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2000--3500盼望工作地区:
广州工作经受公司名称:
宏亚隆企业股份有限公司起止年月:
2006-11~2009-02公司性质:
私营企业所属行业:
纺织,服装担当职务:
服装外贸跟单工作描述:
担任与客户及供应商之间的沟通,详细工作包括处理日常邮件,客人询价,支配打板,制单,订辅料,联系货代,出货及支配报关等。
公司名称:
广州扬达电子有限公司起止年月:
2006-04~2006-10公司性质:
电器,电子,通信设备担当职务:
销售文员兼翻译工作描述:
次要担任处理产品图片,更新公司网站内容,款待外国客户及帮助经理与客户的沟通,从而以促进公司外贸业务的进展。
2.求业务员聘用合同范本~感谢~
业务员聘用协议甲方(公司主管签字):
乙方(应聘业务员签字):
本着“公平自愿、协商全都”的准绳,经双方协商,乙方被甲方聘用为(专、兼)职业务员。
为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下:
一、乙方应严格恪守甲方制定的各项有关规定(若应聘为兼职业务员,甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容的制度不对乙方而论),不得做出有损于甲方抽象和经济效益的事情。
二、乙方对外的业务往来由个人打算,在与甲方利益不发生冲突的状况下,甲方不得干涉。
三、甲方担任供应本公司业务往来的商品价位,乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更,甲方应准时通知乙方)。
四、乙方在甲方商品的业务往来中,甲方按(销售额、纯利润)的__%作为提成在月工资结算时领取给乙方。
五、乙方在业务往来中,从甲方供货的款项,由乙方担任收回入帐;
乙方对外的业务往来,有技术或维护方面的,由甲方供应。
六、乙方(兼职业务员)需带甲方商品对外联系业务的,要办理商品出库手续,并领取同商品价格等额的押金。
如办理入库退款手续,时限不得超过7天。
七、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的,必需经过甲方同意,否则视为无效。
八、乙方每周向甲方汇报本人的业务开展状况,以作为甲方下一步市场业务开展的参考。
九、签订本协议的同时,乙方应在公司财务部交付500元押金。
押金在本协议解除之日退还乙方。
以上协议经双方签字后生效。
本协议一式三份,甲、乙双方各一份,公司存档一份。
有限公司年月日业务员职责及工资、奖金、提成结算方法一、公司业务员通过应聘进入试用期,试用期为两个月。
试用期内,专职业务员在完成公司制定的销售任务的基础上,公司发放当月基本工资;
超额完成任务的,视超额状况发放奖金(专、兼职业务员在试用期的两个月内均须至多完成1.5万元的销售任务,兼职业务员按销售额的4%提成)。
二、业务员试用期后经审查合格,正式成为公司业务员。
专职业务员完成任务的,全额发放工资;
只完成50%以上的,发基本生活费(200元);
完成任务50%以下的,扣发当月工资;
连续三个月完不成任务的,按自动辞职;
超额完成任务的,按销售超额部分的5%提成。
三、专职业务员基本工资在400-1000元之间。
在公司内,业务员之间不得打探其他业务员的工资状况。
四、业务员每人把握一份公司商品及计算机周边设备和维护价格表。
业务往来中,业务员必需精确 地把握各种产品性能、优点及报价。
在价格允许浮动的范围之内,详细出手价由业务员打算。
价位变更的,公司准时通知业务员。
五、由业务员对外联系的业务,以针对性为主。
商品售后的质保和维护修理工作也由该业务员牵头,公司技术部担任处理。
六、业务员在业务往来中需去外地的,公司可以担当部分差旅费用。
七、在每周一的公司例会上,业务员要简洁汇报一周来的业务开展状况,并制定下一步的业务开展准备。
