执行不力整改措施文档格式.docx
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(责任领导:
XX,责任科室:
秘书股)
(二)进一步转变工作作风,强化工作纪律。
针对我局个别干部存在作风涣散、纪律松驰、意志衰退、安于现状、不思进取、只求过得去、不求过得硬的现象,重申工作纪律,落实上班考勤制度,工作人员不得无故迟到早退,脱岗串岗、聊天嬉闹、上网玩游戏等。
加强会议纪律,杜绝开会迟到早退,中途无故离会等现象。
树立昂扬向上的精神面貌,锐意创新的工作热情,认真负责的工作态度,勤勤恳恳地做事,踏踏实实地做人。
(三)进一步提高工作效率,高质量高速度完成各项任务。
建立健全局机关和局属二层机构主要工作绩效考评机制,年底综合考评。
局领导肩负督办检查责任,及时处理解决办事拖沓、不负责任贻误工作的问题,从而加深对上级工作意图的理解,加快执行的速度,加强执行的力度,进一步提高工作效率。
(四)增强服务意识,提高服务水平。
建立服务承诺制,自治县党委、政府等上级部门需要的汇报材料,要准、要快、要高质量。
对社会提供服务,在规定和原则允许的情况下,要尽量及时满足需求。
增强服务群众、服务基层、服务“三农”的意识。
对基层办事
人员要做到热情周到,坚决杜绝“人难找、门难进、脸难看、事难办”等现象的发生。
XXX,责任科室:
机关各科室、局属各二层机构)
(五)建立健全和完善各项管理制度,以制度规范人和事。
建立和完善考勤和奖惩制度,绩效考评办法、干部学习、请假制度、群众接访制度等管理制度,尤其要完善考勤制度,使用人脸识别考勤系统,消除部分干部“慵懒散”现象,建立健全机关效能建设长效机制。
XXXX,责任科室:
四、围绕落实“五大工程”工作目标,结合整改措施,进一步加强完成XX各项工作的力度。
(一)粮食生产保持稳定。
全年粮食播种面积达到39.6万亩,总产量达到11万吨以上。
完成推广超级稻10.9万亩,单交玉米8万亩。
XX,分管领导:
XX,责任单位:
推广站)
(二)切实抓好特色优势产业发展工作。
1.桑蚕产业新增桑园0.31万亩,全年鲜茧产量0.77万担。
蚕业站)
2.高淀粉红薯产业,全年发展高淀粉红薯种植面积1万亩以上。
土肥站)
(三)认真完成菜篮子工程工作任务。
全年蔬菜累计播种面积16万亩,建设常年蔬菜基地600亩。
经作站)
(四)做好实用技术推广工作。
1.间套种推广面积12万亩,“三避”技术推广21.9万亩,“三免”技术推广9.1万亩。
2.测土配方施肥技术66万亩,沃土工程31万亩,节水XX11万亩。
土肥站)。
(五)抓好农民培训工作,加快农村剩余劳动力转移,使之在农民增收中发挥更大的作用。
全年完成农村实用人才培养0.18万人,完成科技培训1.6万人(责任领导:
农广校)
(六)切实抓好冬季XX开发工作,完成秋冬种植面积19万亩以上。
XXX,分管领导:
经作站、土肥站)
在提升执行力工作实施,我们将不断完善整改措施,加强执行力和督办力,增强全局干部职工责任意识、大局意识、创新意识、服务意识、学习意识,努力使提高执行力活动整改措施真正落到工作当中去,抓出实效来。
篇二:
群众路线教育实践活动个人整改措施
党的群众路线教育实践活动个人整改措施
20XX年9月5日
一、目标和任务
根据中央的要求,这次党的群众路线教育实践活动的主要任务是聚焦作风建设,集中解决“四风”问题,对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。
对我个人而言,是一次重新审视自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好机会。
按照教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,通过学习教育、查摆问题,进行了一次深刻的自我认识与评判。
作为一名党员领导干部,针对自身存在的“四风”突出问题,我将以这次党的群众路教育实践活动为契机,在市委的正确领导下,按照习总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准,整改自身存在的在“四风”方面的突出问题,始终保持思想纯正、品行端正、处事公正、为官清正,“进不失廉,退不失行”,把群众利益放在第一位,把责任扛在肩上,多谋全局之事,多解民生之忧,以焦裕禄同志为榜样,严格按照党的群众路线教育实践活动的总体要求,加强自身建设,切实抓好整改,时时处处对自己严要求,事事做表率,努力使自己成为一个信念坚定、亲民爱民、敢于担当、勤政务实、清正廉洁的好干部。
