安全生产责任制考核制度和考核表格模板Word文件下载.docx
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6、公布并解释考核结果;
7、督促并落实考核结果的兑现。
公司安全生产领导小组对公司安全生产责任考核工作进行监督,
检查指导,对考核工作开展不到位或考核过程中出现违规行为进行责
任追究。
第四章考核程序
安全生产责任考核每半年开展一次,由公司安全生产责任制考核
领导小组办公室负责组织,上半年6月20日前完成,下半年12月
20日前完成考核,兑现工作。
一般考校程序:
1、安全生产责任制考核领导小组结合公司安全管理目标和各岗位及
部门的安全生产责任制定考校表内容应包括:
⑴安全管理目标考核、安全生产责任制,安全生产规章制度和操作规
程建立执行情况
⑵岗位安全职责考核:
根据岗位和部门的安全生产责任制结合公司实
际进行分解。
②考核评分总分为100分,其中安全管理目标考核和岗位安全职责考
核,详见考核表,按评分标准根据实际内容确定。
③考核领导小组成员根据现场考核时间,定期安全生产大检查情况和
日常安全生产责任制落实情况,收集核实被考核人安全管理目标和岗
位安全职责落实情况,对照“考核评分表”(见附件一)实施考核打
分,考核领导小组办公室统计评分结果,计算平均值,作为考核人最
终得分,并以书面形式公布最终考核奖惩结果。
第五章考核奖惩
安全生产责任制考核满分为100分,考核结果为优秀、合格和不合格。
①得分90分(含)及其以上者为优秀
②60分——89分为合格
③60分以下为不合格
考核结果为不合格的处以罚款100—300元。
下次考核仍不合格,处以罚款500—1000元。
考核结果为合格的不奖不惩。
考核优秀的优中选优奖励岗位或部门总数不超过3个,优秀岗位奖励额100—300元。
安全生产责任制考核奖惩兑现由财务部门负责落实。
第六章附则
公司考核领导小组成员在考核过程中发生违规,违纪行为的一经核实半年本人考核结果直接按不合格处理,处罚按上限执行。
本制度自发布之日起实施,质量安全监督部负责解释。
附件1.安全生产责任制考核表
2.安全生产责任制考核汇总表
附件一:
项目经理安全生产责任考核表
单位名称:
工程名称:
姓
名:
考核日期:
年月
日
序号
考核项目
扣分标准
应得分
扣减分
实得分
贯彻安全生
未传达上级有关的安全生产规程、
规定、制
1产制度、规
15分
度的扣15分
程、规定
项目安全技
项目的安全技术措施未组织检查的扣
5分
2术检查与贯
未呈报批准的扣4分
10分
彻
未负责贯彻实施的扣10
分
每周未计划、布置安全生产工作的扣
每周安全制
每周未检查安全生产工作落实情况的扣
5
3
度落实
每周未进行安全生产工作总结评经绵扣
每周无安全专业会议的扣
对检查出的隐患未按原则解决的扣
8分
4
每周安全专
未及时解决安全生产中存地的音量的扣
15
业会议
未严格执行“管生产必须同时管安全”
原则
的扣15分
对职工未进行三级教育的扣
三级教育周
未进行周一教育的扣5分
一教育
对职工未进行思想教育的扣
奖惩未兑现的扣5分
发生工伤事故未及时上报的扣
6
工伤事故处
发生事故而未能保护好现场的扣
理
未能提出改进措施的扣
未对责任人提出处理意见的扣
未能及时整改安检部门提出问题的扣
7
隐患整改
安全生产不在受控状态的扣
不支持安全员工作的扣
安全资料
安全资料未及时整归档的扣
考核项目合计
100分
考核结果
被考核人签字
考核人签字
处理意见
该同志各项达标,考核合格
项目技术负责人安全生产责任考核表
工程名称:
姓名:
考核日期:
年月日
序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分
未能协助项目经理贯彻安全生产方针的扣
20分
1产方针、规
定、制度
对项目的安全技术负直接责任未执行的扣
未组织一般工程施工组织设计编制的扣
