整改提高晋位升级目标任务表Word文档格式.docx
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学习还不够深入
加强每周五的政治理论学习力度利用会议集中学习、分散自主学习和网络、远教等多种学习载体加大政治理论学习,努力提高政策理论水平和工作水平。
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带领村民致富不够强
通过党员结对帮带,带头创业致富,总结推广农村致富能手等先进典型,发挥示范效应;
围绕带动一方致富。
3
基础设施不够完善
村两委将改善基础设施做为首要任务,积极筹措资金,及时修缮。
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整改提高晋位升级目标任务表
较好
支部民主生活会较少
由支部书记牵头,积极开展党内各项活动,保质保量地召开民主生活会。
村两委威信不高,群众认可度低
由党支部书记为选委会主任,按有关法律程序选出具有战斗力的村委会,协同村支部做好各项工作。
远程教育点播系统维护不足
责成村文化协管员专人专职负责点播系统的播放和维护,及时保障群众和广大党员接收教育的权利。
村农业产业结构有待优化,种植结构比较单一,
需大力发展现代高效农业和精准农业,提高农业生产的质量和效益,加大先进实用技术在农业生产中的推广和应用力度。
群情矛盾解决不足
大力收集民情民意,努力调解群众矛盾。
力争将矛盾扼杀在摇篮里。
较好晋位升级目标:
好
环境卫生差,整治工作力度不够。
通过宣传、教育,提高群众思想意识,改善人居环境、共创美好家园,同时以突出的村民组为示范点,由村支两委牵头,组织群众清理环境卫生,栽花种树绿化环境,以点带面实现整村推动。
村基础设施不够完善
责成村两委将改善基础设施做为首要任务,积极筹措资金,改善设施。
作用建设不够深
建立健全入党积极份子和后备干部信息库管理。
大力挖掘一批年轻化、知识化、复合型的优秀农村致富能手、复退军人、返乡知识青年和大学生志愿者充斥到入党积极份子和后备干部之列
社会事业开展力度欠佳
设定任务期限,实行领导问责制。
完善基础设施建设。
群众出行难,为此,村党支部积极争取上级政策,筹集资金,修建公路,完善水利基础设施建设,保证农作物的耕种。
党员队伍四多问题:
年龄大的多、文化低的多、缺少致富技能的多、外出流动党员多,党员队伍结构不合理。
注重在有能力、有开拓精神的年轻人、政治意识好的优秀青年中培养发展对象,把一批政治素质好、思想觉悟高、有文化、具有较强致富能力的年轻人吸收到党组织中来,特别在大中专毕业返乡的青年中发展党员这是一个循序渐进的过程。
5
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村两委工作效率需要进一步提高,规章制度有待健全。
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健全流动党员管理服务制度。
建立党内激励关怀帮扶机制,注重关心和帮助老党员、生活困难党员。
带领村民致富不够强
党员队伍问题:
年龄大的多、文化低的多、缺少致富技能的多、党员队伍结构不合理。
协调矛盾纠纷不强
加强协调矛盾纠纷,按照国家法律法规、政策制度公正合理地调处,让矛盾纠纷化解在萌芽状态,做到小事不出组,大事不出村,创造一个稳定和谐家庭。
集体经济薄弱,需进一步拓宽发展路子。
集体经济无实力,为民办事无能力,支部缺少凝聚力,群众缺乏向心力。
我们要充分利用本村的现实条件和潜力,采取招商引资、土地流转、发展产业等办法,调动党员和群众的积极性,动员农民工返乡创业
工作作风不强
转变工作作风。
按照“学习推广文建明工作法”的要求,不断增强党员干部的责任意识和服务意识,村两委班子及队干带头改进工作方式和转变工作作风,提高工作水平和工作效率。
同时,经常性深入村队,了解群众疾苦,帮助解决实际困难和问题,做群众的贴心人。
六大员未能充分尽责
规范六大员管理机制,工作责任具体到人,充分发挥六大员应尽的责任
党员联系群众不够,联系制度不够完善,联系渠道不够畅通,联系效果不够明显。
首先是提高我支部党员“五带头”,走群众路线,加强联系群众工作的认识。
党员带头致富能力弱,带领群众致富意识不强,经济发展缓慢
结合我支部实际,积极动员近期发展能力强的党员给群众讲技术做培训,带领群众共同致富。
针对对流动党员的管理问题。
平时对流动党员的管理束手无策,部分党员不能按时参加支部生活。
支部书记、党小组长要肩负起责任,经常与外出党员联系多沟通交流,加强教育活动的开展,坚持教育、管理与服务相结合,强化服务意识,寓教育、管理于服务之中,增强流动党员的党性观念、组织观念和光荣感、归属感和责任感。
首先是提高我支部党员“五带头”,走群众路线,加强联系群众工作的认识。
结合我村实际,积极动员近期发展农业能力强的党员给群众讲技术做培训,带领群众共同致富。
基础设施建设。
道路交通设施未得到改进,农田水利设施落后,生产服务功能弱化,村容村貌难以改观,在党建工作上村干部的积极性不高等问题。
注重在有能力、有开拓精神的年轻人、政治意识好的优秀青年中培养党员发展对象,把一批政治素质好、思想觉悟高、有文化、具有较强致富能力的年轻人吸收到党组织中来,特别在大中专毕业返乡的青年中发展党员,这是一个循序渐进的过程。
健全完善一套务实管用的规章制度
要落实民主评议党员、党员教育培训制度,健全流动党员管理服务制度。
加快农业产业结构调整
大力发展现代高效农业和精准农业,提高农业生产的质量和效益,加大先进实用技术在农业生产中的推广和应用力度,引领群众发展致富。
积极发展壮大村集体经济
利用本村的现实条件和潜力,采取招商引资、土地流转、发展产业等办法,调动党员和群众的积极性,动员农民工返乡创业。
外出务工党员较多,对流动党员管理束手无策。
党员联系群众能力弱
规章制度有待健全。
加快完善基础设施建设
村党支部积极争取上级政策,筹集资金,完善水利基础设。
村支部班子成员教育层次差异明显,班子成员素质有待提高。
村两委工作效率需要进一步提高,
加强学习,努力提高自身素质,强化服务意识,认真履行职责。
进一步改进工作方式和方法,逐步提高村“两委”干部的工作效能确保圆满完成目标。
党员带头致富能力弱,带领群众致富意识不强,经济发展缓慢。
结合我村实际,积极动员发展农业能力强的党员给群众讲技术做培训,带领群众共同致富。
好晋位升级目标:
巩固
外出务工党员较多,对流动党员管理束手无策。
加强巩固村集体经济发展
开拓销售途径,促进村特色养殖业发展
加强巩固社会事业发展
总结工作经验,取精华,去糟粕,保持社会事业发展力度。
要落实“三会一课”、民主评议党员、党员教育培训制度,健全流动党员管理服务制度。
加强巩固景区服务村特色
完善景区党员服务队,加强景区综合治理
继续做好党建试点村工作
承接上一届支部工作方法,加大与老支书的沟通,继续做好党建试点村工作。
提高我支部党员“五带头”,走群众路线,加强联系群众工作的认识。
继续保持村两委之间和谐的工作关系。
以为群众服务为首要目的,两委之间继续加强交流协作,保持良好的互补关系。
继续做好村卫生工作
制定专人专岗,保持村貌整洁卫生。
规章制度有待健全
继续做好党建工作
做到档案归类归档,会议记录完备。
走群众路线,加强联系群众工作的认识
外出务工党员较多,对流动党员管理束手无策
加强巩固示范村试点地位
团结村两委,以下派第一书记为核心,着力巩固试点村工作。
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