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职业分析报告职业分析报告杨慧慧乡宁职业中学对心理学产生兴趣得要从高中说起,有一段时间我重复做着几种梦,至今让我印象深刻。
我那时自然想到的是解梦,但“周公解梦”根本不能让我信服。
其实青春期的小孩都喜欢看心理测试,都想通过心理测试来确定自己有哪些优点哪些缺点,或者和位名人比较像这样有意思的东西,但看得多了就觉得其中的无聊和不合理的地方。
而我会在课余时间到书店翻看觉得有意思的书,有一天就看到一本《九型人格》,看过之后我就觉得这本书里说的,比那些所谓的“趣味心理测试”要专业科学得多。
后来我有幸在大学里读到弗洛伊德的《梦的解析》和《精神分析引论》,再加上大学有心理课,知道了心理健康的重要性,了解到马斯洛的“需要层次理论”。
我便开始关注“自我”的认识和成长,从此以后我就踏上了“自我”探索的道路。
有意思的是根据“九型人格”,我从高中到现在的人格特征,似乎从典型的第4类型:
独特型逐渐成为了第5类型:
思考型。
其实我是一个非常爱探索又对问题很敏感的人,比如我在高中到大学的一段时间里经常梦见龙,而每次梦见龙在我的四周飞舞盘旋,并不伤害我我也很害怕的要死,后来我进而对一些龙的图画也不敢看,特别是动态的。
包括电视上那个“华龙方便面”的广告,甚至看电影时,开头字幕华谊电影的商标一闪我都会心里一紧。
这确实困扰了我很长时间,我百思不得其解这其中的原因,但有一天我突然灵光一现想起小时候爸爸给我讲的一个关于龙的故事,他说有个孩子不孝顺父母对父母不好,后来天上下来有一条龙把他用雷劈死还用爪子把他抓住扔到一个山沟里了。
还说这个故事是真的,就发生在离我们老家不远的村里。
我想我那时大概是不听话父亲想到这个方法吓唬我,而我那时候还以为就是真的,而且也认为不听话就是不孝顺,“不然爸爸为什么要讲这个故事呢?
”想到这里我的心里豁然开朗,而以后也再没做过这种梦。
再后来我发现我是一个时常会做梦并且会连续一段时间做相似的梦的人,通过思考我的梦,我发现了自己身上很多平时在意识清醒的时候觉察不到的东西,现在梦似乎已经成为我认识内在自我的一个有力工具。
在06年离开校园走入社会后,我发现自己的成熟程度远不足以应付生活中的烦恼。
我发现了《心理月刊》杂志,立刻对它产生了浓厚的兴趣,它不仅让我在业余时间变得充实,也让我增长了很多心理学方面的专业常识,让我对很多事情有了更深刻或者新鲜的看法。
我也时常用上面的一些专业的心理测试来思考一下自己对自己的认识。
但《心理月刊》毕竟是杂志,看得多了就感觉它有它的局限性,比如每个话题都不能特别深入地探讨,在一些问题上并不能满足我的需求。
而生活中又没有可以给我真正意义上的实质性帮助的人,我就不停地找其他的关于两性关系和自我认识和自我成长的心理学的专业书籍来看,比如《少有人走的路》、《爱的艺术》和《改变心理学的40项研究》等,但这些书只是图一时兴趣和新鲜,而且有些东西一知半解,看了之后并不一定会有实质性的帮助。
我萌生认真学习心理学的念头,是在我201X年来到乡宁职业中学以后。
在学校面对一群生活习惯不良、学习态度不端正、不爱学习、又处于青春叛逆和迷茫期的孩子,给他们上课简直是挑战自己的意志力极限。
而且我也听说了一些学生的事情,发现学校也并没有能够帮到这些学生的专业人士,就希望能通过学习成为在这方面有一定的能力,也给自己的生活带来一些指导。
特别是在工作和婚姻中的波折也让我更加觉得我在成长过程中的欠缺和停滞,平时我也乐于与朋友和亲人探讨这些问题。
而在这个过程中我发现我的觉察能力一天天提高了,我会比周围的人都清晰地看到问题的所在,但苦于缺乏解决的能力。
尤其是看着女儿出生并一天天长大,我不想让她像我一样在需要人指导帮助的时候什么支持都找不到。
于是我报名参加了心理咨询师的培训,希望可以学的专业一些,深入一些。
在没有参加心理培训以前,有同事说他们家有亲戚家的小孩学心理,说越学越郁闷后来都不想学了,很多人都说是的,看的想的都是些不正常的东西,岂不是让自己都有病了?
