库存管理信息系统的分析.docx
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库存管理信息系统的分析.docx
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库存管理信息系统的分析
实验 管理信息系统的分析、设计和实施
一、实验题目
某大学工资管理信息系统的分析、设计和实施。
二、实验课时
课外6课时。
三、实验目的
联系所学的管理信息系统开发的原理、技术、方法、工具和步骤,以及在各个阶段上应该完成的工作内容等理论知识,亲身体会开发一个管理信息系统的全过程及其工作内容,训练独立从事开发管理信息系统的能力。
四、实验内容和要求
某大学现行工资管理系统简单描述如下:
某大学共有教职员工3758人。
学校下设教务处、财务处和房产处等二十六处室,还设有计算机系、自动控制系和管理工程系等十八个教学系,此外还附设一个机械工厂、一个电子厂和一所校医院。
该校财务处负责全校教职工的工资管理工作,其工资管理业务情况如下:
每月25日至28日,房产处将本月职工住房的房费和水电费扣款清单报送财务处,总务处将托儿费扣款和通勤职工的交通补贴费清单报送财务处。
财务处按期列出一份职工借支应扣款清单。
所有这些清单的格式如表SJ-l和表SJ-2所示。
表SJ-1()月份职工()项扣款清单
职工号
姓名
扣款金额(元)
备注
制表人:
日期:
表SJ-2()月份职工交通补贴清单
职工号
姓名
补贴金额(元)
备注
制表人:
日期:
此外,学校人事部门及时向财务处提供下列信息:
1)若有职工在学校内部各部门之间调动工作情况发生,则提供这些职工的姓名、由何部门调至何部门工作、工资发放变动情况等。
2)若有校外人员调入学校工作,则应提供调入者的职工号、姓名、调入校内何部门、以及有关调入者工资方面的数据,还有他们的工资开始发放的月份,据此,财务处的工资管理会计员建立调入者的职工工资台帐帐页。
3)若有职工调离学校,则要提供调出人员的姓名、所在单位和终止发放本人工资的月份。
4)若调整工资,则应提供全校教职工工资调整变动情况清单和调整后工资从哪个月份开始发放。
当财务处收到各部门报送来的扣款单、补贴清单和其它有关职工工资变动通知单后,财务处的工资管理会计就可以依据上个月份的职工工资台帐制做本月职工工资台帐。
职工工资台帐格式如表SJ-3所示,每名职工全年工资信息占据台帐的一页。
表SJ-3某大学职工工资台帐帐页 第 页
职工号:
姓名:
部门代号:
部门名称:
月份
基本
工资
工龄
工资
副食
补贴
煤粮
补贴
交通
补贴
备补
1
备补
2
应发
工资
房
费
水电
费
托儿
费
借支
扣款
其它
扣款
扣款
合计
实发
工资
一月
二月
三月
四月
五月
六月
七月
八月
九月
十月
十一月
十二月
接下来,工资管理会计员再根据填制好的本月份职工工资台帐,花费一个星期左右的时间制作出一式两份的本月份全校职工工资发放单(按部门制作)和本月份工资汇总表,如表SJ-4所示。
表SJ-4某大学一月份职工工资发放单
部门名称:
姓名
基本
工资
工龄
工资
副食
补贴
煤粮
补贴
交通
补贴
备补
1
备补
2
应发
工资
房
费
水电
费
托儿
费
借支
扣款
其它
扣款
扣款
合计
实发
工资
汪大伟
……
李俊
合计
工资管理会计员依据工资汇总表上的全校“实发工资”合计数字,从银行提回现金,并于下月的5号将本月份职工工资发至职工手中。
职工工资计算处理中的几项说明:
.工龄工资每人每年增加0.50元。
.应发工资=基本工资+工龄工资+各项补贴之和。
.扣款合计=房费+水电费+托儿费+借支扣款+其它扣款。
.实发工资=应发工资-扣款合计。
从上面的描述不难看出,该所大学现行职工工资管理业务工作量特别大,同时还时常出现差错现象。
有关人员迫切要求早日开发出全校职工工资管理信息系统,用计算机代替手工记帐、计算和制作报表工作。
学校主管领导也十分支持这项工作,已批准投资5万元人民币用于购置设备和软件开发。
同时,学校还拥有雄厚的技术力量。
1.在认真分析题目及其对现有系统描述的基础上,按照管理信息系统开发的工作步骤和工作内容,独立完成给定系统的分析、设计任务。
2.在Windows环境支持下选择所熟悉的程序设计语言开发本系统。
3.提交提供包含下述内容的实验报告。
五、实验报告的内容
1.系统分析部分
1)业务流程图
2)数据流程图
3)功能分析图
4)数据字典
5)数据加工处理的描述
6)某大学工资管理信息系统流程设想图(新系统模型)
2.系统设计部分
1)功能结构图设计
