员工评语缺点怎么写共10篇 doc文档格式.docx
- 文档编号:22235901
- 上传时间:2023-02-03
- 格式:DOCX
- 页数:28
- 大小:33.53KB
员工评语缺点怎么写共10篇 doc文档格式.docx
《员工评语缺点怎么写共10篇 doc文档格式.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《员工评语缺点怎么写共10篇 doc文档格式.docx(28页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
篇二:
自我评价优缺点范文
古人说金无足赤,人无完人。
曾子也曾说过:
吾日三省吾身——为人谋而不忠乎?
与朋友交而不信乎?
传不习乎?
所谓知己知彼百战不殆,一个人如果能够知道自身的优缺点,那么在一定程度上他就比别人有优势。
首先分析一下优点,在思想上,我热爱祖国,热爱中国共产党,思想乐观积极向上,认真领悟党的基本思想,时刻以一名新世纪优秀党员的要求来严格约束自己。
作为新世纪的大学生,我拥有远大的理想,怀着满腔的热血,时刻为伟大祖国的繁荣富强贡献自己的一份力量。
生活中我平易近人、积极向上。
和同学、朋友我都坦诚相待,懂得包容和原谅能够和身边的人和睦相处。
我认为不计较是一种生活态度,只有这样我们的生活才能少一点烦恼多一些快乐。
真诚的对待他人,你才能得到同样真诚的一颗心。
对待学习和工作,我一直保持着认真端正的态度,有责任心和使命感。
一直以来我都认真学习,希望能够充实自己。
在工作上,我有责任心,认真积极的对待每一次的工作,在工作中不断提高自己,虚心接受别人的意见和建议。
当然在我的生活、学习和工作中还存在着许多的不足。
在学习上我没有足够的钻研精神。
在我看来,以我现在的生活经历,在心理方面我还显得不够成熟并且对自己缺乏信心。
身边优秀的人很多,我们要学会知足,一个人能感到满足才会拥有快乐,我们应该与身边优秀的人比较,但是这种比较不是让我们感到自卑,而是让我们获得动力。
放宽我们的视野,找到
我们真正的位置,并不断努力,相信自己我们才能变得更强大。
工作中我不太善于与人交流沟通,工作的经验也不是很多,在一些棘手的问题上不能够有效的处理解决。
在今后的生活、学习和工作中,我会发扬自己的优点,改正自己的缺点,择其善者而从之,其不善者而改之。
篇三:
工作自我评价怎么写
很多人不会写工作的自我评价,写的时候绞尽脑汁,怎么写都感觉不如意,那么工作自我评价怎么写呢?
笔者认为主要从以下几个方面来写:
1、软实力方面。
主要写自己的学习能力,沟通能力,团队协作能力,创新能力,工作态度等等方面写。
比如下面就是一段例子:
本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;
工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;
有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;
纪律性强,工作积极配合;
意志坚强,具有较强的无私奉献精神。
对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;
活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;
上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。
在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与企业同步发展。
2、硬实力方面。
主要写自己的技能、能力方面,比如你会操作什么,或者通过学习你掌握了什么,这里面要强调你的一个快速成长。
比如下文的例子:
本人是设计专业毕业生,熟练手绘,熟练cad,3dmax,vray,photoshop等设计软件,熟练办公软件。
懂画施工图,懂一定的对装饰材料和施工方法。
本人乐观开朗,积极好学,健谈,有自信,具有设计的创新思想;
对待工作认真负责,细心,能够吃苦耐劳,敢于挑战,并且能够很快融于集体。
我虽刚刚毕业,但我年轻,有朝气,有能力完成任何工作。
尽管我还缺乏一定的经验,但我会用时间和汗水去弥补。
请领导放心,我一定会保质保量完成各项工作任务。
思想上积极要求上进,团结同学,尊敬师长,乐于助人,能吃苦耐劳,为人诚恳老实,性格开朗善于与人交际,工作上有较强的组织管理和动手能力,集体观念强,具有团队协作精神,创新意识。
3、工作业绩方面。
这个有点像工作总结,很多人都不写,都写上面两个方面,但笔者认为这个才是最重要的,因为上级要看到你的价值,如果你不写,全是前面的空话套话,那你的价值就没有体现出来。
写这个可能你多少有点犯难,因为你写的时候你就会忘记做了哪些事情,建议你装个idodo待办之类的软件,把自己的事情安排好,一来提升自己执行力,二来做好业绩资料的积累。
下面就是个例子:
本人到公司后,主要从事设备安装和维护调测工作,3个月供排除故障1239例,解决用户重大投诉问题1件。
此外,还协助研发部门搭建开发环境,确保研发部门的研发进展顺利进行。
6月9日,还在现场支撑保障交易会的正常进行,无一例事故发生,为公司赢得了好评。
从以上几个方面写,就基本达到了你工作自我评价的目的,有虚也有实,有血有肉,可信度高,相信通过这种想法,领导对你的看法会有更高的评分哦。
进入公司参加工作已经有几个月的时间了,短短的几个月试用期经已接近尾声。
范文二:
如何给员工写评语如何给员工写评语
1、该同志长期扎根边远山区工作,毫无怨言。
农村工作经验丰富,思路清晰,做事谨慎、细致,讲究方式方法,分管农业、统计、土管和圩镇建设等工作能认真抓好落实,经常深入基层解决实际问题。
工作责任心强,兢兢业业,踏实肯干,为人忠厚本份,待人和气,处事公正,团结同志,廉洁奉公。
希望今后工作更大胆些。
2、该同志在***年度中,服从**党委、工作安排,安心工作,热于本职,工作勤恳踏实,虚心好学,认真学习业务知识,严格领导,能认真履行岗位职责,工作热情高,责任心强,在文化馆、图书馆、剧团被拆除的情况下,对自己所分管的工作能想方设法开拓新的阵地,组织人员到乡村开展“三下乡”活动,参加市里“金土地杯”、“三个一”文艺创作演了获二三等奖,参加省第二届少儿美术作品展览获一等奖18个,二等奖28个,三等奖24个,并获得优秀组织奖。
为人诚实、本份,维护班子团,支持配合主要领导工作。
希望进一步加大对文化艺术中心筹建工作力度。
3、该同志注重政治理论学习,服从组织安排,加强与基层单位的联系,积极参与×
×
安全专项整治的有关工作,廉洁自律,较好地完成了局党组交办的各项工作任务。
4、该同志注重学习,政治素质较高,大局观念强,自觉维护班子团结,工作思路方法清晰得当,廉洁自律,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。
5、该同志注重政治理论学习,作为省局下派干部,能克服各种困难,创新工作方式方法,对其分管的***、***、计财以及全局的具体工作都提出不少建设性的意见,较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。
6、该同志素质较高,能够贯彻落实党的路线、方针和政策,积极履行岗位职责,事业心和奉献精神较强。
工作有条理,思路清晰,联系实际紧密,在县人大常委会办公室主任岗位上找准了位置,切实负起了党建、综治、计生第一责任人责任,较好地承提了秘书、参谋、协调、服务和联络、宣传等工作。
注重加强党性锻炼,努力改造自己的世界观、人生观和价值观,淡泊名利,守住清贫,耐住寂寞,努力做到有苦不叫苦,有难不叫难,有累不喊累,受气不赌气。
作风正派,廉洁守纪。
7、该同志综合素质高,统筹能力强,能够驾驭全局,有丰富的领导经验和领导艺术。
不搞特殊化,能够与干部同甘共苦工作思路清晰,成效明显,流动人口和技术服务工作得到省市高度评价,并在全省会议上做了典型发言;
药具工作引领全市,全市药具工作现场会在县里召开并做了典型发言,获得了全省优质服务县全省信息化合格县的荣誉称号。
思想稳定,严格按照规定办事,认真地站好了最后一班岗。
8、该同志对本职工作兢兢业业,注重个人成长;
工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;
悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;
能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;
能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;
悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。
范文三:
怎么给员工写评语1、综合素质较好,业务能力较强,政治表现良好,法纪观念充实,服从安排听指挥,与同事友好相处。
2、未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与单位同事和睦相处,交流融洽,善于取长补短,虚心好学,注重团队合作。
3、踏实肯干,吃苦耐劳。
有创造性、建设性地独立开展工作的思维;
具有一定的开拓和创新精神,接受新事物较快,涉猎面较宽,在工程计算领域不断地探索,有自己的思路和设想。
4、能够做到服从指挥,认真敬业,工作责任心强,工作效率高,执行公司指令坚决。
在时间紧迫的情况下,加时加班、保质保量完成工作任务。
5、能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得出色的成绩。
希望继续积极参加各种社会活动,不断总结提高,为毕业后投身祖国建设打下扎实基础。
6、精明、善于经营、善于摸索招生门路
7、积极主动,态度端正。
谦虚谨慎,勤奋好学。
8、工作认真负责积极主动,能够很好的完成领导交给的各项任务。
人际关系方面能够很好的团结同事,受到了单位同事的一致好评。
希望在今后努力学习,早日成为国家的栋梁之才。
9、道德作风品行。
道德作风品行如何是衡量一个人确定三观的基础,是与自己的理想和信念有着密切的联系,接受教育程度、自己的修养程度也是分不开的,自从我懂事以后,父母的教育和他们为人的表率,深深地在我心里扎根,多少年来我一直不断地在努力,做一个品德高尚的人,与事为他人着想的人,善于帮助有困难的人,而不是从中挑拨离间,制造矛盾和损人利己的人。
到了领导岗位以后更加看重这一点,否则当不了一个好干部好领导。
10、团结协调合作。
团结协调合作是一个领导干部必须具备的基本素质,是做好工作的前提,自从到街道工作以后,深感重要性,我分管市政工作,市政工作是一项系统的工程,市政管理委员会是一个协调的平台,需要多方协调和合作,才能做好工作,目前每周召开一次市政委员会会议,协调有关工作,并注重了方式方法,收到了较好的效果。
范文四:
做个有缺点的员工做个有缺点的员工
我们在追求完美,使自己完美,使企业完美,那么什么是完美?
