印刷厂各岗位职责超全版Word文档格式.docx

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７、部门经理临时交办的其他工作;

备注:

9

管理部经理岗位任职要求

管理部

经理

文秘

入职要求:

b）从事相关管理工作三年以上。

c）具有很强的文字功底、写作能力;

d）具有较强的组织和协调能力;

慎密、勤奋、敬业的工作作风;

f）了解办公环境的环境因素,了解相关的法律、法规及消防知识;

1、负责公司级文件的起草和颁发；

2、对公司级数据进行收集、整理和分析;

3、接受处理外来文件，并审核发送公司级对外文件;

4、做好公司大事记;

5、接待、安排公司级宾客，筹划公司级活动、会议；

6、全面了解办公环境的环境因素,了解相关的法律、法规及消防知识;

7、完成总经理及上级领导临时交办的其他工作

１

管理部文秘岗位任职要求

管理部文秘

管理部经理

a）相关专业中专以上学历；

c）具有较强的文字功底、写作能力；

d）具有较强的组织和协调能力；

e）能熟练操作各种办公设备，运用各种办公软件;

f）了解办公环境的环境因素，了解相关的法律、法规及消防知识;

１、负责一般文件的起草和颁发;

２、协助上级对公司级数据进行收集、整理和分析；

3、负责电子邮件的、传真的收发管理工作;

4、协助上级领导做好接待、以及各类活动、会议的开展;

5、负责编制《年度培训计划》及监督实施;

6、负责编制《岗位任职要求》；

７、负责文档资料的管理,做好各类会议记录及办公用品的管理发放;

8、完成上级领导临时交办的其他工作;

2

生产部经理岗位任职要求

生产部

生产部部长

调度、工艺员、统计

a）印刷专业中专以上学历；

b）从事印刷行业生产管理五年以上;

c）懂得印刷流程，熟悉出片、打样、拼版、晒版、PS版上机、印刷后期加工检验出厂；

d）熟悉后期加工工艺，对装订、（胶装、精装、骑马订、平订、简装、粘面）、折页（二折、三折、四折、五折等）、覆膜（亮膜、哑膜）、上光、过油（局部、全部）、ＵV（局部、全部）、普通闷切（直角、圆角、圆、椭圆）、异形闷切、烫金（金、银）、起凸、裱糊有较好的质量鉴别能力;

e）具有较强的组织和协调能力，能按时、保质、保量处理客户交办的业务;

1、制定企业的年度、月度生产计划并具体实;

2、制定和修改与生产管理有关的操作流程、管理标准等文件；

３、根据业务情况具体制定各车间的生产计划任务,并进行监督指导，协调突发事件，确保生产保质、保量完成;

4、监督各生产车间对基础数据的采集、分析、总结,采取有效措施，降低人工费、修理费、电费、材料费，控制成本,厉行节约；

5、根据生产进度,编制设备保养与检修、维护计划；

6、严格执行生产安全制度,确保人身安全和设备的正常运转、定期进行安全生产教育培训；

7、做好总经理临时交办的其他工作；

11

品质部经理岗位任职要求

品质部

品质部部长

生产厂长

成品来料、过程

b）从事相关工作三年以上，

c）熟练掌握质量管理国家标准,具有实际运用的能力;

d）掌握产品检验的知识和工作方法、熟悉公司产品制造工艺过程；

f）熟悉公司主要产品的原理、结构及性能，全面了解公司适用的法律、法规及消防知识；

1、宣传、贯彻国家和公司的质量环境方针、政策、法规、指令和有关的质量;

ﻫ2、组织贯彻质量环境责任制,对各职能部门质量环境职责落实情况进行监督检查;

组织召开质量环境工作会议；

３、负责组织不合格项目的评审,制定纠正和预防措施及实施过程中的检查工作，对重大质量环境总是在没有得到纠正前有权停止生产；

4、负责编制年度内部质量和环境审核工作计划并组织实施,指导员工贯彻执行质量体系规定，有针对性的组织培训;

