教育工作考核细则学区Word文件下载.docx

教育工作考核细则学区Word文件下载.docx

《教育工作考核细则学区Word文件下载.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《教育工作考核细则学区Word文件下载.docx（46页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

2、在市级报刊发表1篇得1分，在省级报刊发表1篇得2分。

在国家级报刊发表1篇得3分。

3、积极开展本区域教科研活动，针对性强得1分。

4、在市级教科研活动中获奖得2分。

在省

级教科研活动中获奖得3分。

（总分不超过10分）

以正规报刊、教育教研部门组织的活动为准，由教研中心认定。

7、积极参与、组织教学能手和教学管理人员培训，努力提高学区教学管理水平和教师业务能力

1、有教学管理、教师提高计划，有适当的活动经费保障。

2分

2、加强过程管理和支持力度，为培训提供便利条件。

3、教学管理成绩突出或提高明显、教师业务培训成绩

8、认真组织学校期中、期末教学质量检测，并及时召开教学质量分析会，研究教学制定切实可行的评价机制。

1、认真组织，评价机制健全，不以分数为唯一标准得5分。

2、不认真组织教学质量检测，出现不真实或其他影响教学秩序的现象酌情扣分。

教学质量抽查，综合评价学校、教师和学生。

完善评价机制。

9、根据《河北省义务教育阶段学校、教师教学评估标准》认真组织实施教学评估。

认真完成临时性工作。

1、能够根据市教学评估领导小组的具体要求，实事求是、高质量地进行学校、教师教学评估，得5分。

2、评估不按标准，随意性大，造成不良后果的酌情扣分。

3、其它临时性工作，按要求完成，5分。

市级教学评估领导小组评定结果为准；

由教研中心组织实施、认定。

10、区内小学课堂教学中倡导和推行自主学习、合作学习、研究性学习等先进教学理念和教学方式，课堂教学效率高。

1、提升教学质量方案、先进的课堂教学方式10分。

2、课堂教学效果10分。

查看方案、随机检查、课堂观察，由教研室认定

11、学区内小学统考成绩

计算学区内小学统考成绩总平均分和全区学生的低分档率。

400

小学统考成绩总平均分200分，第一名200分，每降低一个名次扣10分。

低分档率200分，第一名200分，每降低一个名次扣10分。

参考建档数、参考学生数根据统考成绩进行排名由教研室认定。

成人教育职业教育60分

1、完成市下达的农村劳动力转移和和农村实用技术培训任务。

5

完成任务满分，完不成零分。

查资料，实地查看。

2、完成年初下达的产业化培训任务。

3、完善乡、村成人教育网络，充分发挥农村中小学的资源优势，积极服务“三农”。

服务“三农”做得好满分，其它酌情扣分。

4、发挥乡镇成人学校作用，加强阵地建设。

有满分，无零分。

实地查看。

5、开展职业教育，初三分流工作做得好。

有分流班满分，其它酌情扣分。

实地查看，听汇报。

6、支持配合“双带”培训工作。

大力支持此项工作5分，酌情扣分。

听汇报。

7、贯彻《民办教育促进法》，规范民办幼儿园

民办幼儿园管理规范，无责任事故10分，

管理，辖区内无乱办园、办班行为。

有一所非法园扣2分，不封顶。

8、按时开会，上报资料。

少一次扣1分，扣完为止。

查记录。

9、完成职业教育招生任务。

完成任务满分，没降一个名次扣1分。

按职业招生数排队。

仪器装备图书管理使用工作

40分

1、专业教室管理符合规范化管理要求。

（图书阅览室、少先队和科技活动室、仪器室、实验室、计算机室、音乐教室、劳技器材室，一类小学还有语音室、美术教室、卫生室、多媒体教室）精细，使用率高。

（1）各室均有符合要求的管理人员；

全部合格记2分，有一室不合格扣1分。

扣完为止

（2）防盗、防火、排风、供水、供电、遮光等附属设施符合要求记2分，有一项不合格扣0.5分，扣完为止。

