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二是服务经济建设。
为进一步加强县工业园区队伍建设和管理,优化管理人员结构,经与有关部门联合调研,结合工业园区的现状及发展规模,调整了县工业园区管委会的人员编制,解决了县工业园区管理及专业技术人员难进的首要问题,为工业园区发展提供了人才利用空间,为全县工业经济可持续发展提供了有力保障。
三是服务社会事业。
为加强全县种子管理,促进绿色食品产业发展,加强劳动就业培训,强化新闻出版版权管理,增强农村食品药品安全监管、农村社会养老保险,推动新农村建设等,在积极争取上级支持的基础上,按需设立了相应的工作机构,调整了部分单位的“三定”规定。
根据部分路段交通安全监管偏弱情况,增设了内设机构“黄岗交警中队”。
为更好地维护社会稳定,批准成立了“矛盾纠纷排查调处室”。
在严格控制机构总量的原则下,有力地促进机构编制工作服务全县发展大局。
三、围绕落实制度规定,加强机构编制管理
(一)加强机构编制总量控制。
认真执行“五不准”规定,严格执行机构编制法规和政策,从紧从严控制机构编制,规范管理机构编制,严格实行集中统一管理。
从严控编核编,严禁行政事业单位超编进人,把好人员调配和招聘的关口。
积极探索机构编制工作的新方法,探索变“养人”为“养事”的管理机制,取得了良好的控编效果。
有效地防止了盲目进人、逆向进人,强化了人员入口管理,提高了编制使用效率和行政事业单位工作人员素质。
(二)严格机构编制工作纪律和办事程序。
通过会议研究,修订和完善了《**县机构编制委员会工作规则》,紧密切合“三个文件”精神和省市编制部门规定,强化机构编制工作纪律,规范办事程序。
认真执行“三个一”审批制度,利用工资审批等方式,加强对机关事业单位的机构编制工作的协调配合约束机制。
凡未经核编招录(聘)的人员,一律不予办理上编手续,严格把好机构编制审批关,切实维护机构编制工作的权威性。
(三)加强机构编制监督检查。
坚决贯彻执行中央编办、监察部《机构编制监督检查工作暂行规定》,落实省、市编办机构编制监督检查工作的有关要求,按照市委办、市政府办《关于纠正超编进人超职数配备领导干部问题的通知》,采取日常监督管理和专项督查等方式,加强全县机构编制工作的监督检查。
建立健全机构编制部门与纪检监察机关等密切配合的监督检查协调机制。
在检查中,发现问题及时指出,并督促进行纠正和整改,切实维护机构编制管理的严肃性和法律效力。
认真落实“12310”电话举报制度,做好信访件的调查和反馈工作。
(四)认真开展机构编制实名制管理工作。
切实贯彻落实市编委《关于在全市各级党政群机关事业单位实行编制实名制管理的意见》(宜市编发〔2018〕8号)文件精神,在乡镇机关、事业站所和中小学校开展编制实名制管理的基础上,进一步推进了各级党政群机关、事业单位的编制实名制管理,实行一人一编、一人一证的具体管理措施,将编制及编制证落实到人。
控制人员增长,逐步解决超编进人、超职数配备领导干部、混编混岗问题,促进机构编制工作的规范化、法制化建设。
完善编制和实有人员的动态管理工作,及时办理编制变动手续,以维护编制的严肃性和时效性。
确保在编在岗实有人员与财政供养人员相一致,严格杜绝吃“空饷”行为。
(五)积极推进机构编制政务公开工作。
全面贯彻落实省、市深入推进政务公开工作的部署,按照县政府有关政务公开工作的要求,积极完善相关配套制度,及时更新维护公开信息,按规定在互联网公开了编制政务信息,并不断进行梳理、补充和完善,使编制政务公开工作做到四个到位:
信息公开到位;
应公开项目的内容准确到位;
网上信息的规范性到位;
各类数据及时更新到位。
及时办理答复网上咨询、建议、投诉。
四、围绕构建和谐社会,夯实事业单位管理基础
(一)稳步推进事业单位分类改革。
根据中央、省、市关于事业单位改革的文件精神,我办对全县事业单位现状及承担的主要职能进行了摸底调查和分析,积极探索事业单位用人实行聘用合同制,办理社会养老保险的用人机制。
针对全县中小学校编制及在编人员不平衡情况,调整了中小学校教职工编制,促进了农村中小学校网点布局的合理性调整。
积极参与全县事业单位岗位设置管理工作,推动事业单位人员编制管理的科学化、规范化和制度化。