业务员和公司之间要常常召开碰头会,对业务中遇到的问题和需要争论协商的地方要准时汇报,并列入工作日程记事。
八、业务员在业务往来中要仪表干净,谈吐得体。
业务员之间要相互团结,相互关心,相互磋商,把个人业务力量和公司效益的不断提高落实到详细工作中。
九、本方法未涉事宜由公司详细担任人和业务员协商。
十、本方法自下发之日起执行,解释权隶属公司办公室。
有限公司年月日。
3.跟单员没有阅历怎入行
一般来讲,成立时间较长的大公司会有师傅教徒弟的习惯,把公司的固定程序、流程和习惯做法还有客户习惯来逐个教授。
但是也有的公司比较随便,比如私人的小公司,除了需要统计的固定表格和数据以外,都可以根据本人的习惯进行。
但是其要求很简洁也很简单,就是把客户维护好,拉更多的订单,这是最正格的。
下面转发以下我给别人的一点点小小建议,纯属个人看法。
假如有什么不妥请批判指正。
我以前是做服装贸易出口的跟单员,综合跟单和外贸单证。
我是一毕业了就进入公司的。
所以面试的范围跟你的不太一样。
我可以先跟你说一下我本人的工作经受,我是3个月转正,真正出徒是在1年左右,真正独立做业务是在一年。
虽然这样的时间支配依据各公司的实际状况而有所不同,但是以上的时间支配我认为还是比较合理的。
其实我在来公司一个月的时候就已经开头做业务了,但是需要有老业务员的跟踪审核,1年后我就独立担任并且可以代徒弟了。
由于时间长了跟老业务员学习的阅历也就多了,比本人瞎摸索的效率要高好多。
关于你的面试问题,你可以跟面试官说:
我以前所做的外贸单证业务是整个外贸业务流程当中的一个很重要的环节,而且,单证和跟单工作这两方面是有肯定关联性的。
我目前的看法是:
跟单的工作更繁琐、而且要求业务员的综合掌握力量更强,跟单员的工作相当于中心处理器的作用,我要把客户和工厂所消失的问题进行准时有效的处理和协调,以保证能够有双赢的结果。
但是,我认为贵公司的跟单业务和我之前的外贸单证业务也有一个重要的共同点就是要求细致入微,不允许出差错,严谨的工作作风到哪里都不能转变的。
我在这一方面对本人还是很有自信的。
另外,关于制药的整个工艺流程和跟单流程的学习方面,第一,假如我有幸能被贵司录用,那么我想贵司是会对新员工进行培训的,就算是有阅历的老员工也依旧会进行新的学习的,我会尽我最大的努力来学习,每个人都应当有终身学习的态度。
其次,我认为我的顺应力量比较强,由于外贸单证也是一项特别辛苦、节拍比较快的工作,但是经过***时间的工作和学习也证明白这一点。
其它的你本人再看看说点什么,以上仅供参考,盼望你能找到本人满足的工作。
4.请问聘请里所说的“跟单”指的是什么意思
跟单工作比较繁琐,小事,杂事,难事不少,假如借助于一些跟单方面的工具,会处理不少日常反复处理的工作,从而提高跟单效率,削减出错的可能性。
比如:
跟单网供应的跟单系统,就是这样一个工具:
跟单网,供应跟单行业的丰富资讯与企业跟单的软件系统,关心企业处理跟单过程中的大事,杂事,琐碎事,使跟单再无难事.跟单英文walkthrough的直译,意思是从业务的起始始终到业务的结束——一般都是到财务做账结束——一整套业务流程的。
跟单就是跟着这些已经发生的业务所留下的证据——各种证据、单据、报表等——对业务流程进行反复模仿。
跟单员的定义DocumentaryHandler跟单员是指在企业运作过程中,以客户订单为依据,跟踪产品,跟踪服务运作流向的专职人员。
(不能兼职,替代)全部围围着订单去工作,对出货交期担任的人,都是跟单员。
以下是服装业的跟单员:
跟单员在外期间生活、工作留意调理有序,尤其保证人身平安,另外更注意的是代表企业抽象。
一、日常工作支配:
⒈全面预备并了解订单材料(客户制单、生产工艺、最终确认样、面/辅料样卡、确认看法或更正材料、特别状况可携带客样),确认所把握的全部材料之间制造工艺细节能否统一、详尽。
对指示不明确的事项具体反映给相关技术部和业务部,以便准时确认。
⒉务必保证本公司与外加工厂之间全部要求及材料具体并明确、全都!