二、问题和措施
(一)、形式主义方面问题的整方面问题的整改
1、理论知识不充足,知识构架不完整
整改措施:
一是加强学习的主动性,认真按照我局制定的各项学习制度,积极参加我局组织的集中学习,细化学习任务,长期坚持学习。
坚持每天学习1小时以上,并坚持记学习笔记。
二是制定年度学习计划,坚持学习经常化、系统化。
认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及管理知识、市场经济等业务知识,并做好写读书笔记,撰写心得体会。
三是是正确处理好学习和工作两者的关系,做到学习与工作两手抓、两促进、两不误。
2、存在学用脱节现象
坚持理论联系实践的优良学风,把所学知识与日常工作紧密结合起来,用实践来检验学习的效果。
3、工作中检查落实和精细化管理不到位
加强工作检查与督促,强化效能考核和职能督察,努力消减各类形式性事务,增强工作实效。
落实责任人制度,对工作的开展层层把关,加强监督检查、不定期抽查,对于工作做的不到位的情况,要直接提出批评、指导意见。
在制度执行方面,指定专门责任人,负责长期狠抓制度执行。
4、有以会议落实会议、以文件落实文件情况存在
减少文字工作的数量,提高文字工作质量,增强目的性和效果;
对于能够合并的会议尽量合并召开,对于能够开短会的尽量召开短会,对于能够合并的文字材料尽量合并,对于能够言简意赅的材料决不长篇大论,做到可开不可开的会坚决不开,可发可不发的简报坚决不发,可长可短的会和材料坚决做到开短会、讲短话、写短文。
(二)官僚主义方面问题的整改
5、调查研究工作做得不够
一是坚持经常深入基层,广泛深入开展调研工作。
二是调研工作做到具有针对性和指导性。
三是开展调研时,做到全面、系统、扎实、到位,防止走过场现象发生。
四是对调研结果及时搞好总结上报工作,做到该推广的经验和做法及时推广,该纠正的问题及时纠正。
6、群众意识不强,为民服务的宗旨不够
一是加强社会主义核心价值体系及党的十八大和十八届三中全会精神的学习,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。
二是及时掌握党员职工思想动态,了解他们所思所想、工作生活等需要解决的问题或困难。
及时帮助他们解决解决工作上存在的问题、生活上遇到的困难。
三是把教育实践活动与我局当前的中心工作相结合,和班子一道认真深入基层调查研究,认真听取群众呼声解决群众生产生活上困难。
7、公仆意识有些淡薄,群众感情也有些冷漠
一是站稳群众立场。
将群众的诉求作为一切工作的出发点。
二是拓宽同群众联系的渠道,及时了解和掌握群众的所思所想,耐心细致地解决群众需求,让群众感受到党和政府的温暖。
8、工作作风不扎实,求真务实的精神不够
一是认真学习领会、吃深吃透上级指示精神,坚持以上级精神指导工作。
二是认真对待任何事情,不报应付的态度,脚踏实地,多花心思的去做事情。
三是抓好总结经验,查找不足,推广好形式、好做法、好典型。
9、创新精神不够,开拓意识不强
一是牢固树立创新思维理念,不断增强开拓创新意识。
二是坚持经常学习先进经验、学习他人的好思路、好定位、好做法,不断丰富自己的头脑。
三是进一步解放思想,更新观念。
开展工作坚持主动思考、思路新颖、树立全局观念,彻底打破旧框框束缚,不断开拓创新。
10、工作摆布不均衡,存在抓得不实、执行不力等现象整改措施:
一是加强对工作的动态管理,狠抓工作落实。
二是做事的时候,从多个角度考虑问题,有创意,对待问题从深层次分析,思考深刻,时刻改进工作方法,提高工作效率。
三是学会换位思考,强化工作均衡性、全面性。
11、管理工作不够深入,工作方法不当
一是工作中注意处理问题的方式方法,克服急躁情绪。
二是做事情都遵守精细化原则,要做就要尽最大努力做到最好。
不抱“混日子”的想法,用“精细化”来严格要求自己。
(三)享乐主义方面问题的整改
12、有安于现状的思想
一是坚持经常自省、自励,不断振奋精神,提高工作热情。
