时代光华管理思维考题答案.docx
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时代光华管理思维考题答案
单选题
正确
1.下列哪一项不是西方人的主流哲学观念
1. A 一分为二,二分为四,四分为八
2. B 分大于合
3. C 一在二先
4. D 推崇个人秀
正确
2.下列哪个选项不属于中国人必要修养的内容
1. A 明辨随机应变和投机取巧,不能取巧
2. B 把圆通和圆滑切实分清楚,圆通才好
3. C 区别大我与小我的同和异,多说我们
4. D 正确处理个人和集体之间的关系
正确
3.中国人的基本精神是“不一定”。
下面哪项对“不一定”的理解有误
1. A 一切都是不一定
2. B 不一定是一定
3. C 不一定和一定不能严格分开,不一定中有一定,一定中有不一定
4. D 不一定是绝对的,一定是相对的
正确
4.下列哪项属于二构成一的特性
1. A 避免过度膨胀,讲究有力制衡
2. B 适合于稳定的环境,打固定靶
3. C 口说无凭,书面才算数
4. D 看起来条理很清楚,方便量化
正确
5.最典型体现一分法思维的人是
1. A 中国人
2. B 日本人
3. C 美国人
4. D 英国人
正确
6.管理制度化的第一个步骤是
1. A 制度化
2. B 模式化
3. C 标准化
4. D 是非化
正确
7.中国人的基本精神是
1. A “不一定”
2. B 以不变应万变
3. C 时刻保持中立态度
4. D 努力做到深藏不露
正确
8.下列有关管理的说法,哪项是最高层次的理解
1. A 管理是一种技术
2. B 管理是一种方法
3. C 管理是一种工具
4. D 管理是一种思维
正确
9.下列中哪项不是三种主要管理思维之一:
1. A 一分法
2. B 二分法
3. C 三分法
4. D 四分法
正确
10.下列哪种管理一旦决策失误,所遭受的后果可能会最为严重
1. A 日本式管理
2. B 中国式管理
3. C 美国式管理
4. D 英国式管理
正确
11.深藏不露的最大前提是
1. A 自身有能力
2. B 别人对自己有猜忌
3. C 自己能力还在完善之中
4. D 环境还不允许自己发挥才能
正确
12.按照包容性的强弱,三种思维的顺序依次是
1. A 一分法>二分法>三分法
2. B 二分法>一分法>三分法
3. C 三分法>一分法>二分法
4. D 三分法>二分法>一分法
正确
13.人们对同一事件之所以会有不同的是非判断,直接原因是
1. A 思维的差异
2. B 哲学的差异
3. C 居住地区的差异
4. D 个体价值观的差异
正确
14.下列哪项是中国人一直固有的“主义”
1. A 集体主义
2. B 个人主义
3. C 平均主义
4. D 交互主义
正确
15.日本企业中大部分决定的作出者是
1. A 社长
2. B 董事长
3. C 总经理
4. D 课长
时代光华-管理思维试题答案100分
单选题
1.下列关于三种思维的判定方法,正确的是√
A一分法对听到或者看到的完全信或者全不相信
B三分法对听到或者看到的立即决定哪部分相信,哪部分不相信
C一分法对听到或者看到的全都持将信将疑的态度,一切看着办
D二分法对听到或者看到的完全信或者全不相信
正确答案:
A
2.二分法的是非观是√
A是非不明
B是非分明
C是非难明
D以上观点都不正确
正确答案:
B
3.下列哪项不属于一内涵二的特性√
A彼此互补互助,能者应该多劳
B注重团体权益和荣誉,集体主义
C不需明显制衡,不知不觉互动
D注重个人义务,力求共尽职责
正确答案:
B
4.中国人的基本精神是“不一定”。
下面哪项对“不一定”的理解有误√
A一切都是不一定
B不一定是一定
C不一定和一定不能严格分开,不一定中有一定,一定中有不一定
D不一定是绝对的,一定是相对的
正确答案:
B
5.中国人的基本精神是√
A“不一定”
B以不变应万变
C时刻保持中立态度
D努力做到深藏不露
正确答案:
A
6.随机应变和投机取巧的区别主要在于√
A行为的结果不同
B行为的过程不同
C行为的动机不同
D行为的具体表现不同
正确答案:
C
7.中国人认为下棋的最高境界是√
A总是赢
B输赢参半
C以和为贵
D总是让别人赢
正确答案:
C
8.下面哪项不属于中国人“一切以人为本”的具体内容√
A人能心想事成
B人是万物的主宰
C人是自己的主宰
D人是万物之灵
正确答案:
B
9.对于合理和合法的关系,中国人的态度是√
A合理和合法总是相互矛盾的
