员工能力鉴定表文档格式.docx

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4、经过内审员培训，并取得内部质量审核员资格。

评价时间

评价内容

评价

1

工作态度（工作态度是否积极正面）工作态度积极，主动，时常保持良好的状态完成工作作及解决问题。

2

协作精神（与各级的人员及相互支持能力）了解自己的任务和角色，乐于与同事合作已达成目标。

3

判断力（独立处理不同事情的能力）有较强的分析与判断能力，通常能做出正确大的判断。

4

学习能力（能主动自发的学习知识、技能的能力）能够针对自身短板及所处岗位不断学习相关知识、技能。

5

资格（是否经过内审员培训，是否取得内审员培训、是否取得内审员证）

6

学历（中专以上学历）

部门主管评价：

签字：

日期：

上司领导评价：

备注

质检部经理

2、有二年以上质量检验经验；

3、具有独立工作能力，认真负责，细心责任心强；

经验（是否满两年以上质量检验经验）。

化验员

1、高中以上学历；

2、一年以上质管工作经验；

经验（是否满一年以上质管类相关工作经验）。

学历（高中以上学历）

生产部经理

1、大专以上学历；

2、有三年以上本行业生产管理工作经验；

3、熟悉ISO9001:

2008质量管理体系。

经验（是否满三年以上本行业生产管理工作经验）。

学历（大专以上学历）

7

是否熟悉ISO9001:

2008质量管理体系

技术员

1、中专以上学历，2年以上工作经验；

2、熟悉本产品的生产制作流程和ISO的相关要求；

3、有扎实的电工基础知识比并能理论联系实际；

4、分析能力强，能就生产过程中一些紧急异常情况作出及时处理；

5熟悉各类工具、量具、夹具的使用。

经验（是否满二年以上相关作经验）。

要求（熟悉本产品的生产制作流程和ISO的相关要求）

是否熟悉各类工具、量具、夹具的使用。

锅炉工

1、初中以学历；

2、具有3年以上的锅炉操作经验并有锅炉证。

经验（是否满三年以上相关作经验）。

学历（初中以上学历）

特殊要求（具有司炉证）

焊工

2、具有3年以上的焊接操作经验并有焊工证。

特殊要求（具有焊工证）

压力容器操作岗位

2、具有3年以上的压力容器操作经验并有压力容器操作证。

特殊要求（具有压力容器操作证）

车间普通操作工

2、具有3年以上的本产品生产操作经验。

经验（是否满三年以上本产品操作经验）。

办公室经理

2、熟悉办公自动化操作；

3、具有较强的书面协作能力如：

公文协作能力。

4、熟悉人事管理和培训计划的制定。

工作技能（能熟悉办公自动化的操作和熟练运用办公软件）。

是否熟悉人事管理和培训计划的制定。

经营部经理

2、有较强的沟通能力，能适应出差；

3、有三年以上本行业产品的销售经验。

经验（是否满三年以上本行业产品的销售经验）。

沟通能力是否达到。

供应部经理

2、有较强的沟通能力；

3、有三年以上本行业产品的采购经验。

经验（是否满三年以上本行业产品的采购经验）。

仓库保管员

2、有三年以上仓库管理工作经验。

经验（是否满三年以上仓库管理工作经验）。