素质拓展心得体会范文5篇Word格式.docx
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素质拓展心得体会范文5篇Word格式.docx
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所以,只有规划好全局的目标和方向,我们才会事半功倍。
三、应学会碰到问题换位思考。
在工作中,我们要看到差异、容纳差异、协调差异、利用差异,在差异中取长补短,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和聪慧,通过分析、判定,充分了解它的本质,通过组织、协调达到目标,通过沟通沟通,才能建立多赢的局面。
四、知识和技能还只是有形的资本,意志和精神则是无形的力量。
拓展练习的项目对人的体能的要求并不高,更多的则是对心理的挑战。
因此有人形象地称它是“小游戏、大道理”。
更确切地说,拓展是一种感悟和体验,是一种考验人的意志和聪慧、挖掘人的潜能和培育团队协作精神的运动。
它的每一项让每个人在心灵和精神上都有一个新的超越,重新熟悉自我、熟悉生命的活动。
在拓展练习中,使我懂得应该怎样在逆境中求生存,更使我明白了一个人的能力有限,意志和精神的力量是无限的。
在练习中,要求每一位队员在规定的时间内,翻越由不同面积空挡组成的“电网”,起初我们感觉这是不可能完成的,但是我们激发了潜质,发挥了能力终于完成了各项挑战。
五、团队需要核心和灵魂。
没有灵魂的团队,就像盘散沙,不可想象。
几个集体项目假如没有人指挥,没有简单的谋划,没有人付出和奉献,在有限的时间里将如何去完成?
工作中又何尝不是如此呢?
团队不仅仅是几个人,几十个人,甚至几百个人,几千个人站在一起就能称为团队,而且在团队中还需要成员之间的团结,协作和默契,相互的信任等一系列诸多因素的集合,才能称为团队。
在练习中,我们面对最后一个项目是在规定时间内,团队里34个人,要翻越5米高的“毕业墙”。
一个人的力量是无论怎样也翻不过去,我们相互帮忙,最后成功将其翻越,真的是“团结就是力量,众力断金”。
一盘散沙的团队,将会是一事无成,而一个亲密无间的团队将会是无坚不摧的。
六、相互信任是团队建设的基石,离开信任的团队是松散的团队,是毫无战斗力的团队,建立一支相互信任的团队,比任何激励都重要。
在“信任倒”项目中,最能证明这一点,每个人站在高台上,身体直直的向后倒下,仅靠后面的同事双手拖住,这需要多么大的勇气与信任;
还有在“穿越电网”练习中,需要所有的队员在不接触“电网”的情况下穿过所有的网洞,而且,这些网洞在没有别人的帮忙下是很难色一个人独自通过的,这就要求“被送者”要和“送人”的人建立信任,相互支持
七、学会沟通和理解。
语言的沟通胜过任何肢体的表达。
日常生活和工作中,我们需要沟通和理解,也需要相互配合和协调,只有形成力量的整合才能完成共同的任务。
在工作中,我们面对各种问题与事情时,若能及时沟通,减少隔阂,减少矛盾,多些理解,多些支持,就会避开诸多不必要的麻烦。
八、懂得摆正自己的位置。
在团队中既要发挥自己的优点与聪慧,同时也要懂得自己优缺点。
其身不正,无以自立。
因此,在日常工作与学习中,我们要摆正自己的位置,不要提早给自己设限,也不要给自己戴高帽,我们要善于正视自己,摆正位置,善于挖掘自身潜力,善于脚踏实地、实实在在地做好本职工作。
拓展练习虽然结束了,但在练习中我们营造了团队氛围,培育了团队意识,同时挑战了自己。
这次拓展练习让我时刻提醒自己,要相信自己,时时保持主动进取的人生态度和团队合作精神!
在今后工作中,我们要把拓展练习中的经验运用到实际工作中去,用拓展了的心灵、激情和意志重新面对崭新的每一天,面对每一项工作任务,更要把这种精神传给每一个人......
素质拓展心得体会范文二
笑翻天乐园拓展练习心得体会:
从来没有想到,一次拓展练习给了我这么多的感受和收获,在生活中,我们往往要做出很多抉择,有些抉择需要的是勇气。
在事业上,我们往往去面对很多机遇,把握机遇需要的是决心。
越出窘迫后的海阔天空是令人向往的,但是否有勇气和决心迈出至关重要的一步也是很重要的。
经历这一切之后,你会发现人的潜能真的是很巨大的。
拓展是什么?
