大型美容院规章制度Word文档下载推荐.docx

大型美容院规章制度Word文档下载推荐.docx

《大型美容院规章制度Word文档下载推荐.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《大型美容院规章制度Word文档下载推荐.docx（16页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

15、不得在客人面前谈论工资待遇，和店内的问题，给工作带来不必要的麻烦。

16、维护好自身形象，语气柔和甜美，微笑服务，物品轻拿轻放。

关门开门注意不要发出声音，以免惊醒客人。

17、认真配合工作，服从领导安排和调遣，违者视开除处理。

18、自觉遵守各项规章制度，做到领导没在和在一个样，很好维护企业形象。

19、员工之间不得互相包庇隐瞒，违者重罚。

20、树立团队精神，不勾心斗角，不排挤他人，不损人利己，共同发展，共同进步。

21、维护美容院利益，不得带情绪上班，应创造良好的工作氛围和环境。

22、尊敬上司及领导，尊重同事，见面要问候，互敬互爱，保持良好的企业形象。

23、树立良好思想品德，公共物品丢失，客人物品在本院丢失，如果顾客直接交与美容师负责，负责人承担一切责任，如没有直接责任人，则美容院全体承担。

三、卫生制度

1、实行卫生岗位责任制，分区划片，保持店内环境卫生，做到全天整洁干净。

2、保持整体环境卫生，不乱堆乱放，不乱扔垃圾，物品摆放整齐，每星期一大扫除，不得将私人物品随便乱放。

3、操作完毕，将物品擦干净，放回原处，摆放整齐。

4、关闭仪器，拔掉电源，清洗干净，做到操作前和操作后两次消毒。

5、推车放回原处，车面清理干净，抽屉干净整洁，不乱堆乱放。

6、喷雾机不使用时，关闭电源，拔掉插座，三天1换水，1清洗，（用白醋浸泡）

7、床罩、沙发套应勤洗勤换，保持干净整洁。

8、9、产品展柜应保持干净，玻璃应擦干净

10、地面、桌面、台面、电话、音响、vcd，仪器必须全面保持干净整洁，爱护花草及时浇水。

11、卫生间镜面、水池、窗户、地面、洗衣机、消毒柜、便池保持干净，物品摆放整齐。

12、更衣室更衣柜台面、镜子、梳子、窗户、地面、椅子摆放整齐，保持整天干净。

13、spa室地面、窗台、玻璃、木桶、淋浴房等要保持全天干净，不准在木桶和淋浴房倒水洗头，洗衣服，违者每次50次/罚款。

14、大厅窗台、镜子、地面、沙发、展柜、桌子、保持全天干净、衣服应每天扫尘整理。

15、饮水机应勤清洗，勤换水、勤加水、以免造成机器损伤。

16、一楼大厅、地面、墙面、玻璃、门、桌子、花瓶、电话、皮肤测试仪、vcd、功放，每天必须擦干净，顾客档案整理整齐，台面不乱堆乱放。

17、拖鞋应做到每天清洗，轮流值日，保持鞋柜干净无异味。

18、工服和工鞋不得随便乱扔，美容床下面不得乱堆杂物，及时清理，做到无异哧。

19、随手关门，轻关轻开，不得发出声音。

20、节约水电、做到人走关灯、关水。

21、不准坐在床上聊天，吃饭，睡觉。

22、吃完饭，电饭锅、碗盘收拾干净。

四、考勤制度

1、员工须遵守店内的规章制度，按规定的时间上下班，不得迟到、早退和旷工。

2、每月4天公休，提前1星期安排，节假日照常上班。

3、4、有事须提前请假，如遇特殊情况，需第一时间电话通知管理人员，否则视为旷工。

5、员工不得私自调班、换班，需提前和有关管理人员申请，批准。

否则，按旷工处理。

6、每周零假时间为6小时，每次不得超过2小时。

五、顾客管理制度

1、对待客人要热情，有礼貌，使用文明用语。

如“欢迎光临”、“请”、“谢谢”、“对不起”、“谢谢光临”、“欢迎下次光临”等。

