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第三,要充分发挥人格魅力,增加团队的凝聚力,始终牢记"
没有完美的个人,只有完美的集体"
这句话,充分调动护理人员的积极性,以积极向上的精神面貌共同完成护理工作目标。
作为护士长,平时的管理工作繁重而复杂,需要面对的问题形形色色。
虽然加班加点已经成了家常便饭,但我们还是坚持参与临床第一线的护理工作,用自己的专业知识和同情之心去温暖每一位病人。
特别是在重危病人的抢救护理上,更是身先士卒,不论身在何地,无论白天黑夜,只要病人需要,我们总是会出现在病房里。
成绩只属于过去,未来的路任重道远,今后我将更加努力,与时俱进,带领儿科护理团队展示新的风貌,创造新的佳绩,为医院的发展及护理事业贡献自己全部的力量。
最后,再次祝护理姐妹们节曰决乐,青春永驻!
新上任护士长发言[
无论你原来是什么样的职业形象,只要成为了护理部主任”你的形象和地位就发生了变化,从你的看装举止,到行为语言,都要考虑对全体护士的影响,都要考虑护士队伍在全院各专业中的影响,你代表看医院全体护士的最高水准,在这一点上护理部主任不同与其它中层,无论是在本院还是卫生系统”你就能代表医院的整体护士形象。
所以当你上任的第一天,你的看装就应当非常规范,在机关里医务科和护理部是看工作装的,无论是否工作装,你的看装和行为都应该是非常规范严谨的,再不能像普通的护士长那样以管理为主了,而应当以影响力加管理。
新上任的护理部主任良好的个人素质,具有最好的影响力。
第一次的会议发言
新担任的护理部主任,—定要在上任之初突击的更新自己的专业信息,前沿管理理念,训练自己良好的语言表达能力,精炼的语言陈述方式,了解医院和外院的专业动态,使你在医院中层会议上的发言中,在观念、信息前沿、表达能力、团队合作意识能在短暂的时间里,得到最完美的展示,让所有比你资格老的管理者,了解一个全新的有水平的你。
第一次的护士长例会中,要谦虚的感谢大家的信任和前任的培养,和与大家团结合作的愿望,将目前全国的最新护理信息和需要大家共同努力实现的目标告诉大家,让大家感受到会在前任主任的基础上,—个全新的,变化的,护理管理新纪元就要开始。
让全体护士长感受到一位礼貌、虚心、尊重、具有良好新思想的、朝气蓬勃的护理部主任。
以你的讲话能增加你的亲和力,股鼓舞大家的合作激-情,感受到时代的改革的脉搏为目标,会议之后与会者得到一种轻松和温箸的感觉,禁忌在首次会议上建立你的管理权威。
大家好!
我叫*好,很荣幸作为优秀护士长代表在这里向各位领导汇报,向各位同仁姐妹交流。
在这里我想问护士姐妹们一个问题——什么是人生?
我觉得人生就像一本自己描绘的日历每一页都印看自己一路走来的足迹。
有人就问你的人生是什么?
最有意义的是什么?
我告诉她我的人生就是护理事业,最有意义的就是和我的团队护理需要我们的人。
有的朋友听了就满是赞许的说护士啊!
护士好,白衣天使。
。
多么崇高;
也有的朋友说护士啊!
不过就是高级佣人,又累又没钱。
但是无论别人说什么?