而且心理咨询真的会有用吗?
说不定咨询师自己都还有毛病呢怎么能“治”得了别人?
我听了也挺疑惑的。
但我也在电视上经常看《心理访谈》节目,看上去觉得还是挺有用的,而且那些心理咨询师也看不出哪儿不正常啊。
但我参加心理培训以后,我发现这个行业是个高难度的行业,自己还有一堆的问题没有解决能给别人作咨询吗?
还有我的性格适合学心理咨询师吗?
心理咨询师到底有多大的市场呢?
我怎么面对社会上那些不了解心理咨询师的人呢?
后来我仔细想了想,也许对自己的能力还不够自信吧,我并没有明确的目标说要成为一个心理咨询师,而是希望在生活中能有必要的心理学知识满足我生活的需要,比如促进自我成长,应对工作中的难题,提高婚姻质量,培养健康的孩子,等等。
如果这些我都能够做到,我想有一天我会自然而然成为心理咨询师也说不定。
我觉得我有良好的的学习能力,也有刻苦专研的精神,在看待问题时力求客观理性,而且我的性格抗压能力还是很强的,在面对难以处理的问题时不会乱了方寸,这一点也是我在同事中得到认可的,我的朋友认为我是一个值得信赖的人,并且愿意与我谈论自己的心事。
我想这些可以作为我以后成为心理咨询师的有利条件。
但我一直以来觉得自己缺乏亲和感,让不熟识的人感觉有点闷。
使我又对自己的感染力不够自信。
在做了艾森克人格问卷之后,我的气质类型大概为:
粘液质,倾向内向性格,情绪稳定。
得分情况如下:
而我一直在努力成为一个气质多变的人,能让自己更加自如地应对各种生活状况和各种人际交往。
在学习心理学之前,我是有些极端化的人,经常有一些“反黄金法则”的想法,特别是在对待两性关系的时候总爱钻牛角尖,而且很容易受到不良信息的影响,看到一篇关于出轨的文章就会迁怒到自己的爱人身上,认为“男人没有一个可靠的”,因此也在生活中反反复复出现摩擦。
在学了心理学之后,我发现自己能够更理性地看待这个问题了,心胸放宽了心态也越来越平和,不会再为想象当中的危机而感到焦虑,也越来越能够感觉到两个人之间好的情感互动,而不是一味的放大摩擦让关系进一步紧张。
而且即使两个人有了分歧,也能很快结束争吵,不会再像以前一样冷战数日。
我也通过学习心理学更加清楚地认识到自己以前的性格缺点,改变了自己的归因模式,不会一味认为是外界的原因。
以前我一直把自己的心理压力和性格缺陷都归结为父母的错,特别是母亲,她用过度的爱让我变得不独立,又用自己的艰辛与不易压制我寻找自己的人生道路,我很长时间对母亲怀着极大的怨愤,认为是她伤害了我。
好几次我愤怒地向她哭诉我心里的委屈。
但做了母亲的我也渐渐体会到了母亲的苦心,学着承担自己的人生责任,希望自己可以化解以前的生活经历带来的障碍,而不是希望有人来救我。
现在也缓和了我与母亲的关系,并学会察觉并控制自己的情绪,在和母亲相处的时候保持柔和尊敬的态度。
以前总以为自己看书很多说的就比别人对,如果有人不理解或者不接受我所说的,我就会很生气。
而现在我也能容忍别人保留自己的意见。
我面对学生没那么“高高在上”了,我以前觉得我讲什么学生就应该吸收什么,“为什么我要为了他们而改变自己?