5、负责组织接受对本公司产品质量环境体系的检查,审核和认证工作;

6、完成上级临时交办的其他任务；

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保卫干事岗位任职要求

保卫部

保卫干事

保卫部长

a）高中以上学历，持退伍证或保安证者为佳;

b）从事相关工作一年以上,

c）身体健康，为人正派，;

d）具有慎密的工作风,勤奋、敬业、责任心强;

e）热爱企业，懂得安全在企业的重要性;

f）了解本岗位适用的法律、法规及消防知识；

1、宣传、贯彻国家和公司的安全法规、政策和有关安全制度

2、做好来访者的登记、指引工作,礼貌接待,树立公司的良好形象；

3、严格按照公司制度对进出厂人员进行认真检查和监督;

4、禁止闲杂、无关人员进厂,全包工厂安全;

5、严格按照公司制度对进出厂车辆、货物进行检查和监督;

６、做好厂区巡查、防火、防盗、防灾等工作，并做好详细记录;

7、完成上级临时交办的其他任务;

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清洁工岗位任职要求

保洁

清洁工

保洁主管

a）年龄5５岁一下

b）能吃苦耐劳，责任心强，热爱企业；

c）身体健康,为人正派;

d）能保质保量完成职责范围内卫生区内的工作；

1、负责总经理、副总经理办公室、休息室清洁;

2、负责会议室、接待室清洁；

3、负责整栋办公楼、员工宿舍公共通道、楼道、厕所清洁;

5、负责整栋办公楼、员工宿舍公共垃圾清运工作；

6、负责印刷车间地面、水池清洁;

7、负责全厂花卉保养、灌溉；

8、完成上级临时交办的其他任务；

３７

仓储主管岗位任职要求

分厂

仓储主管

分厂经理

保管员　叉车司机

a）高中以上学历

a）能吃苦耐劳,责任心强，热爱仓储工作;

b）非常熟悉物流管理,具有三年以上库房管理工作经验;

c）懂得财务知识，具有一定的领导和协调能力;

d）懂得纸张品种、分类、型号,成品、半成品的标示;

e）了解仓库环境的环境因素及相关的消防知识；

1、负责工厂的库房管理；

2、负责对客户提供的产品、样品、成品、半成品的储存、标示；

3、负责工厂原材料、外购产品、工具、机器配件零件的储存与防护工作,坚持先进先出的原则；

５、对保管员的工作经常检查监督，使仓库工作有条不紊；

6、及时掌握生产进度及库存信息，做到原材料、成品、半成品、等及时进出库;

7、推进计算机管理、组织有关培训;

8、完成上级临时交办的其他任务;

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库管员岗位任职要求

仓库

库管员

b）中专以上学历

f）能吃苦耐劳,责任心强，热爱仓储工作;

g）具有一年以上库房保管工作经验;

h）懂得财务知识,会操作计算机；

i）懂得纸张品种、分类、型号,成品、半成品的标示；

a）了解仓库环境的环境因素及相关的消防知识;

1、负责库房货品的出入存储；

2、对易受潮的物料因采取必要的措施,确保物料未出库前的完好性;

３、建立库存优化系统，通过计算库存周转率，确保货物周转并

4、经常清扫物料，成品的灰尘，保持地面清洁，库房美观；

5、定期检查以防发生质量变化，注意防火、防患、防潮;

6、对进入库房的物品应在验收合格后入账并做好记录

7、根据通知单核对包装箱外标示,内容无误后填写出库单,有相关人员确认后即可发货;

1８

机修工岗位任职要求

设备部

机修工

设备部部长

c）机械专业，中专以上学历

b）能吃苦耐劳，责任心强,爱专研；

c）具有一年以上机械维修工作经验;

d）懂得机械构造原理、性能、和技术要求以及零部件接口要求；

e）熟悉维护和保养的基本程序,有独立解决机器故障的能力;

f）了解生产环境适用的法律、法规及相关的消防知识；

1、负责工厂机械设备的日常维护和保养工作,并认真填写记录;

