供暖稽查.docx
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供暖稽查.docx
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供暖稽查
供暖稽查--2021年
篇一:
燃气稽查考核细则
篇二:
热力稽查职责
稽查大队工作管理职责
一、宣传、贯彻公司有关供气、供水管理的政策和规定,并依据其对公司所属供热和供水管道进行管理。
二、在公司领导下,提出年度和阶段性稽查和整治交管工作任务的实施方案与意见,并组织实施。
三、负责制定上级主管部门下达的专项稽查和整治组织工作任务的实施方案与意见,并组织实施。
四、负责对已有规章制度适用部分的解释和不适用部分的修改并上报主管部门审批。
五、对于在稽查工作中的突发事件,加紧积极配合有关部门进行调查取证。
六、定期群众组织稽查人员的法制培训,制订培训计划,规范和培训稽查动作,提高对外稽查形像。
七、组织巡线员对公司所属管网和设备器材进行检查,控制故障率,防止私自接引。
八、定期对用户的使用情况进行检查,分清用热、用水性质,减少不规范用热、用水和违章用热、用水。
九、配合经营运营主管部门完成各项钱款押送任务。
十、完成上级部门联络组的其他工作。
稽查大队长岗位职责
1、在主管经理的领导下,负责对公司供热管辖区内违章用户的监察基层工作。
2、计划职员安排全队人员的工作任务,并检查基层工作落实进展情况,定时向主管高级经理汇报。
3、严格执行《吉林市城区供热管理条例》,处理环境问题做到公正、公开、合法,不越权滥用法律,坚决杜绝办案所带来的上告、上访等情况发生。
4、认真做好供热辖区内用户的合法面积,楼栋构成等基础工作,应积极与经营部协调好,为公正监察掌握第一手资料。
5、用心做好对违章增加面积、私改供热工艺、私放供热热水的用户进行行政处罚工作。
做到严格执法,廉洁奉公。
6、定期和个别情况不定期把违章用户普查情况和待处理违章用户情况上报主管经理,立案审批后,执法处理。
7、认真向违章用户宣传《吉林市城区供热管理条例》和有关供热法规,树立形象,严格执法,全面维护合资企业的利益。
8、认真接待处理群众简讯、来访及举报工作,并及时登记、汇报、核实。
9、加强车辆管理,保证出车安全和节约燃料,保持车内清洁。
10、按时组织召开监察办案分析调度会,不断总结和深化执法力度。
稽查支队岗位职责
稽查员岗位职责
1、认真执行稽查大队长的指令。
2、经常向大队长汇报工作,处理好内外关系,全面完成大队长交给的第十次。
3、认真查外违章、违法私接、乱放的不法行为。
严格执行供热法规,合理处罚,文明执法,不吃、拿、卡、要。
4、稽查员在巡视过程中所,对寻获发现的私接乱改和非法用热、用水行为要查清、查细,及时汇报,严肃处理,适时挽回不应有的损失。
5、对每天查出的问题要有记录,有分析,有依据。
对查违章事实不良影响的用户不可下所处理单以免造成被动及不清。
6、稽查员在当天的检查和查实过程中,详细做好监察记录,每天向稽查队长报每星期书面材料。
7、在处理案件中,严格按照上级部门规定的法律文书程序执行。
在法律文书中字迹要明快,内容要全面,案卷要规整。
8、冬季加强对供热管网检查,对出现漏点及时连系处理。
综合计划管理员岗位职责
1、全权负责制定经营工作月度及年计划。
2、指导、督促各分管员的统计数据显示工作、布置票据审核其他工作。
3、负责档案变流用户基础档案审核、录入。
4、核算各租客维修费。
5、票据管理。
6、对稽查出据停供用户详单;
7、负责新上面积的建账工作;
8、负责集体缴费的办理及审核;
9、负责全公司实收热费数据的审核;
10、负责实收热费数据的核算。
11、保证收费维护软件系统的添加及维护、培训。