(二)事业单位登记管理进一步规范。
深入贯彻落实《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》,建立健全事业单位登记管理的各项规章制度,严格规范年检程序,严把审验项目关,全面推行网上登记管理。
采取召开部门联席会议、下达催办单等方式,加大登记管理力度,圆满完成了登记年检任务。
截止目前,我县已登记的法人单位共333个,其中今年新登记单位12个,变更登记单位127个,注销2个单位,全县应年检单位315个,已参加年检单位311个,法人单位年检率为98.7%。
逐步将工作的重心转移到完善登记管理程序、加强事业单位监督管理上,不断完善法人证书使用管理的规章制度,努力营造法人证书使用的良好环境,事业单位登记管理水平不断提高。
五、围绕加强队伍建设,提升整体工作水平按照县委、县政府有关加强政风行风建设的要求,努力建设学习型机关,着力加强自身建设,坚持一手抓业务工作,一手抓队伍建设,服务保障能力明显增强。
一是机关党建明显加强。
坚持加强对党员的理想信念、宗旨观念教育,加强责任意识、服务意识和反腐倡廉教育。
深入开展创建学习型机关活动,积极开展精神文明创建活动,组织学习贯彻党的十七届四中全会精神,党建工作水平不断提升。
以深入学习科学发展观为契机,增强了勤政廉政意识。
二是队伍素质明显增强。
坚持组织开展经常性的政治学习和主题教育活动,有计划地安排机关干部参加各类业务培训和政治学习,不断提高干部的政治素质和业务水平,有效地提高了业务人员的实际工作操作能力,结合乡镇机构改革、事业单位分类改革、行政管理体制改革等工作,积极开展调查研究,不断提高分析研究和解决实际问题的能力。
为加强对事业单位登记管理工作的组织协调,确保县事业单位登记管理局依法履行职责任务,经研究并报市编委批准,将县事业单位登记管理局升格为副科级事业单位,切实加强了队伍建设,充分调动了干部工作的积极性和主动性。
三是机关效能明显提高。
坚持以制度管人机制,不断完善机关管理制度,推进机关效能建设,促进干部作风不断改进,工作效率不断提高,对县委、县政府布置的任务和上级业务部门布署的工作,认真研究完成,着实做到完成质量优。
大力提倡想干事、能干事、多干事、干实事的务实机关氛围,积极营造干事文化,树立机构编制工作的良好形象。
2018年县编办的工作虽取得了一定成绩,但离县委、县政府的要求及上级编制部门的希望仍有一定的距离。
在以下三方面还有待探究加强:
一是对于在新形势下如何科学合理配置机构编制资源,还有待进一步深入研究;
二是对于各项机构编制管理的规定如何合理科学地贯彻到位,还有待进一步深入探讨;
三是对如何深化行政管理体制改革的总体研究及事业单位分类改革探索有待进一步到位。
六、2018年的工作思路2018年,我办将用科学发展观统领全局,深入贯彻党的十七届四中全会精神,贯彻落实中央、省、市、县有关加强机构编制管理的文件精神,紧密围绕全县工作大局,继续努力做好各项工作,加强部门自身建设,为建设和谐新**提供坚实的机构编制体制机制保障。
(一)继续加强和完善机构编制管理。
强化机构编制的集中统一管理,配合财政统发工资工作,全面完善好编制实名制管理,加大机构编制监督检查工作的力度,防止人员逆向调配和超编进人现象的发生,不断改进管理办法和措施,加强事前管理和事后监督。
进一步规范机构编制台帐建设,力争实施电脑系统化日常管理。
(二)全面清理全县党政机关行政职能。
按照政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场中介组织分开、权责一致、精简效能、依法科学界定职能相结合的原则,按照法规规定对现行行政职能进行全面清理,进一步理顺关系,解决部门职责交叉问题,健全部门职责分工协调机制,规定协调程序,探索高效履行职责的方式和方法,全面推进依法行政。
(三)依法加强事业单位登记管理。
积极创造非法人事业单位转为法人单位登记的条件,加强事业单位登记管理制度建设和对事业单位法人的监督管理,促进提高《事业单位法人证书》的效用性,巩固提高事业单位登记、年检率。
严格规范事业单位网上登记管理工作的程序,不断提高服务水平。
认真开展登记档案清理,完善事业单位登记档案信息资料。
