公共卫生考核自查报告Word格式.docx

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全镇对65岁及以上老年人健康管理67人，健康管理率00%以上，催促完成健康体检率达95以上。

（八）慢性病管理。

高血压：

登记高血压患者数3人，已纳入管理3人，糖尿病：

登记糖尿病患者数2人，已纳入标准化管理2人。

（九）重性精神病管理。

本村未发现重性精神病。

二、根本公共卫生效劳存在的问题

（一）居民健康档案建档个人根本信息缺少，健康体检存在缺漏项，如身高、体重、腰围、臀围、用药情况、健康问题、健康指导选项等工程填写不完整，不够标准、已建电子档案使用率低，更新慢等。

（二）高血压、糖尿病、重性精神疾病等慢性病标准管理率不高，控制达标率不清。

随访次数欠缺，随访工作开展不够细致，内容填写较为随意。

总之，在上级部门的`指导下，我们应该理清思路，查找缺乏，按要求落实好根本公共卫生效劳工作。

【篇二】公共卫生考核自查报告为进一步标准我镇根本公共卫生效劳工程管理，提高工程效劳质量，逐步实现均等化，根

据《国家根本公共卫生效劳工程考核方案》和国家根本公共卫生效劳考核指标体系》及贵州省卫生局《关于开展20xx年度根本公共卫生效劳工程检查考核工作》精神，我院于20xx年1月至20xx年12月，对我院根本公共卫生效劳工程资金使用及9项根本公共卫生效劳工程的开展情况进行了自查，现将有关自查情况报告如下：

一、主要做法

（一）重视，提高认识自20xx年1月根本公共卫生效劳工程实施以来，我院就将此项工作做为重点工作来抓，今年12月按照卫生局有关文件精神人员对20xx年度九项根本公共卫生效劳工程执行情况进行了自查。

（二）全面自查，严格考核此次自查由院长张信强，通过听取各村卫生室负责工程人员汇报，查看档案等形式进行。

自查的内容主要为：

是否实行管理，是否标准使用资金，是否按要求建立健康档案，是否按要求开展慢病管理、老年人保健、重性精神病管理等。

1、工程管理和资金使用情况为切实加强对工程工作的统一和管理，确保实现工程预期工作目标，我院切实加强和标准根本公共卫生效劳工程专项资金的管理，实行专户核算，确保工程资金专款专用。

各项健康教育活动中使用的资金均在此范围内。

健康教育：

为了提高全民的健康水平，普及卫生知识，我院利用各种形式的健康教育宣传，设置了宣传栏，每季度更换一次，根据季节不同制做了多种宣传资料，通过集贸市场发放宣、电子显屏、学校集中培训等形势大力宣传，提高了居民的健康水平和健康生活方式及防病的相关知识，全年发放3种宣传资料，其中包括1次中医知识，总计发放宣传资料1500余份，全年进行了3次健康教育知识讲座，其中包括1次中医知识加大中医知识的普及。

参加参与健康教育知识讲座200余人次。

参加各种培训在岗人员和村卫生室人员总计50人。

更新健康教育宣传栏全年共20余次。

预防接种：

不断加强预防接种的标准化建设，今年我院乙肝首针接种率在75%以上，乙肝、麻诊疫苗接种率在95%以上，其他麻诊疫苗均在90%以上。

老年人健康管理：

我镇共有65岁以上老人5500人，根据工程要求，我镇卫生院了业务精干的大夫对行动不便的老人进行入户检查，对患有慢性病的老人进行了健康知识普及、对其服药及生活方式进行健康指导，提高了老年人的防病知识和生活质量。

