生产部统计员岗位使命1doc文档格式.docx
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4.5完成领导临时安排的其他工作。
统计员->
岗位职责[所属行业:
未定行业0;
0;
0]
统计员职责:
1.承办统计工作;
2.按制度及要求及时搞好各种资料、数字统计;
3.按时上报统计报表;
4.分析统计资料、提出整改意见,当好参谋;
5.保守统计机密;
6.承办其他办公室工作.
一、具备良好的思想政治素质和相应的业务水平,加强自身综合素质和服务意识的提高。
二、能从整体出发,大局着眼,团结协作,开创性的做好本职工作。
在工作中能够独挡一面。
三、负责水电数据的录入和统计。
对日常工作,做到全面掌握,心中有数,合理安排,准确度高。
四、认真贯彻国家、教委、学校的有关政策、法规。
五、加强安全管理,严格把好数据安全关,杜绝一切安全事故的发生。
六、配合科室各组完成学校的各项任务及上级领导下达的临时任务。
七、按月对工作进行汇总和总结,书面报告给数据组组长。
八、数据出现差错(不论正差或逆差),一处扣款10元,造成的损失从其岗位津贴里同量扣减。
一月超出三处,加扣当月岗位津贴的10%。
九、严格遵守上下班制度及各项规章制度。
二、统计员岗位责任制
1、在调度主任的领导下,负责调度室的生产技术管理工作。
2、负责公司生产作业计划的编制工作。
3、负责调度室对相关单位和科室的考核工作。
4、负责公司各类罚款的统计汇总工作。
5、负责公司生产、计划、安全的统计工作,并造册、建帐、出表。
6、认真完成领导临时交办的任务及其它工作。
生产协调部统计员岗位责任制
一、负责全公司日常生产进度、产品质量指标、设备完好状况、大修计划核查、职工出勤、工作效率等收集整理统计汇总建账。
二、按时收发各生产单位的日报表,并利用监控录像回放核实有关的报表数据。
对每日报表的真实性、准确性及时考核校对工作负主要责任。
三、负责完成各承包单位的月计划完成情况和各项生产指标与工资挂钩的核算数据。
包括各项工程验收和检查、技术研讨、措施分析等进行整理汇总统计,抄报或反馈各分管领导或职能部门。
四、收集调度部记录安排各工区、车间日常生产因材料供应计划,并送交经营部,以备及时供货。
五、负责每天搞好每天碰头会的各单位工作汇报和工作安排部署等项的会议纪要,并拟定出具体执行落实单位,填制派工单下发进行到位落实。
六、监控落实各单位统计文书的统计报表工作,对本部内各项制度所规定的业务。
在执行中所发现的存在的不足和生产、安全问题事项,月底汇总统计备档。
以便备查考核处理。
七、负责参与生产协调各项工作计划的编制起草和各项调整处理工作。
积极做好生产信息统筹。
及时充实、完善各项规章制度、劳动纪律和生产目标管理计划。
八、负责部长、副部长日常调度管理中的各项流程管理记录的填写和各种考核记录的统计汇总整理工作。
九、认真完成车间、部室领导安排的其他应急事务,做好领导的参谋。
十、对所履行的职责,因全面生产质量
统计员的管理職責
1.负责每天收集汇总公司各项指标,做到及时、完整、准确地进行整理汇总,综合分析,建立形成相应统计报表。
2.按时登记台帐,做到台帐齐全,帐帐相符。
能及时为领导提供所需统计资料。
3.负责汇总公司的统计月报、季报和年报的工作,并按要求及时上报各项指标和数据,做到正确完整。
4.指导和审核车间生产统计工作,健全原始记录和统计台帐。
5.负责收集与交流省内外同行业企业生产统计资料,为提高企业管理水平,提高经济效益作贡献。
6.认真学习有关统计法规,做好资料保密工作。
7.完成领导交办的其他工作。
如何做好企业统计员工作:
统计分析作为一项重要的统计内容,是统计工作最终成果的体现。
如何写出有质量、有价值的统计分析,并在加强管理,提高经济运行质量等方面为领导提供建议,是作为统计员的我不断思索,努力实践的一项重要任务。
下面向各位领导和同仁们汇报自己的一些体会。
—、完善基础,不断提高统计分析能力
统计分析,既是统计工作参与管理实践的成果,也是统计工作的总结与提高过程。
在日前召开的华东地区烟草行业统计学术论文研讨会上,我根据统计工作参与企业管理的实践,撰写《企业非实物形态的成本统计分析与控制》统计论文,能够得到领导和同志们的肯定,实际上也是对我厂统计分析,为提高企业经济运行质量服务的肯定。
上海烟草工业印刷厂始建于1929年,一直是我国烟草行业内的专业生产卷烟商标的印刷厂。
