
对辖区学校及幼托机构开展健康教育,每年不少于2次
10
9
有控烟工作领导小组,年度计划、总结
10
有控烟措施制度,禁烟标志,室内无烟味,无烟头,无人抽烟
慢病管理考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
掌握辖区内人口总数,和人口结构
10
2
摸清各种慢性病人底数,将高血压、糖尿病重点管理并建立名册
20
3
建立脑卒中、慢阻肺、慢性运动系统损伤等名册,登记率≥80%
20
4
对35岁以上人群实施首诊测血压制度,测量率≥95%
10
5
对建档的高血压,糖尿病,冠心病,脑卒中等动态管理率≥85%
10
6
制定年度慢病管理计划,有半年,全年慢病管理分析总结
10
7
开展慢病健康教育,对行动不便的慢病患者上门进行健康教育
10
8
及时参加上级举办的各种慢病培训班,有培训记录
10
9
及时配合上级完成各种慢病数据报送任务,留资料
10
信息资料管理考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
掌握辖区总人口数,和居住户数
10
2
建立辖区内居民个人及家庭健康档案
20
3
完成各种报表,并及时上报相关部门,并留底。
20
4
整理会议,培训、义诊及各种活动资料,并分内归档
10
5
对各种表单进行整理归档
10
6
及时领取发放上级文件及通知
10
7
业务网络保持上班时间畅通
10
8
所有档案资料的日常维护,查漏补缺
10
9
居民电子档案的日常维护和随访
10
药房管理考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
药品进销台账齐全
10
2
药品生产、经销企业、资质齐全并整理成册
20
3
药品分类整齐摆放,标价签明显
20
4
药品日常维护,发现过期、伪劣产品及时下架登记,上报。
10
5
药房,库房温湿度记录齐全
10
6
认真核对处方,无发药差错事故
10
7
查漏补缺,及时上报进药计划
10
8
对近效期药品及时登记上报
10
9
10
院内感染管理考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
有消毒隔离制度,熟练掌握消毒技术规范
10
2
工作人员上岗,应带工作帽,穿穿工作衣,经过院感相关知识
20
3
保持室内清洁,每日对换药台、椅、器械柜进行消毒清洁。
20
4
无过期物品,无菌用品,一次性物品,消毒剂指示卡专柜存放
10
5
紫外线每日消毒记录齐全。
紫外线灯每年交疾控中心检测一次。
10
6
熟练掌握各类消毒液的使用方法,适宜消毒对象及使用浓度
10
7
消毒灭菌后的物品须有标识,保存环境按规范要求进行。
10
8
垃圾分类处置,医疗垃圾交由符合规定的企业回收,并记录。
10
9
处置必须一人一针一管一份用品。
10
墩布有专用标记,悬挂晾干。
机构布局环境管理考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
(1)诊查室和治疗室等体现保护服务对象隐私2分
10
2
(2)符合无障碍设计要求,设置无障碍通道2分
20
3
(3)医疗、保健分区合理2分
20
4
(4)科室设置规范、服务流程方便患者2分
10
5
(5)机构标识和标牌规范、清楚、醒目2分
10
6
(1)服务环境和设施清洁、舒适、温馨,卫生间设施良好,干净整洁、无异味2.5分
10
7
(2)挂号、收费、药房、检验等科室设立开放式服务窗口2.5分
10
8
(3)设立服务等候区,并配备适当座椅2.5分
10
9
(4)机构内全面禁烟,有醒目、规范的戒烟标识,无人员吸烟、无烟蒂等2.5分
10
(2)人员配置卫生技术人员具备与岗位相适应的资质成册
现场核查在本中心注册的在编人员名单、执业医师资格证、执业注册证、职称证书、资质证书、聘用制度、聘用合同、劳动用工合同等相关资料,不合格一项扣2分,扣完为止。
(4)实行人员聘用制度和岗位管理制度2.5分
(1)根据机构发展需要制定中长期培训规划和年度培训计划
(2)在本机构注册的各类在岗医护人员中,所有人员应当取得省级及以上相应培训合格证书(不包括2年内的应届毕业生),合格证书比例=取得省级及以上全科医学培训合格证书的卫生技术人员数/卫生技术人员总数
现场查看培训计划和培训规划,岗位培训合格证书和继续教育学分情况等不合格一项扣2分,扣完为止。
财务资产管理考核表
考核日期:
年月日被考核人:
序号
考核内容
考核标准分
考核分
实得分
备注
1
1.机构对社区卫生服务经费管理规范8分;
10
2
2.财政专项收入专款专用7分。
20
3
1建立固定资产登记册2分
20
4
2建立耗材专用账册2分
10
5
3设备管理:
4分
(1)所有设备齐全的2分,不齐全的按比例得分。
(2)设备有专人管理,日常维护记录齐全得2分。
按规定开展各项设备的强检检查工作
10
6
(1)严格执行国家药品价格政策和医疗服务项目价格4分
10
7
现场查看财务报表、物价部门检查报告等相关材料,不合格一项扣2分,扣完为止
10
8
10
9
10
- 配套讲稿:
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