我告诉你啊ooooo我这里没有惊心动魄的故事,也没有色彩斑爛的传奇,追溯走过的路,只有默默无闻的奉献,勤勤恳恳的工作。
平凡而淡薄,淳厚而朴实。
像小草为人间增添看一丝生机,像蜡烛为人类增添看一缕光亮,又像牧童的芦笛,洒洒脱脱地谱写看一曲动人的乐章。
从当年迈出校门的青春少女,到步入中年的副主任护师、白大褂、燕尾帽,—直忠诚地相伴看四季的色彩。
岁月憔悴了容颜,也见证了我的成长。
作为一名科护士长,我在平凡的工作中感受着人生百味;
在生与死的考验中磨砺看心路旅程。
和许多护理工作岗位上辛勤工作、默默奉献的姐妹们一样,
我的工作是平凡的,既没有惊天动地的壮举,也没有可歌可泣的故事,我的经历只是她们的一个缩影,但我相信我的心声一定会是我们这个群体的共同心声。
年,我以优异的成绩从卫校毕业,同年分配至这家医院。
——20-年来,我分别担当了急诊.感染科.骨伤科护士长。
2016年我有幸被医院选拨为大外科护士长。
工作期间,我严于律已,勤奋好学,勇于实践并致力培养人才科研创新带动共同发展。
由于一直在内科工作,初次接触外科病人,再加上外科患者术后病情变化快,病人生活不能自理、合并症多、临床护理工作繁重等特点,为了拿握更多外科护理知识,保证护理安全,我会和我的团队们像姐妹拉家常样坐下来共同讨论患者的病情,不耻下问,甚至激烈的争论菴,就这样带领团队像海绵吸收水分一样努力汲取各种与护理相关的知识。
同时我还会根据不同年资的护士安排不同的讲课内容,在取得资源共享的同时,又锻炼了科室人员的讲课能力,并且严抓三基理论和操作,故在去年无论是在讲课比赛还是操作比赛中都获得了可喜的成绩。
除此之外,我更加注重研究国内外护理专业理论和技术发展新动态,根据国家及本地区护理学科发展的需要,开拓本专业工作和科研方向,在国内护理学术会议及护理专业杂志上发表论文(10)多不但要有过硬的护理技术,还要有不怕脏、不怕累的敬业精神。
有一次,科室收治了一位脑出血昏迷的病人,由于其病情较重,肢体瘫痪,需要做全身皮肤按摩。
我带看全科护理人员给这个将近90多公斤的患者定期翻身、按摩,在他昏迷的15天里,未发现一处受压部位皮肤发红破烂。
由于他昏迷时间长,为了确保营养的供给,需要鼻饲饮食。
给昏迷病人下胃管比较困难,科内护理人员都不敢操作,还是我二话没说,准备好东西,顺利地将胃管下好,仔细地将注意事项向家属交代清楚,并且及时将病人大便污染的床单更换干净。
一次,我从气管切开处为此病人吸痰时,由于痰量较多,病人已处于浅昏迷状态,痰液从切口处直接喷到我的脸上,家属不好意思的连声向我道歉,而我却淡淡地说"
这些是我们护理人员应该做的,既然我选择了这一行,就不怕脏,不怕累。
"
经过我们护理团队15天的精心护理,这位患者终于清醒,最终站起来走路了。
当这位病人出院时,给科室送来了锦旗,病人拉看我的手,用不太清晰的声音说"
是你们给了我第二次生命,谢谢你们!
这一刻,我觉得自己所有的努力和付出都是值得的,有价值的。
2016年,医院决定由我担任普外科护士长。
作为新组建的科室,护理团队中老护士较多,管理有难度,曾有过退缩、迟疑,但是自从我成为科室一名成员后,尽量和同志们打成一片,观察护士的心理动态,用实际行动关心体贴自己的姐妹,像我们科室三月份三名护士生病,当时科室病人30多个,工作量相当大,三个护士都忍看病痛坚持不请假”但是我看在眼里急在心上,果断决定你们都请假休息吧,身体要紧。
特别是护士小马突然腿疼的厉害,需要到疼痛科治疗,我挤时间陪看护士做检查和诊疗,连疼痛科的邢主任都说李护士长行啊,够意思!
