医学装备管理系统规章制度考核及考核记录簿.docx

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医学装备管理系统规章制度考核及考核记录簿

医学装备三级管理制度

医院医学装备管理实行院领导、医学装备管理部门和使用部门三级管理制度。

一、医学装备管理组

1、根据国家有关规定，建立完善本机构医学装备管理工作制度并监督执行；

2、医学装备购置、验收、质控、维护、维修、应用分析和处置等全程管理，

3、负责本院医学装备五年发展规划和年度计划的审定，监督计划的落实工作；

4、负责本院50万元以上医疗仪器设备购置必要性、社会和经济效益、预期使用情况、人员资质等方面进行可行性论证，提供决策依据；

5、定期检查大型医疗仪器的管理使用情况，指导并督促使用人员严格执行操作规程，发挥仪器应有效能，发现问题及时解决并作为科室管理考核依据，保障医学装备正常使用；

6、完成卫生行政部门和机构领导交办的其他工作。

二、设备科

设备科是全院医学装备的管理部门，在分管院长的领导下，参加医院医学装备管理全过程。

负责参与医疗设备的规划调研、立项论证、申报审批、合同签订、安装验收、维护保养、培训使用、报废鉴定、配合财务部门完成医疗设备的调拨使用及报废报批工作。

1、负责医学装备发展规划和年度计划的组织、制订、实施等工作。

2、负责医学装备购置、验收、质控、维护、修理、应用分析并参与报废处置等全程管理。

3、负责全院医学装备的维修保养，医用材料的供应，保障医学装备正常使用。

4、收集相关政策法规和医学装备信息，提供决策参考依据。

5、组织医学装备管理相关人员专业培训和考核。

6、按照国家《计量法》规定对全院的计量器具执行强检工作。

7、对设备实行科学管理，购置大型设备必须经过严格的可行性论证。

严格按照《大型医用设备配置与管理使用办法》进行管理配置。

规定的甲、乙类品目的大型医用设备，按照规定申请配置许可。

8、负责医学装备质量管理的策划，并组织具体实施，对医用仪器质量进行监督、检查和考核。

三、使用部门

使用部门应在设备科的指导下，负责本部门的医学装备日常管理工作。

1、建立使用责任制，制定操作规程，专人管理，严格使用登记，认真检查保养，保持仪器设备处于良好状态。

2、新进仪器设备在使用前，必须经过专业技术人员的培训指导，经考核合格，方可独立操作。

3、不可随意挪动、搬动的仪器设备。

仪器设备操作使用过程中，操作人员不得擅自离开，发生故障时，及时通知设备科技术人员，严禁带故障和超负荷使用。

4、仪器设备（包括主机、附件、使用说明书）须保持完整，破损的零部件不得随意丢弃。

5、使用结束，由设备管理人员检查收存，如发现设备损坏，应及时报告设备科技术人员，查明原因明确责任。

杨础中心卫生院

医学装备三级管理制度与岗位职责考核办法

为加强医学装备管理，监管医学装备三级管理制度、岗位职责执行情况，特制定本办法。

1、考核范围

对《医疗卫生机构医学装备管理办法》法规的知晓、对医学装备三级管理制度、岗位职责执行情况。

二、考核周期

定期考核：

每季度进行一次。

不定期考核：

可根据实际情况增加不定期考核。

三、考核办法

根据《医疗卫生机构医学装备管理办法》法规及院发《关于成立第九师医院医学装备管理组的通知》内容，考核履行相关制度和岗位职责及法规的熟知程度。

考核内容分管理制度、岗位职责的履行、笔试考核三部分组成。

考核工作由医学装备组领导成员负责监管执行。

四、改进措施

医学装备管理组岗位职责、管理制度季度考核表

被考核人员：

考核日期：

考核人：

考核项目

考核内容

考核标准

具体违反的内容

考核结果

岗

位

职

责

医学装备管理制度的落实监督

是否履行职责

是□否□

年度采购计划的制订、实施

是否履行职责

是□否□

医学装备人员的相关法规学习

是否履行职责

是□否□

医学装备的定期计量监测工作的监督

是否履行职责

是□否□

医学装备使用人员的业务培训和考核

是否履行职责

是□否□

管

理

制

度

医学装备管理制度的制定

是否履行制度

是□否□

医学装备管理人员岗位职责的制定

是否履行制度

是□否□

医学装备购置、安装验收、维修报废的管理

是否履行制度

是□否□

医学装备安全使用科室的巡查、监管

是否履行制度

是□否□

医疗器械设备、材料的监督管理

是否履行制度

是□否□

职能部门考核结论

医学装备组提出的意见及改正的措施：

医学装备设备科管理制度与岗位职责考核机制

为加强医学装备管理，监管设备科管理制度、岗位职责执行情况，根据本科室实际，特制定本办法。

2、考核范围

对《医疗卫生机构医学装备管理办法》法规的知晓，《医院医学装备管理组》规章制度的知晓及本部门医学装备管理制度、岗位职责执行情况。