(四)着力加强自身队伍建设。
要以学习贯彻党的十七届四中全会精神为主线,深入学习运用科学发展观,结合工作实际强化学习培训,全力打造学习型机关。
要加强学习机构编制工作法规和政策,不断提高全办工作人员的业务能力和法规运用水平。
进一步加强干部作风建设,不断完善各项规章制度,规范内部管理,增强服务意识,树立机构编制部门的良好形象一年来,我局以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神,以“制度化、规范化、程序化、法治化”建设为重点,努力做到“监管与服务、监管与执法、监管与发展、监管与维权”的统一,在市局、县委、政府的领导下,不断解放思想,加强队伍建设,改革监管方式,强化监管手段,切实履行职责,为经济发展和社会和谐做出了新的努力,作出了新的贡献。
一、积极探索,努力实践,在队伍素质建设上有新进展。
领导班子建设进一步加强。
一年来,我局强化了领导班子思想政治建设、作风建设和党风廉政建设。
局领导班子举行中心组学习6次,召开党组会和局长办公会24次,以民主集中的方式研究解决2018年干部任用、财务管理、依法行政、工商所建设等一系列重大大问题。
7月30日至8月1日,局党组召开了民主生活会。
这次民主生活会收到了很好的效果,通过开展批评与自我批评,增进了团结,发扬了民主,增进了共识,锻炼了党性,促进了工作,大家心情舒畅,解决了实际问题。
干部任用机制进一步健全。
年初我局进行了第三轮竞聘上岗。
本着“公平、公开、用人所长”的原则,对全局22个正股职岗位实行了竞聘,其中有三名同志新竞聘到正股职岗位,其余的正股职岗位除油市工商所、湘阴渡工商所、财基股三个股职岗位外其他全部进行了轮换,轮换面达81.8%,一般干部岗位轮换面达到45%。
一些长期在条件艰苦的所工作的同志被轮换到县城所工作,而一些长期在机关未下过所和一些长期在城区所工作的同志被交流到了条件艰苦的所。
通过这次竞聘上岗,打破了用人上的不正之风,增强了干部职工的紧迫感和工作责任心。
全局出了一种政通人和、风清气正、力争上游的良好局面。
队伍服务意识进一步提高。
我局开展了解放思想换脑筋推进“四化建设”大讨论活动。
围绕“四化”建设在全局开展了调研论文评比活动,共收集论文60余篇。
组织全局人员开展了“为什么执法、为谁执法、怎样执法”的大讨论,让全局干部进一步认识到我们的权力是人民赋予的,只能用来服务人民,只能用来加强市场监管、服务改革发展,牢固树立起执法为民的观念,切实做到权为民所用,从维护人民利益的高度加强监管执法,努力营造良好的市场环境。
队伍作风纪律进一步改善。
开展了作风纪律大整顿行动。
重申了《考勤纪律》、《着装纪律》、国家工商局《六条禁令》、省工商局《八项禁令》,并重点学习了省工商局今年制定的《六条纪律规定》。
在效能建设方面,设立了“一图三牌”制度,即责任图、工作牌、岗位牌、去向牌。
强调了上班着装纪律。
实行了局领导值班制,工作人员每天的去向都要在去向牌上登记。
针对作风纪律,县局由纪检组长带队对全局进行了督查,并发了二期督查通报。
对5月份市纪委在明察暗访中发现的问题高度重视。
对相关人员作出了严肃处理,对相关问题认真作了整改,使全局的服务意识明显增强,服务态度明显提高。
6月5日,接省局关于规范行政执法行为紧急通知后,我局党组高度重视,立即层层组织召开了紧急会议,学习传达通知精神,并坚决不折不扣地贯彻落实《紧急通知》精神。
党风廉政建设进一步推进。
学习了党的十七大和十七届四中全会精神,紧密联系本单位党风廉政建设和反腐败斗争的实际,着重解决纪律作风、效能建设方面存在的问题,开展了“三回顾三感知”主题教育活动并举办了别开生面的演讲比赛。
制定下发了领导班子成员2018年《党风廉政建设职责》、《任务分解表》,制定下发了《2018年廉政建设责任状》,并明确凡是领导班子成员或党员干部执行党风廉政建设责任制不合格的,以及党风廉政建设工作方面受到县委、县政府、县纪委、县监察局和市局纪检监察部门的严肃批评或被新闻媒体暴光的,要向局党组写出书面说明或检讨,还自觉落实了向县纪委、市局纪检监察室各项报告制度。
重视信访举报、效能建设、作风纪督查等工作,行卸桨浮贰s敫鞴ど趟┒┝恕洞蚧鞔婀苤毕鹑问椤贰?