12、档案、合同及协议的管理工作;
13、上报各种统计会计报表;
14、年数据并与财务对账;
15、负责公司应收热费数据和统计及报表工作;
16、高温水缴费统计工作。
营业室主任管县局
1、主抓营业室日常工作管理。
2、定期向高层领导汇报工作,发现环境问题及时解决。
3、营业室日报统计及工作安排。
4、与公司其他部门进行各种移交工作。
5、低保、特困减免手续的办理。
6、减(停)用热手续的办理。
7、恢复供热手续办理。
8、与生产部、稽查队及热电厂协调工作(各种与其它部门相关部门衔接的附注、工作为萤的发放及回收,接收各部门的工作单,与报热电厂的报表、职工住宅的两套的审核)。
9、兼任专管员。
热水管理员岗位职责
1、掌握供热相关机构政策及公司精神,积极开展对外解释及解答工作。
2、反馈移动用户信息工作。
3、接待来访用户。
4、供热及热水变更办理。
5、热水收费、办理安装热水表手续及其它生活热水办理相应工作。
6、办理电厂职工身份变更、确认等工作。
7、高温水收费。
8、集中收费期的供热费收缴工作。
热力专管员岗位职责
1、详细掌握分管区域的基本情况。
2、做好自管范围内已关、已断户的记录工作(关断操作人、关断时间、原因)。
3、全权负责做好分管区域内收费不利情况的统计组织工作,上报到主任处。
例如:
未单改户、各小区楼中的车库、网点,检修工人无法控制的用户。
4、各专管员对广告主各种未交费的用户做分析,催缴热费,下各种催缴通知(通知要经主任审批)。
5、核查各小区内所有实际建筑物与软件中建筑物不符的情况。
6、核实住户左右门、网点层高等基础资料(左右门要录入微机)。
7、所有统计、普查、核实的理论指导档案资料,经审核如果属实,经主任审批,录入软件。
8、走访核实低报、特困户的实际情况。
9、大客户及中小散户的管理。
10、自管区域内的供热资本市场开发共同开发工作。
11、核实物业代管区域危急情况的停供热情况。
12、核实自管区域内的停供热情况。
13、管理物业的收费、开关栓、维护等工作。
14、与物业公司对帐工作。
有关要求:
1、为避免出现突发性险情,整个检修中心为抢修骑兵队,由抢修领导小组统一指挥调度,负责紧急情况下的抢修工作。
2、所有抢修领导小组成员、抢修突击队员要24小时开机,保证随叫随到,公司对所讲系统要保持畅通。
3、公司所有车辆、特别是建设工程抢险车辆、要保证居于完好状态,适时听从抢修领导小组的抢救指挥调度。
4、公司所有相关人员在突发事件发生后,要主动到位。
积极协助处理。
5、物资部门要保证抢修所需要物资的及时准确到位。
负责人:
吕凤军,刘明利。
6、安监、稽查部门要做好抢修现场的安全、保卫工作。
负责人:
郝剑飞、孙亮。
7、第二日生产职能部门要做好抢修现场的技术指导工作。
负责人:
王国刚、李长松。
8、办公室要做好抢修现场的工作。
负责人:
徐景华、李淑梅。
项目联合验收
参加部室:
经营部,生产部,稽查部〓安全
负责人:
总工程师
第二十条:
项目完成后,经营部由总工程师负责请示合资企业经理并组织经营部主任、负责盖章的人员,生产部主任、主管专工、安全员、现场质量监查员,稽查队队长、管片巡线员,进行全面验收,不合格部分,责令限期整改,复验合格后,需要进行工程验收会签(工作任务单)并出具验收合格单。
第二十一条:
工作任务单,验收合格单报给营部。
并在沟通工作联系单签返回日期
稽查大队
1、稽查大队组织工作规范
一、稽查大队管理
1、龙源热力有限公司负责制定稽查队工作守则、职责和管理措施。
2、龙源热力有限公司负责统一建立“热水用户稽查盖章”、“举报违停用水登记表”等台帐。
3、稽查队应悬挂龙源热力公司批准的管理规定和必要的图纸。
4、稽查队应配置必要的交通工具和通讯设备。