我想:
有缺点的美才是完美。
不过前提是,美是真正的美,而真正的美所表达出的缺点,从外面看起来也应该是一种另类的美。
回顾你身边的企业高层,谁是完美的?
可能你的老板,出入高档缜?
?
烊鞣缌鳎?
憧吹剿?
纳砗竺矗?
逝值纳聿摹⒒橐龅姆绮?
......;
可能某个明星,星光耀眼,一掷千金,你看到他的身后么,吸毒、情感、隐私.....;
可能你的上司,号令几百员工,在老板面前春风得意,你看到他的背后么,两地分居、家庭危机.......。
对于企业,适用的人才就是完美人才。
不一定是高学历,不一定是10年经验,不一定要英语8级,只要适合公司的发展,他就是你需要的人才。
但实际上呢?
多少人在为了企业的需求,而不是自身的需求,在努力求学。
就像我们现在的诸多的考试,考试之后能产生什么效果,不知道,但你不得不学习,因为考试合格证书是一块敲门砖!
除非你有特殊的技能,否则,你就需要为了不知道有没有用的敲门砖而学习。
做个有缺点的员工。
我不完美。
因为我的不完美,所以我知道如何去规避自己的缺点。
我有缺点,而发挥自己缺点的优势,也是人生的一大学问。
有时候,我们需要故意表现自己的一些不是缺点的缺点。
《左转》记载,有一次,齐景公强令民工造大台,闹得齐国民不聊生,众百姓苦不堪言。
正巧晏婴出使回来目睹了这一情景,他马上进言齐景公不要造台,齐景公总算同意了。
晏婴却不急于回家,而是立即赶到工地,催促民工抓紧干活,稍有懈怠,就以鞭子抽打。
晏婴骂累了、打累了,这才回家。
他刚离开工地,齐景公的传令官就到了,下令停止施工,民工解散,可以回去和家人团聚了。
民工一听此令,齐声欢呼,好像遇到大赦一般,高高兴兴地赶回家去了。
晏婴这样做,是故意把“贤名”让给君王,把“恶名”留给自己。
孔子对他大为欣赏,说他既纠正了君王的过失,又使百姓感受到了君王的仁义。
故事中的君王,和今天企业中你的上司领导,是不是有异曲同工之妙呢?
完美的员工最容易产生嫉妒。
在一个社会群体中,如果一群人中间有一个人表面看起来是完美的(且不论他的背后是否真的完美),那么他最容易被别人嫉妒。
嫉妒是大多数人的天性,是好事,有时候也是坏事。
解决嫉妒有两种途径,一种是学习以赶超;
一种是背地里让这种嫉妒转化为“阴谋”。
但这两种方式都会反映出结果:
完美的人“不合群”,很难发挥出团体的实际能量。
做个有缺点的员工,追求完美,与你的团队一起,实现完美团队。
做个有缺点的员工,并不意味着你对自己的缺点视而不见,任其自然;
你需要改正你的缺点,但你不可能改正所有的缺点;
正视他,用一种平和的“禅”心去对待他,将缺点的完美的一面发挥出来。
范文五:
可能你的老板,出入高档社区,潇洒风流,你看到他的身后么,肥胖的身材、婚姻的风波.......;
在一个社会群体中,如果一群人中间有一个人表面看起来
是完美的(且不论他的背后是否真的完美),那么他最容易被别人嫉妒。
范文六:
员工个人评价优缺点我评价是自我意识的一种形
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 员工评语缺点怎么写共10篇 doc 员工 评语 缺点 怎么 10
![提示](https://static.bdocx.com/images/bang_tan.gif)