高血压患者健康管理：

按照《国家根本公共卫生效劳（20xx）版》的要求，坚持为辖区内35岁以上常住居民首诊测量血压一次，对已确诊高血压患者每年进行一次体格检查并测量血糖一次。

20xx年已建立高血压患者档案2464份，建档率到达70%，高血压患者管理率到达85%，管理人群血压控制满意率到达70%。

传染病及突发公共卫生报告和处理：

按照疾控中心的文件要求，我院建立了传染病报告制度、突发公共卫生报告制度，配备了专门的疫情报告员。

按照传染病管理要求，建立了传染病门诊，并做到及时发现及时报告，传染病报告及时率、报告率100%。

定期对院内人员和村防疫医生进行传染病防治知识技能培训，并协助疾控中心开展了疫点处理，对密切接触者进行排查，留观、随访，做好预防消毒工作。

根据卫生日的主题开展了结核病、艾滋病等防治知识的宣传，积极配合市疾控中心对非住院的结核病、艾滋病人员进行治疗管理，有效地遏制了传染病在我镇的流行。

二、存在问题1、公共卫生效劳队伍不健全。

由于我乡实际情况从事公共卫生效劳人员比例缺乏，没有固定的人员负责，现公共卫生负责人为，难以满足公共卫生工作需要。

2、工程执行水平有待提高。

根本公共卫生效劳工程工作的覆盖面存在缺乏，居民健康档案建档率、健康档案计算机管理率偏低，已建档案存在诸如：

缺项、漏项，随意涂改，健康体检不及时等不标准现象。

3、慢性病人系统管理不标准，随访不到位；

妇幼保健工作水平参差不齐，围产期保健、体弱儿筛查工作有待进一步加强；

重性精神疾病的管理存在较大空白。

另外，由于局部村居民变更，未能及时更新信息，导致局部档案无法核实。

三、下一步工作安排1、.加强。

要把建立农村居民健康档案工作作为我院工作的重点，促进城乡公共卫生效劳逐步均等化的一项民心工程来抓，明确责任分工，细化工作措施，确保圆满完成工作目标。

2、进一步明确负责人职责，将促进根本公共卫生效劳均等化工程纳入各基层医疗卫生机构综合目标考核内容；

充分发挥我乡疾控、保健对村级工作的指导、培训职能，扩大培训范围，标准居民建档技术效劳，加强技能培训，提高效劳质量；

建立健全有效的绩效考核机制。

3、加强居民健康档案信息的落实更新，对工作突出的人给予资金奖励政策。

4、标准九项根本公共卫生效劳工程管理流程，认真学习九项根本公共卫生效劳工程相关标准，加强人员培训，要对相关工作人员进行业务培训，使其全面掌握健康档案的建立、管理、使用等根本知识，提高健康档案的质量，确保20xx年下半年九项根本公共卫生效劳工程年度目标的完成。

5、继续核查每个村居健康档案相关工作，对信息及时查漏补缺，完善公共卫生工作。

【篇三】公共卫生考核自查报告一、健全工程，细化工程管理县卫生局工程办相关科室及业务单位骨干成立根本公共卫生效劳工程考核小组和技术指导小组，完善协调工作机制，充分发挥考核与技术指导小组作用，把11大类43项根本公共卫生效劳内容细化落实到每个单位和技术骨干，责任到人。

做到有场所、有人员，有分工，切实承当工程日常管理和督导考核工作。

二、加强工程资金管理，明确经费补助方式县财政局、卫生局在省补助资金到位后，全额拨付到承当根本公共卫生工程的医疗卫生单位。

每年按季度根据工程执行单位的效劳人口和绩效考核结果进行资金分配，次年3月31日之前结清上年资金并预拨下年工程经费，卫生院对村医工程工作数量和质量进行考核，支付相应劳务费要到达总经费的40%。

工程所有经费要专款专用，支出不能有违规现象。

三、按序时进度完成工程工作目标任务1、按照国家标准建立居民健康档案：

电子健康档案建档率到达70%，合格率90%以上，健康档案使用率到达85%。

2、健康教育工作：

向居民提供健康教育和健康效劳，发放健康教育宣传资料、播放音像资料、更换宣传栏内容、开展公众健康、个体化健康教育、健康知识讲座等，各项工作应达效劳标准要求。

同时，利用网络、方案免疫等新文媒体，并结合爱国卫生运动和各种卫生主题宣传日来丰富健康教育内容和形式，让居民牢固树立健康意识和健康教育先行的理念，提高居民健康意识。

3、为适龄儿童接种国家免疫规划疫苗，各类疫苗接种率以乡镇为单位保持在95%以上。

同时，加强接种人员上岗培训，强化平安接种意识，减少并有效处置疑似接种异常反响；

加强预防接种信息收集与管理，定期开展查漏补种。

重点人群针对性疫苗接种要到达相关规定的具体要求。

4、对0-6岁儿童进行健康管理，由保健所（县城一、二级医院）和卫生院及时收集出生的新生儿信息，并由各乡镇卫生院和村卫生室开展新生儿访视，并按照标准要求，在规定时间内体格检查、生长发育和心理行为评估、健康指导等健康管理效劳。