（3）无省颁制度、无上墙扣1分。

（4）各室均有帐目，做到帐帐相符，帐物相符记1分，有但不符，扣1分。

（5）各室均有必备的档案资料记2分。

有但不全，扣0.5分（6）图书质量高，无黄色淫秽书刊；

仪器器材完好率在95%以上记2分，有一项不合格扣1分

实地查看，查看使用记录，由装备科认定

2、积极参加上级各部门组织的专业教师培训，学区组织教师进行全员培训，充分利用现代教育手段进行教学。

3

查培训记录，每缺一项扣1分，扣完为止。

由装备科认定

3、积极组织并参加信息技术、实验教学等论文评比、多媒体和信息技术教学评优课、多媒体教学优秀课件制作及三种模式的优质课比赛活动。

查记录，根据获奖情况记分。

查看获奖记录，由装备科认定

4、仪器、器材、图书使用率高，管理规范。

7

查记录，实际查看。

5、实践教学活动能按大纲要求和教学进度正常开展。

积极参加自制教具活动，坚持执行科学实验考试制度。

17

（1）演示实验开出率不足95%扣2分，不足90%扣3分。

（2）学生实验开出率不足95%扣2分，不足90%扣3分。

（3）生均借阅图书每学期6本以上得3分，3—5本得2分，2本以下不得分。

（4）图书室每周开放时间12小时以上得2分，6—11小时得1分，不足6小时无分。

（5）积极参加自制教具活动记4分，不参加扣4分。

获石市奖加1分。

（6）按局要求，今年以学区为单位统一组织自然实验考核，未统一组织扣2分，查学生成绩册和试题。

人事工会妇女工作45分

1、学区班子贯彻民主集中制原则，成员职责明确，团结协作，凝聚力强；

思路清晰，具有驾驭分管工作能力；

有较强的决策、协调能力和实干精神。

4

按好、较好、一般分别记分

由人事科认定。

2、各种报表准确无误，且上报及时。

2

根据报表情况登记，酌情扣分。

3、加强教职工的师德教育和师风建设，扎实开展师德师风教育月和班主任活动月活动。

教师无违纪、违法和体罚学生以及随意停课现象，师德教育、师风建设活动搞得好。

查看活动计划及活动记录，按好、较好、一般分别记分。

有体罚学生和随意停课现象该项不得分。

4、制定了科学合理的教职工政治思想、职业道德、履行岗位职责情况的考核奖惩办法，能够充分调动教职工的工作的积极性。

有教职工岗位考核奖惩办法的记2分；

考核奖惩办法执行按好、较好、一般记分

查看办法、与教职工座谈，由人事科认定

5、按照要求，组织好本辖区内“三支队伍”培训工作，校长持证上岗率达100%，配合人事科搞好干部的考察和选拔培养工作。

查看培训记录，根据组织参加培训情况酌情记分。

6、配合人事科完成职称评聘、资格认定、聘用考核、表彰奖惩、编制核定等工作。

制定了科学合理的奖励性绩效工资考核分配方案，奖励性绩效工资分配无争议。

根据人事科有关记录情况酌情记分

7、教职工调动、临时人员聘用、病事假、病休及解聘，必须按规定和程序办理，并及时报教育局人事科审批备案。

无在编不在岗人员。

发现一例违反有关规定的，扣2分，扣完为止。

有在编不在岗人员的此项不得分。

8、按要求完成校长和教师的交流任务，做好对轮教、支教教师的选派和管理工作。

根据工作完成情况酌情记分。

查看档案资料，由人事科认定。

9、按要求完成教育工会布置的各项工作。

根据各项工作完成情况酌情记分。

10、按要求完成计划生育和妇女工作

6

11、有专门负责三支队伍培训的机构、人员和相应的培训制度；

积极组织教师、校长参加国家、省、市、县组织的培训，完成教育局下达的教师培训任务，送培率不低于95%。

完成教育局下达的培训任务的记3分，每少2%减1分，最多不超过3分；

送培率有1项达不到95%的不得分；

没有培训组织机构、专职人员、培训制度、计划方案的此项不得分。

查培训记录，由人事科认定。

12、认真做好首席、骨干教师、学科名师、名校长的选拔、管理工作，省、市、县、学校首席、骨干、名师、名校长等数量不低于同类学校。

