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应知应会内容
安全管理的基本原则是什么?
答:
一是安全第一、预防为主的原则;二是管生产必须管安全的原则;三是专管群治全员管理的原则。
煤矿安全“双七条"规定:
〃双七条〃规定是指〃煤矿矿长保护矿工生命安全七条
规定〃和〃煤矿安全生产七大攻坚举措〃O
煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定:
1、必须证照齐全,严禁无证照或者证照失效非法生产。
2、必须在批准区域正规开采,严禁超层越界或者巷道式采煤、空顶作业。
3、必须确保通风系统可靠,严禁无风、微风、循环风冒险作业。
4、必须做到瓦斯抽采达标,防突措施到位,监控系统有效,瓦斯超限立即撤人,严禁违规作业。
5、必须落实井下探放水规走,严禁开采防隔水煤柱。
6、必须保证井下机电和所有提升设备完好,严禁非阻燃、非防爆设备违规入井。
7、必须坚持矿领导下井带班,确保员工培训合格、持
证上岗,严禁违童指挥。
煤矿安全生产七大攻坚举措:
1.要深化煤矿整顿关闭工作。
要明确目标任务并落实
到每个地区、每个县乡和每个煤矿z落实和完善相关政策措施,切实把不符合标准条件的煤矿关实关死。
同时要结合产业结构调整、兼并重组、技术改造,深化煤矿整顿关闭。
2.要严格新建(整合)煤矿安全准入。
完善安全准入
标准,严把进口、提高门槛,特别是对地质条件复杂、煤与瓦斯突出、高瓦斯矿区,现有技术条件难以做到安全开采的,
要以安全为前提,严格限走标准,防止拆大建小、前关后建。
3.要深入开展隐蔽致灾因素普查和瓦斯抽采利用。
要
大力推动省及以下开展区域性普查,特别复杂灾害要由国家
他领域的先进技术装备,全面详细勘查所面临的瓦斯、地压、水害、火灾等灾害分布及治理状况,健全专业队伍,硏究制
定政策,加大资金投入,落实和完善预防性保障措施。
进一
步深化瓦斯抽采利用,切实抓好目标、任务、标准、重点项目、资金投入、支持政策、保障措施的落实,促进瓦斯有序高效开发。
4.大力推进采掘机械化■自动化和管理信息化。
要摸清当前煤矿的〃三化〃程度和水平”选准主攻方向,结合有关地区创造的经验,区分不同区域、不同井型和不同条件煤矿,明确达标任务,制走实施方案,从根本上增强煤矿的安全技术装备水平。
5.要强化煤矿安全避险"六大系统"建设。
要认真贯彻落实国务院2010年23号文件规定,义无反顾抓好煤矿监测监控、人员走位、紧急避险、压风自救、供水施救和通信联络等系统建设应用。
要坚持实事求是、因矿制宜,确保实用管用。
6.要大力提升煤矿应急救援能力。
要结合国家级、区域级矿山救援基地建设,抓紧完善救援装备和物资储备,特别是水害多发地区要配备一走抽水能力的水泵、管线等,关键时刻快用快抽;同时要加强救援信息化建设,提高救援队伍素质,增强快速反应、现场处置、高效救援能力。
7.规范煤矿用工制度,强化矿工安全培训。
要认真分析吸取一些煤矿事故所暴露出的深刻教训,与相关部门硏究完善农民工、外来工、夕卜包工的用工制度,加强安全培训,提高矿工技能素质,严禁新招工人不培训或虽经培训但未掌握基本防范技能就下井。
三功两素:
知识功底、专业功力、技能功夫;身心素质、职业素养。
"三违":
违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。
八个落实:
1、落实安全专项活动各项措施。
2、落实安全生产责任制、业务保安责任制和岗位责任制。
3、落实各项安全管理制度。
4、落实安全技术措施。
5、落实现场隐患排查治理责任。
6、落实七个安全确认。
7、落实〃每周一案例,人人谈体会〃活动的各项措施。
8、落实安全考核制度,加大安全问责力度。
七个安全确认:
1、个人状态安全确认。
2、班前安全确认。
3、互保、联保安全确认。
4、入井人数安全确认。
5、涉危操作加锁安全确认。
6、菜单式交接班安全确认。
7、多人配合作业安全确认。
安全生产"三并重"的原则:
〃管理、装备、培训〃三并重。
三统一:
人员走位、虹膜考勤和井口清点人数要统一。
三个正规:
正规循环、正规操作和正规检修。
"三对应.三同时":
师徒关系要对应、作业现场要对应、作业时间要对应;师徒同上同下、同时作业、同奖同罚。
隐患闭环管理”六个步骤":
隐患评估-隐患排查-分类整理一落实整改-复查验收一信息反馈
冲击地压"六位一体"管理制度:
主动预防、预测预报、培训教育、措施解危、效果检验、安全防护。
冲击地压防治十六字方针:
预测预报、逢掘(采)必卸、不卸不掘(采八强卸强支。
瓦斯治理十二字方针:
先抽后采、以风定产、监测监控。
防治水十六字方针:
预测预报,有疑必探,先探后掘,先治
后采。
隐患排查"五到位.五不走":
〃五到位〃:
组织到位、职责到位、检修到位、考核到位、奖惩到位;〃五不走〃:
有违章不制止不走、有隐患不排除不走、有疑点查不清不走、整改措施不落实不走、安全条件创造不好不走。
雨季"三防":
防洪、防雷电、防排水。
餐季"三防":
防火、防冻、防煤气中毒。
安全培训学时规定:
主要负责人、安全生产管理人员培训时间不得少于48学时每年再培训时间不得少于16学时。
新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时,每年接受再培训的时间不得少于20学时。
对非法生产经营建设和经停产整顿仍未达到要求的,-律关闭取缔;对非法违法生产经营建设的有关单位和责任人,一律按规定上限予以处罚;对存在违法生产经营建设的单位,一律责令停产整顿,并严格落实监管措施;对触犯法律的有关单位和人员,一律依法严格追究法律责任。
职工作业时享有的权力有哪些?
答:
(1)职工有权制止违童作业,拒绝违章指挥;
(2)当工作地点出现险情时,有权立即停止作业,撤到安全地点;
(3)当险情没有得到处理不能保证人身安全时,有权拒绝作业。
工人的安全职责及安全生产保障是什么?
答:
(1)认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律,不违章作业,并劝阻制止他人违章作业;
(2)精心操作,做好各项记录,交班要为接班创造安全生产的良好条件;
(3)正确分析、判断^处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。
发生事故,要果断正确处理,及时如实地向上级报告,严格保护现场’做好详细记录;
(4)作业前认真做好安全检查工作,发现异常情况,及时处理和报告;
(5)加强设备保护,保持作业现场整洁,搞好文明生
产;
(6)上岗必须按规走着装;妥善保管、正确使用各种防护用品和消防器材;
(7)积极参加各种安全活动;
(8)有权拒绝违童作业指令。
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