电子商务毕业论文参考题目Word格式.docx
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25.CRM在电子商务中的应用研究
26.企业实施电子商务的障碍因素与策略研究
27.电子商务中的消费行为与网络营销策略研究
28.电子商务网站的个性化服务研究
29.论电子商务在中小企业的应用
30.论目前我国电子商务发展面临的机遇与挑战
31.网络营销与传统市场营销之比较
32.电子商务环境下零售企业的客户关系管理
33.电子商务交易中信用制度建设的博弈分析
34.我国电子商务环境下的信用问题分析
35.电子商务中的网上支付问题研究
36.电子商务环境下营销管理创新
37.电子商务时代的物流配送思考
38.供应链的分销渠道管理
39.供应连管理方式下JIT生产实现方式研究40.电子邮件列表营销
41.我国旅游电子商务发展研究
42.浅析电子商务的安全技术
43.商业网站广告经营论
44.电子商务时代企业文化的再造45.B2C电子商务存在的问题与对策46.网络经济下的电子商务成本分析47.B2C电子商务市场的逆向物流分析48.电子商务下供应链成员信任机制的建立49.试论电子商务的竞争优势与要求50.电子商务在保险业中的应用与发展前景51.网上银行发展创造,,新机遇52.网上购物之路--浅析购物网站的经营要素53.电子商务网站的用户管理模式研究54.电子商务与企业业务流程再造55.中小企业电子商务现状及成本效益分析56.×
×
网站的成功模式分析
57.携程电子商务模式组成要素分析58.BtoC电子商务模式发展中的限制因素59.电子商务模式给企业带来的收益与风险分析60.传统商务企业开展电子商务的步骤61.电子商务对于中小企业的优势62.我国电子商务网站的赢利模式分析63.刍议制约我国B2C电子商务发展的原因及对策64.制约我国电子商务发展因素探讨65.网络购物中的欺诈行为分析
66.小议在线音乐产业发展中存在问题及应对策略67.如何成功在淘宝网开店
68.个人网店可信形象构建
69.大学生网上开店的优劣分析
70.娱乐网站的电子商务建设及赢利71.论网络游戏与电子商务BTOC模式的结合72.中国博客现状及营利模式探讨73.网络虚拟社区的利弊分析
74.我国电子商务支付现状调查及解决方案75.第三方支付平台的现状及风险76.网上支付存在的问题及对策研究77.论电子商务中的移动支付
78.我国金融机构发展网上银行业务初探79.电子商务时代的消费行为分析80.试论网上消费者特征及网络营销策略81.电子商务诚信危机的思考
82.论电子商务中的隐私保护问题
83.电子商务下零售业顾客忠诚的建立84.如何规划B2C网络商店的物流服务85.网上购物配送解决方案
86.电子商务的保障,EC安全技术与认证浅析87.网络交易安全风险源分析及解决对策88.论电子商务环境下的不安全信息问题89.电子商务中的EMAIL营销
90.邮件营销在中小企业的应用
91.*****地区旅游电子商务现状与发展建议92.我国中小企业信息化的现状和存在的问题93.论企业信息化是企业开展电子商务的基础94.企业电子商务的基础——内部管理信息化95.电子商务模式下的网络营销渠道96.电子商务的信用与安全问题探讨97.电子商务的优势及其制约因素98.浅谈电子商务中的网络安全防范技术99.关于中国电子商务发展的机遇、问题及对策100.中小企业实施电子商务的优势101.浅析旅游与电子商务的融合
102.浅析传统企业电子商务化
103.电子商务与企业信息化
104.我国企业网络营销策略研究
105.浅议电子商务带来的税收问题106.企业电子商务的市场战略
107.中国网络广告发展中存在的问题108.电子商务与知识产权保护
109.我国外贸电子商务风险及规避110.我国电子商务发展的物流问题对策研究111.电子商务中的消费心理浅析
112.电子商务与企业信息化建设
113.电子货币的发展及在电子商务中的应用114.网络经济与传统经济研究
115.电子商务中的电子支付及法律问题116.电子商务环境下定价与退货策略优化117.校园电子商务运作分析
118.电子商务市场中的“柠檬”市场问题研究119.电子商务交易风险对潜在消费者行为影响研究120.电子商务中消费者隐私问题研究121.网络金融与电子商务
122.网络经济的发展趋势及其对策123.网上商店经营的心理效应探析124.企业电子商务盈利策略探析
125.电子商务中的WEB数据的挖掘126.电子行业电子商务应用影响因素研究
127.B2B电子商务网上订购系统关键技术的研究与实现128.关于电子商务合同管理问题的研究
129.关于电子商务法及其特征的思考
130.基于电子商务的营销绩效评价指标体系设计131.如何增强电子商务的盈利性
132.电子商务中两种安全支付协议SSL和SET的研究与比较133.电子商务中电子合同监管问题初探
134.电子商务中的网上协商探索
135.试论信息商品电子商务
136.论电子商务市场中的“价格歧视”
137.论电子商务中的隐私权保护问题
138.电子商务环境下ERP、SCM与CRM的整合139.×
140.×
地区网络营销现状分析
141.戴尔电脑公司电子商务模式与物流配送
142.电子商务模式给企业带来的收益与风险分析143.《电子签名法》与我国电子商务发展
