平安工作计划.docx
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平安工作计划.docx
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平安工作计划
平安工作计划
平安工作计划6篇
时间过得真快,总在不经意间流逝,又迎来了一个全新的起点,不妨坐下来好好写写工作计划吧。
好的工作计划都具备一些什么特点呢?
下面是小编为大家整理的平安工作计划6篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
平安工作计划篇1
为全面推进我局社会管理综合治理和建设和谐平安的创建工作,实现全县的社会稳定。
现将20xx年各阶段的综治、和谐平安工作计划安排如下:
一、组织动员阶段(3月底以前)
1—3月份:
在全局组织传达全县信访维稳工作会议精神,调整“创建和谐平安”和社会管理综合治理工作领导小组;组织召开动员会,制定“社会管理综合治理、建设和谐平安”创建工作的实施方案;完善制度,明确目标,层层签订责任状,迅速开展社会管理综合治理、建设和谐平安的创建工作。
二、集中创建阶段(3月至10月)
1、全面开展社会管理综合治理,建设和谐平安的创建工作,开办宣传专栏,工业滤布制作宣传标语,引导干部职工积极投入到创建活动之中。
2、明确目标任务,做到“六个确保”即:
确保政治安全、确保经济安全、确保社会安全、确保治安安全、确保公共安全、确保生态安全。
3、多形式地开展创建活动,做到各项创建工作有布置、有落实、见成效。
4、加强局安全防范工作。
切实做好安全保卫工作,严防不安全事故的发生,经常检查和督促安全工作。
5、局两项创建工作领导小组,要经常检查和督促安全工作,及时排除不安全因素;要进一步完善措施,确保局机关和谐稳定。
6、滤布全局干部、职工要积极参与到和谐平安的创建工作之中,以营造和谐稳定社会为根本,把开展“建设和谐平安”活动作为保平安、促发展的载体。
三、迎接考核验收阶段(11月至12月)
1、11月份为组织材料和申报验收时间。
局创建工作小组应及时搜集整理,撰写汇总材料,对照文件要求,查找材料是否齐备,该补充的要及时补齐。
并装订成册,等待县创建工作组的考核验收。
2、12月份,为迎接县创建工作组考核验收时间。
平安工作计划篇2
为了进一步推进平安新禄建设,巩固创建成果,维护本村社会和政治稳定,提高驾驭社会治安的防控能力,实现社会的长治久安,结合我村实际情况,在创建“平安村”工作中,我们将努力完成与镇签定的目标责任书,同时力争有所创新,形成自己特色,具体创建计划措施如下:
一、落实创建工作责任制
村一把手负总责。
村治保主任具体负责创建“平安村”各项工作的落实,谁主管,谁负责,把维护稳定的措施与责任层层分解,落实到村民小组,村民小组的责任人是村民小组长,年初签订责任书,年终进行考核,并把考核结果与个人工资、奖金挂钩,奖惩分明。
二、搞好创建“平安村”工作的宣传发动
创建“平安村”工作的开展离不开群众的积极配合,不单单是领导者的责任,因此一定要认真组织好宣传发动每一位群众参与此项活动。
大力加强平安村建设的宣传工作,使他们了解到创建“平安村”活动的目的和意义,以及自己的责任和义务。
让每位农户自觉做好,各户保各户,邻里互帮助,同时要求有条件的住户尽快安装防盗门、防盗窗等物防设施。
三、发挥群防群治队伍作用
在搞好宣传发动的同时进一步发挥群防群治队伍的作用,依托已建立的5人的治保会,6人的护村巡逻队,保证这些群防群治队伍正常运转。
四、结合实际、突出重点
根据我村的实际情况,今年我村将着重抓住以下工作,针对09年偷盗案件时有发生,村民对此有一些反映,我村打算今年在各小区的路口加强巡逻,同时发动党员干部巡逻。
其次要抓好人口管理:
(一)是抓好重点人口的管理村治保会将积极配合派出所抓好重点人口的管理,在工作中认真掌握其动向,并注意管控;