2、定期打电话给客人，提醒客人护理时间和下次护理的时间。

3、对新客人和特殊情况的客人，护理的第二天必须电话跟踪。

4、节假日打电话或短信问候，加强客人对本院的印象，让她觉得有一种重视感。

5、列出每月过生日的客人名单，进行电话或短信问候，必要可申请生日礼物或共同庆祝

6、对于第一次来咨询的顾客，应配合客人认真填写顾客档案，安排合理的流程。

7、认真对待每一位客人，认真完成每一道程序，不可偷工减料，应付客人，一经发现重罚。

8、如接到客人投诉，是员工自身原因造成的应当面和客人赔礼道歉，第一次记警告，两次以上，停薪培训，合格后方可上岗。

【篇二：

1、每天着装整洁，淡妆上岗，微笑服务。

6、爱护公共物品，仪器设备，不操作时处于关闭状态，拔掉电源，以免造成机器损伤。

7、上班时间，不准将手机带进操作室，玩手机，发短信和接听手提电话。

8、严禁在顾客面前发生争吵，讨论美容院及其他顾客问题，时时注意自

身修养，保持良好形象。

9、员工之间应团结互助，不得恶意伤人，不准扎堆聊天，背后议论其它人和事。

17、树立良好思想品德，公共物品丢失，客人物品在本院丢失，如果顾客直接交与美容师负责，负责人承担一切责任，如没有直接责任人，则美容院全体承担。

20、树立团队精神，不勾心斗角，不排挤他人，不损人利己，共同发展，共同进步。

21、维护美容院利益，不得带情绪上班，应创造良好的工作氛围和环境,尊敬上司及领导，尊重同事，见面要问候，互敬互爱，保持良好的企业形象。

卫生制度

6、关闭电源，拔掉插座.

8、客服不能和毛巾混在一块洗，数量不多，用手洗，甩干。

9、产品展柜应保持干净，玻璃应擦干净

10、地面、桌面、台面、电话、音响，仪器必须全面保持干净整洁，爱护花草及时浇水。

11、卫生间镜面、水池、窗户、地面、洗衣机、消毒柜、便池保持干净，物品摆放整齐。

12、镜子、梳子、窗户、地面、椅子摆放整齐，保持整天干净。

14、大厅、地面、沙发、展柜、桌子、保持全天干净、衣服应每天扫尘整理。

15、拖鞋应做到每天清洗，轮流值日，保持鞋柜干净无异味。

20、节约水电、做到人走关灯、关水。

22、不能利用上班时间从事个人护理，从事个人护理按有关规定现金结帐。

美容师个人购买产品仅供本人使用，严禁利用职务之便损害公司（店）的利益23、严格保密顾客资料。

未经公司（经理）同意，不准私自借用店内资料、物品，不准对外泄漏公司（店）内技术、管理资料及具体经营数据。

24、给顾客作护理时，沟通顾客应轻声细语，美容师之间不允许相互开玩笑取乐，喧哗、议论事情。

无论上、下班时间，均不能躺在美容床或伏在工作台上休息、睡觉（特殊情况须请示店长同意）

【篇三：

第八章美容院规章制度】

第八章美容院规章制度美容院行为规范

一、专业致力于美容事业，其独特的经营模式和美容师手法，一直领导美容潮流，我们将以特殊的美容文化与您一起探讨新的生活领域。

（一）要求全体员工遵守如下守则：

1、遵守国家法律，法规和本店规章管理制度；

2、热爱公司，热爱本店，做好本职工作；

3、搞好个人和环境卫生，保持店内明亮整洁；

4、员工之间团结友爱互助，努力提高技术水平；

5、以顾客为上帝，热情待客，让客人高兴而来，满意而归；

6、服从主管工作安排，努力完成工作任务；

7、遵守作息制度，按时上下班，不窜岗，不溜岗；

8、勤奋、健康、上进、充满朝气。

（二）美容院规章管理制度

1、按时上下班，迟到或早退超过去10分钟以上者，每分钟扣1分，以此类推，超过二小时者按旷工一天计；

2、上班时间不得外出办私事，急事外出须请示主管，获店长经理批准后，从服务总台取得放行条，填写外出及返回时间，超过10分钟者，每5分钟扣1分，超过1小时按旷工一天计（特殊情况除外）