拓展是石,可以敲出星星之火;
拓展是火,可以点燃希望之灯!
拓展是灯,可以照亮前进之路;
拓展是路,伴随您走向成功!
通过拓展练习,我有以下方面的提高:
熟悉自身潜能,增强自信心,改善自身形象;
克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;
启发想象力与制造力,提高解决问题的能力;
熟悉群体的作用,增进对集体的参加意识与责任心;
改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作;
学习欣赏、关注和爱护大自然。
给我最深的项目是孤岛求生,岛是安全的,人是健全的,而且岛上有充足的食物,我们的任务是两天内在岛上安全的生活下去,时间一分一分的过去,通过大家的共同努力,我们都平安的完成任务了。
.这就说明在工作之前要明确目标,找到做事的要害和方法,也需要别人的帮忙,只有大家通力合作才能完成任务,每个项目结束后,我们都会去总结,在这个项目中,我们的收获是什么,有哪些不足,要害是每个队员都会去发言,感受到了贵在参加的精神,真正体会到了有些事情单凭个人力量是根本无法完成的,或无法完成的更好,更理想。
我们每个人都要善于挖掘自己的潜力,更要在团队中发挥团队合作精神.我会把这次的活动的感受用在以后的工作中,多学会换位思考,这样自己才会不断进步,希望自己的明天更好。
素质拓展心得体会范文三
这次由XXXX拓展培训中心举办的新员工拓展练习营,是我参加工作以来第一次有幸参加的拓展练习活动。
在练习活动中,每一个项目都带给我许多启示与思考,同时也使我受益匪浅。
“贡献的是个人,展现的是整个团队”。
这是我这次拓展练习最深的感受和收获。
团队拥有各种能力与人格的成员,怎样将各具风格的成员加以整合,形成共识,步调一致,充分发挥其作用,形成强大的凝聚力,是一个团队成功的要害所在。
而团队里的每个成员都必须将自己的利益、前途、命运与团队紧密联系在一起,并主动接受团队各方面的拓展练习,充分挖掘自身潜力,提升自我,贡献自我,是一个团队的希望所在。
个人与团队相互依存,共谋进展。
而一旦员工不局限于一种工作,公司的效率、品质、生产力与员工满足度将同时获得提升。
在拓展项目拓展练习中,队员们无不表现出贡献精神。
他们发挥自身优势,学习他人之长,共同完成目标任务,真实地体现了一个团队的团结与协作,沟通与协调,真诚与信赖,激情与挑战,勇气与信心,素质与心态,见解与共识的完善△△。
在此过程中,也锻炼和提升了我们制定目的、策划方案、组织指挥、△△执行的综合能力。
通过这次拓展练习,对比检查自己的工作,我想应该从以下两个方面加以改进。
一是调整心态,焕发激情。
作为一名部门负责人,他的心理素质的表现将直接对下属工作情绪产生影响。
假如做到既不急噪,又冷静果断,就会营造一种轻松的工作氛围,使人心情愉快。
否则,将会使他人感到烦躁和压抑,失去工作信心。
不论是领导还是员工,他的激情将是他的工作动力。
因此,在我们的工作中,非凡是领导干部应保持且不断激发全员的激情,这样,我们的工作才会是高效的、创新的。
二是充分信赖他人。
因为一个人的能力和精力都是有限的,不可能把所有的工作都自己扛,这样不仅效率不高,而且质量不佳,更没有充分利用人力资源。
因此,要把工作合理分解,大胆让他人去干。
不要担心会出问题,要相信他有能力比自己干的更出色。
这样,就能造就一直人人都非凡能战斗的队伍。
我想,在今后的工作中,把握住了这两方面的改进,整个工作将会有一个明显的改观。
通过拓展练习,使我深刻的熟悉到:
人只有锐意进取,与时俱进,并把自己的一切与团队融入在一起,以贡献自己,展现团队精神风貌,凝聚团队力量,才能使我们团队在激烈的市场竞争中永远立于不败之地.