新生儿访视率和儿童健康管理率要到达95%以上，儿童系统管理率到达85%以上。

5、孕产妇健康管理：

保证孕产妇至少接受5次产前检查和2次产后访视效劳。

孕产妇健康管理率和产后访视率均到达95%以上。

6、做好辖区内65岁及以上老年人口数统计，制定本年度体检方案，合理有序地老年人健康体检工作。

保证体格检查和实验室检查质量，做好检查结果反响及统计报告工作，充分发挥体检在疾病筛查和健康指导中的作用。

老年人健康管理率到达70%以上，体检表完整率到达80%以上。

7、加大对高血压、糖尿病等慢性病高危人群的筛查力度，发现新病例及时建档与管理。

加强宣传和生活方式指导，提高二病健康管理率和控制率（50%以上），标准化管理率到达70%以上。

8、加强重性精神病患者的登记、管理、随访和康复指导工作。

加强与公安、民政、残联等有关部门的，及时发现重性精神病患者，及时为其建立健康档案并进行标准化管理，做到发现1例、登记1例、管理1例。

管理率40%以上，标准化管理率到达60%以上。

10、中医药健康管理：

按标准要求，结合老年人体检工作做好辖区内65岁及以上老年人中医体质辨识，并针对性给予中医药保健指导；

结合儿童健康体检和预防接种做好辖区内0-36个月儿童的中医饮食调养和起居调摄指导、传授穴位推拿等。

老年人和0-36个儿童中医药健康管理率均到达35%以上。

11、卫生监督协管：

认真做好食品平安信息报告、职业卫生指导、饮用水卫生平安巡查、学校卫生效劳及非法行医和非法采供血信息报告。

四、考核对象乡镇卫生院、村卫生室、乡镇医院及承当根本公共卫生工作的县级医疗机构。

五、考核周期上下半年各进行1次绩效考核，具体时间另行通知。

六、考核方法1、日常监测数据核对（乡、村相关报表数据）。

2、进展情况（工程完成情况、乡对村绩效考核情况、经验成效、存在的问题和建议）。

3、现场抽查考核（现场抽查考核、访谈、查阅资料、问卷调查、随访和入户核查等方式进行）。

4、乡对村考核结果运用（拨付村级资金是否与劳务费挂钩，并有拨付依据）。

七、考核结果应用年终根据各单位的.绩效考核结果，除了与工程资金拨付挂钩外，卫生局将对绩效考核前三名的单位予以表彰奖励（每个单位不低于1万元），后三名的单位进行通报批评（每个单位罚款不低于1万元），继续实施卫生院负责人未位淘汰制及评优评先的一票否决制。

充分发挥考核结果在鼓励、监督和资金安排等方面的作用。

八、工作要求严肃考核纪律，保证考核质量。

考核组要严肃认真，实事求是，按照公平公正的原那么，如实考核工程执行单位，如实反映其根本公共卫生效劳工程工作成果，做到评分与标准相应，扣分有理有据，切实保证绩效考核质量。

【篇四】公共卫生考核自查报告20xx年，我院在县卫生局的正确下，严格执行《国家根本公共卫生效劳标准（20xx版）》，加强内部管理，狠抓根本公共卫生效劳工程工作，充分调动全院职工的工作积极性和主动性，适时调整了医院公共卫生科人员配置，优化组合，取得了较好的效果，现将我院20xx年度根本公共卫生效劳工作总结如下：

一、加强、制定方案20xx年根本公共卫生效劳工程运行多，得到了各位的重视，结合我乡实际，我院成立盛堂乡卫生院国家根本公共卫生效劳工程小组，小组成员做了具体分工。

二、强化培训、定期督导今年以来，我院定期不定期对村医生进行公共卫生效劳工程工作的培训，并屡次进行督导检查，保证了各项公共卫生工作按照方案完成。

三、根本公共卫生效劳工程工作开展落实情况

（一）居民健康档案管理全乡共建立居民健康档案35392份，其中高血压管理档案3067份；

糖尿病管理档案755份；

儿童保健管理档案2580份；

孕产妇管理档案361份；

重性精神疾病管理档案份；

老年人管理档案3699份。

截止目前，健康档案（电子版）标准使用率到达54%

（二）健康教育我乡共举办各类健康教育知识讲座12场，共1000人参加，在街道市场及学校、人口聚集地进行健康教育宣传活动12次，共2000人参加，开展健康教育宣传12次，共发放宣传资料13000余份，全乡共办健康教育专栏12期。