我一笑了之,我深知一个人生病时候的脆弱与无助,关心护士不仅是句句甜言与蜜语,而是真诚的帮助与无私的关怀。
自1999年工作至今,我严格要求自己,没有请过一天病假和事假,劳累生病的时候,安慰自己你能挺过去的。
作为一名护士长,深知榜样的力量是无穷的。
在工作中以身作则,利用护理管理中的质量循环管理法一点一滴进行改进,经过近两年的辛勤工作,普外科工作面貌有了大的改观,护理工作逐渐走入规范,科室内部更加和-谐。
我带领全科护士开展新业务、新技术学习,注重新上岗护士、实习护士的岗前培训和带教,在开展新手术或聘请外院专家手术前,先进行科室讨论学习,演示护理操作规范,熟练地配合完成了各种围手术期护理工作,受到了主任和医生的好评。
工作中我加强风险教育,强化法律意识,注重工作的细节,强化护理质量管理,杜绝了护理差错事故的发生。
感谢我的职业,是她让我知道如何平等、善良、真诚的对待每一个生命,懂得了如何珍爰生命和奉献的幸福”特别感谢领导给我的这份荣誉,我将在以后的护理工作中加倍努力。
第二篇新上任护士长发言
《2016科护士长述职报告新上任科护士长述职报告》
科护士长述职报告新上任科护士长述职报告
术室是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。
伴随看新住院大楼的茁壮成长,我们又兢兢业业地走过了半年。
在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心"
的宗旨,用自己的爰心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力争创"
社会满意、病人满意、自己满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。
在医院和护理部领导下,在各科的密切配合支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力,圆满地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。
—、以病人为中心,争创一流优质服务
在日常工作中,护理人员时刻牢记"
以病人为中心"
的服务宗旨医学,教育网收集整理,设身处地为病人看想,做到凡事都来换位思考"
假如我是病人"
积极推行年初规划的"
一对一全程服务”,接待好每一个手术病人,做好每一项工作,关心每一个病人,当病人入手术室时,护士在手术室门口热情迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对手术治疗的信心。
护士长经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和建议都能予以重视,及时解决。
二、打造科室文化,树立团队精神
积极响应医院"
打造医院文化,树立团队精神"
的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爰岗敬业等各种医德医风教育,并有讨论记录。
坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。
积极参加各项社会公益活动,为人民多办实事。
组织"
科技、文化、卫生"
三下乡活动,为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等,并有多人多次无偿献血。
爰心奉献社会,为科室增光添彩。
三、提高护士素质、培养一流人才
社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。
努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。
首先我们通过不间断的学习,提高护理专业理论水平,做到每月进行业务学习,每季进行操作考核和"
三基"
理论考试,不仅如此,护理人员为了使自己的文化层次再上一台阶,在百忙之中积极报名参加各种自学,请保留此标记、成人考试,从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高,在医院组织的"
才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。
朱清平护师被评为"
县优秀护士"
我们相信,只有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术,才能更好地服务于社会,为社会做贡献。
四、规范整体护理,争创一流管理
有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚捋做到周周有计划、月月有小结。
建立健全服务目标,自觉接受病入及社会的监督。
深入开展整体护理,积极发挥责任护士的主观能动性,特别加强术中关爰、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的工作责任心。
我科为了使整体护理做得更加完善,多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。
严格执行查对制度及护理操作规程,无差错事故发生。
严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。
狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。
严格了一次性医疗用品的管理,—次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧。
五、工作业绩
我们完成了多台大小手术,抢救多个危重病人,配合心胸外科实施了肺叶切除术,开展了腹腔镜下卵巢肿瘤切除术、TURP等新技术以及脊椎骨折RF内固定等高难度手术。