(二)是抓好外来人口的管理,1、谁主管,谁负责,对房屋出租户、暂住人口进行法律法规的宣传教育;2、谁租赁,谁负责,抓住房屋出租户这个源头,与房主签订治安责任书,向公安机关签发房屋出租许可证,承租对象必须三证齐全,对违反规定的出租户主,由公安机关依法处理,同时在年底的互爱双评及星级安全文明户评比中给予降级处理;3、谁用工,谁负责。
与用工单位责任人签订《暂住人口管理责任书》,督促用工单位加强对暂住人口的管理,被雇佣的外来人口发生违法乱纪行为,用工单位负一定责任。
平安工作计划篇3
工作计划
为推进保障公司20xx年度安全生产方针和目标的顺利完成,只有提前计划拟定部署好各项安全生产管理工作才能够顺完成。
特制定本计划。
一、每月5日由公司领导班子(安全生产领导小组)、安全科、办公室、财务科成员对公司驾驶员、车辆定期开展安全隐患自检自查工作,排查安全隐患,完善整改机制,确保安全运输。
二、每月5日晚定期召开公司安全例会。
组织学习国家法律法规、公司各项规章制度及安全生产操作规程;培训驾驶员安全驾驶技能和应急处置能力建设。
三、每季度月底20日至30日期间晚定期召开公司安全生产领导小组会议。
制定下季度安全生产管理工作。
提前选择敲定好下季度学习培训的国家法律法规、公司各项规章制度、安全生产操作规程、安全生产驾驶技能和应急处置知识文本资料。
确定下季度主持培训人员名单以便公司培训人员提前做好学习培训工作,确保完成工作。
四、公司领导层做好每月收到的主管部门文件的学习培训工作。
整理概括后在每月安全例会上进行学习。
五、20xx年1月中旬制定好公司20xx年春运和两会应急处置方案并认真实施;组织学习公司下发的`《全年公司安全管理工作计划》及《全年安全生产教育培训计划》。
六、20xx年春运前提前开展一次“春运”节前安全生产大检查活动,排查隐患,保障安全运输。
七、20xx年3月前部署好清明节、泼水节安全运输管理工作。
八、20xx年4月前做好服务质量信誉考核准备工作;
九、每月5日组织公司安全科成员对公司驾驶员、车辆开展自检自查工作,排查安全隐患,完善整改机制将安全隐患控制在萌芽状态。
十、20xx年4月25日前制定好1x年度“五一”长假应急处置工作方案并有效实施。
十一、20xx年5月25日前制定好1x年“安全月”宣教活动方案。
制定好1x年交通事故、火灾消防应急救援演练计划。
组织开展好“交通事故、火灾消防应急救援演练”活动,确保安全。
十二、20xx年6月中旬月组织观看《交通安全事故典型案例》宣教视频,吸取事故教训、强化安全责任意识。
十三、20xx年6月25日前制定好“汛期”安全工作方案并有效实施。
十四、20xx年7月5日开展安全生产回头看活动,对“安全月”宣教活动工作进行总结学习。
总结经验教训,整改不足,为提升安全生产管理水平提供借鉴依据。
十五、20xx年8月上旬组织开展一次岗前培训宣教活动,并组织公司所有人员进行每年一次列行岗前培训理论测评考试。
加强驾驶员文化体质建设树立良好的职业道德‘
十六、20xx年9月25日前组织开展一次安全生产大检查活动。
排查安全隐患,保障节假日运输安全。
十七、20xx年9月30日前制定好20xx年“十一”长假应急处置方案并有效实施。
十八、20xx年10月下旬组织学习《安全生产法》《省道路运输条例》等法律法规。
十九、20xx年11月中旬对公司1-3季度管理员、驾驶员绩效考核进行总结学习强化责任,加强教育为完成全年安全生产方针好工作目标奠定基
础。
二十、20xx年12月30日前做好并下发《17年安全生产方针和工作目标》、《17年度安全管理工作计划》、《17年安全生产培训计划》要求公司管理员、驾驶员必须按照工作计划贯彻执行。
并与驾驶员、管理员签订《1x年安全生产目标责任书》。
确定工作目标,按照目标开展安全运输工作保障安全生产。
注:
公司全年安全管理工作计划在实际管理工作中有可能根据管理中存在的问题而调整部分管理工作计划以便于公司安全管理。
如公司安全管理计划与实际不符的与公司实际调整的计划为准。
恒通客运有限公司
20xx年12月17日
平安工作计划篇4
