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3.7.3车工岗位规范17
3.7.4仪表工岗位规范18
3.7.5精磷工岗位规范19
3.7.6锅炉工岗位规范20
3.7.7驾驶员岗位规范21
3.8车间主任岗位规范22
3.9一般操作工岗位规范23
岗位人员任职基本条件
一、目的
规定各岗位的教育、培训、技能和经验,以满足执行其质量职责的要求
二、范围
适用于各部部长、主任、车间/组长以及质监员、检验员、内审员、特殊岗位/工序操作人员等
三、岗位及任职基本要求
1总经理、副总经理:
a中专以上学历;
b具有5年以上管理工作经验;
c有较强的管理和组织能力,善于协调各方面的关系
2、办公室主任:
a、教育/资历营销专业,中专以上学历,有三年以上同职位相关工作经验有较强的法律、法规知识
c、能力具有良好的协调和沟通能力,有较强的公关能力
e、思想意识遵守职业道德,认真工作,有较强的事业心;
能上下沟通,与群众及同事和睦相处,热心助人;
保守企业的机密,维护企业的利益
3、生产厂长:
a、教育/资历大专文化以上学历,中级上职称,有本单位二年以上工作经验或三年以上本专业工作经历
b、知识懂技术管理、计量管理熟悉产品生产的技术规范与检验规程
c、能力具有较强的组织能力、技术开发能力根据用户需求的不断变化,对改进产品的性能和质量提供建议
4、供销科科长:
a、思想意识认真遵守国家的法律、法规;
遵守职业道德,认真工作,有较强的事业心;
保守公司的机密,维护公司的利益;
b、知识熟悉《中华人民共和国会计法》,熟悉企业会计制度和税收政策及法规熟悉会计工作流程,能够独立完成会计工作中的各种凭证、报表的编制
c、具有分析和预测市场供求关系的能力,能建立和拓展营销网络,树立公司外部形象,保持良好的关系提高顾客满意度;
熟悉采购控制程序,能准确的进行供方评价,选出合格供方,保持良好的关系
d、学历、经历与健康具备相关专业大专以上学历;
从事财务工作二年以上;
身体健康,精力充沛
5、质检科科长(化验室):
a、化学类专业专业,中专文化以上
b、要熟悉该系列产品,并了解生产工艺的过程,熟悉检验法规、标准及检测方法
c、有三年以上本岗位工作经验
d、做事认真、严谨
6、安全环保科科长:
a、工程类专业,中专文化以上
b、知识懂安全生产技术知识熟悉产品生产的技术规范与工艺设备安全
c、能力具有较强的组织能力、技术开发能力
d、思想意识遵守职业道德,认真工作,有较强的事业心;
e、有三年以上本岗位工作经验
f、做事认真、严谨
7、工艺员:
a、化学专业,中专文化以上
b、要熟悉该系列产品,并了解生产工艺的过程
c、有一年以上的本系列产品或相关产品的工作经验
8、车间主任:
a、高中或以上学历,
b、熟悉本车间产品生产基本要求和工序控制方法,
c、有三年以上的实际设备操作和生产现场管理经验,
9、班长:
a、教育/资历初中文化以上学历,有一定的工作经验
b、知识懂一般生产管理、设备管理、计量管理、环境管理
c、能力生产操作熟练,具有一定生产、组织、协调能力
e、思想意识
10、营销员:
a、具有一定的口才和交际能力能不断的扩大营销市场
b、具有锲而不舍的毅力,有耐心为顾客提供优质服务
c、高中以上学历,有三年以上相关工作经验
11、采购员:
a、熟悉公司所使用原材料的特性
b、熟悉市场动态,能采购到物美价廉的物资
c、具有良好谈判能力和应变能力
d、高中以上学历,有三年以上相关工作经验
12、检验员(质监员)
a、教育/资历高中文化以上学历,有一定的工作经验
b、知识有一定技术素质,熟知公司生产产品的技术要求工艺过程及质量要求,了解车间设备及生产情况,熟悉本车间产品的检验业务
c、能力有较强的处理产品质量问题的能力
e、思想意识有良好的职业道德,工作责任心强,能坚持“三不放过”和“五不准”的质量原则,做到“六亲不认”,及时认真地反馈质量信息
13、仓管员
a、熟悉财务和物流知识
b、熟悉公司所使用原材料的特性
c、熟悉环境变化及化学反应对物料特性影响