144.电子商务对×
行业经营的影响
145.关于第三方支付模式的探讨
146.网上购物配送解决方案
147.试论电子商务对xx行业的影响。
148.餐饮业与电子商务。
149.子商务经营策略与经营模式探讨。
150.音乐网站的电子商务建设及赢利。
151.我国电子商务税收征管探讨。
152.电子商务虚拟商店下交易问题研析。
153.电子商务环境下的品牌建立与衡量。
154.网上拍卖的现状与发展趋势。
155.网络广告的现状及发展趋势分析。
156.子商务环境下的促销手段。
157.网络广告探索。
158.电子商务环境下传统证券商转型策略的研究。
159.我国服务业运用电子商务的研究。
160.我国网络银行发展的安全因素及风险防范。
161.我国外经贸领域的电子商务发展。
162.中小网络财务应用研究。
163.电子商务的保障,EC安全技术与认证浅析。
164.网上购书的实施策略。
165.电子货币的风险与研究166.浅析电子商务在中国酒店业的应用167.浅探网络品牌的误区
168.浅谈网上书店的顾客忠诚度169.电子货币的发展及其风险防范170.中国网络营销市场的发展及前景分析
171.国内三大门户网站的现状分析和发展研究
172.基于电子商务网手机销售与客户服务
173.电子商务下顾客忠诚度的建立和管理
174.中小型企业如何应用电子商务175.网络经济中消费者行为及厂商对策分析
176.电子商务在中小外贸企业的应用177.移动电子商务应的应用178.移动电子商务在餐饮业的应用
179.网站推广策略与方法
180.网上支付工具的研究
181.×
在线商店的设计与开发
182.×
电子商务系统的设计与应用
183.移动电子商务应用与管理研究
184.网络银行的安全保障技术
185.电子商务中数字签名的应用研究
186.RSA算法的研究与实现
187.DES算法的研究与实现
188.×
算法的研究与实现
189.数字签名系统研究与实现
190.搜索引擎技术研究与实现
191.网络营销渠道策略研究
192.电子商务诚信问题研究
193.新经济时代中国电子商务的现状及发展前景194.CRM在电子政务中的应用研究
195.电子商务中的消费行为与网络营销策略研究196.电子商务中的网上支付问题研究
197.物流配送中心的信息化探讨
198.电子商务时代的物流配送思考
199.浅析电子商务的安全技术
200.商业网站广告经营论
201.如何成功在淘宝网开店
202.大学生网上开店的优劣分析
203.娱乐网站的电子商务建设及赢利
204.电子商务时代的消费行为分析
205.电子商务诚信危机的思考
206.电子商务模式下的网络营销渠道
207.电子商务交易风险的不确定性分析208.我国企业网络营销策略研究
209.中国网络广告发展中存在的问题
如何增强电子商务的盈利性
以下是赠送资料劳动合同,不需要下载后可以编辑删除~~
劳动合同
一、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同书。
本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行。
二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。
三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律、法规和相关规定;
不需填写的空栏,划上“,”。
四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。
实行不定时、综合计算工时工作制的,应经劳动保障部门批准。
五、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。
六、本合同必须认真填写,字迹清楚、文字简练、准确,并不得擅自涂改。
七、本合同(含附件)签订后,甲乙双方各保管一份备查。
甲方(用人单位):
乙方(职工):
名称:
姓名:
法定代表人:
身份证号码:
地址:
现住址:
经济类型:
联系电话:
联系电话:
根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
双方同意按以下第种方式确定本合同期限:
1、有固定期限:
从年月日起至
年月日止。
2、无固定期限:
从年月日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)。
3、以完成一定的工作为期限:
从年月
日起至工作任务完成时止。
(二)试用期限
双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):
1、无试用期。
2、试用期从年月日起至
(试用期最长不超过六个月。
其中合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;
合同期限在六个月以上一年以下的。
试用期不得超过三十日;
合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。
)
二、工作内容