选拔、管理工作按好、较好、一般记2、1、0.5分；

省市县校首席、骨干、名师、名校长等按学校类别平均数量分别记2、1、0.5

查看资料、证书，由人事科认定。

13、小学专任教师学历达标率达100%，初中专任教师学历达标率达98%以上。

专任教师取得相应学段教师资格证达100%。

达不到要求的酌情扣分。

由各单位提供证书，人事科认定。

14、小学教师专科以上学历达80%以上；

初中专任教师本科学历教师占55%以上。

每降一个百分点扣一分。

由各单位提供资料，人事科认定。

基建财务工作45分

1、资助工作档案资料齐全，评审工作公开、公正、公平，公示时间、内容符合要求，资金发放及时，无虚报冒领套取国家资金等行为。

8

档案资料缺一项扣1分，发生一例上访事件扣3分，扣完为止。

发现虚报冒领套取资金行为不得分

查档案，查账目，与师生座谈，由基财科认定

2、财务制度健全，账目清楚规范。

制度不全扣1分，账目不规范扣1分。

查看帐目，由基财科认定

3、正确核算收入，依法按标准足额及时上交学校各类收费，不得设立账外账、小金库，无违规、违纪现象。

未及时足额上交收入扣3分，因违规违纪受纪检审计等执法部门处罚的不得分。

由基财科认定

4、财务请示报告制度合理，开支审批程序符合要求，各项开支按月向教职工公布。

违反相关规定,发现一起扣1分，扣完为止。

5、校园规划布局合理,绿化、美化、硬化效果明显，环境改造资金列入财务预算，改造任务按期完成，档案资料齐全。

绿化、美化、净化效果不明显扣2分，没有财务预算扣1分，未按期完工扣2分，档案资料不全扣1分。

6、学生宿舍、食堂管理规范，未发生食品卫生中毒和意外责任事故。

发生事故0分，受到卫生部门处罚记0分，宿舍、食堂脏、乱、差情况明显扣3分。

7、对校舍定期检查，发现问题及时整改。

发现危漏房未及时上报扣1分，未能及时整改扣2分。

实地查看，由基财科认定

8、统计报表上报及时、符合要求、数据准确。

报表不及时扣1分、数据不准确扣1分，因数据造成严重后果不得分。

9、学校冬季取暖，按时供暖，措施得当，温度达标，确保安全。

9

供暖物资准备不足扣2分，供暖设备维护不及时扣1分，保暖措施不得当扣1分，不按时供暖扣2分，温度不达标扣2分

普教工作70分

1、入学率（入园率）

①万人小学生数（辖区内人数）；

②万人初中生数（辖区内人数），两项分别按第一名次记1.5分，每下降一个名次扣0.3分，扣完为止。

（低于全市平均入园率，每下降一个名次扣0.3分，扣完为止。

）

由普教科认定

2、巩固率

小学99%以上，初中98%以上，按差别分别给分，最高5分，最低0分。

3、完成率

17周岁初级中等教育完成率90%以上，按名次分别给分。

4、积极开展深化“管理·

质量”活动，校园环境、校园文化建设有典型，有特色，有亮点。

按差别分别记4分、2分、1分。

根据检查情况，由普教科认定

5、认真抓好本学区内幼儿园类别认定工作，持续努力改善办园条件，使幼儿园办园水平有明显增长，努力提升辖区内幼儿园可以类别。

根据工作情况，按好、较好、一般、差，分别记4分、2分、1分。

6、按照省评定标准加强中心幼儿园的建设和管理，充分发挥中心幼儿园的辐射带动作用，深入开展本学区内中心幼儿园与其他幼儿园挂钩帮扶工作，促进幼儿园均衡发展。

按好、较好、一般分别记2分、1分、0分。

查看方案及帮扶记录，由普教科认定。

7、建立健全了本学校思想道德建设的领导体制和工作机制，坚持德育为先，加强社会主义核心价值体系教育，结合重大节日开展礼仪教育、诚信教育、感恩教育等；

把“六个一”活动作为德育工作的抓手，结合学校的实际每学期侧重抓好一项学生行为习惯的养成。

按活动成效按好、较好、一般、较差记4、3、2、1分。

查看方案和活动成效，由普教科认定

8、积极开展“五好小公民”等一系列的爱国主义主题读书活动；

开展“学经典，修德行”、“做一个有道德人”等一系列活动。