d、工作认真负责,能吃苦耐劳
e、高中以上学历,有二年以上相关工作经验
14、特殊岗位操作人员(电工、驾驶员、焊工等)
a、教育/资历高中文化(或相当)以上学历,有一定的工作经验
b、知识掌握本岗位的工艺技术要求和操作证
c、能力生产操作能力训练
15、关键岗位操作人员
b、知识掌握本岗位工艺技术要求
c、能力生产操作能力熟练
16、一般岗位操作人员:
a、教育/资历小学文化(或相当)以上学历
b、知识懂本岗位的工艺技术或工作要求
c、能力有基本生产操作能力或工作适应能力
17、勤杂人员(搬运工、清洁工):
a、教育学历初中以上文化程度,有半年以上工作实践
b、知识懂一般的卫生知识和环保意识熟悉产品的防护知识
c、能力有较强的主动性,工作认真负责,能吃苦耐劳
特召人员由总经理决定
岗位规范
1.目的
根据公司经营发展的需要,对公司各职能部门职责以及岗位人员的职责权限、任职要求进行规定,确保公司各项工作正常运行
2.范围
适用于对公司各职能部门以及部门岗位人员的管理
3.职责权限、任职要求规定
3.1总经理
3.1.1职责权限
——是公司安全生产的第一责任人;
——负责组织、宣传、贯彻执行国家法律、法规;
——组织公司安全生产管理体系的建立、实施和保持,确保安全生产管理体系运行所必要的资源配备;
——负责组织制定和宣贯公司安全方针、安全生产责任目标批准发布安全手册、程序文件、管理文件等;
——确定公司组织机构设置,明确各部门职责权限,批准公司人员的任职要求和职责、权限,负责安全生产领导小组的全面工作;
——负责审核确认公司运作计划并组织实施,对公司提供满足顾客和适用法律法规要求的产品负责;
——定期组织对市场环境、公司目标、计划、各职能部门的业务活动进行核查、分析,及时调整,制定预防和纠正措施,确保完成年度业务目标和计划
——负责公司重大项目的谈判与签订,负责重要合同的评审,批准采购计划;
——监督并控制资本营运情况,依据财务制度审批下级部门的各项开支,监督并控制下级部门的费用支出;
并确认支出的合理性;
——主持管理评审,决定有关改进的措施,批准管理评审计划和报告;
——批准公司年度教育培训计划,审核部门提报的用工计划和聘用员工,有权考核和任免公司各级安全生产管理人员;
——制定公司发展战略,根据公司发展战略制定实施细则并组织实施
3.1.2任职要求
——具有多年的企业全面管理工作经验,熟悉现代管理制度和管理模式;
——在人力资源管理、财务管理、市场运作管理方面知识丰富,并且有丰富的实战经验;
——具备先进的市场观念、效益观念、信息观念、人才观念、服务创新观念;
——具有管理者的道德观和社会责任感;
——作风严谨,行事稳健,具有强烈的创新意识和开拓精神;
——富有团队意识,团队组织能力强;
——精力充沛,能承受较大的工作压力
——熟悉黄磷物理、化学危险特性
——熟悉公司安全生产事故应急救援体系
3.2生产部
3.2.1生产部职责权限
——贯彻执行国家有关的法律法规和公司安全方针、安全生产责任目标及安全管理体系文件;
——负责公司安全生产活动的组织、协调、调度
——负责对生产过程涉及的关键控制点和关键工序实施有效管理和控制;
——负责做好监控生产任务的完成,并实施产品的标识和防护;
——负责生产过程中的事故防控;
——负责生产过程中的工艺控制、员工技术培训,建立安全生产档案;
——负责所涉及的操作性前提方案的组织与实施
3.2.2生产厂长
3.2.2.1职责权限
——生产部第一责任人;
——依据部门职责权限组织和领导生产部日常管理及监督工作;
——负责安全生产计划的拟定及落实;
——负责生产过程的组织、协调、调度工作;
——负责生产人员的工作指导和培训
3.2.2.2任职要求
——具有大专以上学历,多年从事安全生产管理工作和经验;
——具备一定的生产组织、协调、沟通能力;
——道德素养好,富有责任感
——熟悉生产区安全设施位置
——熟悉黄磷烧伤和一氧化碳中毒救治方法
3.3质检科(化验室)
3.3.1部门职责权限
——公司质量安全管理体系归口管理部门;