二、考核周期

定期考核：

每年进行一次。

不定期考核：

可根据实际情况增加不定期考核。

三、考核办法

根据《医疗卫生机构医学装备管理办法》法规及院发《关于成立医院医学装备管理组的通知》内容，考核法规的知晓程度、履行相关制度及岗位职责。

考核内容分相关管理制度的执行情况、岗位职责的履行两部分组成。

设备科考核工作由医学装备管理组领导负责监管，医务科长执行。

四、改进措施

医学装备设备科应严格执行监管考核制度，每年度考核后应将考核内容予以汇总整理，并做好记录。

分析考核过程中存在的问题，并提出改进意见及措施，将改进措施落实到新的工作周期内执行。

杨础中心卫生院

医学装备设备科管理制度、岗位职责考核表

被考核人员：

考核日期：

考核人：

考核项目

考核内容

考核标准

具体违反的内容

考核结果

岗

位

职

责

是否履行职责

是□否□

是否履行职责

是□否□

是否履行职责

是□否□

是否履行职责

是□否□

是否履行职责

是□否□

管

理

制

度

是否履行制度

是□否□

是否履行制度

是□否□

是否履行制度

是□否□

是否履行制度

是□否□

是否履行制度

是□否□

试卷考核

有关医学装备管理办法、医学装备组管理制度、岗位职责

试卷100分制度

管理部门考核结论

分管领导提出的意见及改正的措施：

医学装备管理办法、装备组熟知程度考试题

科室：

姓名：

   分数：

一、填空题

1、为规范和加强医疗卫生机构医学装备管理，促进医学装备合理配置、安全与有效利用，充分发挥使用效益，保障医疗卫生事业健康发展，卫生部制定了（），并于（）执行。

2、医疗卫生机构医学装备管理应当遵循（）、（）、（）、（） 的原则，建立三级管理体系，应用信息技术等现代化管理方法，提高管理效能。

3、《医疗卫生机构医学装备管理办法》共有（）章，包括 （）、（）、（）、（）、（）、 （）、（） 。

 4、第一章  第二条  本办法所称的医学装备，是指医疗卫生机构中用于（）、（）、（）、（）、（）等工作，具有卫生专业技术特征的（）、（）、（）和（）等的总称。

 5、第二章  第八条 （）以上医疗机构和 （） 级及以上其他机构应当设置专门的 （） ，由主管领导直接负责，并依据机构规模、管理任务配备数量适宜的专业技术人员。

6、第三章   第十六条   单价在1万元及以上或一次批量价格在5万元及以上的医学装备均应当纳入（）管理。

 单价在 （） 元及以上的医学装备计划，应当进行可行性论证。

论证内容应当包括 （）、（）、（）、（）、（）等。

7、我院医学装备三级管理制度的三级是指（）、（）、（）。

8、凡有医疗设备的科室，要逐级建立（）责任制。

指定（

）管理，严格适用登记。

9、新进仪器设备在使用前，必须经过（）的（）指导，经（）合格，方可独立操作。

10、医学装备管理委员（）年召开一次相关会议，组秘书要做好各类会议工作，真实记录会议内容并存档

二、判断题

（）1、医学装备管理部门应不负责医院材料的供应。

（）2、医学装备管理部门负责医院的维修和保养。

（）3、医学装备不负责医疗设备、设备质量管理的策划。

（）4、医学装备部门对医用仪器质量进行监督、检查和考核。

（）5、使用科室在仪器运转异常时，操作人员需要立即打开机器，将其排除故障修好。

（）6、仪器设备损坏不能使用时，应即刻将其丢弃，重新购买。

（）7、使用科室不可以随意的调用和借用医疗设备。

（）8、仪器用完后、应由管理人员检查后，按照操作规程关机放好。

三、简答题

 第二章 第九条  医学装备管理部门主要职责包括：

答案

填空题：

1、《医疗卫生机构医学装备管理办法》二〇一一年三月二十四日 

2、统一领导归口管理分级负责权责一致

3、七、总则、机构与职责、计划与采购、使用管理、处置管理、监督管理、附则。

4、医疗、教学、科研、预防、保健     仪器设备器械耗材医学信息系统 

5、二级   县   医学装备管理部门    

6、年度装备计划50万   配置必要性、经济效益、社会效益、预期使用情况、人员资质。

7、院领导医学装备管理部门使用部门

8、使用专人

9、专业技术人员培训考核

10、每半年

判断题：

×√×√××√√

简答题：

（1）根据国家有关规定，建立完善本机构医学装备管理工作制度并监督执行；     

（2）负责医学装备发展规划和年度计划的组织、制定、实施等工作     

（3）负责医学装备购置、验收、质控、维护、维修、应用分析和处置等全程管理；     

（4）保障医学装备正常使用；     

（5）收集相关政策法规和医学装备信息，提供决策参考依据；     

（6）组织本机构医学装备管理相关人员专业培训     

（七）完成卫生行政部门和机构领导交办的其他工作