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实践加上与别人交流,特别是一些有经验的交流。
进步得幅度远比纸上谈兵来的大。
第一上课我个人的感受首先是觉得喉咙有点累。
对于幼儿的掌控虽然还不够,但是对于我第一次上,且她们班人本来就多,平时的常规也不是太好已经算是还可以的。
中间竞赛游戏过程中自己对于下一步该做些什么还不是非常的顺,中途还会自己呆那想下一步该怎样。
此外,原设定的目标未达到。
本来准备教授的句型未教。
可能的原因一方面可能是他们接受力不强底子不够扎实二是由于自己的在课程程序设计上的问题。
周四的第二次试教最大的个人感受是上课上着上着自己觉得乏味,内容的安排上又些混乱。
后进行反思发现乏味的原因是我过多的进行个别的操练。
所以我读的比幼儿还多很多过多重复的东西让听课的老师也觉得无聊。
但是对于这点我个人觉得个别操练是对于每个小朋友对于教学内容的掌握上会很又帮助,同时又给予他们表现的机会,我读的多,那么有利于他们对于语音的掌握.但这样的形式不利于在公开课上.
周五我主要是听了其他根我一起来实习的几位同学的课和谢老师(荷花幼儿园在职教师)的点评也是我收获最多的一天.主要总结归纳在英语活动教学过程中的一些注意事项有以下几点:
1.&
在教学过程要注意中英文对照或者是将实物与单词的对照来教授.要让幼儿真正理解单词或句子的含义.
2.&
创造情景进行教学有利于吸引幼儿注意力.情景要串起来,要和逻辑。
例如在教授新单词时可以由前一个单词通过故事讲述或者提问引导等方式引入到下一个单词教授。
由前面的引后面的,又由后面的来复习前面的,融会贯通。
3.&
在教授过程中要注重个别发音(单词中个别音标的发音)要及时纠正,但是不要否定幼儿打击他们学习的积极性.
4.&
在跟个别幼儿进行交流时还是要注意全体,例如在个别幼儿在回答你的提问时可以要求大家作小老师看看他说对了没,这样不会让其他幼儿觉得没事可做而注意力分散.
5.&
要让幼儿大声的开口说英语但是不能喊叫。
6.&
要英语教学过程中也要注重对幼儿的道德品质以及常规上的教育,例如我在跟幼儿进行拍卡片读单词的游戏中,幼儿使劲的拍打卡片。
此时教师应该做出适当的引导。
7.&
在教学中应该尽量的去运用自身的和与幼儿生活相接近的事物来做教具。
这样即便利又有利于将英语教学融入于日常生活中去。
8.&
开始上课前应该先让幼儿休息,把心静下来。
然后有激情的进行greeting,greeting要让每一个幼儿的注意力都到课堂上来,才开始进入到下一步。
这时一堂课成败的关键步骤之一。
9.&
在教授英语的过程中,也要弄清楚其他方面的知识,不要误导幼儿,例如在教授t-shirt时就要让幼儿清楚t恤和衬衫是不同的。
对于这些知识无需详细讲解,可带过。
但不可误导。
、
10.&
教学语言要扣主题,简洁明了,要引导幼儿由浅入深的进行学习,有层次。
此外语言还需儿童化。
11.&
学会用语气表情和眼神来控制幼儿的课堂纪律。
对自己要有自信。
12.&
少提一些没有意义的问题,这会让听课的觉得老师啰嗦,对一些在课堂上无法直接回答或者不知道怎么回答幼儿的问题可采取迂回的方式答复。
例如可叫幼儿自己去探索答案。
13.&
做的教学道具要既美观又好操作。
14.&
与幼儿要由互动,要尊重幼儿。
2002年,我科全体人员能认真贯彻落实党的十六大精神和江总书记关于“三个代表”指导思想,紧紧围绕本局的年度工作思路和工作中心,根据全区教育工作会议精神,加强师资队伍建设,推行教育人事制度改革,提高师资队伍素质,在局领导的关心、指导下和兄弟科室、基层单位的支持配合下,全科同志进一步发扬严谨、务实、团结、奉献的优良传统,顺利地完成了年度工作计划和上级组织及领导交办的各项工作任务。