5、佩列钦上捷尔萨必须建立相应的流动巡查制度和管理措施。
二、稽查人员资格、上岗培训及证件
1、稽查人员的资格审查。
龙源热力公司根据工作需要确定稽查人员的资格标准。
稽查人员
必须具有高中以上文化程度,由龙源热力公司目前审查。
2、稽查人员离岗培训。
稽查人员上岗前,由龙源合法性热力公司组织成功进行国家法律、政策,城区
供热、供水法规、职业道德、业务知识的培训和自学。
3、稽查证件。
稽查人员通过培训,经考试合格后,符合条件的,由龙源热力公司核发统一
制作的《龙源热力公司稽查证》或办理公安机关核发原件的稽查证。
4、稽查队应建立稽查人员档案。
三、稽查工作规范
1、建立“两公开一监督”制度。
公开违章责任追究处罚规定、标准,公开稽查人员照片、
姓名和职务,接受群众监督。
2、建立社会行政监督。
全面提高维日尼察区要建立健全来信来访、举报等社会监督制度,设立举报电话
,并将核查处理结果回复举报人和来信来访者。
定期举行征求意见会,听取意见,改进工作
。
3、建立监督检查制度。
对稽查人员在执行公务中有超越职权、滥用职权及徇私情况的,要
立即纠正,对一律严重违纪者要按规定严处。
4、稽查人员在稽查工作中应坚持依法行政、文明检查,使用文明用语,并严格按照规定的
稽查程序办事,不得超越职权和滥用职权。
5、稽查队应做好稽查资料、报表的整理归档教育工作。
四、稽查工作程序
1、流动稽查必须有2名以上稽查人员组成方可进行。
2、稽查人员进行稽查前应整齐着装,携带有关文件,做好稽查组织工作准备。
3、稽查人员应文明稽查,敲门轻重适当,语气温和,明确表达身分和来意,对用户开门配合应致谢,基层工作完毕礼貌道谢。
4、经检查,未发现违规情况的,应做好检查登记。
5、对有违规行为的单位或用户,填写“暂停供热、供水通知单”交经营部、生产部各一份。
6、班组接到生产部确认函后,由班长安排检修人员按照“暂停供热、供水通知单”的要求进行操作、签字。
返回生产部,由生产部把信息返回稽查队和经营部。
7、用户接受处理,由经营盖章、稽查后部验收后方可通告生产部。
8、街道社区接到生产部通知,应立即安排检修人员到也须用户恢复开栓。
恢复完否,汇报生产部备案。
9、各部门发现异常情况应及时通知稽查队,由稽查队查实。
五、限期整改通知单及停水通知填入单填写规范
1、暂停供热、供水通知单由龙源热力有限公司统一制发。
2、填写暂停供热、供水通知单要求字体工整,签名不得由他人代替。
3、暂停供热、供水通知单一定要按规定内容录入,时间、地点应准确无误,不得忽略。
4、暂停供热、供水通知单需加盖龙源热力有限公司印章。
2、稽查队工作守则
1、组织工作时按规定着装、仪表大方、标志佩带齐全。
2、工作时规范用语、不说脏话、粗话。
3、稽查询问之时态度和气、尊重对方、克服粗暴行为。
4、不得为违章人员说情,严禁私下解决。
5、接待来访时慎重做好记录、仔细分析、耐心解释。
6、检查发现、群众举报、上级交办、有关部门移送的违章违规事件应当登记、认真调查核实。
7、教育工作时间严禁喝酒。
8、组织工作中严格按程序办公,严禁吃、拿、卡、要。
9、在稽查过程中出现执法违规行为,及时调查处理,并视情节轻重追究有关人员责任,跗蛛属社会监督。
3、稽查人员进入用户文明服务文明礼仪标准
为了更好地为用户服务,树立良好的龙源人因形象,龙源热力公司结合实际,草拟迈入了进入用户文明服务标准。
1、凡到用户服务的工作人员,对用户有门铃的需先按门铃,礼貌解释身份和来意。
2、对没有门铃的用户,装作时要轻重适当,不大声叫喊,每次3-4下,敲门时间敲门以不超过数分钟为益。
3、进入用户家
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