”这是我以前经常会问的一句话,我觉得人应该有自己的风格。
现在想来在工作中改变方式并不会让自己没个性,而当时的我想法却很狭隘。
而在听华夏老师讲咨询心理学课时说“一个高级的厨师不能只做自己的招牌菜等着别人来品尝,应该烹饪出顾客喜欢的菜式才对”,我理解到老师也应该是这样,毕竟人的需求和喜好不同,我怎么能强求学生一定要喜欢我喜欢的知识呢?
而现在我在课堂上,降低了对学生的要求,加入了一些活泼的元素,也开始对学生充满了感激之心,感谢他们配合我的每一节课。
以前在面对我自己的孩子的时候,我也很不成熟与急躁,有时会在小孩不听话或哭闹时非常气愤,想用强硬的方式管教,想着“这么小的孩子怎么这么不听话?
”但心理学告诉我在孩子不同的年龄阶段有不同的需求和表现,大人不能一味按自己的喜好要求孩子,而是顺应孩子发展的规律和特点,用合适的方法去引导。
有幸我的孩子还小,我还有机会改正自己的错误。
心理学给我带来的益处还有很多,在这里我就不再一一赘述。
但我知道我在通往“心理咨询师”的这条道路上,需要付出的努力还很多,我现在只是一个初学者,还没有进行过心理咨询的实际操作。
而我的工作也并不直接与心理咨询有关,只是在课余的时间会给学生讲一些浅显的心理常识,以此来检验自己掌握的程度。
我希望在以后的日子里能在学校涉及学生心理健康教育的工作,能用自己所学的知识和技能帮助我的学生,让自己多一些实践经验。
而且在学了心理学之后,我也产生了学习相关的医学知识的想法,希望能自己更全面。
如果有机会我一定会进行下一步的深造。
由于自己在中学当老师并且有个刚上幼儿园的孩子,所以我对发展心理学有着更深的兴趣。
我希望能进一步学习研究发展心理学,并希望可以用专业的知识帮助这些孩子较顺利地度过自己的“社会心理危机”,健康快乐地成长。
我希望可以和同行就某些问题探讨,找到自己的差距,从他们那里得到指教。
我的奋斗目标就是让自己更加专业,能力更强。
我希望得到同事的评价是优秀的、有自己独到之处的;
当然得到的评价一定会是褒贬不一的,不过不论是什么样的评价我都会冷静理性的面对,防止自己骄傲自大或妄自菲薄。
压力或崩溃状态,先自己分析、解决(这段时间我认为就不应该再接咨询,否则的话对人对己都不利),面对自己的心理然难以解决的问题我会寻求我的督导师、同事的帮助来解决。
另外还可以用做运动听音乐等方式宣泄。
每个人都是有价值的,所以我愿意接待每一位不满自己现状的有改变动机的来访者。
我相信每个人都是有能力改变自己的,我们咨询师只是让他在混乱中看清自己而已。
而且我也会在有督导支持的情况下尝试一些有难度的案例,让自己的能力得到锻炼。
理咨询工作是一个很有难度却很崇高的职业,是为他人搭建一条通往健康、幸福之梯的工作。
虽说通往成功的路漫长曲折,但我仍会篇
四:
行业分析报告写作及格式的规定行业分析报告写作及格式的规定
一、行业分析报告撰写的目的通过行业调查研究分析可以了解行业过去、掌握行业现在、把握行业未来。
对行业运行数据进行纵向和横向的定量分析,对相关国家、相关地区、相关产业进行比较研究,进而定性地评估行业现状、预测行业未来发展趋势,提出前瞻性的观点和相关建议,作为企业、金融机构和政府部门进行市场研究、行业分析、战略决策的参考。
编写行业分析报告,是高级职业经理的重要技能之一。
通过行业调研和分析,写出行业分析报告,是MBA学生培养的必备环节。
行业调研和分析是MBA学生实践性、整合性课程的重要内容,是培养和评估学生实际分析问题、解决问题能力的重要环节。