2、负责工厂机械设备的及时维修和故障排除;

3、制定机器日常维护和管理条例并监督执行；

4、根据工厂要求认真做好机器设备运行安检工作;

5、负责机器设备安全使用的培训工作;

14

电工岗位任职要求

电工

d）电工专业,高中以上学历

g）能吃苦耐劳，责任心强,爱专研；

h）具有二年以上电器设备维修和管理工作经验；

i）懂得电气设备的基本原理和安全技术要求，对强电具有丰富的实际操作经验；

j）熟悉电气设备控制与机械设备的接口关系，熟悉电器设备维护、保养、有独立解决电器的故障的能力；

k）了解用电环境适用的法律、法规及相关的消防知识；

1、负责工厂电器设备的日常维护和保养工作,并认真填写记录；

２、负责工厂电器设备的及时维修和故障排除;

３、制定电器日常维护和管理条例并监督执行;

4、根据工厂要求认真做好电器设备运行安检工作；

5、负责电器设备安全使用的培训工作；

１6

采购部经理岗位任职要求

采购部

采购部经理

厂长

采购员

e）大专以上学历

l）具有五年以上企业采购工作经验；

m）懂得本行业产品配置情况，熟悉工厂所需的各类原材料及产成品的主要性能；

n）具有较好的人际沟通能力和语言表达能力；

o）有驾驶证，了解交通法规,；

p）具有良好的社会关系，诚实、守信、思维敏捷；

1、建立良好的商情关系，经常收集整理市场信息，分析市场行情；

２、执行公司的各项决定做好采购及物资储备；

3、根据工厂需求合理安排采购，并按采购程序加强管理；

４、做好本部门与公司各部门的协调关系,确保物资采购、生产供需正常运转;

５、有计划的降低采购成本,控制生产成本,保证账款、货物安全;

6、按照程序文件要求,编制本部门的规章制度并监督实施；

6

采购员岗位任职要求

a）大专以上学历

q）具有一年以上企业采购工作经验；

r）懂得印刷行业产成品原材料要求;

s）具有较好的人际沟通能力和语言表达能力；

t）有驾驶证，了解交通法规，;

u）诚实、守信、思维敏捷，善于学习;

1、负责对供应商的资料收集和核查；

2、根据部门要求及时采购物资；

3、按照程序文件要求，认真填写各类报表,记录;

4、对采购的物资按品种、价格建立台账，及时准确登记,并做好对账工作;

5、掌握对账信息,遵循比质比价、优质优价原则，努力降低成本,节省开支；

６、配合部门安排，完成驾驶员的部分工作；

7

驾驶员岗位任职要求

车队

驾驶员

车队队长

b）初中以上学历

c）２５－４5岁

v）有Ｂ2驾驶证，具有三年以上驾龄；

w）熟悉天津交通,了解交通法规及汽车适用的法律、法规；

x）驾驶技术娴熟，并具有汽车日常保养和简单排除故障的技能;

y）诚实、守信、吃苦耐劳；

１、严格遵守交通规则,坚持安全行车、服从车辆调度、做好行车记录；

2、负责车辆保养和日常维护、车辆清洁等工作;

３、负责车辆的年检、换证、换照等工作;

４、使用车辆出现故障及时报修、送修，并负责监督维修，保证车辆随时处于良好状态；

5、负责物品的运送、交付工作，办理好相关手续并负责组织人员装卸

３５

电焊岗位任职要求

电焊工

设备部经理

a）焊工专业，高中以上学历

a）能吃苦耐劳，责任心强，爱专研；

b）持证上岗，具有二年以上焊工设备维修和管理工作经验；

c）懂得电焊设备的基本原理和安全技术要求;

d）熟悉电焊、氩弧焊等焊接作业，有独立解决电器的故障的能力；

e）了解电焊环境适用的法律、法规及相关的消防知识;