B合理比合法更重要,只有合理的法才是真正的合法
C合法比合理重要,一切以合法为标准
D合理和合法根本就没有关系,合理的事情不一定合法,合法的事情不一定合理
正确答案:
B
10.下列哪种管理一旦决策失误,所遭受的后果可能会最为严重√
A日本式管理
B中国式管理
C美国式管理
D英国式管理
正确答案:
A
11.下面那一项不是东方人的主流哲学观念√
A一生二,二生三,三生万物
B合大于分
C和为贵
D一在二后
正确答案:
D
12.下列不属于一统全局特性的一项是√
A不容许个人突出表现,单位合力
B对外抗争而对内互助,排他性强
C注重个人义务,力求共尽职责
D组织成员的行动一致,高一致性
正确答案:
C
13.20世纪50年代和70年代最成功的管理分别是√
A美国式管理和中国式管理
B美国式管理和日本式管理
C日本式管理和美国式管理
D中国式管理和日本式管理
正确答案:
B
14.中国人的基本信条是√
A一切都是不一定
B以不变应万变
C人是万物之灵
D人能自己主宰自己
正确答案:
B
15.中国人喜欢下面哪种类型的说法方式√
A含含糊糊的含含糊糊
B清清楚楚的含含糊糊
C清清楚楚的清清楚楚
D含含糊糊的清清楚楚
正确答案:
D
管理思维答案
1.二分法的是非观是
B是非分明
2.下列哪项不属于一内涵二的特性
B注重团体权益和荣誉,集体主义
3.下列哪项属于二构成一的特性
A避免过度膨胀,讲究有力制衡
4.一分法的是非观是
A是非不明
5.管理制度化的第一个步骤是
D是非化
6.中国人的基本精神是
A“不一定”
7.对于合理和合法的关系,中国人的态度是
B合理比合法更重要,只有合理的法才是真正的合法
8.中国人认同盖棺而定的考核方式,这表明
B中国人认为人生就是一场竞赛,只有到最后才能评定功过是非
9.深藏不露的最大前提是
A自身有能力
10.下面那一项不是东方人的主流哲学观念
D一在二后
11.下面关于中国人心灵状态的说法,不正确的一项是
D人是自己主宰
12.中国人喜欢以下赌注的方式来寻找合理点。
下面各项中哪一项对此的理解有误
D行为完全只是为了势利的目的
13.下列哪项不属于二构成一的缺点
C兼顾并重,不觉得单纯
14.日本企业中大部分决定的作出者是
D课长
15.中国人的基本信条是
B以不变应万变
16.下列关于三种思维的判定方法,正确的是
A一分法对听到或者看到的完全信或者全不相信
17.最典型体现一分法思维的人是
B日本人
18.随机应变和投机取巧的区别主要在于
C行为的动机不同
19.下面哪项不属于中国人“一切以人为本”的具体内容
B人是万物的主宰
20.下列哪种管理一旦决策失误,所遭受的后果可能会最为严重
A日本式管理
21.下列哪项不属于中国人的衡量标准
D只根据动机考核行为正当与否
22.20世纪50年代和70年代最成功的管理分别是
B美国式管理和日本式管理
23.日本企业中大部分决定的作出者是
D课长
24.下列哪项是中国人一直固有的“主义”
D交互主义
25.人们对同一事件之所以会有不同的是非判断,直接原因是
A思维的差异
26.按照包容性的强弱,三种思维的顺序依次是
D三分法>二分法>一分法
27.深藏不露的最大前提是
A自身有能力
28.下列中哪项不是三种主要管理思维之一:
D四分法
29.下列有关管理的说法,哪项是最高层次的理解
D管理是一种思维
30.中国人的基本精神是“不一定”。
下面哪项对“不一定”的理解有误
B不一定是一定
31.下列哪个选项不属于中国人必要修养的内容
D正确处理个人和集体之间的关系
32.下列哪一项不是西方人的主流哲学观念
C一在二先
33.最典型体现二分法思维的人是
C美国人
34.下列有关管理的说法,哪项是最高层次的理解
D管理是一种思维
35.下列不属于一统全局特性的一项是
C注重个人义务,
力求共尽职责36.
中国人喜欢下面哪种类型的说法方式D含含糊糊的清清楚楚
37.按照对变动环境适应能力的强弱,三种思维的顺序依次为B三分法>一分法>二分法
38.下面哪一项不属于二构成一的优点D在动态中维持均衡,弹性应用39.下列哪项不属于中华文化成为
21世纪主流的优势B广阔的国土
40.下面属于中国式管理特征的是A可走可不走,合或不合
41.中国人对变的态度是A要在适当的范围内变,不能够搞突变
42.下列中对中西方文化融合的看法中,正确的一项是C中西方文化的融合必须首先深刻理解中国的文化传统
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