依据活动开展情况、及时上报作品数量、获奖情况分别按三个等级记4、2、1分。

查看上报活动记录和获奖情况，由普教科认定

9、积极组织和参加20111工程。

按上报作品数及获奖情况，分别按好、较好、一般记3分、2分、1分。

查看教师论文、读书笔记获奖情况，由普教科认定

10、积极开展心理健康教育，做到有心理咨询室、机构、教师、计划、活动课；

积极选派教师参加培训，专（兼）职心理教师持证上岗；

5.10中小学心理健康教育日和心理健康教育月期间，创造性开展心理健康教育活动。

按标准建有心理咨询室1分。

开设心理健康活动课：

有计划、有课时、有教案、有师资记1分。

积极选派教师参加培训记1分。

心理教育工作开展好1分。

查资料、座谈，调查，由普教科认定。

11、家长学校机构健全、制度完善，有专兼职教师定期授课，家长参与率高，家长学校工作开展有成效、有特色。

家长学校工作开展情况按好、较好、一般、较差分别记5、4、2、1分

实地查看、调查由普教科认定。

12、做好学生、教师年度体检、常见病与传染病防治、艾滋病防治教育工作。

进行了学生、教师年度体检并及时上报数据3分，否则不得分；

开展常见病、传染病防治、艾滋病防治教育按好、一般记2、1分，

根据体检及数据上报情况由普教科认定。

13、认真组织《学生体质健康标准》测试和上报。

每年11月底前将学生体质健康数据按时上报到“全国学生体质健康管理中心”。

按时上报记3分，不按时记1分，不上报扣2分。

根据数据上报情况由普教科认定。

14、组织好本学区中小学运动节活动（运动会、趣味运动会、单项体育赛等）

学区每年组织一次全区参加的中小学生田径运动会（或趣味运动会），不组织不得分。

以活动前报普教科、上交活动影像资料为准，由普教科认定

15、认真开展大课间活动，坚持每天锻炼1小时，课间操、眼保健操活动开展经常，

大课间活动、每天锻炼1小时、课间操、眼保健操活动开展情况按好、中、差分别记3、1、0分。

要上交活动影像资料，由普教科认定。

16、组织好本学区中小学艺术节活动（文艺演出、故事会、毛笔字、钢笔字比赛、绘画比赛、电脑技能比赛等）

学区每年组织一次中小学生艺术节活动。

不组织不得分。

17、组织学校建立社团组织，积极开展第二课堂活动、创新大赛活动，不断提高学生的创能力，丰富学生课外文化生活。

学校社团组织、兴趣小组健全，有活动计划、记录，各种活动开展经常，激发学生兴趣，发展学生特长，按3个等级记分，分别为4、2、1分。

根据开展活动情况和上交作品数量、质量，由普教科认定。

18、及时上交各种统计报表、信息，按时参加各种会议。

未上报信息、未到会一次扣2分，迟报、迟到一次扣1分，扣完为止。

查看记录，由普教科认定

19、普及高中段教育工作

按入学率排名，第一名5分，每差一个名次差0.5分。

以升入我市高中段学校总数与升入重点高中（公助生）总数的和除以我市毕业生建档数。

（以各初中学校交重点高中及我市高中学校录取通知书原件及复印件为准）由普教科认定。

招生

工作25分

1、领导重视招生工作，建立招生考试工作领导小组，档案资料齐全，并有专人负责招生考试工作。

5分

招生考试工作由专人负责，招生档案资料齐全，酌情扣分。

到学校现场查看

2、按时按要求参加招生工作会议；

及时上报各种材料、数据，内容真实，无虚报、漏报；

积极完成考试相关资料的征订工作任务。

参加会议不按要求，找人替代、迟到、早退，上材料不及时，或完不成资料征订任务的由招生办根据记录酌情扣分。

由招生办根据记录认定

3、认真做好考前准备工作，扎实有效开展好考风考纪教育工作，按规定做好考试工作人员的培训与选聘工作，保障各类招生考试工作的顺利进行。

10分

对考风考纪教育工作进行检查，对开展不利、在考试过程中有违纪舞弊行为的酌情扣分。

对出现重大责任事故或受到全市通报批评的学校该项0分。

根据情况由招生办认定。

4、按要求完成局下达招生计划，招生工作规范有序，无私拉乱招现象，无超计划招生行为。