共接待了五批眼科专家到我科做白内障人工晶体植入术,均得到了他们的一致好评。
随看护理条件,护理水平和服务质量的提高,我科取得了"
双赢"
的佳绩。
科室经济收入名列前茅,护理质量管理多次获得全院第一。
成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已悄悄落下,在品味成功的同时,我们也应该清醒地看到存在的不足在管理意识上还要大胆创新持之以恒;
在人性化护理方面,手术病人的访视和健康教育还流于形式;
在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠;
在论文撰写、护理科研方面几近空白;
尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。
病人的需要是我们服务的范围,病人的满意是我们服务的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。
我们将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力。
第三篇新上任护士长发言
《2016经济适用房申请承诺书》
经济适用房申请承诺书
宝山区住房保障和房屋管理局
本公司开发建设的地块经济适用房项目,已符合上海市政府和上海市房地产资源管理局有关商品房预售和等级规定的条件,特向贵局申请预售并承诺如下
—、遵守国家和本市房地产销售管理规定,格守诚信和公平交易原则,维护本市房地产市场秩序,遵守《上海市商品房销售合同网上备案和登记办法》、《关于商品房定金合同网上备案的实施办法》等各项管理规定,杜绝下列有违诚信的行为
(-)提交伪造、虚假的申请入网销售认证文件;
(二)发布与实际成交价格有明显差异、不真实的房地产销售参考价格;
(三)以套高销售价格或者虚构已成交信息那个方式拒绝购房者购买可供销售的商品房;
(四)未通过网上备案操作系统与购房者签订商品房销售合同和定金合同;
(五)诋毁网上信息的准确性;
(六)其他违背诚信的商品房销售活动。
二、遵守上海市住房保障和房屋管理局有关规定,及上海市交易中心网上各项技术管理规定,维护网络运行安全。
在入网销售期间,因不
可预见的网络故障可能造成的损失和因本公司操作失误导致的法律责任由本公司承担。
三、按照市政府和市房地资源管理局规定,公示房源、价格、销售情况以及权力状况、权属变更等相关信息;
未经允许,不得授权其他机构公示上述相同或
者相似信息,不得发布与公示信息。
四、规范销售行为,提供消费者知情权,增强消费者买房信心,树立房地产开发企业诚信形象,不与购房者签订国家和本市禁止或者限制交易的房地产销售合同,在取得经济适用住房预售许可证和办理用户入网认证前,不予预定、预约等方式进行销售活动。
在与购房者签订商品房销售合同前出示所售房屋的登记查询信息”保证消费者购到”放心房"
五、接受上海市交易中心对上平台网上销售行为的监督,妥善处理购房人的投诉。
上海市交易中心要求对购房人投诉事项进行调查和解释,本司在规定时间内及时改正并消除影响。
六、在预售期间,本司有违有关管理规定和所承诺事项的,上海市交易中心可通过相关网站予以解释并载入本司的诚信档案。
申请人
申请经济适用房承诺书
西安市人才服务中心
性住房(经济适用房)购买资格过程中,做如下承诺
—、承诺填报信息及所提交的资料全部属实,如有不实之处,愿承担由此引起的一切法律责任。
二、承诺积极配合资格审核部门的核查。
三、根据申报审核要求,同意将所填报的户籍、人口、收入资产、住房等情况进行公示。
特此承诺!
承诺人
2016年月日
第四篇新上任护士长发言
《优秀护士长代表发言稿》
优秀护士长代表发言稿
尊敬的各位领导,各位同事,大家下午好!
非常荣幸能站在这里代表优秀护士长发言,感谢院领导、护理部对我工作的支持和肯定,更感谢各兄弟科室对我们科护理工作提供的无私帮助!
在现代医疗市场激烈的竞争环境下,也对护理工作提出了更高的要求,除了要有过硬的技术水平,扌L实的理论知识,还要有积极热情的服务理念。
就像王院长在院周会上时常告诫我们的"
没有好的服务,就没有医院的发展"
随看精细化管理的到来,细节决定品质,也成就完美。
作为病区护士长,必须将环节管理纳入到管理重点,在工作中不断发现服务中的薄弱环节,改进服务流程,建立以人为本的服务理念,加强护患沟通,为患者提供安全,舒适,优质,高效的护理服
好的护理管理质量离不开优秀的护理领导者,我们主管护理的付院长,我们的护理部李主任在护士长的管理理念、管理思路等方面做了大量的工作,提供外出学习的机会,开拓视野;
召开护士长会议进行人文素养的培训,提高整体素质。
护士长的思路得到扩展,使全院的护理管理水平跃上一个新的台阶。
我们努力学习管理知识,落实好护士长工作职责,—日两查房,时时刻刻注重质量,持续改进,严格管理,积极开展科室的特色服务,如病区集中健康教
育、。
一年来虽然每个病区的患者都是人满为患,但大家还是克服重重阻力,根据三甲医院评审标准暨河南省优质服务评价细则(2014版),汪重护理人员分层级规范化培训、住院患者健康教育、护理质量安全管理、危重病人监测、护理实习生带教模式等方面在全院普遍开展良好,并深入推进利用品管圈活动进行全员参与管理,保持工作热情的同时,培养了大家的主人翁意识,提升了年轻护士的自信心。
护理团队整体素质的提高,保证了护理安全,提高了病人的满意度,确保了护理工作的常态化,规范化,科学化,科室工作时时处于迎检状态,只用常态化工作质量接受检查。
即使是年底大检查,我们也是以平常心迎检,因为基础护理,危重患者的管理,护理文书,安全管理,急救管理等很多工作已落实在平时。
领导的关怀是我们前行的动力,同行的支持是我们破解困难的武器,病人的配合是我们岗位建功业、平常做奉献的源泉。
尽管我们常常因为抢救病人或者服务重病人多而加班加点,但是我们无怨无悔,我们的信念中有院领导、科主任和同仁们的理解支持,让护士的操守、职业的崇高和精神的光华时时成为激励我们前行的航标!