１、负责工厂产品的焊接作业；

２、负责工厂日常生产过程中所涉及的焊接作业；

３、加强设备的保养，保持良好的状态;

4、做到安全生产、文明作业、严格实行检查制度;

5、完成上级临时交办的其他任务;

１５

印刷车间主任岗位任职要求

印刷车间

印刷车间主管

车间技工、普工

b）相关专业,高中以上学历

a）印刷行业五年以上,车间主管二年以上管理工作经验；

b）掌握工作程序和方法，熟悉相关专业技术

c）懂得车间双色、四色、六色机器设备性能、基本原理和安全技术要求;

d）能熟练操作其中车间的机器设备，有独立解决机器故障的能力；

e）了解印刷行业适用的法律、法规及相关的消防知识；

1、认真贯彻执行公司的各项规章制度,全面负责车间内本班的日常工作；

2、负责审核当班产品的生产单，查看原始稿件，对容易出现的问题进行提前的处理;

3、督促各个机台严格做好送检前的各项工作,包括样书，样张,签样等;

4、根据生产部下发的工作单，合理组织技工保质保量按时完成印刷任务,督促做好原始数据的真实统计;

5、加强设备的保养,保持良好的状态、做到安全生产、文明作业，负责对本车间员工操作技术、产品质量、安全意识的培训工作;

１9

印刷机机长岗位任职要求

印刷机长机长

印刷车间主任

助手、普工

c）相关专业,初中以上学历；

f）能吃苦耐劳，责任心强，爱专研；

g）印刷行业三年以上工作经验;

h）懂得相应机器设备的性能和安全技术要求；

i）能熟练操相应机,有独立解决机器故障的能力;

j）了解印刷行业适用的法律、法规及相关的消防知识；

1、认真仔细看清生产加工单的内容所用纸张规格,数量及印刷工艺要求或特殊工艺要求;

2、保证机器设备正常运转，气路、油路畅通，各加油点按时按量加油；

3、负责印前对油墨的型号,软硬度，纸张是否有掉粉、花、划伤、折伤，要做到心中有数;

4、负责印中勤抽印样，勤搅拌墨斗，勤看版面水份，水箱ＰH值,勤侧规矩，勤看印张背面有无蹭脏,粘花现象；

5、印刷完毕对所印产品要再一次确认，数量是否准确，有问题的是否已全部抽出并做标记，半成品单填写是准确，督促、检查助手学员做好收尾及环境卫生工作；

6、完成上级临时交办的其他任务;

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装订车间主任岗位任职要求

装订车间

装订车间主管

d）相关专业，高中以上学历

k）具备生产管理、计划调度知识和经验；

l）印刷行业五年以上，车间主管二年以上管理工作经验；

m）懂得印刷后期装订、骑订、精装、烫金、模切、腹膜等工艺流程;

n）具有较好的组织协调能力,有独立解决印后环节故障的能力；

o）了解印刷行业适用的法律、法规及相关的消防知识;

1、认真贯彻执行公司的各项规章制度,全面负责车间生产;

2、负责审核当班产品的生产单、签样、查看原始稿件，对容易出现的问题进行提前的处理;

３、督促各个机台、各个岗位严把质量关；

４、根据生产部下发的工作单，合理安排生产，保质保量按时完成后期任务，督促做好原始数据的真实统计;

5、加强设备的保养，保持良好的状态、做到安全生产、文明作业，负责对本车间员工操作技术、产品质量、安全意识的培训工作；

6、每天做好车间卫生的检查,保持地面、机台周围卫生

7、完成上级临时交办的其他任务；

28

操作工、普工岗位任职要求

车间

操作工、普工

车间主管

e）初中以上学历

f）18－40岁,身体健康；

p）能吃苦耐劳，责任心强,;

q）有无经验均可、一年以上工作经验为佳;

r）动手能力强、有数字概念;

s）了解印刷行业适用的法律、法规及相关的消防知识；

1、根据生产计划完成班产量生产;