——贯彻执行国家、行业有关法律法规、标准;
——负责公司质量安全管理体系运行的组织、协调、指导、监督、检查和考核;
——负责组织公司检验制度、验收规范的编制、修订并组织实施;
——负责编制内审、管理评审、计划和报告,并组织实施;
——负责不合格产品的识别、评价和处置及对不合格产品的统计、分析和报告
——负责编制预防措施计划,负责组织对纠正和纠正/预防措施的有效性进行验证、评价
——协助生产厂长工艺安全;
3.3.2质检科科长
3.3.2.1职责权限
——质检科第一责任人;
——依据部门职责权限组织和领导质检科日常管理及监督工作;
——对归口管理的体系过程组织策划并予以组织实施;
——协调并组织本部门与公司其他职能管理部门的业务沟通及配合实施
——负责质管人员的工作指导和培训
3.3.2.2任职要求
——具有化验专业或相关专业大专以上学历,多年的安全管理工作经验和较强的业务能力;
——熟悉本行业涉及的国家法律法规和其他要求
——具有较强的责任心和沟通协调能力;
——理解并掌握安全生产管理知识及黄磷专业知识;
3.4财务科
3.4.1部门职责权限
——贯彻执行国家有关的法律法规和公司安全方针、目标及安全管理体系文件;
——拟定并执行公司各项财务管理制度;
——负责成本控制与管理;
——负责公司各项统计报表的编报工作;
——进行定期的财务报表的分析;
——负责现金存、取、转、结等日常管理;
——保证公司运行所需资金的调配
3.4.2财务科科长
3.4.2.1职责权限
——财务科第一责任人;
——依据部门职责权限组织和领导财务科日常管理工作;
——参与策划、制定公司的年度预算工作计划、公司重大投资计划及销售政策,参与审核公司的合同、考核、奖惩事项;
——分管经营费用的配备和运筹,确保安全管理体系、财务资源的提供;
——负责公司财务管理和风险控制,拟定公司财务制度并监督实施,审批费用的报销
——负责公司工商税务统计、申报和缴纳工作;
——负责公司成本核算工作,合理安排调配管理非生产性基础设施;
3.4.2.2任职要求
——具有多年的财务管理经验,具有会计资质;
——具有较强的协作能力、沟通能力、优良的职业道德;
——熟悉国家财经法律法规和税收政策及相关账务的处理方法
3.5办公室
3.5.1办公室职责权限
——负责公司行政管理、人事管理、劳资管理、员工保健管理、福利管理、总经理办公室日常事务工作;
——负责年度培训计划的编制和执行、监督,负责编制部门职责、权限和对人员岗位职责进行评价与考核建立员工培训档案、健康档案;
——负责公司体系文件、外来文件,公司行政文件的管理和发文文书档案、公司规章制度、保密、公司印章、法人名章、印鉴、证照的管理;
——负责公司后勤、安全保卫、车辆运输等管理工作
——负责接待业务往来,协调好内外关系,做好内部沟通,确保公司工作秩序有效和受控
3.5.2办公室主任
3.5.2.1职责权限
——办公室第一责任人;
——依据部门职责权限组织和领导办公室日常管理及监督工作;
——负责公司人力资源开发、人事管理有关事项的管理工作;
——负责公司员工薪资管理工作;
——负责公司各部门之间协调沟通工作;
——负责公司的印章保管;
——公司文件、规章制度的管理工作;
——负责公司安全、保卫、车辆运输等管理工作
3.5.2.2任职要求
——中专以上学历,3年以上办公室管理工作经验;
——掌握公共关系学、企业管理、人事管理、行政管理知识;
3.6供销科
——贯彻执行国家、行业有关法律、法规和公司安全方针、目标及安全管理体系文件;
——负责公司大宗原材料、辅助材料、备品备件、包装品、外协、外包服务及其他服务的采购及管理,并对采购的产品的质量/安全卫生负责;
——负责公司本部对供方进行安全保证能力调查、选择、评定,确定合格供方,编制本部《合格供方名录》,建立《合格供方档案》;
——负责市场开发,识别顾客的要求和期望;
——负责组织合同评审,对合同的履行情况进行监督、检查和考核;
——负责顾客满意度的调查、测量,编制调查分析报告,增强顾客满意;