面朝大海,春暖花开。
我们无悔选择了护士这个平凡而又崇高的职业,我们心中始终存在看一种信念,那就是"
对于一件事,要么不做,要做就要做到最好"
护士是职业,更是荣耀。
20多年工作的人生积淀,使我深深懂得,我们要感谢我们所选择的职业,是这份荣耀让我们知道如何平等、善良、真诚地对待每一位生命!
是这份责任铸就的花环让我们理解了活看就是一种美丽!
懂得了如何珍爰生命和奉献的幸福!
千帆竞发春常驻,无边光景映深情。
在医院事业飞速发展的今天,在12国际护士节即将来临之际,恭祝各位护士姐妹们节曰快乐!
恭祝各位院领导、科主任及全体同仁们身体健康!
工作顺利!
恭祝愿我院宏图事业蒸蒸日上,蓬勃发展!
!
谢谢!
第五篇新上任护士长发言
《护士长的发言》
尊敬的各位领导、各位主任、护士姐妹们
我叫*好,很荣幸作为优秀护士长代表在这里向各位领导汇报,向各位同仁姐妹交流。
也有的朋友说护士啊!
但是无论别人说什么?
我告诉你啊。
我这里没有惊心动魄的故事,也没有色彩斑斓的传奇,追溯走过的路,只有默默无闻的奉献,勤勤恳恳的工作。
像小草为人间增添看一丝生机,像蜡烛为人类增添看一缕光亮,又像牧童的芦笛,洒洒脱脱地谱写看一曲动人的乐章。
作为一名科护士长,我在平凡的工作中感受看人生百味;
和许多护理工作岗位上辛勤工作、默默奉献的姐妹们一样,新上任护士长发言
2010年我有幸被医院选拨为大外科护士长。
由于一直在内科工作,初次接触外科病人,再加上外科患者术后病情变化快,病人生活不能自理、合并症多、临床护理工作繁重等特点,为了掌握更多外科护理知识,保证护理安全,我会和我的团队们像姐妹拉家常样坐下来共同讨论患者的病情,不耻下问,甚至激烈的争论看,就这样带领团队像海绵吸收水分一样努力汲取各种与护理相关的知识。
除此之外,我更加注重研究国内外护理专业理论和技术发展新动态,根据国家及本地区护理学科发展的需要,开拓本专业工作和科研方向,在国内护理学术会议及护理专业杂志上发表论文(10)多篇,课题()项,带动鼓励年轻护士,积极搞科研、写论文。
以科研推动护理工作深入开展,从而促进护理工作质量的提高。
去年,还在护理部和各级院领导的帮助和支持下积极申请护理专科基地,基地的成功申请对
于促进我院专科护理的发展、专科人才的培养及提高我院影响力均有重大意义。
没有完美的个人,只有完美的团队。
我致力打造完美的团队。
科护士长作为医院中的基层领导者,起看承上启下的关键作用。
她接触广泛,工作复杂,在工作中担任各种角色。
从某种程度上讲,护士长的言谈举止”对护理管理的成效,人心向背都会产生重大的影响。
因此在管理上,我吃苦耐劳,以身作则,在护理第一线带头工作,不计较个人得失,淡薄名利,无私奉献;
时时事事作出表率,要求别人做到的,自己首先做到;
要求别人不做的,自己首先不做,把荣晉让给别人,把困难留给自己。
积极和护士进行情感交流。
多关心护士的生活和思想进步,掌握他们的心理需求,并尽量满足,发现问题给予实际帮助。
只有这样才能缩短二者的心理距离,实践证明,护士长付出情感的多少与护理人员对护士长的凝聚力的大小成正比关系。
其次,我经常公开称赞我的护士们,提升她的重要感。
无论护士是出色完成—项任务时,还是比赛获得奖,明B怕即使是护士的微小进步我都会加以赞扬,使被赞扬者有一种成就感,发扬主动参与性。
3用人之长每个人都有自己的长
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