一、加强政治业务学习,提高政治业务素质
结合人事工作的性质、任务、会议,加强党的“十五大”文件、“十五届六中”全会精神和党的“十六大”精神的学习,深刻领会党对教育人事工作的指导意义,增强在市场经济形势下“讲学习、讲政治、讲正气”的自觉性和切实实践“三个代表”的重要性。
坚持把学习邓小平理论和《义务教育法》、《教育法》等法律法规作为重点工作来抓,对新形势下教育战略地位进一步认识,增强搞好我区教育人事工作的自觉性和责任感,加强学习人事干部的有关人事纪律、工作规范、办事程序等知识。
二、严格执行政策规定,认真做好毕业生就业安置与人事调配工作。
1、为搞好人事调配工作,我科对每所学校进行师资状况调研,搞好教师需求预测,及时做好人事统计工作和计划编报工作。
三、稳步推进学校内部管理体制改革
2、推行校长负责制,教职工聘任制。
结合市教育局人事科草拟的《泉州市中小学内部管理体制综合改革实施意见》,初步制定我区中小学校内部管理体制改革的方案,并在马甲中学、罗溪中学、河市学区、万安学区实行校长负责制教职工全员聘用制,为全面推行中小学全员全员聘用制,完善学校内部管理体制改革,更好地促进教师队伍走向科学化、规范化和轨道创造试点经验。
3、全面实施教师资格制度。
按照省市教育主管部门的统一部署,一是做好首批在职教师的教师资格认定工作,全区共有800人申请,经过普通话水平测试、体检和”两学”培训等项目审查后,剩692人通过了中小学教师资格认定,并做好了人员信息录入和系统管理工作以及发证工作;
二是做好了社会人员教师资格认定及一些在职教师的资格认定的前期工作,前后开展2期普通话培训,进行2次普通话测试,目前已有1200多人过了二级乙等级别,占了全区教师教职工的67%,提高教师的语言能力,同时为将来的资格认定工作作了铺垫。
四、加快中小学师资队伍建设的步伐,实施“跨世纪园丁工程”取得新的进展。
根据省、市关于“十五”期间中小学校长培训工作意见和有关规定及全面实施素质教育的要求,重视中小学师资培训工作,努力提高中小学校长、教师的政治和业务素质。
1、广泛发动和鼓励中小学教师积极参加提高学历培训,到目前为止有65%的中学专任教师教师参加了“专升本”自考和本科函授学习,80%的小学专任教师参加大专自考和电大大专班等形势的学习,本科毕业的初中专任教师占15%,大专毕业的小学教师占13%。
。
2、全面贯彻执行中小学校长持证上岗制度,全面完成“九五”期间中小学校长培训任务的基础上,努力开展校长培训工作,选拔中学校长、小学校长各1名参加骨干校长培训,组织3名中学校长和一些小学校长参加校长提高班培训,把一些区管的后备干部和新任中小学校长分别报送参加泉州师院和教师进修学校举办的校长岗位培训,同时选派社会力量办学的校长参加校长岗位培训。
3、组织举办中小学新教师上岗前培训班和见习期培训班,100名中小学新教师在任职学校受常规培训的同时,分别参加了泉州市教育学院和教师进修学校的集中培训。
4、切实抓好中小学教师信息技术全员培训和测试工作,在培训初期,各乡镇设立培训班,聘请计算机教师讲课,并在马甲中学设立考点和罗溪中学设立考点,共培训人员1100名,有800人参加了测试并取得合格证书。
同时也选送一批人员参加省、市级计算机和英特尔电脑培训;
大规模培训后,在马甲、罗溪设立两个培训点,常年培训初、中、高级信息技术。
为我区教育实现现代化、科学化奠定了基础。
5、扎实开展中小学骨干教师省级和市级选拔和培训工作,其中中学选拔30名骨干教师、小学选拔35名骨干教师分赴省市级培训。
五、进一步深化职称改革,做好教师职称评审和专业技术职务聘任工作,充分调动教师工作积极性。