(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为
(二)乙方的工作任务或职责是
(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位,按变更本合同办理,双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。
(四)如甲方派乙方到外单位工作,应签订补充协议。
三、工作时间
(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间:
1、标准工时制,即每日工作小时,每周工作
天,每周至少休息一天。
2、不定时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以为周期,总工时小时的综合计算工时工作制。
(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除(劳动法)第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
四,工资待遇
(一)乙方正常工作时间的工资按下列第()种形式执行,不得低于当地最低工资标准。
1、乙方试用期工资元,月;
试用期满工资
元,月(——元,日)。
2、其他形式:
。
(二)工资必须以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。
(三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资,乙方在六十日内未提出异议的视为同意。
(四)甲方每月日发放工资。
如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延长工作时间的,应按(劳动法)第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。
(一)任何一方要求变更本合同的有关内容,都应以书面形式通知对方。
(二)甲乙双方经协商一致,可以变更本合同,并办理变更本合同的手续。
九、本合同的解除
(一)经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
由甲方解除本合同的,应按规定支付经济补偿金。
(二)属下列情形之一的,甲方可以单方解除本合同:
1、试用期内证明乙方不符合录用条件的;
2、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4、乙方被依法追究刑事责任的;
5、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的;
6、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事本合同约定的工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
7、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
8、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经当事人协商不能就变更本合同达成协议的;
9、本合同约定的解除条件出现的。
甲方按照第5、6、7、8、9项规定解除本合同的,需提前三十日书面通知乙方,并按规定向乙方支付经济补偿金,其中按第6项解除本合同并符合有关规定的还需支付乙方医疗补助费。
(三)乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。
但属下列情形之一的,乙方可以随时解除本合同:
1、在试用期内的;
2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3、甲方不按本合同规定支付劳动报酬,克扣或无故拖欠工资的;
4、经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的。
(四)有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
1、乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;
2、乙方患有职业病或因工负伤,并经劳动能力鉴定委员会确认,丧失或部分丧失劳动能力的;
3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
4、法律、法规规定的其他情形。
(五)解除本合同后,甲乙双方在七日内办理解除劳动合同有关手续。
十、本合同的终止
本合同期满或甲乙双方约定的本合同终止条件出现,本合同即行终止。
本合同期满前一个月,甲方应向乙方提出终止或续订劳动合同的书面意向,并及时办理有关手续。
甲方:
(盖章)乙方:
(签名或盖章)
(或委托代理人)
20年月日20年月日
鉴证机构(盖章):
鉴证人:
鉴证日期:
20年月日
210.
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