10
编制方案与
未向项目技术员、工长及有关人员进行书面
2安全技术措
安全交底的扣
施
未编制冬、雨季安全技术措施的扣
未组织实施的扣
未监督检查的扣
安全规章制
未能组织工人学习有关安全技术规程、规
章、制度的扣
5~20分
度学习
事故调查分
未参加事故调查分析的扣
析
未制订防范措施的扣20分
劳动条件的
未组织有关人员研究机具设备、消除粉尘、
噪声等改善劳动条件的扣
改善
考核项目合计100分
考核结果被考核人签字考核人签字
处理意见该同志各项达标,考核合格
注:
本表适用项目技术负责人、施工技术员、现场施工员
班组长安全生产责任考核表
学习与遵守
1规章制度、安未严格学习与遵守执行规章制度的扣10分10分
全操作规程
2安全交底班前不开安全交底会的扣10分15分
未经常组织学习安全规程、规章制度的扣
学习安全操
25分
3作规程安全
新工人全组未做三级教育的扣
制度
未严禁违章指挥、违章作业的扣
班前未对所用用具、
设备、防护用品及作业
环境进行安全检查的扣
4安全检查
检查后发现问题未处理而继续作业的扣
对现场安全隐患不解决的扣
5事故隐患
不申报的扣
对工伤事故不按规定处理的扣
2020分
工伤事故未组织分析原因吸取教训的扣
不积极推广改进安全技术经验的扣
奖惩制度
未严厉制止坏人坏事、鼓励优秀的扣
项目安全员安全生产责任考核表
经考试业务知识不合格的扣
1业务知识
不努力学习业务技术知识的扣
贯彻执行安
有关
未认真贯彻党和国家的安全生产政策、
2全生产规章
条例、积压项规章制度的扣
未监督实施各项安全措施安全交底的扣
未制止违章指挥和违章作业的扣
监督、指导、
30分
未指导检查班组班前、班后安全活动的扣
检查
未及时总结、推广、交流安全生产经验的扣
10分
安全设施验
未参加各种安全设施验收工作的扣
收
未参与事故调查的扣
5事故处理
未提出处理意见的扣
项目质检员安全生产责任考核表
晋中市中都建筑公司介休分公司工程名称:
裕康嘉苑
2011年月日
1
未认真贯彻安全生产责任制度的扣
产责任制度
对基坑支护、模板工程未进行监督验收的
2监督验收
扣10分
未对安全装置、现场设备进行验收扣
未对违章作业、违章指挥进行制止的扣
20
3违章处理
未对冬雨季施工进行审查的扣
4季节施工
未监督实施的扣
未参加安全事故分析、调查、处理的扣
项目机械管理员安全生产责任考核表
1管理制度未认真落实有关机械管理制度的扣15分15分
设备操作、保未监督、指导操作人员正确操作和保养设
215分
养备的扣15分
3机械检修未正确判断机械故障并组织检修的扣15分15分
4设备验收
未组织进行设备基础、机位、机棚施工及
验收的扣15分
5进出场验收未组织设备进出场验收的扣10分10分
未参与设备检查的扣
设备隐患处
对查出的总是未纠正落实并反馈处理的扣
未填写、整理、保管各种机械资料的扣
机械资料
附件二:
管理人员安全生产责任制考核汇总表
施工单位:
晋中市中都建筑公司介休分公司
部门:
裕康嘉苑项目部
年
月
考核时段
序
不
名
职
务
合
被考核人签名
备
注
号
格
2
考核单位:
考核负责人:
填表人:
填表日期:
年月日
考核不合格的主要原因,填写备注栏。
、如果我
们做与不做都会有人笑,如果做不好与做得好还会有人笑,那么我们索性就做得更好,来给人笑吧!
2、现在你不玩命的学,以后命玩你。
、我不知道年少轻狂,我只知道胜者为王。
、不要做金钱、权利的奴隶;
应学会做“金钱、权利”的主人。
、什么时候离光明最近?
那就是你觉得黑暗太黑的时候。
、最值得欣赏的风景,是自己奋斗的足
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赠语;
迹。
、压力不是有人比你努力,而是那些比你牛×
几倍的人依然比你努力。
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