二、行业分析报告写作方法指引行业:
是指从事国民经济中同性质的生产或其他经济社会活动的经营单位和个体等构成的组织结构体系,如林业、汽车业、证券业、银行业、房地产业等。
行业分析的任务:
理解行业本身所处的发展阶段及其在国民经济中的地位,分析影响行业发展的各种因素,判断各种因素对行业发展的影响力度,预测行业的未来发展趋势,判断行业投资价值,揭示行业投资风险,为企业、政府部门、投资者和其他机构提供决策依据。
行业分析的方法:
行业分析依托大量的数据库资源、以及行业一手市场调研数据和丰富的二手资料,以行业的发展现状和发展趋势为主要研究内容,经过专业的研究分析和论证,形成足以支持中高层管理人员的决策依据。
行业分析的方法主要包括历史资料研究法、调查研究法(抽样调查、实地调研、深度访谈)、归纳与演绎法、比较研究法、数理统计法等。
行业分析报告:
指对各行业概况、行业市场供求、行业竞争状况、行业热点问题、未来发展趋势等进行分析的报告,是企业战略决策和投资决策的重要参考依据。
行业分析报告写作基本流程:
一般包括组成调研小组、选题、策划调研提纲、搜集资料数据、进行行业调研和重点企业调研、汇总形成
三、行业分析报告写作要求
1、行业分析报告的基本要求MBA学生要有独立策划、撰写行业分析报告的专业能力,写作行业分析报告锻炼学生的宏观决策潜力和行业把握能力,培养研究、分析、解决实际问题的管理实践能力,要求定量分析和定性分析相结合,内容全面、结构严谨、数据详实、判断客观、评估公正,形成完整的行业分析报告,成果具有一定的行业决策参考价值。
2、行业分析报告选题学员自由选题。
3、行业分析报告人员组织学生自行分组,每组人数5-6人。
小组自行选出组长、选出选题。
按小组进行调研和编写,写出符合要求的行业分析报告。
4、行业分析报告写作时间及提交要求提交组长负责在下学期开学后一周内提交给任课教师。
介质要求:
电子版和纸面版各一份。
提交行业分析报告时提交打印纸面报告一份。
要求按照封面、小组成员表、评阅表、摘要、正文、附录的顺序在A4规格纸面打印,每页印刷版面尺寸行长为155--160mm,页长(含篇眉、注脚和页码)为240mm,简单装订。
提交行业分析报告时提交行业分析报告电子文档一份。
要求按照封面、小组成员表、评阅表、摘要、正文、附录的顺序,压缩在一个文件名下;
文件名为行业分析报告题目,发邮件至:
fl008@12
6.所交的行业分析报告纸质版和电子版,两者内容必须完全一致。
5、行业分析报告文字数量文字数量一般为1万字至2万字。
6、行业分析报告评阅评阅成绩分为优(90分以上)、良(80-90分)、中(70-80分)、合格(60-70分)、不合格(60分以下),评为优、良、中、合格为通过,计
1.5学分。
四、行业分析报告基本格式要求行业分析报告一般应由以下部分组成,依次为:
行业分析报告题目和封面、摘要、正文、附录等。
MBA学生须按照附件“行业分析报告封面模板”统一规范行业分析报告封面。
正文结构一般由行业概况、行业发展的影响因素、行业特征分析、行业市场竞争结构分析、行业评价五部分组成,要求行业评价客观、公正,论据充实可靠,结构严谨,条理分明,数据可靠,文字精炼,图表清晰整齐。
行业评价是整篇行业分析报告的总结,应该鲜明、精炼、完整、准确、客观、公正。
一级标题(章)黑体小三号二级标题(节)黑体四号三级标题黑体小四号正文及附录宋体小四号行间距一律取“固定行间距22pt”。