(最好要有文字证明)⒊事先尽可能多地了解各加工厂的生产、运营情况并对工厂的优/劣势进行充分评估,做到知根知底。
⒋跟单员言行、态度均代表本公司,因而与各业务单位处理相应业务过程中,须把握基本准绳、留意言行得体、态度不骄不躁。
严禁以任何客观或客观理由对客户(或客户公司跟单员)有过激的言行。
处理业务过程中不能随便越权表态,有问题准时请示公司打算。
⒌预先充分估量工作中问题的潜在发生性,相应加强工作力度,完善细化前期工作,削减乃至杜绝其发生的可能性。
不以发觉问题为目的,预先充分防备、工作中反复发掘、准时处理问题并总结阅历,对以后的工作方式和细则进一步完善方为根本之道。
6.订单跟单员与订单担任人(操作员)要保持亲密的联系,出于双方的利益着想,双与对方沟通,将问题降到最低限度。
二、生产过程中的验货工作程序:
⒈面/辅料到厂后,督促工厂最短时间内依据发货单具体盘点,并由工厂签收。
若消失短码/少现象要亲身参加清点并确认。
⒉如工厂前期未打过样品,须支配其速打出投产前样确认,并将检验结果书面通知工厂担任人和工厂技术科。
特别状况下须交至公司或客户确认,整改无误后方可投产。
⒊校对工厂裁剪样版后方可对其进行版长确认,具体记录后的单耗确认书由工厂担任人签名确认,并通知其开裁。
⒋依据双方确认后的单耗要与工厂共同核对面/辅料的溢缺值,并将详细数据以书面形式通知公司。
如有欠料,须准时落实补料事宜并告知加工厂。
如有溢余则要告知工厂大货结束后退还我司,并督促其节省使用,杜绝铺张现象。
⒌投产初期必需每个车间、每道工序高标准地进行半成品检验,如有问题要准时反映工厂担任人和相应管理人员,并监督、帮助工厂落实整改。
⒍每个车间下机首件成品后,要对其尺寸、唱工、款式、工艺进行全面细致地检验。
出具检验报告书(大货生产初期/中期/末期)及整改看法,经加工厂担任人签字确认后留工厂一份,自留一份并传真公司。
⒎每天要记录、总结工作,制定明日工作方案。
依据大货交期事先列诞生产方案表,每日详实记录工厂裁剪进度、投产进度、产成品状况、投产机台数量,并按生产方案表落实进度并督促工厂。
生产进度要随时汇报公司。
⒏针对客户跟单员或公司巡检到工厂所提出的制造、质量要求,要监督、帮助加工厂落实到位,并准时汇报公司落实状况。
⒐成品进入后整理车间,需随时检查实际操作工人的整烫、包装等质量,并不定期抽验包装好的成品,要做到有问题早发觉、早处理。
尽最大努力保证大货质量和交期。
⒑大货包装完毕后,要将裁剪明细与装箱单进行核对,检查每色、每号能否相符。
如有问题必需查明缘由并准时相应处理。
⒒加工结束后,具体清理并收回全部剩余面料、辅料。
⒓对生产过程中各环节(包括本公司相应部门和各业务单位)的协同协作力度、消失的问题、对问题的反应处理力量以及整个定单操作状况进行总结,以书面形式报告公司主管领导。
13.在检查过程中肯定要公正,客观。
不能收到厂家的一点点好处,而忘了本人的职责.1)要有较好的外语基础,把握肯定的专业外语,同时至多对(面料/服装)生产流程有基本上的了解:
接单--备料--开裁--扫粉(如有车花或钉珠)/排花(如是喱士排花款)--车缝--手工--后整--查货--包装等等。
2)接单:
清晰明白不同客户对样办款式及风格上的需求,在跟客户接单时,能准时发觉一些生产上可能消失的问题,诱导客户接受既具他的产品独特风格而又适于大货生产的产品(留意:
“能否适合于生产大货”这一点是做样办时特殊重要考虑到的!