超计划招生的根据实际情况酌情扣分，扣完为止。

招生不规范，存在私拉乱招的，视情节轻重给予扣分，情节严重的该项0分。

根据情况到学校进行调查核实。

政策法规与

学校安全100分

1、建立安全管理机制，做到人员到位，职责明确，层层签订安全责任状。

安全管理机制按好、较好、一般记3、2、1分；

有一所学校未签订责任状记扣1分。

扣完该分值，扣安全法规科考核总分。

由安全法规科认定

2、安全管理制度健全并汇编成册，主要制度能装框上墙。

有制度无成册扣2分，制度或操作规程无上墙扣2分，有一所学校没有落实记0分。

3、有安全事故应急预案和防火灾、防地震、防洪水等灾害事故的紧急疏散演练方案，每月至少开展一次演练。

有计划地组织师生开展自护自救技能演练，增强师生处置突发事件和自护自救的能力。

有一所学校缺一项扣1分，有一所学校少一次演练扣2分,扣完该项分值扣安全法规科考核总分数。

查预案；

每月演练考核结果。

4、积极开展“安全教育月、周、日”活动、防灾减灾日活动、119消防宣传日、食品宣传周、安全生产月、爱路护路活动、儿童干预工程、南水北调通水安全等。

12

有一所学校无活动计划或活动记录扣2分；

有一所学校少开展一项扣的记4分；

有一所学校不按要求开展的扣2分。

扣完12分扣安全法规科考核总分。

查看档案，实地查看。

5、安全教育（安全教育读本）做到“五落实”（计划、课时、师资、读本、考核）。

开展针对“二十六防”防范教育，并做到经常化。

有一所学校未能做到“无落实”记0分；

或“二十六防”防范教育；

每增加一所扣2分；

不开展的的记0分。

查看，问学生。

6、学生校方责任险工作。

所辖公办学校有一所不参加的扣6分；

有一所不按实际人数投保的扣3分；

发生学生伤害事件不按要求或时间向安全法规科报案，所辖学校或幼儿园有一次扣1分。

扣完6分扣安全法规科考核总分。

查看，调查，问学生。

7、安全档案内容充实，分类科学实用；

健全“三进二十六防”安全管理工作台帐。

分好、一般，分别计2分、1分。

有一所学校不按规定建台帐的该项记0分，每增加一所学校减安全法规科考核总分2分。

8、坚持安全隐患排查，认真做好整改。

学区有安全检查记录2分，有但不具体1分，无0分；

所辖学校有一所隐患排查不彻底，发现一次扣2分；

有一所学校不按时整改的扣一项2分；

有一所学校整改措施不到位扣2分。

扣完该项分值，扣安全法规科考核总分。

查看。

9、接送学生上下学用车

所辖学校（含民办）租用或自备车辆不向交通公安部门、教育局备案的扣8分；

租用或自备接送学生幼儿车辆或驾驶员不符合国家规定或未取得校车标牌上路接送学生幼儿的，安全考核总分扣50分；

扣完该分值后直接扣安全法规科总分；

发生有责任的校车伤亡事故的，安全法规科总分扣100分。

查看档案，实地查看，相关部门通告。

10、安全保卫管理

所辖公办学校门卫不符合要求的，有一所学校扣2分，未向教育局备案的，有一所学校扣2分，有一所学校不落实出入门登记制度的扣1分。

扣完后直接扣安全法规科总分。

11、安全防范经费情况

每年有安全防范经费，用于购买维修消防器材、安全标识、应急照明装置等设备。

按到位情况好、较好、一般分别给5、3、1分。

实看帐目及三进二十六防工作台帐。

12、认真开展4月份普法宣传月活动、5月份教师法治学习月、9月份法制教育月活动、12.4法制宣传日活动,加强对师生的教育法规宣传教育；

每学期至少召开一次法制报告会。

所辖公办学校少组织一次扣1分；

少召开一次法制报告会扣1分，扣完8分扣安全法规科考核总分。

实看，查资料，活动计划和总结。

13、法制工作机构健全；

学生法制教育（法制教育读本）做到“四落实”（经费、课时、教材、师资）。

所辖学校500人以上学校法制机构健全2分，有一学校不健全扣2分；

有一学校做不到“四落实”扣2分，扣完扣安全法规考核总分。

实看，问学生。

14、制定了学