字体为宋体小四号篇五:
职业分析报告职业分析报告时间如白驹过隙,很快我已步入大学的第四个年头,也即将从大学这个小象牙塔踏入社会这个大集体,开始了自己人生的另一阶段---职业生涯。
就业这一字眼,曾经离我们很远,如今也一步步逼近,成了我们每个大四学子的破在眉睫的大事。
高考填志愿那会,抱着一颗非会计或英语专业不上的心,先填了会计,后填了英语,确切的说是师范英语,但后来会计滑档,尘埃落定,被分到了师范英语专业。
既来之,则安之。
就像我爸所说,师范英语也未尝不好,毕业了,考个编制,当一名光荣的人民教师也是不错的选择。
就我个人而言,曾经也做过相关的性格测试,最终证实自己是属于粘液质的一类。
粘液质的人感受性低;
耐受性高;
不随意反应低;
外部表现少;
情绪具有稳定性;
反应速度慢但灵活。
他们稳重,考虑问题全面;
安静,沉默,善于克制自己;
善于忍耐。
情绪不易外露;
注意力稳定而不容易转移。
所以这种人又称为安静型,在生活中是一个坚持而稳健的辛勤工作者。
严格恪守既定的生活秩序和工作制度,不为无所谓的动因而分心。
粘液质的人态度持重,交际适度,不作空泛的清谈,情感上不易激动,不易发脾气,也不易流露情感,能自治,也不常常显露自己的才能。
这类人长时间坚持不懈,有条不紊地从事自己的工作。
粘液质适合的职业:
外科医生、法官、管理人员、出纳员、会计、播音员、话务员、调解员、教师、人力人事管理主管等。
的确,这些都符合我一贯的性格,所以说教师还是蛮适合我这种人的,并且在我的人生规划中,也希望将来毕业能有一份安逸稳定的工作,平平淡淡就好。
因此,虽说当初选英语师范并不是初衷,但她应该是一个适合自己的选择。
据我了解,随着改革开放的深入,我国对外语类人才的需求也与年俱增,应该说前景是乐观的。
英语专业专业的毕业生可以选择在贸易公司,涉外机构,外商投资企业,跨国公司,翻译,文员,行政管理人员,以及海关、银行或院校及科研部门从事相关工作。
当然这些都是较为理想的职业选择,对毕业生的各方面要求都很高。
但由于这几年外语专业的扩招,几乎每所大学都设了各类与英语相关的专业,出现了供过于求的尴尬局面。
虽然知道现在高校的英语专业学生已人满为患,出来找工作,和其他专业性强的学生比起来,我们会英语,他们也会英语,我们似乎失去了专业特长,成了最没有专业优势的专业的学生。
尤其要说的是,教师系统内的英语老师大都已成饱和状态,师范类外语专业需求量相对较少,对教师的专业素质要求也越来越高,因此师范院校的外语毕业生的就业并不是那么乐观。
所以英语专业虽然就业率还不错,但只就就业而言,大对数的毕业生就业不对口,专业优势得不到发挥。
如果想找到一份适合自己,并且自己喜爱的工作,还是有一定的难度。
但是我们也可以看到,即使英语专业就业不容乐观,但仍有值得我们为之奋斗的光明前景。
传统的英语教育主要是中学教育和大学教育,现在英语教育的年龄不断往前移,从以前的中学移到现在的小学、甚至幼儿园教育,所以对于师范类英语人才的需求还会保持一定的增长,尤其在低教育阶段。
从我们现有的师资来看,受过良好教育的英语教师还是非常缺乏的。
同时,现在非英语专业学生的英语水平的不断提高使英语专业学生面临着许多强劲对手。
所以,非师范英语专业的学生将面临着更大的压力。
但我想只要好好学,说一口流利的英文,写一手完美的作文,在全球化程度越来越高,我国与其他英语国家的交流越来越密切的背景下,还是能找到一份不错的工作的。