2)新系统信息处理流程设计
3)输出设计(主要指打印输出设计)
4)存储文件格式设计(数据库结构设计)
5)输入设计(主要指数据录入卡设计)
6)代码设计(职工证号和部门代号)
7)程序设计说明书
3.系统实施部分
1)程序框图
2)源程序
3)模拟运行数据
4)打印报表
5)系统使用说明书
附件:
库存管理信息系统的分析、设计和实施
说明:
本例时间较早,开发工具选用FoxPro2.5。
在学习过程中,可以现有的硬件和软件环境进行系统再开发实现,学习重点放在在系统分析、系统设计实际过程、方法及内容。
这里给出一个库存管理信息系统开发的实例,目的是使大家进一步深入了解开发任何一个管理信息系统必须经历的主要过程,以及在开发过程的各个阶段上开发者应当完成的各项工作内容和应当提交的书面成果。
一、某厂产品库存管理系统简介
某厂是我国东北地区一家生产照明灯的老企业,每年工业产值在四千万元左右。
该厂目前生产的产品如表l所示。
表1某厂产品品种规格、单价及定额储备
产品名称
单位
规格
不变价(元)
现行价(元)
最高储备额
最低储备额
备注
灯泡
只
220V—15W
0.80
1.00
60000
600
灯泡
只
220V—45W
1.00
1.20
60000
600
灯泡
只
220V—60W
1.20
1.40
60000
600
灯泡
只
220V—100W
1.50
1.80
40000
500
灯泡
只
220V—150W
1.80
2.00
40000
400
灯泡
只
220V—200W
2.00
2.20
30000
300
灯泡
只
220V—300W
2.80
3.00
20000
200
节能灯
只
220V—4W
6.00
8.00
10000
1000
节能灯
只
220V—8W
8.00
10.00
10000
1000
节能灯
只
220V—16W
12.00
15.00
10000
1000
日光灯
只
220V—8W
6.00
7.00
10000
1000
日光灯
只
220V—20W
7.00
8.00
10000
1000
日光灯
只
220V—30W
8.00
9.00
10000
1000
日光灯
只
220V—40W
10.00
11.00
10000
1000
工厂的产品仓库管理组隶属于销售科领导,由七名职工组成,主要负责产品的出入库管理、库存帐务管理和统计报表,并且应当随时向上级部门和领导提供库存查询信息。
为了防止超储造成产品库存积压,同时也为了避免产品库存数量不足而影响市场需求,库存管理组还应该经常提供库存报警数据(与储备定额相比较的超储数量或不足数量)。
产品入库管理的过程是,各生产车间随时将制造出来的产品连同填写好的入库单(入库小票)一起送至仓库。
仓库人员首先进行检验,一是抽检产品的质量是否合格,二是核对产品的实物数量和规格等是否与入库单上的数据相符,当然还要校核入库单上的产品代码。
检验合格的产品立即进行产品入库处理,同时登记产品入库流水帐。
检验不合格的产品要及时退回车间。
产品出库管理的过程是,仓库保管员根据销售科开出的有效产品出库单(出库小票)及时付货,并判明是零售出库还是成批销售出库,以便及时登记相应的产品出库流水帐。
平均看来,仓库每天要核收三十笔入库处理,而各种出库处理约五十笔。
每天出入库处理结束后,记帐员就根据入库流水帐和出库流水帐按产品及规格分别进行累计,以便将本日内发生的累计数填入库存台帐。
产品入库单如表2所示,出库单如表3所示,入库流水帐如表4所示,出库流水帐如表5和表6所示,而库存台帐帐页如表7所示。
产品库存的收发存月报表是根据库存台帐制作出来的。
产品库存查询是通过翻阅几本帐之后实现的。
目前库存报警功能尚未实现。
表2产品入库单第册号
日期
产品代码
产品名称
单位
规格
入库数量
备注
生产车间
填制人
表3产品出库单第册号
日期
产品名称
规格
入库数量
备注
批发[]
零售[]
填制人
注:
批发出库时在备注栏的批发[]处划“√”,否则在零售[]处划“√”
表4产品入库流水帐页
日期
产品代码
产品名称
单位
规格
入库数量
备注
表5产品零售出库流水帐页
日期
产品代码
产品名称
单位
规格
零售出库数量
备注
表6产品批发出库流水帐页
日期
产品代码
产品名称
单位
规格
批发出库数量
备注
表7某厂产品库存台帐(当日合计数)No.
产品代码:
规格:
不变价(元):
产品名称:
单位:
现行价(元):
日期
入库数量
零售出
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