２、严格按生产部发布的工艺规程作业,了解生产产品性能；

３、做好设备保养,点检记录，确保安全生产；

4、文明生产，服从安排；

５、熟悉各种工具的使用，和保养，保持工作区环境卫生；

6、严格执行巡检，认真做好记录;

32

版房主管岗位任职要求

版房主管

拼晒版师徒

g）初中以上学历

h）18-40岁，身体健康;

t）能吃苦耐劳，责任心强,；

u）有三年以上工作经验为佳;

v）动手能力强、熟练拼晒版;

w）了解印刷行业适用的法律、法规及相关的消防知识;

2、与车间配合,合理安排本部门拼晒，合理调配各工序人员；

3、严把质量关,拼晒前仔细对照原告、版号、页次检查；

4、认真核对日报表，做到填写规范,数据准确；

5、对设备进行有计划有目的的维护与保养，使设备运转正常;

６、做好晒前、晒中、晒后片子档案统计、管理,认真做好记录

７、保持工作区环境卫生；

８、完成上级临时交办的其他任务；

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大页检员岗位任职要求

过程检员

品质部经理

i）初中以上学历

j）1８-40岁，身体健康；

x）能吃苦耐劳，责任心强,;

y）有一年以上工作经验为佳；

zz）动手能力强、印刷行业；

aa）了解印刷行业适用的法律、法规及相关的消防知识；

1、根据生产计划完成班产量,；

2、严格控制成品质量，需要将混在成品中的各种残次品（墨大,墨小，重影，白页,跑规矩，套印不准,上脏,破口）挑出，并单独码放。

每完成一个版次印品的检查工作，需将次品过数,并将数量在下班前交车间主任;

3、做好与下一生产环节的产品交接工作，交接时产品页子上必须挂有半成品单（包括书名,工单号,版次,数量，机台，机长这几项信息）。

且要求下一生产环节确认产品数量并签字;

5、做好每个班次的交接工作。

交接内容包括生产进度,材料的使用情况，补数的上报情况。

６、保持工作区环境卫生；

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轮转大助岗位任职要求

二手

机长

助手

k）相关专业,初中以上学历；

a）能吃苦耐劳,责任心强；

b）印刷行业二年以上工作经验;

c）了解轮机器设备的性能和安全技术要求;

d）能熟练操作轮转机,能配合机长解决机器故障的能力;

e）了解印刷行业适用的法律、法规及相关的消防知识;

1、在工作中配合机长，保证印刷过程中的产品质量

2、协助领机检查上纸人员工作情况，督促上纸人员保证机台水、纸、墨的供应,经常查看纸张张力及走纸情况,保证印品套印及折手准确；

３、协助领机做好机器设备的保养工作，按照机台加油表要求,按时、按量加油；

4、带领上纸人员、机动人员保持机台及责任区内卫生,每版活印完后,主动清洗水辊,墨斗,滚筒

5、完成机长临时交办的其他任务;

平台助手岗位任职要求

辅助工

l）相关专业,初中以上学历；

m）18-28岁

f）能吃苦耐劳，踏实肯干，责任心强；

g）有无工作经验均可；

h）对机器设备感兴趣,手动能力强;

i）了解印刷行业适用的法律、法规及相关的消防知识;

1、自觉遵守公司各项规章制度，服从领导指挥,主动配合机长工作

2、根据机台进度备版、备纸、及所需其它材料；

3、印刷过程中要做到三勤：

勤搅拌墨斗，勤检查版面水份，勤对样张；

4、协助领机做好机器日常保养工作;

5、维护机器及责任区卫生；

设备部经理岗位任职要求

维修工、电工