因此,作为英语专业的学生,在学习好本专业的同时,应注重自身综合能力素质的提高,努力做一名全能型复合人才。
所谓的“复合型人才”不乏有两类:
一类是“外语+专业”人才,另外一类是“专业+外语”人才。
仅就北京外国语大学目前的学生情况来看,如果想成为复合型人才,“外语+专业”人才显然更具有竞争力。
若是毕业之后,仍想要从事与教育相关的职业,我们可以把就业兴趣转移到幼儿园,或其他一些幼儿培训机构,做新时代的一名双语老师,教祖国的小花朵们英语,也算不错的选择。
并且随着城镇化建设步伐的加快,国家在乡镇各方面的投入力度也加大,随之而来,乡镇的学校建设,教师队伍的完善、扩大,也为我们提供了良好的机遇。
到农村去,当一名英语教师,从基层干起,一步步的累积自己的实力,为何不可呢。
若不想从事与教育相关的职业,那么商务英语和翻译就会是我们较为理想的选择。
经贸及翻译方向毕业生能在国家机关、外事、外贸、外企、各类涉外金融机构、商务管理公司、专业翻译机构、出版、新闻、旅游、高级宾馆酒店等部门,承担商务管理、商务翻译、外贸洽谈、经贸文秘、英语编辑、英语记者、驻外商务代理、涉外公关、涉外导游等工作。
工作体面,待遇不菲。
但这对我们便提出了更高的专业要求,英语成了我们运用的一种工具型语言,我们用英语去为我们工作,为他人服务。
对我而言,我的理想便是毕业以后能顺利的通过编制考试,在我的家乡做一名初中英语老师,为此我要努力,要加油!
附送:
职业化员工培训心得
篇五:
职业化员工培训心得文章来源莲山课件.5YKJ.Om3管理人员职业化训练培训关于管理人员职业化训练的培训。
之前对职业化已经有一定的认识和理解,系统的讲述了关于职业化的理念,加深了对职业化的理解。
以下是我在这次职业化培训。
良好的习惯是职业化培训心得中新提出来的观点,很有道理,行为养成习惯,实际上是从行为上要求我们做到职业。
看过一篇职业化培训心得体会的文章,文章认为职业化就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化,即在合适的时间、合适的地点,用合适的方式,做合适的事。
使员工在知识、技能、观念、思维、态度、心理上符合职业规范和标准。
职业化具体包括:
职业化素养(含职业道德、职业意识、职业心态);
职业化行为规范(职业化思想、职业化语言、职业化动作);
职业化技能(职业资质、职业通用管理能力)。
我觉得说的很全面,很同。
职业人对企业的认知,职业化培训心得体会中提了一个问题:
企业是不是家?
因此,对于企业来说,企业不能引导员工把企业当成是自己的家,而应该告诉员工,这里是你发展的平台,或者是你赖以谋生的机会,员工和企业之间是一个交换的关系,很现实的商业关系。
当然,在企业里可以有很多自己的朋友,但个人和企业的关系就应该是这样一种彼此可以选择的商业关系。
对于个人来说,更应该认清这种关系,企业应该是个人发展的平台或者是赖以谋生的机会,用自己的努力、贡献或者给公司带来的价值换取个人的提升和公司对个人的回报,一分耕耘一分收获,在家里可以随心所欲,但在企业里不行。
如果没有这种意识,那么说明还不够职业。
职业人对自己的认知,我们在为谁工作?
大部分人会认为我们是在为老板或者上司工作,这也是一个误区。
很多人了用这种观点来自己的工作,甚至来规划自己的职
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