3、按规定穿制服及佩戴工作卡上班，未执行者每次扣1—5；

4、上班时间未经同意不得随意离开工作岗位或窜岗，违者每次扣1—5分钟；

5、未经批准，员工不得私自动用本店用品及原料，违者按产品价值双倍罚扣；

6、不得在工作场所吃零食及早点，违者每次扣1—10分；

7、上班时间不得在店内会客，确有需要者，经请示后可在大厅口接待，但不得超过10分钟，违者每次扣1—10分；

8、工作途中不得接、打私人电话，每次接、打电话不得超过二分钟，违者每次扣3—10分；

9、上班时间不得在店内聊天，违者每次扣1—10分；

10、严格遵守卫生轮流包干制度，做到本人卫生区干净，整洁明亮，检查不合格每次扣1—10分；

11、不论顾客用何种方式结帐，均应良好服务，顾客离店时，送至门口，违者每次扣1—10分；

12、严格执行轮牌制度，不得抢客，美容部应有一人在店门进口处站立接待顾客，轮流安排，

违者每次扣1—10分；

13、工作人员不得躺在美容床上，否则每次扣2—5分；

14、员工间必须友爱团结，有磨擦由主管协调解决，不得在背后说坏话，挑拔离间，否

则每次扣5—10分，严重者开除；

15、因技术或服务质量总是受投诉者，取消此项服务提成，每次处10—100元罚款；

16、无论任何理由不得与顾客争吵，违者开除；

17、无正当理由拒绝对顾客服务者，立即开除；

18、向客人索要小费者，一经发现立即开除；

19、旷工超过三天者，按自动离职论处；

20、除病假例外，请假每天按双倍扣，减当月工资；

21、旷工每天按三倍扣减当月工资；

22、当月请假过三天以上者，当月保底工资或底工薪取消，按当月实际营业额提成减去请假

扣减去工资发放；

23、受开除者或自动离职者，扣留培训金及当月工资并无任何补偿；

24、以上每分按一元计。

（三）美容师职业守则

1、容师的职业道德：

专业美容师在事美容职业活动中，所应遵守的与美容职业相适应的行为规范。

美容事业是一个高尚的职业，美容师的责任是给社会塑造完美的形象，因此必须具备高度的责任感：

服务要热情周到，精益求精；

要重视美容质量，不能有丝毫的漫不经心和敷衍塞责，要善解人意，理解顾客的苦衷，并把自己当顾客的良师益友，为顾客做好美容工作。

2、美

容师应具备的良好品德

（1）遵守国家法律，法规和美容院的规章制度；

（2）对职业要有信心，要尽最大的努力认真工作；

（3）彬彬有礼，对他人的帮助要表示谢意，对他人的缺点，能良好的配合同事、雇主

以及上级主管的工作；

（4）对所有的顾客者要友善、礼貌、热情、诚恳、公平、不可厚此薄彼；

（5）乐于学习，健全心智，提高气质；

（6）学习巧妙，谈吐高雅，注意和顾客的沟通方式；

（7）言而有信，尽责尽职，成为良好的德行及优良职业行为的表范；

（8）注重仪表，随时有最高的卫生标准，使顾客对你产生信心；

3、美容师应具备的形象

美容师要有一颗爱人如己的心，要有典雅的风度，高超的技术，丰富的内涵，端庄

的举止，文雅的谈吐，待人接物要彬彬有礼，落落大方。

（1）美容师的外形：

样貌端庄，秀丽，化妆一定要专业，以便具有较强的说服力；

（2）保持正确的站姿，坐姿，走姿；

（3）皮肤要健康，身体无任何异味，经常洗澡。

4、美容师的基本素质

（1）服饰：

大方整齐，上班时要穿工作服及佩戴工作牌，化妆要自然清淡，不可浓妆

艳抹，脱妆不及时补，饰物不能珠光宝气，更不能佩戴指环；

（2）三轻：

进入美容院工作要做到“说话轻”“走路轻”“动作轻”