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共3页,当前第1页123XX年-2018学年小学三年级班主任工作总结&
班主任工作千丝万缕、繁琐罗嗦。
一个学期来,我能时刻牢记“爱岗敬业”和“为人师表”的职业道德为宗旨,在实际工作中不辞劳苦地主动开展班级管理和德育教育,在领导的关心、支持、指导和帮助下,圆满的完成了本学期的教育教学任务。
现就本学期的工作做如下总结。
一、教育工作&
我们三年二班共有64人,其中男生37人,女生27人。
男孩多,而且淘气,男孩中差生也多。
但班级凝聚力强,班级集体荣誉感强。
在班级管理方面,我首先实行“记帐”管理。
就是对学生每天在校情况好与坏一一进行记录犯错误累计三次找谈话,帮助分析错误原因,改正了给予奖励。
三年级是孩子的一个转折期,身体、思想都在突飞猛长,而且个别同学思想变化大,逆反心理也强,如果只是一味地要求他们做这、做那,他们根本不服管,容易和老师产生对立情绪。
对他们进行了“记帐”管理,学生能严格要求自己,对自己表现的好坏一目了然,即使犯了错误,批评到他们头上,也能心服口服&
其次,对班级的各个部位实行岗位责任制。
就是班级中无论是大事还是小事,都有固定的人去管,如开门、自习、责任区、发作业、收作业、课间记律、打水、站队、图书管理等等。
都有人去管理,有人去做,我也从繁重的班级管理工作中解放出来。
收到了事半功倍的作用。
第三,我取得了家长对我的支持和信赖。
要想教育好学生,家长就必须支持老师的工作,我从多方面做家长的工作,站在家长的角度谈孩子,和家长达成了共识,无论是家里发生的事,还是学校发生的事,家长都愿意和我说一说。
正因为如此,我们班才形成一个团结、向上、积极进取的班级。
在我的班级里,从来没有学生敢和我顶嘴的,有的孩子刚刚范了错误我批评过,可是转眼又和我很亲近,我真的觉得这些孩子真的懂事了,也长大了!
二、教学方面&
这学期我虽没有做过什么高层次的公开教学,可是我的教学工作可都每走一步都是脚踏实地的,从没有丝毫的放松过。
除了备课,上课以外,我还坚持每天批改学生的家庭作业,作到批后让学生及时改错误。
我们班的学生很多任课教师都说,纪律很好,学生的听课状态很好,也很爱发言。
在我的课堂上,学生的发言总是络绎不决,争先恐后,但是学生发言很积极,但是学生发言很积极,可是动手却很懒,不愿意算,针对本班的实际情况,我坚持每天的早自习时间让学生做几道计算题,为的是能提高学生的计算准确率;
每周二的下午第二节看护的时间我还让学生带来家里的课外书在课堂上看,为的是培养学生的独立阅读的能力和习惯;
班级成立了图书室,利用课余时间可以看课外书,曾大阅读量。
平时利用业余时间经常出练习卷,做到一课一清。
我坚信只要我努力,一定会使我们班的学习成绩是最棒的!
三、其他方面&
学生的进步是值得骄傲的,取得的成绩更是让人高兴的,在学校组织的各项活动中,我们班也是从不甘落后的。
在校春季运动会上,我们班取得了第二名的好成绩。
班级的卫生方面也是做的井井有条,每天学生们都能及时彻底的完成扫除任务,把学校和班级当成了自己的家。
另外,在本学期我还利用空闲时间写了多篇省、市级的论文,还获得了诸多的荣誉。
我想我所做的一切,领导是认可的,我的付出没有白费,学生的进步和取得的成绩就是最好的回答,不是吗!
以上是我对本学期教育教学工作的总结,还有很多的不足该去改正。
我相信我在今后的教育教学中会一如继往,用我全部的爱心和耐心去教育我的学生,我成为学生学习的伙伴,共同营造一个轻松、愉悦的学习环境,让这个班级体成为所有人羡慕的焦点!
我也时时切记:
勤能补拙;
时间就是效率、时间就是质量、时间就是生命!
付出就有收获。
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