改革开放以来,在上海烟草(集团)公司的大力支持下,以市场为中心,加大技术改造和技术进步力度,引进了一系列国际先进的印刷和制版设备,在浦东新区兴建了上海罗德烟草印务有限公司和上海金鼎印刷厂,形成了国内印刷技术领先的综合优势,生产规模和经济指标保持持续稳定的发展,主要产品为卷烟商标和包装装潢印刷品。
是“中国包装印刷龙头企业”和“上海市高新技术企业”。
随着传统的报表统计向结构、效益分析的转变,作为企业的综合统计员,大量数据的接触,既有看到企业不断发展的喜悦,也能透过数字看到不少问题的存在。
责任感、使命感和危机感,使自己深深感到做好统计工作的压力。
统计分析是统计为企业管理服务的体现,如何打造好统计工作的基础,不断提高统计分析能力,一直是我努力的方向。
所以在用心做好统计的同时,注意发挥自己的主观能动性,通过“五个做好”,实现了统计认识、基础、素质、技能和指导等五个方面的完善提高,尽可能把工作做到更好一些。
1、做好统计工作重心的转移。
企业统计人员要与时俱进,我认为,既要学习党的路线、方针和政策,了解宏观经济的形势,更要研究企业微观经济状况,分析研究自己接触的、熟悉的工作,提供具有价值的统计分析和可实施的改进措施,这就是统计为企业发展服务,统计分析要务实的所在。
企业竞争的基础体现在投入产出上。
依托上海烟草集团的优势,近年来,我厂在技术进步方面作了大量投入,其中在胶印设备上先后引进了海得堡CD102六色胶印机3台、五色胶印机1台和瑞士BOBST烫金机、104自动模切机等一系列国际先进的印刷以及相配套设备。
K-MART、沃尔玛等一些国际大公司在选择国内产品包装定点配套企业时,到我厂进行考察后对我厂生产规模、技术实力也是0K。
胶印印刷作为我厂主体生产,大量的固定资产、人员的投入,生产效率的发挥一直企业领导关注的问题,也是关系到产品在市场竞争、企业经济效益的重点问题。
我在工作中注意围绕这些企业的重点、热点问题而展开,做好统计分析基础积累有心人。
结合对生产过程观察,逐步建立有关数据资料,对影响效率的生产要素进行专题研究分析。
得到了厂领导和员工的重视和支持,并形成具有我厂特色生产运行效率的统计,说明了统计分析为企业发展服务的重要性。
2、做好统计工作的规范管理。
统计作为企业管理的一项重要工作,统计规范管理是企业统计人员的职责,也是做好统计分析基础的需要。
在完善企业内部管理中,根据上级统计部门和企业领导的要求,我先后负责起草修订了厂《统计工作管理规定》、《印刷生产的统计标准》、《产成品管理规定》和《经济活动分析管理规定》等多个统计管理标准,通过标准制度使得企业统计工作有章可循,也为统计分析提供数据的支持。
比如《印刷生产的统计标准》就是对企业内印刷生产的各种统计指标进行定义、计算口径的界定和统一,规范了基础数据管理。
《产成品管理规定》通过对我厂产成品从合格入库到销售过程中,产品销售、顾客服务等单据、表式和要求的统一,确保了产值、销售收入等指标计算准确。
《经济活动分析管理规定》对统计分析的内容、格式、要求和职责作了详细规定,使得企业统计分析进入规范操作。
3、做好自身素质的学习提高。
遨游沧海才知海洋的深邃,统计职能由报表型统计向企业管理服务型统计转变,对统计人员来说,实际也
是由企业经营管理的观察者向管理参与者角色的转换。
所以,自身素质的提高是做好统计、写好分析的关键,如果不加强学习,就难以满足统计改革和发展的需要。
因此,我在加强统计业务技能提高的同时,积极进行企业管理,特别是会计方面知识的学习,先后取得了统计师、会计师、注册会计师等资格证书,由于这些知识的掌握,对我统计分析参与企业管理,为领导决策当好参谋中起到了较好的帮助作用。
4、做好计算机操作技能的提高。
随着网络和信息处理技术的飞速发展,计算机在统计工作中作用越来越大,给统计工作带来了挑战和机遇,需要不断学习提高。
在加强企业管理中,我厂在生产定单管理、原辅材料管理、产品产销存等方面,实现了计算机系统管理。
由于计算机软件和接口不同,反映到我综合统计的各种数据,无法在计算机中实现共享和利用。
随着统计要求的不断提高,我不是等软件开发,而是通过办公自动化的学习,熟练掌握计算机操作技能。
利用EXCEL电子表格,开展电子统计台帐、统计报表和数据处理工作,为报表填报、统计分析起到了较大便利和保证。
把大量的计算整理工作给计算机做,也使我得到充分的时间投入到统计分析中,计算机能够为我们统计工作多做事,做好事。
5、做好对基层部门的统计指导。
厂综合统计反映的是整个企业统计情况,统计报表、分析数据需要下面车间部门的支持。