素质拓展心得体会范文四
上周,注定是一个艰难但着实布满足义的一天,它不仅带给我的是身体上的挑战,还给我带来了一笔精神上的财富。
在广州笑翻天乐园的这次拓展心理中,安排的练习注重团队项目,它的最大特点就是群策群力。
把个人与团队完全融入在一起,以贡献自己,展现团队精神风貌,凝聚团队力量,才是真正的收获。
通过这种拓展项目也使各个小组的成员成为一个真正能够发现问题,解决问题的战略团队,大家都各司其职、各负其责,在拓展项目中寻找合作的黄金点,不断形成一种默契,这种关系由原来松散的个体磨合成为一个能够冲破任何防线的组合体,团队的每个成员在项目进展中都增强了克服困难的信心和勇气,提高了面对困难却能坚忍不拔进行到底的决心,更可贵的是锻炼了每个团员的胆识,也克服了有时只凭感觉行事的思维定式。
没有不可能,超越自己就能够制造奇迹。
这次拓展练习,对比检查自己的工作,我想应该从以下两个方面加以改进。
这次拓展活动使我深深的体会到团队协作在任务执行过程中的重要性,同时也学会了如何突破自己心理的极限,可以说是一次非常难得的经历。
这种心理极限上的突破不是随便的生硬的活动项目就能够达到理想效果的,通过对拓展项目的精心设计和拓展师的职业能力最终真正能够实现个人某些心理障碍的跨越,于此同时也能够体会到个人能力的进展潜力。
证明了自己,超越了自己。
本次拓展的过程中,每个队的队员之间最应该注重的是如何组织、协调及配合好,而不是某个队员自己如何能做得更好,个体对团队的关注应该远远超过了其自身!
最后感谢公司的同事,感谢笑翻天乐园的教官们!
素质拓展心得体会范文五
拓展练习心得体会范文职工拓展练习心得体会2019年7月15日,对于全体职工们来说是一个令人终身难忘的日子,在短短的一天的时间里,职工们通过参加化肥厂组织的拓展练习,深深体会到如何激发自己的潜能,挑战自我、超越自我,更重要的是熟悉到团队协作的重要性。
一、激发潜能,挑战自我、超越自我
我是我们队第一个做“空中抓杠”动作的。
没上去的时候,我心里一点也不害怕,但上去后,站在6、7米高,面积只能容纳两只脚的摇摇摆晃的铁杆上,我心里十分紧张极了。
两只脚一动不动,不敢向前迈出。
站在那里虽然几次伸出手想抓,但我还是战胜不了自己心理惧怕。
最后在教练的指导和队友的鼓舞下,我伸出了双手,向前一跃——成功啦!
那一刻我感到成功后的喜悦。
成功原来如此简单,只要你肯跨出第一步,看起来难以克服的困难就会向你妥协。
但我知道,假如没有队友们的鼓舞,我是不会轻易从那么高的平台上跳出去的。
我从内心感谢给我鼓舞与支持的队友们,是他们让我战胜了心理的惧怕。
在攀岩运动中,我替教练收绳。
因此,每位队员的攀岩过程我都清清楚楚。
我们队的队员最短的用时30秒钟,最长的近10分钟。
虽然在这个项目中我没有碰到什么困难很快地通过,但我更佩服在上面徘徊几分钟在队友的鼓舞下最后通过的队友。
在我们的一生工作、生活中,会碰到许多的困难,当你面对困难时,是选择挑战,还是退缩,要害在于自己的态度,只要相信自己,走出第一步,我相信许多事情都会有完善的结局。
二、相信队友、共同协作“心灵之窗”
参加完公司组织的两天一夜的团队拓展特训后,我感受颇多。
整个过程把妙趣横生的游戏同工作、生活、学习有机地联系在了一起,不仅给我们带来了无穷的乐趣、信心和勇气,而且给我的启发和经验却是一笔永久的财富!
在这里,每个项目都离不开团队的支持和鼓舞,从一开始设计自己团队的队名、队训、队歌,就预示了整个过程离不开集体的聪慧和力量。
所有的活动,大家都以一种主动的心态参加,有出力的﹑有出谋划策的﹑有监督示警的,总之是在一个有序有组织的状态下完成的。
练习有很多的項目,给我印象最深的是高空断桥和毕业墙两项。
在高空断桥练习时,我在以下望着八米高的断桥心里就在想,一米多的跨度,在平地上轻轻一跃应该过得去,可在高空中万一过不去摔下怎么办?