二是坚持经常反思,强化自我提高,切实转变工作态度,变被动为主动,不断增强工作责任感和紧迫感。
13、勇于担当的实干精神做得不够
一是提高认识,切实转变观念,努力解决求稳怕乱思想。
二是不断提高工作积极性,创新思维,彻底解决安于现状,不思进取问题。
三是努力增强工作事业心责任感,提高工作积极性、主动性和创造性。
14、追求安逸、讲究舒适的心理有所滋生
一是严格执行上级有关规定,牢固树立艰苦奋斗思想和勤俭节约意识,做到工作上耐得住疾苦,生活上耐得住清贫。
二是在工作中,凡是要求党员职工不做的事,自己首先带头不做。
三是自觉加强党性修养,破除特权思想,与广大群众同甘共苦。
在衣食住行等生活待遇方面严格按标准执行,自觉用共产党员的标准严格要求自己,保持高尚的
篇三:
党的群众路线个人整改措施
职务姓名
党的群众路线教育实践活动开展以来,我通过不同的形式认真征求听取了大家的意见,共查摆出“四风”等方面的突出问题14条,结合专题民主生活会大家对我提出的批评意见,通过认真梳理,共涉及4个方面19个问题,现列出问题清单,逐项制定整改措施,形成以下整改方案。
一、遵守党的政治纪律和转变作风方面整改措施问题1:
在党忧党意识不强
增强“主人翁”意识,大局意识,严守党的政治纪律。
始终同党中央保持高度一致。
坚决做到同违反政治纪律的现象开展斗争;
坚决做到执行上级政策不打折扣,不信谣、不传谣。
整改时限:
长期坚持。
问题2:
执行八项规定从严要求不够
坚决执行中央“八项规定”。
压缩“三公”经费开支,精简会议活动,转文风,改会风,认真抓好部机关及宣传系统整改落实。
二、“四风”方面整改措施
问题3:
理论学习研究不深不透
树立终身学习的观点,确保每天不少于两个小时用于学习。
继续认真学习党的基本理论、《党章》、习总书记系列重要讲话精神,提高科学判断和驾驭形势的能力、理论与实际相结合的能力。
问题4:
存在做“表面文章”的现象
深入基层开展调查研究,转文风改会风,坚持问题导向,狠抓工作落实。
确保每年下基层调研不少于60天,撰写有分量的调研报告不少于3篇。
问题5:
舆论引导水平不高
运用各类媒体,宣传县委招商引资、园区建设、项目推进、教育实践活动等重要工作。
做好网络舆情应对和管理。
对网上舆论积极应对,组织流转回复,制订出台《红安县关于办理网络媒体反映事项的管理办法》。
推进红安精神的时代化、大众化。
成立红安精神研究会,研究学习宣传红安精神。
开展道德模范、红安楷模、文明村镇、星级文明户等评选活动,弘扬新风正气,培养社会主义核心价值观。
立行立改,长期坚持。
问题6:
制度执行不力
严以律己,带头遵守各项规章制度,对分管的部门和干部严格管理。
对县委中心组学习、部机关管理和网吧管
理等三项执行不到位的制度重点督办,加大落实力度。
问题7:
政绩观存在偏差
进一步增强群众观念、宗旨意识和“公仆”意识,多做打基础、管长远的事情,注重解决边远山村、基层群众入学、就医、文化活动方面急需解决的问题。
举行广场舞大赛,组织“唱响红安”歌手大奖赛,丰富人民群众业余文化生活。
问题8:
办事存在经验主义
从实际出发,充分尊重干部群众的意见,全面掌握第一手资料,解剖麻雀,用点上的经验推动面上的工作,科学决策。
问题9:
对同志们关心不够、官气足
加强同干部职工群众的联系,虚心听取同志们的意见,平时与班子成员多交流沟通,坚持“五个必谈”,每年同班子成员交心谈心不少于2次,至少同宣传系统主要负责人交心谈心1次。
问题10:
站位不高、分工协作不够
切实增强大局意识、协作意识和服务意识,做到个人服从组织。
问题11:
存在图安逸舒适的苗头
认真吸取革命先辈的精神营养,弘扬艰苦奋斗精神,克服贪图享乐,追求奢华等不良现象,振奋精神,真抓实干,力争有所作为。
问题12:
工作主动性不强
树立争先创优意识,认真谋划好服务中心、理论宣讲、新闻外宣、精神文明创建、群众文化活动等各项工作,积极主动创造性地开展工作,宣传部机关“六考”确保进入全县前十名,红安宣传工作排名确保进入黄冈市前三名。
20XX年12月底。
问题13:
创新意识不够
克服精神懈怠,求稳怕乱的思想,勇于探索,敢闯敢干,以解放思想推动科学发展,跳出条条框框的限制,牢固树立“标杆”意识,努力创造大宣传格局,以思想大解放推动经济大发展。
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