为此,我注意做好对车间部门统计工作的检查和指导工作,帮助车间和部门统计人员提高统计工作水平。
比如在开展胶印生产效率提高的活动中,新的车间生产日报表、新生产统计指标的确定、计算口径界定、统计台帐的设置等,反复与车间领导和统计员进行讨论,帮助完善,使得新的生产统计制度得到很好运行。
企业胶印生产运行效率的统计工作,统计分析的深入,也是在车间和部门统计人员的支持配合下,取得成绩的。
二、优化数据,不断提高统计分析作用
数据说话并不是在统计分析中大量数据的堆砌,也不是数据简单罗列,而是用数据来提高统计分析的含金量。
数据是一座金库,就看我们如何数据挖掘、优化的深加工。
统计分析求真就是要用数据演绎、推导和求证,真实、客观反映企业管理状况,也统计发展的根本需要。
在统计分析中,我们也经常看到不少统计分析是缺少数据支撑,说服力乏味无力,另一方面,在管理中大量数据产生又被空置,没有被充分利用。
胶印生产效率提高的专题统计分析能够产生较好效果,就是从数据挖掘,分析利用中发现问题的所在,是实现统计优质服务的基础。
生产过程的数据优化,经历了“挖掘、组合、运用、提高”的四个过程。
1、生产数据的挖掘利用。
随着企业管理的进步,我厂统计工作虽然不断完善,但是,产、质、损数据统计发展是不平衡的。
ISO9000标准体系认证通过,大大丰富了产品质量管理指标;
成本管理同样有产品得率、原辅材料损耗率、产品料工费等许多指标。
而生产统计仍然停留在品种、产量和产值等量的指标,特别是缺乏对生产过程数据的统计分析。
另一方面,近年来加强管理,在生产过程增加了许多记录台帐和表格以及大量数据,需要我们去开发和利用,为统计分析提供有力的说明。
数据是某一客观事物的记录,一个数据仅能说明某个事物,而一组数据就能表达一种现象,多组数据组合起来分析,就能描述某一内问题在联系,揭示某种客观规律。
数据的挖掘、价值的发现是统计工作不断发展的需要,也是我对企业统计工作不断改进和提高的认识基础。
例如,机台调换任务是印刷生产中常见的事,说明一个生产定单的调换。
把调换任务时间累计起来,就能反映其对机台有效运行时间的影响;
除以调换任务次数,反映了平均每次调换任务时间,是机台人员操纵技能的说明;
把调换任务次数累计起来,反映了定单情况对生产的影响;
不同的产品,调换任务时间也不同,反映产品结构对其影响;
把所有调换任务时间与有关指标相结合,就能反映其对产量、产值的影响;
把调换任务时间与其他停机时间相结合,就能反映调换任务在设备停机因素中的比重。
整体归纳起来,说明机台调换任务是影响生产效率发挥的因素之一。
一个简单的数据通过挖掘,能够帮助我们产生新的认识。
2、统计数据的多元组合。
在统计分析中对生产数据的再认识,不断发现其价值,并进行系统梳理和整合,才能为生产效率的统计分
生产部卫生管理制度04081
生产部卫生管理制度
为了加强公司生产车间的卫生管理,创建文明、整洁的工作环境,树立公司的良好形象,特制订本制度。
1、以车间岗位为单位,划区包干,责任落实到人,实行卫生工作岗位包干负责制。
具体岗位包干详见附件1、附件2。
2、坚持现场管理文明生产和文明操作,每天下班要做到设备不检查保养好不走,各工位器件、工具等一切物品不清点摆放整齐不走,原始记录不记好不走。
3、各岗位必须每日清洁扫除彻底,不仅要求表面清洁,设备、桌椅、工作台下面、墙面地面边角应仔细检查彻底清洁。
4、保持岗位清洁。
每个职工对所操作的机器设备和工作场所责任。
做到勤打扫;
勤揩洗、勤清理,做到没有蛛网、积灰,没有油污,没有杂物,窗明机净。
当班应做好的清洁工作,不能拖到下一班来做。
5、各工作场所内,严禁随地吐痰,严禁乱扔杂物,特别是烟头。
6、每天除日常卫生工作外,有针对性的组织对某一项作为当日卫生工作重点。
7、每周日(如遇节假日则顺延至下一工作日),进行一次清洁卫生大扫除,对车间整体做全面彻底的卫生清洁工作,特别是对日常很少顾及的部位,如:
屋顶、墙壁、设备高处等,进行彻底清扫。
8、管理人员每日都有卫生检查工作,每周一次全面卫生检查工作。
并做好记录。
对对待卫生工作不认真,清扫不彻底的员工处于20到100的处罚。
对无故不参与卫生工作的员工处于200员每人次
的罚款,并进行教育。
9、管理人员综合每天的卫生工作和每周的大扫除每月进行一次卫生工作评比,对卫生工作做得最好的岗位给予200员的奖励,对卫生工作做得最差的岗位给予200的罚款。
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