（三）方案免疫为适龄儿童应建立预防接种证429人次，建立预防接种证429人次，接种乙肝疫苗、

卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹类疫苗（麻风、麻腮风）、甲肝疫苗、流脑疫苗、乙脑疫苗、白破二联等国家免疫规划疫苗，共接种3963人次。

接种二类疫苗485人次，在接种过程中，未出现过异常反响，对辖区内方案免疫疫苗预防疾病进行主动监测，本年度无病发生。

（四）儿童保健管理与健康情况1、6岁以下儿童保健管理情况：

20xx年我乡0-6岁儿童3290人，保健管理2483人，保健管理率75%。

2、对查出的所有疾病进行了治疗，无体弱儿。

3、以下儿童死亡情况：

20xx年下半年我乡5岁以下儿童死亡1例，婴儿死亡0例；

新生儿死亡0例。

4、无死胎死产的发生。

（五）孕产妇管理与健康情况1、今年我乡共新增孕产妇361人，管理数293人，管理率81%。

2、20xx年我乡产妇建册361人；

早孕检查361人，早孕检查率100%；

孕产妇系统管理293人，系统管理率81%；

产后访视246人，产后访视率68%，在本院住院分娩的活产数51人。

无孕产妇死亡的发生。

（六）老年人保健本年度总计纸质管理报表3711名（实际电脑3699名）65周岁以上老年人，进行了生活自理能力评估。

已经为3600位老年人进行体检。

此次体检除一般体格检查外，还积极开展血常规、肝功能、空腹血糖等辅助检查。

对查出的高血压、糖尿病纳入慢性病标准管理，对查出的结石、占位等异常情况转诊到上级医疗单位进行确诊、治疗。

（七）慢性病管理慢性病管理，主要是针对高血压、糖尿病等慢性病高危人群进行健康指导。

对35岁以上人群实行门诊首诊测血压。

对确诊高血压和糖尿病的患者提供随机血糖监测，并针对辖区慢性病人群开展连续科学的健康评估、干预措施等，并对他们进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导。

我辖区共管理高血压患者3067例、糖尿病患者755例，并按照标准对高血压、糖尿病患者进行了随访，高血压随访9814人次、随访率为80%；

糖尿病随访2416人次、随访率为80%。

（八）重性精神病管理重性精神疾病管理，我们的主要任务是加强日常摸排，并对辖区内确诊的"

例重性精神疾病患者进行随访管理。

（九）传染病及突发公共卫生报告和处理

一是依据《传染病防治法》《传染病信息报告管理标准》以及传染病报告与处理标准要求，建立健全了传染病报告管理制度。

二是定期对本单位人员进行传染病防治知识、技能的培训；

采取多种形式对辖区居民进行传染病防治知识的宣传教育，提高了辖区居民传染病知识的知晓率。

这半年来传染病，无突发公共卫生发生。

（十）卫生监督协管20xx年已全建立根本资料，认真按要求开展巡查工作和信息上报工作。

四、目前存在的问题我乡根本公共卫生工作从总体上已经步入了正常运转的轨道，但从考核、督导情况来看，仍存在一些问题和薄弱环节，归纳起来，主要有以下几个方面：

一是功能发挥不到位。

特别是个别村卫生室乡村医生在根本公共卫生效劳工程工作中配合不够，在一定程度上影响了工作质量。

二是措施不够扎实。

各村在卫生室虽然都积极地开展了根本公共卫发现生效劳工作，但督导发现个别村卫生室的工作流于形式，在档案建立、儿保管理、妇保管理、慢性病随访等方面没有进行入户，局部信息自己编造，缺乏真实性、逻辑性。