3、按照程序办理2001年大中专毕业生转正确定教师职务的审批手续及教师职务聘任的审批工作。
六、突出师德教育,广泛深入地开展教书育人,创优评优活动。
1、广泛深入地组织学习和宣传《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德》等法律法规、条文,进一步增强教师履行法律所赋予的神圣职责的自觉性,提高教师的思想政治觉悟和职业道德水准。
在维护教师合法权益的同时,进一步规范和完善我区教职工的管理制度,对少数违规违计的教师进行行政处分。
2、在有关科室的协作和支持下,认真组织开展创优评优活动,树立典型,表彰优秀教师和教育工作者。
2002年教师节期间,评选表彰了41名区级优秀教师和先进教育工作者,在广大教师中树立了典型,弘扬了人民教师敬业爱岗,无私奉献的精神。
七、关心离退休干部、教师,把老干工作推上一个新水平。
1、一年来及时为各中小
“2002年**区教育局人事科工作小结”来源与网络,版权归作者所有;
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学校的18位已达退休年龄的教职工办理退休手续。
2、关心、慰问离退休干部教师及重病号退休教师。
我科与老干局人事干部到学校检查、监督单位对老干部生活和政治上的工作落实情况,保证老干部的政治、生活待遇;
利用元旦、春节期间慰问离退休干部、教师。
八、认真执行工资政策,做好各学校的工资基金的核增减审批和奖金发放工作。
1、及时为各学校教职工兑现各级工资及补贴,做好国库统一支付工资的审核工作。
2、审核各学校2002年度考核奖金发放工作。
3、办理人员调动和毕业生分配的工资基金核增减工作。
4、办理2001年大中专毕业生分配转正定级工资审核报批工作。
5、办理2002年各学校教师教龄津贴和岗位津贴增加的审批工作。
6、办理调整工作人员正常晋升工资档次审批手续。
7、办理各学校教师职务聘任后兑现工资审批工作。
主要不足和问题:
对政治理论,教育人事政治法规的系统学习方面,做得还不够;
必须检查各学校执行落实政策、法规、意见的情况,因时间关系不能下基层检查,有可能出现基层单位在政策、法规执行力度不够的现象;
人事体制改革存有畏难情绪。
**区教育局人事科
二00三年元月
毒奶粉的现状
有一天我突然看到了三鹿是毒奶粉的新闻,真是触目惊心,而继三鹿之后,又有数十家中国的奶类企业生产的奶制品被查出了问题,蒙牛、伊利等我们耳熟能详的大品牌们均赫然在列,类别包括奶粉、雪糕等,种类齐全。
完了,现在出售的奶粉还有谁敢喝?
起初三鹿毒奶粉刚被曝光之初,市民们争先抢购一些小品牌的奶粉,以为这样就没事了但不幸的是,很快又有新的情况曝光了:
这些品牌也不见得就有多好。
根据检测的结果,他妈也不安全,统统都不可靠。
突然之间,这里变成了一个毒奶粉的国度。
其实据南宁认识的外国友人所言:
他们从来都不敢喝中国制作的所有奶制品,因为全部都有问题,那么外国的品牌呢?
很遗憾,在中国的外国品牌也一样有质量问题,雀巢牛奶已经在香港开始回收了,它一样含有三聚氰胺,是不同的国家需要不同的奶粉而入乡随俗吗?
这样的话,中国还有什么牛奶是安全的?
我们这一代人,是喝毒奶粉长大的一代人。
再联想到甲醛啤酒、地沟油和苏丹红等等无处不在的假冒伪劣产品,这些东西铺天盖地而来,似乎我们每时每刻都在接触着这些危害健康的食品,三鹿事件还没解决,就听说中国出口到法国的家具有环保问题,正在思索之际,这时候又有新的事件出现了,校服也有毒,中国一批为数不少的校服都有联苯胺。
这下可好了,连校服都有问题,在中国,还有什么东西是安全的?