（3）语言：

a．正确选择跟客人谈话的话题主要谈论皮肤护理，化妆为主题，引伸到期

仪态，气质，服饰等方面，最好引伸到产品上；

b.不准谈及自己及同事的私事，

注意隐私，不要变论顾客的长短，绝对不能在顾客面前议论美容师的技术高低。

5、良好的卫生标准

（4）避开与他人共用毛巾、梳子、化妆品：

（5）头发：

要光滑整齐，工作时长发者一定要束发，不得披肩

（6）口腔：

注意卫生，不要吃葱、蒜，工作时不能吃口香糖及食物；

（7）双手：

保持清洁，不能留长指甲，甲型不能太尖，涂指甲油应该选无色的，最好

不涂。

加强手部皮肤护理，保持皮肤柔软细嫩；

（8）服饰：

服装整洁，合体大方，不佩戴手链，手镯，戒指等饰物，切忌奇装异服；

（9）化妆：

加强面部皮肤护理，工作时妆面清淡，自然，忌浓妆艳抹；

（10）沐浴：

每天坚持沐浴，保持身体清洁；

（11）香水：

每天用一点淡淡清新香水最合适；

（12）鞋袜：

清洁舒适，步履轻盈，忌穿高跟鞋。

6、美容师工作时的卫生要求

（1）工作前后清洁双手；

（2）取用护肤品时，应使用消毒过的专用器具；

（3）操作完后，将使用过的器具洗净消毒，妥善保存。

（四）、美容师管理制度补充

1、所有美容部服务完成的顾客必须由该服务人员带至总服务台买单或刷卡，若顾客未买单或刷

卡按私活动，每次处以该服务人员20—100元罚款；

2、所有的顾客服务完成后，该服务人员必须从总服务台取得对帐单并检查帐单价格与实际付

款，是否相符，未取单或遗失单据造成成存根不相符者，每次罚款10元。

若实际已收款而未开单或帐单未记现金付款数额，按该服务项目5倍金额罚款；

3、持免费或现金卡的顾客，服务人员应尽量说服顾客增加消费工项目。

获得附加值，减轻服务

成本，以增长客源；

4、持现金券的顾客与持现金消费的顾客应当同等对待，否则每次处罚该服务者10—50元；

5、除店长、前台，未经允许本店所有员不得派送免费卡，现金卡给顾客，一经发现罚款20元

以上；

6、员工做护理等福利由公司统一安排，若发现私自做美容护理或美发护理按价计款。

美容院是带给客人美丽、重塑信心、气质的地方，所心美容院的店面形象一定以自己的美容特征为主，才能吸引更多的顾客。

a：

1、店面装修，店面装修颜色要明亮，突出，吸引，其次格局要整齐、美观，美容床、被颜色柔

和，灯光协调，温度适宜，要让各人有一个感觉温馨，舒适的效果，其次美容院工作人员说话亲切，轻声细语，要使顾客感到心理、身体上都很放松。

2、外观

（1）招牌、灯箱、转灯按时开关；

（2）落地玻璃是否清洁明亮；

（3）店铺周围是否清洁；

（4）入口是否清洁；

（5）pop张贴是否适当；

（6）招牌、灯箱、转灯是否整洁。

3、前台

（1）化妆品陈列是否整齐；

（2）玻璃柜，吧台是否明亮整洁；

（3）产品有无缺货，标价是否正确；

（4）vcd正常播放，音乐是否适当。

4、美容部

（1）毛巾、用具是否消毒；

（2）地板是否干净，有无纸屑；

（3）美容床、椅摆放是否整齐；

（4）墙面是否干净，门窗是否干净；

（6）有无穿制服，是否仪表整洁；

（7）手上有无饰物；

（8）美容车、用品摆放整齐；

（9）天花板有无蛛网，是否干净；

（10）垃圾是否即时清理；

（11）仪器用后脱离开关、合理保护；

（12）样品柜是否整齐明亮；

（13）灯具是否明亮，有无破损；

（14）消毒柜、仪器是否整齐清洁；

（15）玻璃门是否清洁明亮。

5、卫生区

（1）厨房是否干净整洁；

（2）有无剩饭现象；

（3）物品摆放是否整齐；

（4）卫生是否干净；

（5）垃圾袋有无及时清洁；

（6）洗衣机、电饭煲有无正确维护。

b：

各部门工作监督检查制度

1、主管（店长、经理）

（1）部门主管是否熟悉本部工作（程序、工作要求）；

（2）主要能否做员工表率（要求凡事带头，严于律已）；

（3）员工休息主管能否顶班；

（4）主管在工作中能否约束自己；

（5）对于本职工作主管是否能够做好。

2、前台

（1）产品是否遵循先进出原则；

（2）所有服务顾客有否开单；

（3）帐单是否准确，及时；

（4）有无穿制服，是否仪表整洁；

（5）语言表达是否正确，各顾客的沟通方式是否良好。

3、美容师

（1）服务态度是否良好；

（2）待客语言是否得当；

（3）空闲时间是否做清洁工作；

（4）美容知识是否足够；