当我爬上八米的高空走上跳板时就更紧张了,跳过去时还好,但是中间跳板是由一根柱从中间撑起的,过去后站立开始就不停的摇摆,好一会儿才慢慢的转过身来,尽管有保险带,心里仍然咚咚咚的加速狂跳,站不稳,不敢往回跳,那种惧怕真是无法形容。
以下同伴一遍遍地喊;
不要往下看深呼吸稳定,加油!
加油!
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,于是我稍稍调整心态稳定,看准目标心一横跳过去,成功!
那一刻,我感动于原来困难就是扔下精神包袱,轻轻一跃;
这个项目对人的体能要求并不高,最需要的则是对心理的挑战,只要能战胜惧怕的心理,困难就迎刃而解,在实际工作中也一样,当我们碰到困难的时候,只要我们坚定信心,主动努力,付诸行动,勇敢的迈出第一步,就可以战胜一切困难。
最后一个项目是毕业墙,此项目是考验我们团队能否合理的利用资源,相互配合,互相沟通的能力。
一堵4米的高墙,光滑、没有任何工具,要求所有的队员都翻越过去,才算胜利。
一个人做不到,而团队可以做到。
为达成团队目标,每个人都应奋勇争先,相互支持与合作,团队精神在这里得到完善体现。
这个项目给予我的,除了感动,还是感动。
为第一个爬上墙头,坚持救上一个又一个同伴的队友感动!
为在以下咬着牙甘当基石,让一个个同伴们踏着自己的肩头的队友感动!
为指挥大家伙儿安全,用自己的双手将同伴们一个一个高高举起的队友感动!
当墙下只剩下了一个队友,再没有人给他当基石供他向上攀爬的时候,于是,一个体重较轻的队友从墙头上垂了下来,让墙下的队友抓住了脚成功跃上墙头的时候,响起了经久不息的掌声。
那一刻,我的眼睛都湿润。
最后,感谢两个字弥漫了整个练习营中。
感谢队友的鼓舞、感谢队友的帮忙、感谢教练的指导、感谢公司的关怀,几乎每个人的带着感谢相互去拥抱,似乎每个人都有着说不完的谢意。
还有笑翻天乐园的高级教练运用生动活泼、深化浅出与浅入深出相结合,寓教于乐并实例相结合的授课方式,给我们上了有益的一堂有关干部职能提升的课程,主要内容为:
1.提升治理干部工作教导的能力﹔2.促进良好的组织气氛、建立良好的人际关系﹔3.减少现场意外灾难的发生,减少浪费﹔4.提升治理干部分析问题、解决问题能力﹔5.提升治理干部沟通能力及领导﹔6.工作中同事间的谈话技巧及相处之道。
并强调我们一定要学以致用,运用到实际工作中。
拓展练习结束了,但留在心里的震撼却是永恒的。
练习的时间虽短,收获却很大。
这次练习,是一次身心的大洗礼,是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。
它不仅仅是一种简单的练习,而是一种文化、一种精神、一种理念;
同时也是一种思维、一种考验、一种气概。
真正实现了熟悉自我,挑战自我,超越自我的目标,更熔炼了一支坚强,团结的优秀团队。
这次拓展练习心得体会,总结起来有以下几点:
一是分层治理、明确领导极其重要。
二是做事要先做计划,再开展行动。
这就是磨刀不误砍柴工的道理。
三是碰到问题应学会换位思考。
在工作中,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和聪慧,通过分析、判定,充分了解它的本质,通过组织、协调达到目标,通过沟通沟通,才能建立多赢的局面。
四是要学会相互配合。
在工作中,各单位之间需要沟通和信息的共享,需要相互配合和协调,形成力量的整合才能完成共同的任务。
五是要因才适用。
要看到差异,容纳差异,协调差异,利用差异,在差异中取长补短,在差异中塑造一个完善的集体、完善的团队。
六是要以大局为重。
我们的集体是临时组织起来的,每个人都有不同的性格特点、生活习惯、喜好、优点和短处,这些习惯,有些对团队有利,有些对团队有害。
在实际工作中要正确区分个人和团队的利益,不能把生活中的不良习惯带到工作中来,要主动、快速的转换自己的角色和心态,正确定位,服从安排。
为了完成团队的任务,我们必须遵守纪律,团结协作,扬长避短,甘于奉献。
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