按照街道办事处综治委创建平安社区的统一布署,环城社区将充分发挥社区居委会的积极能动性,广泛动员居民群众,防范和打击各种违法犯罪活动,推进依法治区,维护社会公平正义,建立“创平安、保稳定、促发展”的长效工作机制,创建和谐社会,把“平安社区”创建活动转化为提升环城社区形象的品牌优势,现将今年的创建平安社区工作计划
一、建立健全长效工作机制,成立以社区居委会主任为组长的创建“平安社区”工作小组,广泛动员广大群众积极投身与创建工作中。
二、充分发挥社区各职能机构的作用,加强社区治保会、调解委员会、维护社区治安稳定综合治理领导小组、安置帮教领导小组、信息员队伍的建设、调整,将这批骨干力量覆盖到整个社区。
同时定期组织上述人员开会,学习有关创建“平安社区”的文件,及时通报社区治安状况,()形成合力有效地打击和预防各种刑事犯罪,预防重大的和重大事件的发生。
三、扎实推进依法治理小区和法制宣传教育。
加强这项工作提高社区成员法律素质的一项重要工作,是创建“平安小区”的重要基础。
为此,我们在平安创建活动中要切实做好以下几项工作:
(1)以社区市民学校为主要阵地,对社区成员分层实施普法教育,特别是加强青少年的法律意识教育。
积极开展“法律进社区”活动,把普法和依法治理工作贯穿于平安创建活动中,不断提高社区成员的法律素质和遵纪守法意识。
(2)充分利用社区宣传栏做好普法及平安创建活动的宣传,做到目标明确,要求具体,效果明显,家喻户晓。
(3)为动员社区成员参与,构建和谐社会环境,在平安创建工作中,社区居委会在社区人群较为集中的地方悬挂横幅,推动平安创建活动健康发展。
平安工作计划篇5
根据县委、县政府关于印发《创建平安龙门行动方案(XXXX—20xx年)》(龙委办发[XXXX]13号)的文件要求,我局充分认识到抓好“平安龙门”建设对全县经济和信息化工作的重要性,以加强非公经济组织建设和信息化建设为突破口,创新工作思路,强化工作措施,着力建立工作新机制,为经济社会的持续快速协调发展创造了平安稳定的社会环境。
现将今年我局开展平安龙门工作情况汇报如下:
一、主要工作回顾
(一)加强组织领导
一是成立了经信局创建平安龙门工作领导小组,由局长亲任组长、班子成员为副组长,各股室负责人为成员,领导小组下设办公室,从局职能股室抽调工作人员,负责日常工作。
二是层层召开会议研究和安排部署创建平安龙门工作。
4月15日召开了经信局创建平安龙门工作专题会议;4月18日,召开了各小组负责人会议,专题安排部署创建平安龙门工作;4月22日召开创平宣传工作会议;5月13日召开创平领导小组协调会;6月20日召开推进会等;7月16日召开了社会信息化网络工作会议。
(二)完善创平工作机制
年初,我局按照县委、县政府关于创建平安龙门活动的安排部署和有关要求,在深入调研的基础上,制订了《XX县经信局创建平安龙门行动方案(XXXX-20xx)》和《XX县经信局创建平安龙门宣传工作总体方案》。
明确提出了创建平安龙门工作的步骤、方法、措施和要求。
根据县委、县政府要求建设的十大工程和54个项目,对涉及我局工作的进行分解,明确具体责任领导、责任股室。
局创平领导小组强化指导,抓好落实,做好工作督查。
(三)加大宣传力度
一是以会议的形式进行广泛宣传。
利用以局名义召开的会议,如全体干部职工大会、生猪屠宰会议、节能降耗会议、酒类协会会议等,将创建“平安龙门”作为会议的主要内容之一,进行了安排部署,广泛发动全县各级各界人士参与创建活动,统一了全县各级的思想认识。
二是充分利用局网站、政务办公系统等形式广泛深入宣传创安工作。
三是积极向县平安办报送有关工作动态,指定专门宣传报道员,对我局创建平安龙门开展的活动进行报道,4-11月份共向县平安办报送25篇稿件,其中被采用一份。
四是积极配合县平安办进行广场宣传活动。
在活动期间共发放560份宣传资料,收到良好的街头宣传效果。
(四)加强非公有制经济组织建设
1、引导非公经济组织健全内部管理制度,不断健全完善公平竞争机制、信息公开机制、奖励惩戒机制、自律保障机制等制度。
目前我县非公有制经济组织内部治理结
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