似乎中国商人惟利是图的程度已经远远超过了一切的资本主义国家,这是怎么一回事?
我宁愿不相信这样的事情,而伟大的共产主义,原本是被描绘成人类历史上最进步的社会制度的,即使是它的初级阶段社会主义国家,也应该是现在世界上最好的政治制度,为什么会出现这样的本末倒置现象?
问题出来了,很多东西,都跟我们看到的不一样。
其实要追究毒奶粉的由来,一个个问题慢慢的想的话,首先很大一个原因可以说:
就是由上梁不正下梁歪之风而起的。
道理很简单,既然党内阶层从上到下,无处不贪污,无处不受贿,那么,作为社会普通的商人,为什么不可以效仿?
假冒伪劣产品毁掉的只是个人,而贪污受贿,毁掉的是整个中国。
细思起来,这已经是一个物欲横流的社会,每个人都惟利是图。
究其所以,都是因为我们的党领导的成果,可是党不是要为了社会服务的吗?
而为什么正好相反党打造成的中国是一个物欲社会?
一切都是为了权力,和已经得到的利益。
正因为党权普照着中国,所以它能控制一切资源提供自己想要的东西,获得自己的利益,不管是合法还是非法,品尝到了权力的好处之后,很容易就会对权力产生永远占有的欲望。
所以它害怕人民的力量,害怕它的地位在人民面前不保,害怕失去它的权力。
权力能用来做什么呢?
用来获得自己想要的利益,而得到了这些利益之后,却更害怕这些已经得到的金钱和美女了。
自从six-quatre事件以后,中国已经不允许公开谈论政治,为了巩固权力的需要,人民能了解到的政治也大都是谎言,生活在谎言的国度里面,没有了信仰,那人们能干什么呢?
人们迷失了一切理念,没有了信仰,只能信仰金钱,在金钱的指使下无所不用其极,这就是我们这个物欲社会的由来,这就是毒奶粉的由来。
这样的话,我们就比西方资本主义国家还要堕落了,究其所以,那厢边虽然是正宗的资本主义社会,可是他们还有宗教的信仰作为精神支撑,正是因为有精神信仰,所以比尔盖兹和巴菲特们能把自己的财产全部捐献出来,因为在他们心里面还有一个神,有时候他们还是要为自己心里的上帝负责。
而中国呢?
中国却是一个没有信仰的国度,是的,尽管书本上面还赫然写着马克思主义是万能的,可是有谁会相信呢?
以前的理想已经轰然倒塌了。
现阶段的人们唯一崇拜的就是金钱,在钱面前一切都可以做的出来,这样,一切问题都可以理解了。
以后的三鹿会怎么样?
三鹿毒奶粉事件过去了,三鹿企业的生死存亡,看来是个未知数,它现在已经到了破产的边缘,只能等着其他企业的兼并。
但是中国脆弱的商品信誉,再再次遭受了毁灭性的打击,以后西方国家反中国出口商品会更有理由了,这次的事件,影响的意义是深远的。
而国家方面,为了向社会交代一下,质检局长和石家庄市委书记辞职了,但是下一个落马的高官又会是谁呢?
下一件又会是什么骇人听闻的事件发生?
撤一两个高官其实只是治标不治本而已,还有更多的贪官等着去发现。
其实可以做的事情很多,比如说去除新闻的管制,这次三鹿事件听说是好一段时间之前就已经查出问题的,然而,确实到了一个实在不能抵赖的时刻才公之于众,还有多少令人触目惊心的事件没有被我们发现?
还有,需要的是政治的改革,只要高官们收入来源能够公布,相信这些腐败贪污的现象会减少很多的。
只是这些事情,在目前来看,都不可能实现而已。
我们需要的是一个精神文明高度发达的社会,而这些,都是在人民不被错误的舆论引导,不再生活在谎言里面,才能实现。
治病应治本,这样才能从根本上杜绝这些丑恶现象的发生。
总之,为了孩子,为了中国下一代的将来,救救孩子……
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