!
由于,假如难度太大而不是普遍工厂能到好,那么无疑就是大大提高了生产成。
5.网络上又许多聘请跟单员的工作是真的吗
首先跟单员(尤其是长途跟单员)这个职位就不存在,一位搞物流多年的老司机说全国根本就没有这么个事(大家可以到本地货场问一问就晓得了),司机一个人就能同时完成开车和跟单押货任务,根本就不需要另外的跟单员,大家想想你是老板会这么傻再出一份工资吗?
再说长途是两个司机完全可以完成跟单任务。
最近网上发布的跟单员聘请公司地址大部分是在北京周边丰台朝阳和大兴(比如新发地一带)等一带物流园集中的地方,在物流园内租一间小屋一两个人,大部分是东北人(很可能是诈骗团伙),也有一般话不太标准的河北人。
诈骗过程是这样的:
假如对你要各种费用和押金或饭费或押身份证,那确定是骗子。
这不用说了大家都明白。
假如什么都不要那是骗什么呢?
请留意这些人首先给你说许多关于工资待遇和劳保的内容,还反复保证不收任何费用,还说要为你办行业资历证工作半年证件就归个人了等,反复强调不能喝酒身体健康等,还很关怀的问你有什么要求等等,总之让你感觉很有正派事。
假如你问到公司货场在哪里,他会说分散在北京周边有好几个货场全国各地还有分货场等(实际什么都没有)。
请留意最终他会让你去另一个地方免费吃喝培训7-15天,你去了就会发觉那是一个保安部门,他们不归保安公司是隶属物业公司一类的不规范杂牌保安,到那里除了保安站岗几乎没培训内容,等7-15天后你打电话给物流公司他们会以各种理由拖延,最终要么你唱工资很低的保安要么离开,离开时保安会找你要这几天的伙食费,不给就整理你。
这是一个骗取劳务费的诈骗团伙,物业公司有人承包保安部按人头给承包费,由于保安工资很低几乎没人情愿干,岗位人头缺,你被骗到那里工作7-15天没工资,保安部的经理和假物流那个人会平分这部分工资,假如来10个人培训按工资每月1800元算他们每人会得到八千元左右。
保安的队长和一些老队员也晓得这个事,但都睁只眼闭只眼两边不得罪装傻,也有些好心的保安会用暗话提示你走。
就是这样,大家不要再上当了,请把这件事传出去让更多的人不要上当,真正的物流大公司至多见到很劳碌的货场,很像样的办公楼,楼里有许多例如销售部,运输部,修理部等标志,而且忙劳碌碌的。
没有天上掉馅饼的。
切记!
。
6.跟单员这个职位可以学到什么学问
对跟单员的工作界定如下:
―――业务跟单:
严格来说应当叫“业务跟进”,就是对准客户(即对本公司服务或产品有购买或享意图向的人群)进行跟进,以缔结业务合同为目标的一系列活动。
对外是业务员或业务员的助理。
―――生产跟单:
对已接的客户订单进行成品出货送达客户前的生产进度、货运报关跟进,以确保如期出货搭上运输器为目标。
对内是业务经理、生产主管和总经理的特殊助理。
跟单员工作的管理性:
有句话说,假如要想学管理,最好的方法就是从跟单员开头。
毫不夸张的讲:
“在一个工厂里,相对而言,除跟单员外,几乎全部的工作都是执行性质的,惟跟单员工作是方案性、管理性的。
一个工厂全部的工作都是以客户和订单为中心去绽开,作为站在‘订单的高度上’去工作的跟单员,当然就没有谁比他更笼统、更有管理性了!
以上都是我从一些论坛中找的对你比较有用的材料,参考吧。
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