——负责客户售前、售中、售后服务并及时处理客户报怨和投诉;
——负责对已销售的不合格/不安全品的撤回/召回
——负责对涉及的关键控制点实施有效控制
3.6.2供销科长
3.6.2.1职责权限
——依据部门职责权限组织和领导供销部日常管理及监督工作;
——负责组织供方的评定、选择工作,确保采购物资符合公司养殖加工和销售要求;
——负责公司仓储管理,实施产品的标识和防护;
——负责对涉及的关键控制点实施有效控制;
——负责供销人员的工作指导和培训
——负责供销计划的拟定及落实,负责销售回款监督积极管理工作;
——负责客户档案管理和售前、售中、售后服务管理工作;
3.6.2.2任职要求
——具有高中以上学历,多年从事采购管理工作,具备采购工作管理经验;
——具备一定仓储管理知识积及供销、公共关系等知识;
——具有较强的谈判技巧、沟通能力和应变能力
3.7各专业、特殊岗位
3.7.1电焊工
3.7.1.1岗位职责权限:
——执行作业计划、优质、高效、低耗地完成任务
——按设计图样、工艺文件、技术标准进行生产,在加工过程中进行自检和互检
——贯彻执行工艺规程(产品零件工艺路线表、机床调整卡、专业工种工艺、典型工艺过程等)
——遵守安全操作规程,执行定置管理标准,遵守国家环境保护有关规定
——维护保养设备、工装、量具、使其保持良好
——贯彻执行质量管理标准
——执行班组管理标准
——执行易燃、易爆品防火标准
——对焊接质量负责
——对所使用设备的运行状况及维护负责
——有参加学习、掌握并应用新技术、新知识的责任
——有对现场保持清洁,做到文明生产的责任
3.7.1.2任职条件
——初中毕业,在本岗位工作三年以上
——掌握自用焊接设备及辅助设备的种类、名称、型号、规格、性能、使用规则;
——掌握常用工、夹、量具及保护用具的名称、规格、用途及维护保养方法;
——掌握常用焊接方法的种类、特点、适用范围及操作方法;
——掌握常用金属材料的焊接方法,焊接材料和焊接规范的选择;
——掌握各种接口、坡口型式、坡口角度、间隙、钝边等大小对焊接变形和焊接质量的影响,焊缝缺陷返修方法;
——掌握高空、狭窄室内或容器内操作的知识;
——掌握钳工、铆工、气焊工的基本知识
——能正确使用和维护保养自用设备和各种工具
——能正确使用和保管常用仪表、气瓶
——能根据焊件的技术要求,合理选择工艺规范
——能正确检查焊缝外观质量、识别焊接缺陷、测量披口及焊缝外形尺寸
——能进行高空作业中的平、立焊操作
——能进行钢板的拼焊(包括手焊、角焊、船形焊)工作
——身体健康,能够胜任高空及地沟作业者
——了解黄磷烧伤和一氧化碳中毒基本处置方法
3.7.2电工
3.7.2.1岗位职责权限
——优质、高效、低耗地完成任务
——执行工艺纪律,在工作中进行自检和互检
——遵守安全操作规程,文明作业
——执行区域负责制,按设备完好标准规定对电气设备进行定期检查、维修
——对设备及动力网络的巡视、检查工作负责
——对督促、协助操作工人正确使用和保养设备负责
——对设备处于良好的技术状态和合理使用并按规定对设备进行巡检和点检负责
——对设备和动力网络的日常维护、计划修理和专项修理,并按期、按项目保质保量地完成负责
——对填写设备修理过程中规定的各项质量记录负责
——对故障进行分析,并采取合理的改善性修理措施负责
3.7.2.2任职条件
——具有技工学校、职业高中或本专业知识的同等水平
——必须经过有关部门的专业培训并获得国家特种作业人员上岗证书方可上岗对新上岗的人员必须有专人负责代培,并见习二年以上
——从事本工种工作一年以上
——掌握维修电工工艺学;
——掌握电工测量仪器、仪表的名称、型号、规格、用途、构造原理、使用和维护保养方法;
——掌握常用工具的名称、规格、用途、作用和维护保养方法;
——掌握常用绝缘材料和导线的名称、规格、用途及使用常识
——掌握常用低压电器的名称、种类、规格、构造、原理及用途
——掌握常用变压器、交直流电机的型号、规格、构造、原理及用途
——掌握电气控制线路图的原理及绘制方法;
——掌握电气制图的基本知识;