三是健康教育工作有待加强。

个别村卫生室宣传栏更新达不到标准要求；

健康教育宣传栏柜宣传资料混乱、不全，质量较差。

四是慢性病管理和老年人保健工作尚需标准。

慢性病人管理有的随访不及时；

有的在随访的同时未做随机血糖监测；

有的未对辖区慢性病患者的健康问题进行分析及实施干预措施和效果评价。

五是妇幼工作中存在的缺乏：

一是个别村级妇幼专干不能及时发现服叶酸人员、致使个别服叶酸人员发放不及时；

二是个别专干不能及时随访辖区叶酸人员的叶酸服用情况，影响了叶酸服用的依从率；

三是局部专干对我乡0-6岁儿童系统管理工作重视不够，体检内容不全面，管理质量不高；

四是辖区局部孕妇的流动性较大，对管理工作带来不便。

六是根本公共卫生信息上报不及时。

局部村卫生室不能按规定及时上报根本公共卫生效劳信息。

五、下一步工作打算一是我院认真对照旧常督导检查中发现的问题，紧密结合上级业务部门的指导意见，进一步强化责任，落实措施，扎扎实实地抓好整改落实工作，力争在20xx年内完成各项公共卫生效劳指标。

二是健全工作机制，强化工作职责。

各科室要切实加强对村卫生室公共效劳工作的指导，

健全工作机制，强化工作职责，及时分析汇总上报工程实施情况，发现问题及时采取有效措施整改，确保工程工作全面有序健康开展。

三是积极与县卫生局、县疾病预防控制中心、县妇幼保健院、县卫生监督所等业务部门沟通，努力保质保量完成各项国家根本公共卫生效劳工作。

四是加大宣传力度，提高健康意识。

各村卫生室要利用慢性病随访、发放犬驱虫药品、发放健康教育效劳包等入户时机对群众进行相关知识的健康教育，改变局部群众的不良生活习惯，加强宣传根本公共卫生效劳工程内容及国家的相关惠民政策，努力提高群众的健康意识。

【篇五】公共卫生考核自查报告一、医疗质量管理我院狠抓效劳质量，严防医疗过失，依法执业，文明行医。

医院成立了以张季岳副院长为组长的医疗质量管理小组，定期抽查处方、病历，及时反响相关责任人，对全院医疗质量进行监督。

各种单病重质量控制到达市、区标准。

二、医疗文书严格遵守《病历书写根本标准》中的各项要求，对于病人做到客观、真实、准确、及时、完整的书写各项医护文书。

三、规章制度我院完善并实施一系列规章制度，完善各项管理制度，包括十三项核心制度、新技术准入制度、药事管理制度、突发公共管理制度等。

对于就诊病患，挂号时要求出示医疗证及，住院病人住院期间需提交两证复印件，认真查对，严防冒名顶替。

严格掌握入院标准，遵循门诊能治疗的，坚决不住院，严格按照标准收治住院，不随意降低住院指针，不拖延住院日。

我院严格遵守医保各项相关制度，全院医务人员反复认真学习医保相关政策，并且进行了考核工作，将考核成绩与个人利益分配挂钩。

四、根本药物制度对于就诊或住院病人的检查、治疗，我院严格按照《根本药物目录》规定执行。

要求每位医师严受执业道德标准，切实做到合理检查、合理用药、合理施治、合理收费，能用低的药品那么不用高的药品，切实减轻农民医疗费用负担。

药库药品备货到达目录规定的90%以上。

严格控制了处方用药量，住院病人用药不超过3日量，出院病人带药不超过7日量，严禁开大处方、人情方和滥用药物，且出院带药天数不得超过实际住院天数。

严格按照规定进行检查，坚决杜绝一人医保，全家用药的现象。

五、医疗费用控制我院严格按照省、市、区物价、卫生、财政等部门联合制定的收费标准进行收费。

狠抓内涵建设，提高效劳质量，缩短病人平均住院日，严格控制住院费用。

六、医疗帮扶今年市、区卫生局加大了医疗帮扶力度，市传染病医院、区一医院均有专家、教授下乡进行医疗帮扶工作，对提高一线医疗人员专业知识水平，完善知识结构，更新最新专业动态，均有很大的帮助。

七、目前存在的缺乏1、由于经费缺乏，有些医疗设备得不到及时维修或更新，一定程度上影响了相关业务的深入开展，专业性开展的后劲缺乏。

2、高年资中医师对于电脑掌握不佳，未能实现全部电子处方，对于完善门诊统筹有一定阻力。

3、发现个别医师存在门诊处方不合格现象，包括处方格式不合格，门诊抗菌药物使用比列大于20%等等。

八、今后努力方向我院一定以此次医院等级评审暨年度考核为契机，在上级业务主管部门的下，严格遵守《医疗机构管理条例》，强化管理措施，优化人员素质，求真务实，开拓创新，不断提高医疗效劳质量和技术效劳水平。

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