——掌握电机的起动、正反转、制动控制等基本知识及电力拖动
基本控制原理;
——掌握电机和变压器发热的一般原因、检查方法及允许温升;
——掌握接地线的种类、作用及装接方法;
——掌握中、小型异步电动机的拆装、绕线、嵌线、接线、包扎、干燥、浸漆、轴承装配等工艺规程及试车注意事项;
——晶体二极管、三极管的管脚极性识别和工作原理;
——掌握钳工操作基本知识
——能看懂一般的电气控制原理图,并能绘制简单电气控制线路图
——能正确使用常用仪表和工具
——能测量导线的线径,并计算其截面积
——能拆装、修理中、小型电机和进行修理后的接线及一般性试验
——能进行一般电气设备的安装、试验及简单调整
——能按控制线路图装接熔断器、接触器、继电器、控制开关和仪表等
——能检查、调整、修理电机的电刷装置和起动设备(如更换电刷、调整压力、修磨接触面、更换损坏零件等)
——能根据设备容量、特点,选择导线、控制开关及装置
——能排除电机、电器、变压器的常见故障
——能检查异步电机引出线的头和尾
——能作明、暗管的穿线和敷设,并能检修车间的电力照明线和信号装置
——能按图装整流电路及保护电路
——具有高空作业的能力
3.7.3车工岗位规范
3.7.3.1岗位职责
——执行作业计划,优质、高效、低耗地完成或超额完成生产任务
——按设计图样、工艺文件,技术标准进行生产,在加工过程中进行自检和互检
——贯彻执行安全操作规程
——维护保养设备、工装、量具,使其保持良好
——执行班组管理标准,下班前将毛坯、零件、工位器具摆放整齐,清擦设备
——对制件的质量负责
——对定人、定机设备的维护、保养负责
——对生产、现场、设备的有关规定的履行负责
——对管理中存在的问题及时向车间有关人员反映的责任
3.7.3.2任职条件
——初中毕业以上文化程度
——从事相同或相近岗位三年以上
——掌握自用车床的名称、型号、规格、性能、主要结构、传动系统的基——本知识及维护保养方法;
——掌握工、夹、量具的名称、规格、用途及使用与维护保养方法;
——掌握车工常用刀具材料的种类、牌号、规格、性能及选择方法;
——掌握车刀基本角度的名称、作用,刀具的刃磨与安装方法;
——掌握常用润滑剂、切削液的种类和选用知识;
——掌握轴类、套类、盘类工件的装夹与加工方法;
——掌握热处理对切削加工的影响;
——掌握常用数学计算方法;
——选择车刀几何角度的基本知识;
——选择切削用量基本原则的初步知识;
——常用螺纹的种类、用途、主要尺寸的计算方法;
——车削螺纹时交换齿轮的计算方法;
——车削螺纹的方法;
——轴、孔的加工余量和热处理前留磨削余量的基本知识;
——能看懂一般较复杂的零件图,按工艺进行操作
——能正确操作、调整、维护、保养自用车床
——能正确使用与维护保养常用工、夹、量具
——能在通用和专用夹具上正确装夹一般工件
——能根据工件材料和加工要求,合理选择、使用、刃磨各种常用车刀和钻头等
——能较合理地选用切削用量和切削液
——能加工和测量一般工件
——能掌握车工常用的钳工基本操作技能
——能指导学徒工和实习人员进行实际操作
3.7.4仪表工岗位规范
3.7.4.1岗位职责权限
——贯彻公司、车间和班组的管理标准
——遵守安全操作规程,按工艺设备控制的要求操作
——对仪表指示、控制、记录达到规程标准,多项指标完好,正常运行负责
——对技术文件、标准的正确使用负责
——对超周期的标准器和仪表继续使用负责
——对电炉运行和交接班记录、工作负责
3.7.4.2任职条件
——初中以上学历,有基本的电学知识
——掌握自用设备和仪表的名称、用途
——掌握仪表、仪器上各种标志和符号的含义及常用仪表术语的概念和意义
——掌握对仪表显示结果的正确判断和电极操作处理方法;
——身体健康,矫正视力在1.0以上且无色盲、色弱、无闪光眼,手指灵活
3.7.5精磷工岗位规范
3.7.1.1岗位职责权限
——维护保养设备、工具使其保持良好
——贯彻执行黄磷质量管理标准
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